Agnitio Belgium

Meet Kiany Verbeeck, onze nieuwste HR-Stagiair voor de komende 8 weken bij team Agnitio Belgium. Hij is een gedreven 2e jaars student HRM aan KdG Hogeschool, die helemaal klaar is voor zijn eerste stage-ervaring in HR! Maar, wie is hij nog meer? 🔹 Afkomstig uit: Sint-Katelijne-Waver 🌍 🔹 Vrije tijd: Jobcoach bij Mise en Place Mechelen 🍽️, lezen over psychologie, filosofie 📖, fitnessen, keyboard spelen 🎹, vrijwilliger bij Amnesty International 🕊️,.... Kortom, een bezige bij 🐝 🔹 Fun fact: Hij zingt graag onder de douche, tot spijt van zijn buren 😬 Kiany, we zijn heel blij jou aan boord van ons team te hebben en wensen je graag alle succes toe! 🍀 #HRStagiair #AgnitioBelgium #KdGHogeschool #Internship #HRMStudent

𝗠𝗮𝗮𝗸 𝗷𝗶𝗷 𝗯𝗶𝗻𝗻𝗲𝗻𝗸𝗼𝗿𝘁 𝗱𝗲𝗲𝗹 𝘂𝗶𝘁 𝘃𝗮𝗻 𝗼𝗻𝘇𝗲 '𝗪𝗮𝗹𝗹 𝗼𝗳 𝗙𝗮𝗺𝗲'? 🏆✨ Ben jij een HR Professional die op zoek is naar een nieuwe uitdaging en: • heb je 2 à 3 jaar ervaring in 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗼𝗳 𝗽𝗮𝘆𝗿𝗼𝗹𝗹? 💻 • wens je jouw 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲 binnen HR verder uit te bouwen? 📈🚀 • voel je de goesting om je op 𝘁𝗶𝗷𝗱𝗲𝗹𝗶𝗷𝗸𝗲 HR projecten te smijten? 💪🏽🔥 • en dit in 𝗲𝗶𝗴𝗲𝗻 𝗿𝗲𝗴𝗶𝗼? 🚗 Dan hebben wij bij Agnitio de perfecte uitdaging voor jou! Ben jij klaar om effectief de stap te zetten? Solliciteer dan via hello@agnitio.be en krijg binnenkort jouw eigen tegel aan onze 'Wall of Fame'! 📷 #HRVacature #Agnitio #NoNonsenseHR #HRConsultant #JouwtalentJouwverhaal

Wij hebben 2025 alvast goed ingezet! 🚀 Afgelopen donderdag kwamen wij met het team samen om 2025 samen in te zetten. We blikten terug op een succesvol 2024 en stelden ambitieuze doelstellingen voor het komende jaar. Daarna schoven we aan tafel om gezellig bij te babbelen en te genieten van een heerlijke Texas BBQ! 🔥 #topteamagnitio #kickoff #bbq #readyfor2025

✨ 2024 in cijfers: een terugblik met Agnitio! ✨ Met trots kijken we terug op een jaar vol mooie projecten, groei en samenwerkingen. In de visuals hieronder delen we enkele cijfers die ons afgelopen jaar samenvatten en die ons als team ook wel kenmerken. En 2025? Dat belooft minstens zo bijzonder te worden! Met nieuwe uitdagingen, kansen en doelen staan we meer dan ooit klaar om samen het verschil te maken. 💪 🔜 Op naar een succesvol nieuw jaar! Team Agnitio is er alvast klaar voor! #Terugblik2024 #Vooruitblik2025 #SamenSterker

✨ **Samen voor het goede doel!** ✨ Bij Agnitio geloven we in de kracht van verbinden, niet alleen met elkaar maar ook met de wereld om ons heen. Daarom sloegen we de handen in elkaar voor De Warmste Week met een smakelijke granola-actie! Dankzij de enthousiaste inzet van ons team én de steun van onze klanten, vrienden en familie, hebben we maar liefst €1680 ingezameld voor het goede doel. 💛 Een dikke dankjewel aan iedereen die granola kocht, hielp bij het bakken, inpakken, of gewoon een warm woordje gaf. Samen maken we het verschil! #DeWarmsteWeek #TeamAgnitio #GoedDoel #SamenSterk

Met het nieuwe jaar in zicht nemen we graag de tijd om even stil te staan bij 2024. Een welgemeende dankjewel aan iedereen die heeft bijgedragen aan een fantastisch jaar! Vanuit heel Agnitio wensen we jullie dan ook fijne feestdagen en een prachtig nieuw jaar toe!🎄✨ Wij kijken vol enthousiasme uit naar alles wat 2025 te bieden heeft. Doen jullie met ons mee? 🥂

🌟 Welke HR-trends zullen de toon zetten in 2025? De HR-wereld blijft volop in beweging, en voor 2025 zien we een aantal belangrijke trends die organisaties verder zullen transformeren. Denk aan: • 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗲 𝘃𝗮𝗻 𝗛𝗥: Technologieën zoals AI en automatisering spelen een sleutelrol in het optimaliseren van de administratieve HR-processen, werving & selectie, en talent management. Van slimme kandidatenscreening tot data-gedreven inzichten in medewerkerswelzijn – HR wordt sneller en effectiever. • 𝗛𝘆𝗯𝗿𝗶𝗱𝗲 𝗲𝗻 𝗳𝗹𝗲𝘅𝗶𝗯𝗲𝗹𝗲 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗺𝗼𝗱𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻: Werknemers krijgen meer vrijheid om hun werkplek en -tijden zelf te bepalen, met focus op resultaten in plaats van aanwezigheid. Tegelijkertijd zullen veel bedrijven telewerk deels terugschroeven om samenwerking en verbondenheid op kantoor te versterken. Een balans vinden tussen beide blijft een uitdaging. • 𝗘𝗺𝗽𝗹𝗼𝘆𝗲𝗲 𝗘𝘅𝗽𝗲𝗿𝗶𝗲𝗻𝗰𝗲 𝗲𝗻 𝗪𝗲𝗹𝗹-𝗯𝗲𝗶𝗻𝗴: De balans tussen werk en privé krijgt extra aandacht, met programma's gericht op fysieke en mentale fitheid. Een positieve medewerkerservaring wordt cruciaal om talent aan te trekken en te behouden. • 𝗗𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀𝗶𝘁𝗲𝗶𝘁, 𝗴𝗲𝗹𝗶𝗷𝗸𝗵𝗲𝗶𝗱 𝗲𝗻 𝗶𝗻𝗰𝗹𝘂𝘀𝗶𝗲 (𝗗𝗘𝗜): Meer focus op het creëren van echt inclusieve werkplekken, divers leiderschap en bewustwording van onbewuste vooroordelen. DEI blijft een topprioriteit. 👉 𝗪𝗲𝗹𝗸𝗲 𝘁𝗿𝗲𝗻𝗱𝘀 𝘇𝗶𝗲 𝗷𝗶𝗷 𝗱𝗲 𝗛𝗥-𝗮𝗴𝗲𝗻𝗱𝗮 𝘃𝗮𝗻 𝟮𝟬𝟮𝟱 𝗱𝗼𝗺𝗶𝗻𝗲𝗿𝗲𝗻? We zijn benieuwd naar jouw inzichten! Deel je gedachten in de comments en laten we samen de toekomst van HR verkennen. 💬 #HRTrends2025 #ToekomstVanWerk #HRInnovatie

🌟 Steun een hartverwarmend initiatief met onze heerlijke granola! 🌟 Dit jaar tijdens de Warmste Week dragen wij bij door vers gemaakte granola te verkopen, met liefde bereid door het team van Agnitio 🎉 👉 Alle opbrengsten gaan rechtstreeks naar het goede doel! Door een zakje van onze home-made granola te kopen, maak je niet alleen jouw ontbijt een stukje lekkerder, maar steun je ook een initiatief dat écht een verschil maakt. 📍 Hoe werkt het? **Bestellen** Stuur een bericht naar één van onze collega's. **Afhalen** Haal je granola op en ontdek hoe lekker bijdragen aan een goed doel kan zijn! Doe mee, spread the love, en laat deze Warmste Week extra warm worden. ❤️ Samen maken we het verschil! #WarmsteWeek #GranolaVoorHetGoedeDoel #AgnitioCares #SamenSterk

Het einde van een mooi hoofdstuk bij GXO 🌸 Vandaag sluit ik mijn project als HR Officer bij GXO Logistics, Inc. af. Wat een reis is het geweest sinds mijn start in augustus 2023! Het was een zeer intensieve, maar vooral waardevolle ervaring waarin ik mezelf heb uitgedaagd en mijn HR kennis verder heb kunnen ontwikkelen. Ik wil mijn oprechte dank uitspreken aan mijn geweldige HR collega's. Dankzij hun steun, inzichten en samenwerking voelde ik me altijd gesteund, zelfs tijdens de pittigste momenten. Met veel enthousiasme kijk ik uit naar mijn volgende uitdaging, die ik op 9 december zal starten. Maar vandaag neem ik even de tijd om stil te staan bij wat ik heb mogen bereiken en leren in de afgelopen maanden. Bedankt aan alle prachtige collega's bij GXO voor de mooie samenwerking en de fijne sfeer. Hopelijk zien we elkaar in de toekomst nog terug! #dankbaar #endofproject #thankfull

Wij zijn ook heel blij met jou in ons team, Maya Van Muylder!