Uma pesquisa recente apontou o motivo pelo qual colaboradores do mundo todo estão se demitindo voluntariamente. Como este infográfico mostra, a pesquisa também revelou os motivos mais comuns citados por aqueles que entregam sua demissão. No topo da lista estão os clássicos: "Falta de desenvolvimento/avanço de carreira" e "remuneração inadequada". A importância de um bom chefe também é destacada, no entanto, com a terceira resposta mais comum sendo líderes indiferentes ou pouco inspiradores. Um quarto dos entrevistados disse que a falta de #flexibilidade no local de trabalho também era um fator – um problema reconhecido com vários graus de entusiasmo e sucesso, já que grande parte da força de trabalho global percebeu que trabalhar em casa também era possível durante o lockdown e isso mudou as coisas. Ter uma estratégia de #gestãodepessoas voltada para #trabalhohíbrido , #flexibilidade e #workplaces deveria ser prioridade, a Key Place ajuda a potencializar o trabalho do futuro na sua empresa, quer conhecer? entre em contato conosco!
Sobre nós
A Key Place é uma proptech de impacto e de smart cities que ajuda as empresas a se adequarem ao trabalho híbrido e flexível enquanto transforma propriedades públicas e privadas em espaços flexíveis e gerenciáveis promovendo impacto e transformando cidades e comunidades.
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Atualizações
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