Het voortouw te nemen bij veranderingen in de detailhandel
De uitdagingen van een snelgroeiend, flexibel bedrijf te delen
De teamgeest en -sfeer die heersen in een groep op mensenmaat (300 werknemers)
Innovatie, digitale technologie en nieuwe technologieën om de klantervaring te verbeteren
Beheer van projecten
Om het bedrijf te ondersteunen in zijn ontwikkeling, zijn we op zoek naar een District Manager M/V (Scope: Vlaanderen) voor ons merk Ixina Belgium. Meer specifiek zullen je hoofdtaken de volgende zijn:
Ervoor zorgen dat alle winkels voldoen aan het Ixina Belgium concept
Bijdragen tot het verbeteren van de commerciële performantie van de winkels
De winkels ondersteunen :
Algemene managementondersteuning (analyse van commerciële en financiële resultaten, administratieve organisatie, enz.)
Verkoopcoaching van verkoopmedewerkers en franchisenemers (als ondersteunende functie)
Motiveren en aansturen van verkoopteams in samenwerking met de franchisenemer (management, vergaderingen, enz.)
Assistentie bij het gebruik van verkoopondersteunende tools (IT, product, reclame, etc.)
Advies over het werven en opleiden van personeel
Ondersteuning bij winkelopeningen
Helpen bij het opstellen van de plannen en de inhoud van bepaalde opleidingen:
Initiële en doorlopende training voor het netwerk: franchisenemers, managers, verkooppersoneel, enz.
Bijdragen aan de opleiding van verkooppersoneel en franchisenemers (initiële en voortgezette opleiding)
Ontwerpen van initiële en doorlopende trainingssessies
Zorgen dat trainingssessies soepel verlopen
Het kennisniveau van de cursisten aan het einde van de trainingssessies beoordelen.
In realtime een duidelijk beeld hebben van de situatie in de winkels via managementdashboards.
Een gepersonaliseerd actieplan met de franchisenemer opstellen en zich hieraan verbinden naar aanleiding van een winkelbezoek
Optreden als zakelijk contactpersoon of belangrijkste contactpersoon voor verzoeken van franchisenemers aan het hoofdkantoor
Monitoring van de concurrentie
Deelnemen aan regionale en plenaire vergaderingen
Operationele ondersteuning bieden bij strategische ontwikkelingen die van invloed zijn op het bedrijf en wereldwijde projecten
Bachelordiploma of equivalente ervaring
Minstens 2/3 jaar ervaring in keukenverkoop/design in een winkel is een echte troef
Een perfecte kennis van het Nederlands is essentieel, aangezien het hier voornamelijk om Vlaanderen gaat
Vlotte beheersing van het Office-pakket en software voor keukenontwerpen (Insitu, Carat, enz.) is essentieel
Ervaring met winkel-/netwerkmanagement is ook een pluspunt.
Waarom bij ons werken?
Het recept
De kans om te werken in de nummer één-Retail Groep in de keukenwereld in België
Werken voor een organisatie dat bijzondere aandacht besteedt aan het welzijn van zijn medewerkers. Voor de derde maal verkozen tot Great Place to Work!
De ingrediënten
Vast salaris + driemaandelijkse bonus gekoppeld aan je doelstellingen
Je krijgt alle hulpmiddelen die je nodig hebt voor je werk (computer, mobiele telefoon, voertuig, enz.)
Groeps-en hospitalisatieverzekering
Maaltijdcheques
20 wettelijke verlofdagen + 12 ADV-dagen (gebaseerd op een volledig werkjaar)
Een sociaal bedrijfsnetwerk om op de hoogte te blijven en betrokken te blijven bij het bedrijfsleven
Het hoofdkantoor is gevestigd in Anderlecht
De kers op de taart
Jaarlijkse teambuilding en Eindejaarsfeest met heel de FBD-Groep.
Cooking is all about inventing the best! We look forward to seeing you !
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
Full-time
Job function
Sales and Business Development
Industries
Retail
Referrals increase your chances of interviewing at FBD Group by 2x