Carreira Ágil | Christiano Lins Pereira

O Sistema gosta de dar conselhos de como mandar bem para e conquistar um emprego, mas ele mesmo não segue metade dessa baboseira. Falam para você fazer um CV que chame a atenção, mas 40% das vagas são preenchidas por indicação. Falam para você se inscrever no site de vagas, mas os recrutadores oferecem as vagas para poucos candidatos pelo inbox do LinkedIn. Quem entra no mercado e sobe na vida não é o melhor profissional - é quem sabe jogar o jogo do mercado de trabalho. Mas falar isso é politicamente incorreto... Seu (futuro) chefe e os recrutadores de plantão vão ficar putos se souberem que você sabe dessas estratégias. Sinto muito. Eu sou Christiano Lins e vim jogar no ventilador a forma mais rápida para se destacar entre os 12 milhões de desempregados e conseguir o emprego que você sonha. Se você não quer se tornar desejado pelo mercado e nunca mais precisar procurar por emprego, te aconselho a seguir sua vida e continuamos amigos. Mas se tudo isso faz sentido para você, mergulha de cabeça! ✅ Processos Seletivos: domine as estratégias secretas para passar em cada uma das etapas. ✅ LinkedIn Campeão: chame a atenção de recrutadores e receba ofertas de emprego direto no inbox. ✅ Marca Pessoal: torne seu nome conhecido e seja um talento desejado mesmo sem experiência. ✅ Networking: saiba como fazer amigos e conquistar indicações para vagas que não são divulgadas. ✅ Planejamento de Carreira: tenha um emprego que paga bem trabalhando com o que gosta. ✅ Futuro do Trabalho: saiba onde as melhores oportunidades estarão e como conquistá-las. ⤵️ CLIQUE NO LINK E SE CONECTE COMIGO

Site

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Setor

Treinamento em desenvolvimento profissional

Tamanho da empresa

2-10 funcionários

Sede

Rio de Janeiro, Rio de Janeiro

Tipo

Autônomo

Fundada em

2020

Especializações

Processo Seletivo, Recolocação Profissional, Primeiro Emprego, Transição de Carreira, Planejamento de Carreira, LinkedIn, Elaboração de Currículo, Entrevista de Emprego, Apresentação Pessoal, Networking, Marca Pessoal e Futuro do Trabalho