Ben jij een gedreven recruiter met een passie voor vastgoed? Sluit je aan bij Alfabet en help ons om nieuwe collega's te vinden!
Alfabet is de dynamische holding boven een reeks innovatieve bedrijven in de brede bouw- en vastgoedsector, evenals in PropTech. Wij zijn gespecialiseerd in het leveren van hoogwaardige diensten op het gebied van Marketing, Finance, HR, Legal, IT voor alle vennootschappen binnen onze groep. Met een toegewijd team streven we naar het beste resultaat in alles wat we doen. Het bekendste merk binnen onze groep is ERA, dé marktleider in het Belgische vastgoedlandschap. We hebben grote ambities en zijn klaar voor verdere groei.
Jij kunt hier deel van uitmaken!
Functieomschrijving
Als Talent Acquisition Partner bij Alfabet, ben jij de sleutel tot het aantrekken van toptalent binnen onze teams en verzorg je ook de selectie en gesprekken op vlak van interne mobiliteit . Met jouw gedrevenheid en doorzettingsvermogen zorg je ervoor dat we de beste mensen aan boord krijgen die bijdragen aan onze groei en succes. Samen met het HR-team zet jij onze wervingsstrategieën op de kaart en til je onze interne rekrutering naar een hoger niveau! Want dat kan binnen Alfabet; als ondernemend bedrijf is de sterkste zin van het woord, staan we voortdurend open voor nieuwe ideeën en initiatieven die ons jonge (lees: recent samengesteld) TA team versterken.
Verantwoordelijkhed en
Actief op zoek gaan naar nieuwe collega’s waarbij je inzet op verschillende kanalen en tools; wij houden van initiatief en zaken op een andere manier bekijken… Jouw advies, ideeën of zijn welkom.
Kandidaten selecteren aan de hand van kwalitatieve gesprekken en verschillende tools; bij Alfabet leveren we geen half werk en willen we onze kandidaten écht leren kennen.
Hierop volgend gegronde adviezen geven aan onze interne klanten en hen met jouw expertise bijstaan.
Opvolgen van de verschillende fasen van het sollicitatieproces.
Onze ambassadeur zijn op jobbeurzen en gastcolleges.
Samenwerken met het HR-team om onze ambitieuze groeidoelen te bereiken.
Meewerken aan optimalisaties op vlak van rekrutering.
Vereisten
Minimaal 3 jaar ervaring in interne rekrutering.
Zelfstandig kunnen werken en een goed gevoel voor structuur.
Flexibiliteit is voor jou vanzelfsprekend en je bent bereid te doen wat nodig is om tot het beste resultaat te komen.
Je weet deadlines en afspraken steeds te respecteren.
Uitdagingen ga je met volle kracht aan.
Je bruist van motivatie en neemt graag initiatief.
Je hebt sterke communicatieve skills en denkt probleemoplossend.
Je kan je uitdrukken in het Nederlands, als het Frans.
Voordelen
Een job in een snelgroeiend bedrijf met een no-nonsense, open cultuur.
Kansen om jezelf te blijven ontwikkelen en te groeien.
Deelname aan toffe teambuildingactiviteiten en bedrijfsevents.
Een aantrekkelijk salarispakket inclusief bedrijfswagen.
Interne en externe opleidingen om je skills verder te boosten.
Werken in het grootste en meest innovatieve vastgoednetwerk van België.
Je werkt afwisselend vanuit onze prachtige en unieke kantoren, waar het hoofdkantoor in Gent gevestigd is.
Solliciteer
Kom jij ons team versterken?
Stuur je CV naar jobs@alfabet.be. We kijken ernaar uit om van je te horen!