Tracé Brussel vzw

🔔 Mis het niet! Ontdek alle mogelijkheden om Nederlands te leren en hoe het deuren voor je kan openen in Brussel. Wij ontvangen je met een warm onthaal en de info die je zoekt! 🚀📖 #ikzoekikvind #Nederlandsleren #NederlandsinBrussel #Nederlandslerenwerkt #néerlandais #learndutch #apprendrenéerlandais VDAB, Actiris, Cité des métiers .Brussels, Huis van het Nederlands Brussel, CVO Lethas Brussel, CVO Brussel, CVO Semper, Ligo Brusselleer, Leerwinkel Brussel

Het Vlaamse regeerakkoord legt de lat hoger: nieuwkomers moeten voortaan niveau B1 mondeling halen om hun inburgeringstraject succesvol af te ronden. Een mooie ambitie, maar voor veel van onze cursisten voelt het als een enorme sprong. Vooral voor wie kortgeschoold is of al voltijds werkt, is deze vereiste een zware uitdaging. Nederlands leren is meer dan grammatica en woordenschat: het vraagt tijd, oefening en ruimte in een leven dat vaak al overloopt van uitdagingen. Daarom pleiten wij bij Ligo voor realistische verwachtingen en trajecten op maat. Zodat nieuwkomers niet ontmoedigd afhaken, maar juist stappen vooruit zetten. Wat vinden jullie? Hoe kunnen we samen zorgen dat taalverwerving motiveert in plaats van frustreert? #Taalbeleid #Geletterdheid #Ligo https://lnkd.in/ecuvhqTT

Interessant Nederlands onderzoek over discriminatie van personen met een handicap door werkgevers. Het onderzoek geeft meer inzicht in de motieven en (on)bereidwilligheid van werkgevers. Ook leer je wat je beter wel of niet in je cv zet. 👇

Knack liet een werkgever uit de Rand aan het woord, John Kinnen van #Ecoworks in #vilvoorde: “Ik moet eerlijk zeggen dat we vroeger zelf een drempel creëerden. We hadden een Vlaamse reflex en zochten Nederlandstalige collega’s. We dachten in vakjes, wat uiteindelijk een rem zette op de groei van ons bedrijf. Nu is onze manier van rekruteren veranderd: we kijken zo breed mogelijk. Want als we Brussel overslaan, verliezen we heel wat talent uit het oog.” https://lnkd.in/ekkzZidD #InterregionaleMobiliteit #jobs #Vlaanderen #Brussel #Nederlands

De uitdagingen waarmee onze sociale zekerheid wordt geconfronteerd, blijven complex en urgent. Een aspect dat vaak over het hoofd wordt gezien, is de immense druk op maatschappelijk werkers en de impact daarvan op zowel de cliënten als de samenleving. Bart Van den Ven van het Brussels Platform Armoede heeft terecht opgemerkt dat een belangrijke kant van dit verhaal onvoldoende belicht wordt. Terwijl de media vaak inzoomen op de enkele gevallen van fraude met leeflonen, blijft de realiteit voor velen anders: een langdurig wachten op broodnodige financiële ondersteuning. Maatschappelijke werkers kampen dagelijks met een bijna onhoudbare situatie. Met zo'n 200 dossiers per medewerker is het onmogelijk om iedereen de zorg en opvolging te bieden die nodig zijn. Daarbij komt een vaak stressvolle en onveilige werkomgeving die een correcte inspectie en begeleiding verder bemoeilijkt. Deze omstandigheden hebben verstrekkende gevolgen. Niet alleen voor de maatschappelijk werkers zelf, maar ook voor de cliënten die afhankelijk zijn van hun expertise en ondersteuning. Een voorstel zoals de beperking van de werkloosheidsuitkering in de tijd zou deze druk enkel verergeren. Zonder passende maatregelen dreigt dit OCMW's nog verder te belasten en de bestaande problemen te verdiepen. Om deze druk te verlichten en een duurzame oplossing te bieden, is het cruciaal om ontvangers van een leefloon/OCMW-uitkering te activeren op de arbeidsmarkt. Maar hier botsen we op een ander probleem: een tekort aan laagdrempelige werkgelegenheid in Brussel. Sociale economie biedt hier een uitweg, maar het potentieel daarvan blijft onderbenut door een gebrek aan structurele investeringen. Wat kunnen we doen? 👉 Meer gesubsidieerde sociale-economieposten: Om mensen via het artikel 60§7-statuut te begeleiden naar duurzame tewerkstelling, zijn er meer gesubsidieerde trajecten nodig. 👉 Oriënterende stages: Door oriënterende stages voorafgaand aan een artikel 60§7-traject te introduceren, krijgen mensen de kans om zich beter te oriënteren en klaar te stomen voor de arbeidsmarkt. 👉 Werk moet lonen: Financiële voordelen bij tewerkstelling moeten voldoende zijn om mensen te motiveren. Het moet lonen om te werken en om op lange termijn deel te blijven nemen aan de arbeidsmarkt. De huidige situatie toont aan hoe belangrijk het is om te investeren in de juiste structurele oplossingen. Enerzijds moeten we de werkdruk en omstandigheden voor maatschappelijk werkers verbeteren. Anderzijds moeten we leefloonontvangers betere kansen bieden om duurzaam te participeren in de arbeidsmarkt. Sociale economie kan hierin een sleutelrol spelen, maar alleen als er politieke wil en financiële middelen zijn om hierin te investeren. Laten we deze problematiek vanuit een breder perspectief benaderen. Het versterken van onze sociale zekerheid en arbeidsmarkt is niet alleen een kwestie van kosten, maar vooral een investering in een rechtvaardige en inclusieve samenleving.

Collega Amel G. mocht op het online event #Leergolf2024 haar persoonlijke verhaal delen en het werk van onze #Leerwinkel in de kijker zetten. Meer info over Leerwinkel Brussel: https://lnkd.in/ehWFaPrC #levenslangleren #Leergolf

Heel fijn om samen met Mission Locale de Schaerbeek te verkennen hoe we werkzoekenden beter kunnen ondersteunen en de brug kunnen slaan naar werken in de Vlaamse Rand. We kijken er in ieder geval naar uit om een vruchtbaar partnerschap aan te gaan! Ben je voor jouw organisatie ook op zoek naar oplossingen voor interregionale mobiliteit (IRM) voor de Brusselse werkzoekenden die je begeleidt? Voor alle info over IRM kan je terecht bij Ann Geens, ann.geens@tracebrussel.be #samenwerking #Brussel #SPI #coaching #interregionalemobiliteit #VlaamseRand #Nederlands

Brussel huisvesting is toegetreden tot het platform van het Brussels hoofdstedelijk gewest. Je kan er voortaan info vinden of je al dan niet recht hebt op huurtoelagen. Het platform bevat heel wat thema's. Je vindt er ook info terug over werkgelegenheid in Brussel: https://lnkd.in/etUEUQhD

Boeiend artikel van Caro Van der Schueren over de uitdagingen van onze arbeidsmarkt op de website van Denktank Minerva: Werkloosheidsuitkeringen beperken zonder echte jobcreatie en structurele ondersteuning is niet de weg vooruit. Zonder drempels weg te nemen en kwaliteitsvolle begeleiding te bieden, duwen we mensen alleen maar dieper in de armoede. De oplossing? Inzetten op jobcreatie, begeleiding en een bestaansminimum, zodat iedereen een eerlijke kans krijgt op duurzame tewerkstelling en we het draagvlak voor sociale zekerheid versterken. Tijd voor beleid dat mensen écht steunt! https://lnkd.in/eZ-3hnwj #werkloosheid #socialeeconomie #jobcreatie #inclusie #begeleiding

📢 November Digiwandeling + AI vormingen in Brussel! 🌐🚶♀️🤖✍️ Na het succes van onze vorige editie, organiseert de Digibank Brussel in november opnieuw de Digiwandeling én voegen we er twee speciale vormingen toe rond AI aan toe! Ken jij iemand die beter wil leren omgaan met zijn of haar smartphone of hulp kan gebruiken bij het schrijven van een sterke motivatiebrief met behulp van AI? Nodig hen uit voor een van deze interactieve sessies: 📍 Vorming AI voor beginners Wat? Een interactieve workshop rond AI stap voor stap uitgelegd op een laagdrempelige manier Wanneer? 5/11/2024 van 13u30 tot 16u Waar? InBrussel vzw, Handelskaai 48, 1000 Brussel Voor wie? Iedereen, ook de beginners der beginners 📍 Digiwandeling Wat? Een rustige wandeling van 2,5 uur door Brussel, met tips en tricks voor beter smartphonegebruik Wanneer? 5, 6 en 8 november 2024 telkens van 13u tot 16u Waar? Startlocatie Muntpunt, Munt 6, 1000 Brussel Voor wie? Iedereen, ook de minst ervaren smartphonegebruikers! 📍 Vorming: AI en het schrijven van een motivatiebrief Wat? Een interactieve workshop waarin we AI-tools gebruiken om overtuigende motivatiebrieven te schrijven Wanneer? 07/11 Waar? MAKS vzw Brogniezstraat 54, 1070 Anderlecht Voor wie? Iedereen die zijn of haar schrijfvaardigheden wil versterken met behulp van AI! Meer info of inschrijven? Stuur me een bericht of bel gerust! ☎️ birgitte.nuyens@tracebrussel.be of 0479 16 46 93 Alle activiteiten zijn terug te vinden op UiTinVlaanderen, als je zoekt DigibankenBrussel. 📲 Deel gerust deze post en help ons zoveel mogelijk mensen digitaal vaardiger te maken! #DigitaalInclusief #DigitaleVaardigheden #Digibank #Brussel #SmartphoneTips #AIVorming #Motivatiebrief #AI #ToekomstVanWerk #digitaleweek