POMAR

🚩 Quem ainda não conseguiu planejar o encontro de fim de ano da sua equipe? A notícia boa é que AINDA DÁ TEMPO 🌱   O fim de ano é sempre corrido, e muitas vezes falta tempo para planejar um encontro que realmente conecte a equipe e celebre as conquistas do ano. 🌟 Mais do que uma celebração, é um momento para fortalecer os laços e preparar o time para o próximo ciclo com inspiração e energia renovada. Criamos um roteiro especial que simboliza o encerramento de uma etapa e dá as boas-vindas a um novo começo, repleto de inspiração e propósito. 📅 Vamos agendar uma conversa? É só clicar aqui e marcar uma reunião comigo de acordo com a sua disponibilidade. https://lnkd.in/dqg8aYk9 Outubro/24 Registros incríveis de um encontro especial no Pomar Lab, na Granja Viana, capturados com sensibilidade por Paola Vianna.

Recentemente, recebemos uma missão muito especial: co-criar e produzir o primeiro encontro de Gerentes Gerais do grupo de hotéis FASANO (hotéis, residencial e fazenda). Essa missão foi desafiadora e significativa, especialmente considerando que estávamos recebendo profissionais com um olhar altamente refinado para detalhes e hospitalidade. Nosso convite foi realizar o encontro em nosso Lab, na Granja Viana — um espaço íntimo e simples, rodeado pela natureza, carregado de boas energias. Nos dias 28 e 29 de Outubro, vieram 14 Gerentes Gerais, de diferentes lugares do Brasil e do mundo, para uma experiência de dois dias, cuidadosamente planejada para cultivar uma conexão única. Mais que isso, para que cada um pudesse se reconectar consigo mesmo e fortalecer sua essência e natureza como líder e pessoa neste planeta. Foi uma oportunidade para relembrar histórias, se emocionar, aprender e, claro, dar boas risadas. Pense numa turma animada! A missão foi cumprida com excelência, de acordo com os depoimentos. 🙌 Um obrigada especial a Claudia Marino pelo coração aberto e por acreditar que o acolhimento e carinho com os detalhes são capaz de grandes mudanças. As fotos da talentosa Paola Vianna capturaram a sensibilidade desses momentos. Dá pra sentir o quão especial foi? 🌟 Obrigada às pessoas incríveis do nosso time de experiências, que co-criaram e fizeram desses dois dias inesquecíveis e inspiradores. Bruna Villegas Leandro Venéra Pietra Moyses de Carvalho @Isis Mountinho Lua Couto @Rhena de Faria Paola Vianna @Italo Ramon, pela deliciosa gastronomia. POMAR ** Ainda temos alguns dias disponíveis para os encontros de fim de ano no Pomar lab ou em outras locações, caso queira saber mais, é só me chamar :*

Demorei alguns dias para decantar a experiência transformadora que foi falar, facilitar e colaborar na criação do TEDxJoãoPessoa Salon, realizado no último dia 02 de Outubro, na minha cidade natal. Voltar a João Pessoa em uma missão profissional e inspiradora foi um privilégio imenso. Co-criar com 30 pessoas cuidadosamente escolhidas, todas unidas com o propósito de imaginar o futuro da nossa cidade, foi inesquecível. 🚀 A missão do dia era clara. O Rio Gramame, que abastece 70% da cidade, está poluído, e poucos estão atentos a essa questão. Precisamos de soluções criativas que deem visibilidade e apoio a quem já está cuidando desse rio. Entre essas pessoas está a Mestra Doci, uma educadora que, há mais de 40 anos, fundou a 🎒 Escola Olho do Tempo Escola Viva. A escola desenvolveu o projeto 'O Rio Gramame quer viver em águas limpas', que reúne a comunidade ao longo do ano para limpar as margens do rio, unindo arte e inteligência coletiva. Foi uma tarde dedicada a plantar a semente de uma imaginação cívica poderosa. Em grupos menores, discutimos ideias para dar visibilidade e investimento ao projeto da Mestra Doci, com o objetivo de preservar o Rio. Teve pé de limão no tapete vermelho, a nossa árvore dos desejos. Teve oráculo Arvoreser, e muita energia boa e transformadora. Saímos com a vontade de fazer a diferença. Se o rio abastece 70% da cidade, por que apenas menos de 1% está de olho nesse problema? Minha profunda gratidão, Geórgia Lima, pela confiança, e a todos os presentes pela rica troca. Aos voluntários, que trouxeram sua dose de magia, vocês fizeram deste encontro um dia inesquecível. Nos vemos no próximo cultivo 🌱 #TedxJoãoPessoa #Experiência #Propósito foto:

Começar a semana é sempre uma nova oportunidade de construir algo significativo, e um dos pilares mais importantes para isso é a confiança. Em qualquer ambiente de trabalho, confiar no outro é fundamental para que a colaboração flua, as ideias floresçam e os resultados apareçam. A confiança não se constrói do dia para a noite. Ela nasce do respeito mútuo, da comunicação clara e da disposição para se abrir ao novo. Quando confiamos em nossos colegas, damos espaço para que eles mostrem seu potencial, para que o trabalho em equipe seja realmente isso—um esforço conjunto, onde cada um contribui com o melhor que tem. É fácil nos fecharmos, especialmente diante de incertezas ou desafios. Mas é justamente nesses momentos que a confiança se torna ainda mais essencial. Acreditar que o outro vai cumprir sua parte, que vai se esforçar tanto quanto nós, é o que fortalece o tecido de qualquer equipe. Que nesta semana, possamos todos nos abrir um pouco mais para confiar uns nos outros. Porque quando confiamos, criamos um ambiente onde todos têm a chance de crescer e de contribuir para um objetivo maior. Boa semana! 🌱

Abrir-se para o novo é um ato de coragem. Muitas vezes, o desconhecido pode parecer assustador, mas é exatamente nesse espaço de incerteza que as conexões mais profundas e transformadoras podem acontecer. Na minha jornada profissional, aprendi que as mudanças, especialmente as de carreira, são momentos que nos desafiam a sair da zona de conforto. Elas nos forçam a olhar para o mundo de uma forma diferente, a questionar antigas crenças e a construir novas perspectivas. Quando decidi mudar de carreira, me vi diante de inúmeras incertezas. Mas, ao invés de me paralisar pelo medo, decidi enxergar esse momento como uma oportunidade de crescimento. E foi nessa abertura ao novo que encontrei um universo de possibilidades, conheci pessoas inspiradoras e expandi minha visão de mundo. A transição de carreira me ensinou que, para crescer, é preciso estar disposto a deixar para trás o que é familiar e confortável. E que, ao fazer isso, abrimos espaço para experiências que podem transformar não apenas a nossa trajetória profissional, mas também a nossa maneira de ver o mundo. Se você está passando por um momento de mudança, seja uma transição de carreira ou qualquer outro desafio, lembre-se: o novo pode ser assustador, mas também é onde reside a magia das grandes transformações. #mudanças #transiçãodecarreira

#parceria Estou procurando uma pessoa parceira para liderar a área de novos negócios (prospecção) da POMAR. Uma pessoa com um grande networking dentro das corporações e que tenha experiência com vendas e desenvolvimento humano. Conhece alguém? Tagueia aqui! É você? Me chama por inbox ;) 🌱

A POMAR se uniu à Contente e juntas criamos a experiência presencial do programa 'O Trabalho que a Gente Quer'! Hoje saiu uma matéria com essas duas mulheres inspiradoras, Daniela Arrais e Luiza Voll, sobre o tema. https://lnkd.in/dSqmjU-K E para saber mais sobre o programa, acesse: https://lnkd.in/dYBn9cmq

Tenho recebido alguns briefs onde o principal objetivo da #experiencia é o #engajamento. "Queremos que as equipes se engajem mais no dia a dia e se integrem melhor para trabalhar no formato cross-functional." Uma equipe crossfuncional é composta por membros de diferentes áreas de especialização que colaboram para alcançar objetivos comuns. Ou seja, eles dependem uns dos outros para entregar resultados excelentes, formando uma rede conectada. Vejo o engajamento como a etapa final de um caminho que precisa ser percorrido para ser alcançado. 💫 Esse caminho começa pelo auto-olhar, auto-cuidado e auto-responsabilidade. Trazer consciência aos membros da equipe sobre quem eles são, de maneira singular, os ajuda a entender suas forças e suas sombras. Quando tenho consciência das minhas forças e sombras, sinto-me apta a me conectar de forma empática e genuína com o outro. É aí que surge a conexão. A conexão se cria através da escuta ativa, que resulta em confiança. A confiança dá espaço para a inspiração. A inspiração gera engajamento e um sistema que opera de forma saudável. Um sistema regenerativo. Líderes, desenhamos um roteiro inspirador para o final desse semestre. Ainda dá tempo de garantir o encontro do seu time, é só escrever para: mariana@pomarexperience.com 🌱 // Instagram: @pomarexperience bjs e boa semana! ☘

SPRINTS NO POMAR LAB 🌿 Que tal proporcionar ao seu time um 'Respiro Produtivo' em meio à natureza, com toda a estrutura e materiais necessários para um dia de trabalho eficiente? 💫 Um dia dedicado a sprints, planejamento e reuniões, exclusivamente para vocês. Fechamos um pacote especial para equipes de até 12 pessoas, desfrutarem de um dia em nosso laboratório localizado na Granja Viana, Cotia, pertinho de São Paulo, com fácil acesso via Uber e segurança 24 horas dentro de um condomínio.} 🚀 Nós cuidamos de tudo, seu time só precisa trazer seus itens pessoais :) Quer receber a apresentação com todos os detalhes e valor? É só comentar ou mandar inbox. 🍃

É quase dia do trabalho e apenas uma coisa povoa a internet, os discursos, os memes e a nossa cabeça: não é possível que a exaustão virou, de fato, o subtítulo final da nossa relação com trabalho. Será que o único destino possível, para essa coisa que provavelmente faremos por mais de ⅓ das nossas vidas seja resumido em cansaço, ansiedade para a sexta-feira chegar e acúmulo de tarefas. Como vocês já sabem, a Contente se debruça por entender, explicar e propor soluções possíveis para as nossas principais tretas com trabalho. Desde o ano passado, quando lançamos a primeira edição da Comunidade Contente focada em discutir essa relação, começamos a experienciar uma lógica que foge da rodinha do hamster de reclamar > cansar > e fazer tudo de novo. Este ano, vamos dar mais um passo em direção à saída dessa espiral de problemas na relação com trabalho – e estamos super ansiosas para compartilhar com vocês. Até lá, queremos fazer um esquenta perguntando: o que, hoje, pensando nas suas condições atuais de trabalho, faria a sua relação com essa parte tão imprescindível da sua vida melhorar? Qual mudança seria essencial para você sentir que tem mais bem-estar, mais saúde mental? #otrabalhoqueagentequer