Leveduca Empresas

Será que sua empresa está realmente explorando todo o seu potencial? Muitos negócios lutam para manter suas equipes engajadas e produtivas. Aqui na Leveduca, percebemos que os métodos convencionais não eram suficientes e entendemos que a inovação começa pela educação. Unimos tecnologia e metodologia para oferecer treinamentos que vão além do ensino: eles transformam, integrando o conhecimento de forma mais estimulante e prática.  Com nossa estratégia única, que combina Soluções de Valor Agregado (SVAs) e benefícios exclusivos, elevamos o desenvolvimento profissional para superar as expectativas. Nossos treinamentos são personalizados e incluem gamificação, além de estarem conectados com entretenimento, desenvolvimento e música, graças a parceiros como Looke, Playkids e Deezer.  ✅ Impacto comprovado: A Leveduca já impactou mais de 4 milhões de pessoas em mais de 2.300 cidades por todo o país, transformando o crescimento pessoal em sucesso corporativo. Quer transformar a maneira como sua empresa é percebida e obter um diferencial competitivo? Acesse https://lnkd.in/dxpS_UtV e descubra como podemos elevar os resultados do seu negócio!

2025 finalmente chegou 🎉 E a pergunta suspense desse ano é - quais superpoderes realmente engajam colaboradores? Em um mundo corporativo cada vez mais dinâmico e repleto de mudanças, o salário continua sendo um dos maiores motivadores para os colaboradores. Mas, será que ele ainda será o herói principal em 2025 ou precisará de uma super liga para manter o engajamento dos times? Na busca por mais engajamento e satisfação no trabalho, muitas empresas estão descobrindo que, além da compensação financeira, outras forças poderosas podem entrar em cena: - Autonomia e flexibilidade; - Reconhecimento e valorização; - Desenvolvimento contínuo; - Propósito e cultura. Em 2025, o salário pode até ser o "herói" que inicia a jornada, mas são esses superpoderes que formarão a verdadeira super liga do engajamento. 💥 #engajamento #gestaodepessoas #lideranca #culturacorporstiva

Em 2025, teremos menos CEOs fundadores? Tem mudança geracional acontecendo? A saúde mental se tornou um alerta, com mudanças na legislação? A última edição da nossa #newsletter, de 2024, está no ar, cheia de tendências e previsões, vindas de pesquisas importantes, para o próximo ano. Antes do recesso, venha ler, se atualizar e se preparar porque 2025 está logo ali. 🚀 ❤️ (p.s. lê até o final que ele tá especial, a gente promete. 😉) #Leveduca #BigIdeas2025 #EducaçãoCorporativa #Gestão #RobertHalf #RH

AI MEU DEUS - tá acabando o ano, e agora? 🤔 O final do ano está chegando - e com ele, vem aquele desafio de todo ano - como garantir um recesso tranquilo para todos os colaboradores enquanto mantemos a organização e a produtividade? 💼✨ Aqui vão 4 dicas práticas para o RH se preparar: Planeje com antecedência: crie um calendário com as folgas e plantões, garantindo equilíbrio entre as equipes. Comunique de forma clara: use ferramentas de comunicação interna para alinhar prazos, responsabilidades e horários de atendimento durante o período. Aposte na automação: aproveite a tecnologia para agilizar processos administrativos e liberar tempo para o que importa. Cuide do clima organizacional: promova ações de confraternização e incentivo antes do recesso, valorizando o esforço do time ao longo do ano. E você, como o RH da sua empresa está se organizando para o recesso? Compartilhe suas estratégias nos comentários! 💬 #natal #rh #treinamento #recesso #praticidade

☕ Café com Gestão de Pessoas - Senna e Petrobras têm algo em comum. Spoiler: não é só velocidade 🚘 Ayrton Senna sempre foi um símbolo de dedicação, inovação e aprendizado contínuo – qualidades que também guiam a capacitação corporativa na Petrobras. 🫀 Inspirada por esses valores, a empresa investe no desenvolvimento de seus colaboradores com uma estrutura imersiva, alinhada às transformações do mercado e ao aprendizado contínuo. No Café com Gestão de Pessoas de hoje, compartilhamos como essas histórias se conectam e como podemos aplicar esses ensinamentos ao ambiente corporativo. Para descobrir como aplicar essa metodologia na sua empresa, é só acessar: https://lnkd.in/dxpS_UtV #gestãodepessoas #rh #liderança #educaçãocorporativa #inovação #senna

Olhar de ponta a ponta: vamos falar sobre Burnout? 👀 Você sabia que o Burnout já é considerado pela OMS um problema ocupacional global? Afetando milhões de profissionais, ele vai muito além do cansaço - o RH tem um papel essencial no combate ao Burnout.     A essência é promover um ambiente de trabalho saudável, treinar líderes para identificar sinais precoces, criar espaços de acolhimento e investir em programas de conscientização. Empresas que priorizam a saúde mental observam aumento na produtividade, retenção de talentos e redução de custos. 💡 Dica: pequenas ações hoje podem gerar grandes impactos no bem-estar da sua equipe. Aqui estão alguns sintomas que podem ser identificados e, além de tudo, tratados o quanto antes. 👇🏻 #culturaorganizacional #saudemental #liderança #rh #dho #gestaodepessoas 

"Alô, Central do RH?'' 📞 Desafios na gestão de pessoas? A gente entende muito bem. Problemas de comunicação, engajamento ou treinamentos específicos? Tem solução pra tudo - e é com aquele toque de humor que resolvemos as coisas por aqui. 😎✨ No quadro Central do RH, abordamos de forma leve e divertida os perrengues do dia a dia dos times de gestão de pessoas. Vem rir (e aprender) com a gente. 🎥💬 E você, qual desafio no RH mais te tirou o sono? Conta pra gente nos comentários! 👇 #RH #gestãodepessoas #comunicaçãoInterna #culturaorganizacional #treinamentocorporativo

Como a gamificação é capaz de viciar pessoas em buscar resultados cada vez maiores? O Duolingo te ensina. ✨ O case de sucesso de hoje dá uma aula, e nem é de idiomas - mas de #inovação, #comunicação e #engajamento. Elementos que o transformaram em um fenômeno mundial da internet. Spoiler: mais uma vez, você pode aplicar na sua equipe, #RH. Leia até o final e se inspire. ❤️

Aqui na Leveduca, acreditamos que liderar vai muito além de delegar tarefas — é sobre inspirar, engajar e construir conexões verdadeiras. No último ano, tivemos a oportunidade de realizar uma formação incrível de liderança com a psicóloga organizacional Kaliana, que trouxe sua expertise de mais de 6 anos para nos guiar em temas como autoconhecimento, resolução de conflitos e gestão humanizada. 💡 Nosso objetivo? 🌟 Preparar líderes para os desafios do futuro 🌟 Construir equipes mais colaborativas e engajadas 🌟 Alinhar os líderes com os valores organizacionais. Mas, mais do que falar, queremos que você sinta a essência dessa jornada. Convidamos alguns dos nossos LevLovers para compartilhar como essa experiência transformou suas formas de liderar. 💬✨ #desenvolvimentodeliderança #gestãohumanizada #culturaorganizacional #autoconhecimento #liderançatransformadora 

A Gen Z no mercado de trabalho: propósito é a chave para engajar. Será que a Gen Z está preocupada só com salários? 🤔 👀 Os jovens nascidos entre 1997 e 2012 já estão dominando o mundo corporativo - e olha, eles têm prioridades bem diferentes. Para essa geração, sucesso não é apenas ganhar bem. Eles valorizam atividades que estejam alinhadas ao estilo de vida, propósito e qualidade de vida - é sobre fazer o que amam e, ao mesmo tempo, sentir que estão contribuindo para algo maior. 👉🏻 Dado interessante: uma pesquisa da Deloitte revelou que o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal é o fator que a Gen Z mais valoriza. Esse é o ponto decisivo para escolher uma vaga, manter a motivação ou aumentar a produtividade. ✨ Então, como as empresas podem engajar essa geração tão conectada aos seus valores? Criar uma cultura organizacional inspiradora e ir além do básico é a chave para atrair e reter talentos Gen Z. Aqui na Leveduca, sabemos bem disso - contamos com aproximadamente 30% do nosso time que fazem parte dessa geração, por isso, preparamos dicas práticas para o seu RH sobre como se conectar com eles em 2025. Confere na imagem abaixo e compartilha suas ideias com a gente nos comentários. 👇🏻 #propósito #culturaorganizacional #geracaoz #treinamento #desenvolvimento #rh #gestaodepessoas