Ville de Sainte-Julie

☎️ Le quatrième épisode de notre mini websérie est maintenant disponible ! La vedette : le Service des communications et relations avec les citoyens (coucou, c'est nous 👋). Le Service des communications et relations avec les citoyens joue un rôle essentiel dans la communication entre la Ville et les citoyens, mais aussi avec les autres services de l’organisation. Ce service s’assure de faire rayonner la Ville, ses services, ses activités, ses employés, etc. En d'autres termes, c'est un peu comme le porte-parole de la Ville. La principale mission du service est d’informer, d’aider et de répondre aux citoyens. L’équipe est la porte d’entrée pour les personnes qui ont des interrogations, des demandes spéciales, etc. Elle s'assure que la population julievilloise est tenue au courant des nouvelles, des événements, des projets et des décisions de la Ville. Cela se fait par divers moyens comme le site Web, les réseaux sociaux, les bulletins municipaux, les communiqués de presse, etc. C’est d’ailleurs ce service qui alimente les réseaux sociaux et répond aux différents messages et commentaires. L’équipe gère les relations avec les médias. Elle est le point de contact principal pour les journalistes qui souhaitent obtenir de l'information sur la Ville. Elle organise les événements protocolaires comme les conférences de presse, les soirées de reconnaissance et répond aux demandes d'entrevues. 🎥 Le Service des communications et des relations avec les citoyens organise des campagnes de sensibilisation pour informer les citoyens sur des enjeux importants comme la sécurité routière autour des écoles, le déneigement, le bon voisinage, le vandalisme, etc. De plus, l’équipe gère l'image de la Ville. Elle travaille à faire rayonner l’image de Sainte-Julie, en mettant en valeur ses atouts et ses événements. Chacun des images et visuels que vous voyez est réfléchi et créé par cette équipe. Bref, c’est l’équipe qui facilite la communication entre la Ville et la population pour s’assurer que la population est bien informée. https://lnkd.in/efH-b-qQ

📢 C'est ce dimanche, 24 novembre, la date limite pour faire parvenir ta candidature pour le poste de journalier(-ère), voirie. Si tu possèdes de grandes habiletés pour le travail manuel, que tu souhaites travailler à l’extérieur et que tu aimerais t’occuper de l’entretien des routes sur le territoire de la Ville de Sainte-Julie, tu es peut-être la personne que nous cherchons. Au quotidien, tu t’occuperas de l’entretien des rues, tu colmateras les nids-de-poule et tu feras l’entretien des fossés en collaboration avec des collègues motivés. Profil recherché : • Diplôme d’études secondaires (DES) ou l’équivalent • Minimum d’une (1) année d’expérience pertinente en entretien général et en réparation ; • Permis de conduire valide, classe 3 ; • Habiletés à travailler manuellement avec de petits outils ; • Capacité à utiliser différents équipements et machineries motorisés ; • Attestation de formation du cours de sécurité : Travaux publics et construction. Pour tous les détails 👇 https://lnkd.in/epJjQZc

📢 C'est ce dimanche, 24 novembre, la date limite pour faire parvenir ta candidature pour le poste de préposé(e) à l'entretien, parcs. Si tu possèdes de grandes habiletés pour le travail manuel et que tu souhaites travailler à l’extérieur, tu pourrais être la personne que nous cherchons. Au quotidien, tu t’occuperas de l’entretien dans les parcs pour t’assurer de la propreté des terrains et des bâtiments. De plus, tu seras responsable de préparer les différents plateaux sportifs selon les activités prévues. Profil recherché : • Diplôme d’études secondaires (DES) ou l’équivalent ; • Minimum d’une (1) année d’expérience ; • Permis de conduire valide, classe 3 ; • Disponible pour travailler de jour, soir et fin de semaine ; • Attestation de formation du cours de sécurité : Travaux publics et construction. Pour plus de détails 👇 https://lnkd.in/epJjQZc

Le conseil municipal de Sainte-Julie, en collaboration avec la Journée de la famille, a remis un montant de 37 300 $ pour soutenir une trentaine d’organismes appuyés par la Ville. Ce montant a été recueilli grâce à des événements-bénéfice tels que À vos marques Sainte-Julie, la Journée de la famille et Les Éclats de Sainte-Julie. Pour plus d'information : https://lnkd.in/eK_8JmV4

La Ville de Sainte-Julie a inauguré son tout nouveau skatepark le 15 novembre en fin d’après-midi lors d’un événement où toute la population était conviée. Situé dans le parc N.-P.-Lapierre, derrière l’école secondaire du Grand-Coteau, cet espace a été pensé pour offrir aux résidents de tous âges un lieu moderne et sécuritaire pour pratiquer la planche à roulettes, la trottinette et le BMX. Ce projet, rendu possible grâce à un investissement de près de 1,8 M$ de la Ville de Sainte-Julie et d’une contribution de 125 000 $ de la Caisse Desjardins des Patriotes, s’inscrit dans la vision de la Ville de promouvoir un mode de vie actif et de créer des espaces rassembleurs, accessibles et adaptés aux besoins des jeunes et des familles. Information : https://lnkd.in/gHGCwGqv

📢 Tu possèdes de grandes habiletés pour le travail manuel et tu souhaites travailler à l’extérieur ? Tu aimerais acquérir de l’expérience dans le monde municipal ? À la Ville de Sainte-Julie, nous avons l’emploi idéal pour toi ! Au quotidien, tu t’occuperas de l’entretien dans les parcs pour t’assurer de la propreté des terrains et des bâtiments. De plus, tu seras responsable de préparer les différents plateaux sportifs selon les activités prévues. Travailler avec nous, c’est : • Un horaire de 37,5 heures par semaine, le lundi de 7 h 30 à 15 h 30, le mardi et le mercredi de 16 h à 23 h 30 et le samedi et le dimanche de 7 h 30 à 15 h ; • Un taux horaire de 29,76 $ avec une augmentation de salaire assurée annuellement, en plus de conditions de travail avantageuses incluant une assurance collective et un régime de retraite ; • Trois (3) semaines de vacances à partir du 1er janvier 2025, sans compter les congés du temps des Fêtes ; • Cinq (5) jours de congé mieux-être et cinq (5) jours de maladie ; • Les vêtements et l’équipement de protection individuelle sont fournis ; • Un programme d’aide aux employés et aux familles (PAEF) et un service de télémédecine ; • Plusieurs activités sociales et sportives entre collègues ; • Une équipe dynamique et des défis stimulants à relever ! Le défi t’intéresse ? Consulte l'offre d'emploi et fais parvenir ta candidature en au plus tard le 24 novembre 2024 👇 https://lnkd.in/epJjQZc

📢 Tu possèdes de grandes habiletés pour le travail manuel et tu souhaites travailler à l’extérieur ? Tu aimerais t’occuper de l’entretien des routes sur le territoire de la Ville de Sainte-Julie ? Nous avons l’emploi idéal pour toi ! Au quotidien, tu t’occuperas de l’entretien des rues, tu colmateras les nids-de-poule et tu feras l’entretien des fossés en collaboration avec des collègues motivés. Travailler avec nous, c’est : • Un horaire de travail de 37,5 heures par semaine du lundi au vendredi de 7 h 30 à 15 h 30 ; • Un taux horaire de 29,76 $, avec une augmentation de salaire assurée annuellement, en plus de conditions de travail avantageuses incluant une assurance collective et un régime de retraite ; • Trois (3) semaines de vacances à partir du 1er janvier 2025, sans compter les congés du temps des Fêtes ; • Cinq (5) jours de congé mieux-être et cinq (5) jours de maladie ; • Les vêtements et l’équipement de protection individuelle sont fournis ; • Un programme d’aide aux employés et aux familles (PAEF) et un service de télémédecine ; • Une équipe dynamique et des défis stimulants à relever ! Le défi t’intéresse ? Consulte l'offre d'emploi et fais parvenir ta candidature au plus tard le 24 novembre 2024 👇 https://lnkd.in/epJjQZc

Les Julievilloises et Julievillois âgés de 10 à 17 ans sont invités à découvrir l'univers de la politique municipale et à soumettre un projet en participant au conseil municipal jeunesse. Les huit jeunes sélectionnés auront l’occasion de participer à deux soirées immersives pour approfondir leurs connaissances du milieu municipal et vivre une véritable séance du conseil municipal. Le 4 février, ils participeront à une soirée de travail aux côtés d’élus et d’employés municipaux, où ils pourront peaufiner leur projet et en apprendre davantage sur le rôle des différents acteurs de la municipalité. Le 11 février, ils présenteront leur projet lors d'une séance spéciale du conseil municipal, diffusée en direct sur la page Facebook de la Ville, accessible à tous les citoyens. Les jeunes intéressés doivent remplir le formulaire d’inscription disponible dans la section Conseil municipal jeunesse du site Web de la Ville et soumettre leur projet, sous forme écrite ou vidéo. La date limite pour soumettre une candidature est le lundi 20 janvier 2025. Pour plus d'information : https://lnkd.in/eEy8qrXW

La semaine dernière, pour l'Halloween, plusieurs employés en ont profité pour se déguiser. Nous avons pu découvrir la créativité de l'ensemble des employés municipaux par les différents costumes. Cette année, plus de 50 employés dans différents services ont participé à cette journée. #halloween #saintejulie #collaboration

Tu possèdes de grandes habiletés pour le travail manuel et tu souhaites travailler à l’extérieur ? Tu aimerais acquérir de l’expérience dans le monde municipal ? À la Ville de Sainte-Julie, nous avons l’emploi idéal pour toi ! Au quotidien, tu t’occuperas de l’entretien dans les parcs pour t’assurer de la propreté des terrains et des bâtiments. De plus, tu seras responsable de préparer les différents plateaux sportifs selon les activités prévues. Travailler avec nous, c’est : • Un horaire de 37,5 heures par semaine, le lundi de 7 h 30 à 15 h 30, le mardi et le mercredi de 16 h à 23 h 30 et le samedi et le dimanche de 7 h 30 à 15 h ; • Un taux horaire de 29,76 $ avec une augmentation de salaire assurée annuellement, en plus de conditions de travail avantageuses incluant une assurance collective et un régime de retraite ; • Trois (3) semaines de vacances à partir du 1er janvier 2025, sans compter les congés du temps des Fêtes ; • Cinq (5) jours de congé mieux-être et cinq (5) jours de maladie ; • Les vêtements et l’équipement de protection individuelle sont fournis ; • Un programme d’aide aux employés et aux familles (PAEF) et un service de télémédecine ; • Plusieurs activités sociales et sportives entre collègues ; • Une équipe dynamique et des défis stimulants à relever ! Profil recherché : • Diplôme d’études secondaires (DES) ou l’équivalent ; • Minimum d’une (1) année d’expérience ; • Permis de conduire valide, classe 3 ; • Disponible pour travailler de jour, soir et fin de semaine ; • Attestation de formation du cours de sécurité : Travaux publics et construction Le défi t’intéresse ? Consulte l'offre d'emploi et fais parvenir ta candidature en au plus tard le 24 novembre 2024 https://lnkd.in/epJjQZc