Personaldeal.ch

🎓 𝗔𝗯𝘀𝗰𝗵𝗹𝘂𝘀𝘀 𝗱𝗲𝗿 𝗦𝗰𝗵𝘂𝗹𝘂𝗻𝗴 𝘇𝘂𝗺 𝘇𝗲𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝘇𝗶𝗲𝗿𝘁𝗲𝗻 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿 𝗯𝗲𝗶 𝗪𝗕𝗜 Im November durfte ich bei WBI in Hohenems an der Schulung zum 𝘇𝗲𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝘇𝗶𝗲𝗿𝘁𝗲𝗻 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿 teilnehmen. 🙌 Ein großes Dankeschön an Florian Zech und Alexander Cavada, die uns mit viel Engagement durch die Welt des Wissensmanagements geführt haben! 💡 𝗘𝗶𝗻𝗲 𝘄𝗲𝗿𝘁𝘃𝗼𝗹𝗹𝗲 𝗘𝗿𝗸𝗲𝗻𝗻𝘁𝗻𝗶𝘀: Wie oft wir unser eigenes Wissen als selbstverständlich betrachten und dabei vergessen, welchen Mehrwert es für andere haben kann. Ein einfacher Satz wie „Das ist ein großartiger Gedanke – lass uns das festhalten!“ kann im Alltag den Unterschied machen. 📄 Wir haben gelernt, wie 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗱𝗼𝗸𝘂𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 strukturiert und durch 𝗞𝗜 noch ansprechender gestaltet werden können. 📚 Besonders spannend war der Fokus auf den 𝗺𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗹𝗶𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗙𝗮𝗸𝘁𝗼𝗿: Wissen teilen und dokumentieren klingt einfach, doch in der Praxis ist es oft eine Herausforderung. Hier kann ein gutes Wissensmanagement dabei helfen, den Zugang zu wichtigen Informationen zu erleichtern und innovative Ideen sichtbar zu machen. 🚀 🤝 Ein 𝗴𝗿𝗼ß𝗲𝘀 𝗛𝗶𝗴𝗵𝗹𝗶𝗴𝗵𝘁 war der Austausch mit den anderen Teilnehmenden. 💪 Die unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen waren unglaublich bereichernd und inspirierend. 🙏 DANKE an Florian, Alexander und alle Beteiligten für diese lehrreichen und motivierenden Tage! 💼 Ich freue mich darauf, das Gelernte in die Praxis umzusetzen. 😎 ❓ Betrachtest du dein Wissen als selbstverständlich? #Wissensmanagement #Weiterbildung #Wissensarchitekt

📚 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗿𝗱 𝗺𝗲𝗵𝗿, 𝘄𝗲𝗻𝗻 𝗺𝗮𝗻 𝗲𝘀 𝘁𝗲𝗶𝗹𝘁 ... Neil deGrasse Tyson hat es treffend gesagt: ↳ Die Menschheit könnte sich schneller auslöschen, als uns lieb ist. ↳ Und doch sollten wir eigentlich wissen, wie wir es verhindern können … 𝗗𝗶𝗲 𝗟ö𝘀𝘂𝗻𝗴? 1️⃣ Mehr Ehrlichkeit? Mehr Eingeständnisse? 2️⃣ Unseren Stolz wegstecken? 3️⃣ Einfach jeden Tag “besser” werden? Aber wer entscheidet eigentlich, was dieses „Besser“ ist? 🧐 Die Antwort: Jeder selbst! 𝗘𝗶𝗻 𝗘𝘅𝗽𝗲𝗿𝗶𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘇𝗲𝗶𝗴𝘁: Die Schätzung eines Behälters voller Maiskörner 🌽 wird erstaunlich genau, wenn GENUG Menschen ihre Meinung abgeben. = Die Kraft der 𝗦𝗰𝗵𝘄𝗮𝗿𝗺𝗶𝗻𝘁𝗲𝗹𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘇! 🧠 💪 Deshalb glaube ich fest daran, dass wir nur 𝗴𝗲𝗺𝗲𝗶𝗻𝘀𝗮𝗺 unsere Welt zu einem besseren Ort machen können. 🌍 Was kannst du tun? 1️⃣ Teile dein Wissen. 2️⃣ Inspiriere andere. 3️⃣ Werde ein Wissensarchitekt in deinem Fachgebiet. Jeder von uns hat die Fähigkeit, Schritt für Schritt zum FortSchritt beizutragen. ❓ Warum nicht heute damit anfangen? ❓ Teilst du dein Wissen schon? #Wissensarchitekt #BesserJedenTag #ZusammenStärker

📚 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗶𝘀𝘁 𝗠𝗘𝗛𝗥 𝗮𝗹𝘀 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻 𝘁𝗲𝗶𝗹𝗲𝗻! 📚 Wie ich das meine? Das möchte ich dir heute an einem etwas trockneren Thema zeigen! 👉 Der ISO 9001! 🤔 𝗪𝗮𝘀 𝗯𝗲𝗱𝗲𝘂𝘁𝗲𝘁 𝗜𝗦𝗢 𝟵𝟬𝟬𝟭? ↳ ISO 9001 ist eine Zertifizierung, die zeigt, dass eine Firma ihre Prozesse nach klaren Standards organisiert. ↳ Unternehmen mit dieser Zertifizierung versprechen eine strukturierte und qualitätsgesicherte Abwicklung ihrer Aufträge. 🤔 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺 𝗶𝘀𝘁 𝗱𝗮𝘀 𝘄𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴? ↳ Eine ISO-Zertifizierung kann für große und kleine Unternehmen, Abteilungen oder ganze Organisationen durchgeführt werden. ↳ Bei öffentlichen Ausschreibungen werden Firmen mit ISO 9001 oft bevorzugt, weil diese als zuverlässiger gelten. 🤔 𝗪𝗮𝘀 𝗵𝗮𝘁 𝗱𝗮𝘀 𝗺𝗶𝘁 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘇𝘂 𝘁𝘂𝗻? Ganz einfach: ↳ Ein Wissensmanagement-System kann alle wichtigen ISO-Dokumente (wie Vorlagen, Prozesse usw.) verwalten. ↳ Verantwortliche werden informiert, wenn etwas geändert werden muss. ↳ Dokumente haben ein Ablaufdatum. Nach einer bestimmten Zeit wird überprüft, ob sie noch aktuell sind. 👉 Ein gutes Wissensmanagement-System hilft nicht nur dabei, Wissen zu teilen, sondern kann auch die 𝗩𝗘𝗥𝗪𝗔𝗟𝗧𝗨𝗡𝗚 der ISO-Zertifizierung im Unternehmen unterstützen. 👉 Habt ihr schon ein Wissensmanagement-System? #Wissensmanagement #Wissen #Verwaltung

⚱️ 𝗟𝗲𝗯𝗲𝗻𝘀𝗲𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴 = 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀-𝗦𝗰𝗵𝗮𝘁𝘇 ⚱️ Ich traf Kurt. 👴 Rentner, kinderlos, Witwer. 🙏 Kurt hat mir seine 𝗚𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲 anvertraut. 👉 Und weil ich glaube, dass wir von Lebenserfahrung besonders gut lernen können, erzähle ich sie dir kurz: → Kurt arbeitete drei Jahre lang in einem 𝗛𝗼𝗹𝘇𝗯𝗲𝘁𝗿𝗶𝗲𝗯, obwohl er nie eine Berufsausbildung gemacht hatte. 🪵 → Damals war es üblich, dass man 𝗳ü𝗿 𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗟𝗲𝗵𝗿𝗲 𝘇𝗮𝗵𝗹𝗲𝗻 𝗺𝘂𝘀𝘀𝘁𝗲, was sich seine Familie nicht leisten konnte. 💸 → So nahm er 𝘃𝗲𝗿𝘀𝗰𝗵𝗶𝗲𝗱𝗲𝗻𝗲 𝗝𝗼𝗯𝘀 an. Einer dieser Jobs führte ihn in das Wallis, wo er Chalets aufbauen sollte. 🏡 → Die 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝘀𝘄𝗼𝗰𝗵𝗲 begann für Kurt bereits am 𝗦𝗼𝗻𝗻𝘁𝗮𝗴𝗮𝗯𝗲𝗻𝗱, als er seine Werkzeuge für den Montag vorbereitete. → Am Montagmorgen fuhr er um 6 Uhr von seiner Firma im Berner Oberland ins Wallis. Die 𝗙𝗮𝗵𝗿𝘁 dauerte etwa 𝘇𝘄𝗲𝗶 𝗦𝘁𝘂𝗻𝗱𝗲𝗻 über enge Bergpässe – Autobahnen gab es damals noch nicht. ❌ → Die 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝘀𝘇𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻 waren 𝗵𝗮𝗿𝘁: Oft wurde bis 22 Uhr gearbeitet. ⏰ → Übernachtet wurde in einem 𝗲𝗶𝗻𝗳𝗮𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗞𝗲𝗹𝗹𝗲𝗿, in dem sie auf Steinwolle schliefen – ein Material, das unangenehm auf der Haut juckt. 🧶 → Morgens wusch man sich mit 𝗲𝗶𝘀𝗸𝗮𝗹𝘁𝗲𝗺 𝗪𝗮𝘀𝘀𝗲𝗿, machte ein Feuer und bereitete einen einfachen Kaffee zu. 🔥 → Das Mittagessen war etwas gehaltvoller und sie hatten eine Stunde Pause, bevor die Arbeit bis spät in den Abend weiterging. 💪 → Der 𝗟𝗼𝗵𝗻? 1 Franken und 70 Rappen pro Stunde. Auch wenn das heute vielleicht 5 Franken entsprechen würde, war es für die harte körperliche Arbeit kaum angemessen. ❗️ 𝗪𝗮𝘀 𝗺𝗶𝗰𝗵 𝗮𝗻 𝗱𝗶𝗲𝘀𝗲𝗿 𝗚𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗯𝗲𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝘀 𝗯𝗲𝘄𝗲𝗴𝘁: → Damals hatten die Menschen nichts und waren trotzdem glücklich. → Heute haben viele alles und sind trotzdem unzufrieden. → “Die heutige Generation weiß oft gar nicht zu schätzen, wie gut es ihr geht.” so Kurt im Gespräch. 🙏 Nimm heute ein Stück Dankbarkeit mit in den Tag. NICHTS ist selbstverständlich. Weder dein Frühstück noch dein warmes Bett noch dein warmes Wasser. 👉 Was denkst du? Wieso sind wir so unzufrieden? 👉 Und: Können wir aus der Vergangenheit lernen? #vergangenheit #dankbarkeit #erfahrungstransfer

🙅🏽♂️ 𝗠𝗮𝗻𝗰𝗵𝗺𝗮𝗹 𝗯𝗿𝗮𝘂𝗰𝗵𝗲 𝗶𝗰𝗵 𝗗𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘇! Ob Ablenkung oder Entspannung … – BEIDES hilft mir, meine Ideen in Gang zu bringen. Letztens hatte ich die Kombi: 🧖♂️ Ein Tag im Spa, mit Massage und allem Drum und Dran. 📕 Begleitet hat mich das inspirierende Buch von 𝗗𝗲𝗿𝗲𝗸 𝗦𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀, das meine Kreativität ordentlich angeheizt hat. 🌱 Es erinnert daran, wie simpel das Leben sein kann, wenn wir es zulassen. 👉 Meine Takeaways daraus: 🔑 Ü𝗯𝗲 𝗱𝗶𝗰𝗵 𝗶𝗻 𝗗𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘇 𝘇𝘂 𝗱𝗲𝗶𝗻𝗲𝗿 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁. So kannst du das große Ganze sehen und neue Perspektiven entwickeln. 🔑 𝗗𝘂 𝗺𝗮𝗰𝗵𝘀𝘁 𝗱𝗮𝘀 𝗮𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗳ü𝗿 𝗱𝗲𝗶𝗻 𝘇𝘂𝗸ü𝗻𝗳𝘁𝗶𝗴𝗲𝘀 𝗜𝗰𝗵. Langfristiges Denken gibt dir die nötige Ruhe und Klarheit. 🔑 𝗭𝗶𝗲𝗹𝗲 𝘀𝗶𝗻𝗱 𝗻𝗶𝗰𝗵𝘁 𝘇𝘂𝗺 𝗘𝗿𝗿𝗲𝗶𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗱𝗮, 𝘀𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝗻 𝘂𝗺 𝗱𝗶𝗰𝗵 𝗮𝘂𝗳 𝗱𝗲𝗶𝗻𝗲𝗺 𝗪𝗲𝗴 𝘇𝘂 𝗹𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻. Sie helfen dir, Entscheidungen zu treffen. 🔑 𝗘𝗿𝘇ä𝗵𝗹𝗲 𝗚𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲𝗻 ü𝗯𝗲𝗿 𝗱𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗘𝗿𝗶𝗻𝗻𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 – 𝘀𝗰𝗵𝗺ü𝗰𝗸𝗲 𝘀𝗶𝗲 𝗮𝘂𝘀. Sie sind Teil von dir und am Ende deines Lebens bleiben dir genau diese Erinnerungen. Es ist okay, nostalgisch zu sein. Das tut gut. Ein Tag der Erholung, der mich sowohl entspannt als auch inspiriert hat. Und: Die Bücher von Sivers kann ich dir ans Herz legen! ❓ Wie schaffst du es, neue Energie zu tanken? #WorkLifeBalance #Kreativität #Perspektivenwechsel

❓ 𝗠𝗶𝘁𝗮𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿𝗺𝗮𝗻𝗴𝗲𝗹? 𝗦𝗲𝗹𝗯𝘀𝘁 𝗦𝗰𝗵𝘂𝗹𝗱 ❗️ 🪟 Vielleicht lehne ich mich damit weit aus dem Fenster … 🛢️ Aber aus meiner Sicht sitzen viele Unternehmen auf einem Pulverfass: ↳ Sie wundern sich über den Arbeitskräftemangel. ↳ Aber tun viel zu wenig, um dagegen anzugehen. ↳ Folge: Offene Stellen bleiben unbesetzt. ❓ 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺? ↳ Weil es oftmals an attraktiven Arbeitsbedingungen mangelt. 👉 Vor allem im technischen und handwerklichen Umfeld gibt es 3 unangenehme Wahrheiten: 1️⃣ 𝗗𝗶𝗲 "𝗕𝗮𝗯𝘆𝗯𝗼𝗼𝗺𝗲𝗿" 𝘀𝗮𝗴𝗲𝗻 𝗔𝗱𝗶𝗼𝘀: Und nehmen wertvolle Erfahrung mit. Was bleibt? Ein Loch an Fachkräften. 2️⃣ 𝗦𝗰𝗵𝗹𝗲𝗰𝗵𝘁𝗲𝗿 𝗥𝘂𝗳 𝘁𝗿𝗶𝗳𝗳𝘁 𝗮𝘂𝗳 𝘀𝗰𝗵𝗹𝗲𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗕𝗲𝘇𝗮𝗵𝗹𝘂𝗻𝗴: Wer möchte schon für wenig Geld harte Arbeit leisten? Kein Wunder, dass der Nachwuchs auf sich warten lässt … 3️⃣ 𝗚𝗲𝗻𝗲𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗬 𝘂𝗻𝗱 𝗭 𝗵𝗮𝗯𝗲𝗻 𝗴𝗲𝗻𝘂𝗴 𝘃𝗼𝗻 𝘀𝗶𝗻𝗻𝗹𝗼𝘀𝗲𝗿 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁: Sie suchen Sinn, wollen gestalten und nicht in eintönigen Aufgaben versinken. Für viele bleibt da nur die Selbstständigkeit als Ausweg. 💡 𝗘𝗶𝗻𝘀 𝗶𝘀𝘁 𝘀𝗶𝗰𝗵𝗲𝗿: ↳ Der 𝗠𝗶𝘁𝗮𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿𝗺𝗮𝗻𝗴𝗲𝗹 löst sich nicht von allein. ↳ Wer nichts ändert, wird den Anschluss verlieren. ↳ Und ist am Ende (sorry für so viel Ehrlichkeit) … selbst Schuld. 👉 Wie siehst du das? 👉 Ist der Mitarbeitermangel oftmals "hausgemacht"? #Fachkräftemangel #Arbeitskräftemangel #Handwerk

🍕 𝗞𝗲𝗻𝗻𝘀𝘁 𝗱𝘂 𝘀𝗰𝗵𝗼𝗻 𝗱𝗶𝗲 „𝗦𝗮𝗹𝗮𝗺𝗶-𝗧𝗮𝗸𝘁𝗶𝗸“? 🍕 ↳ Etwas, was mich in letzter Zeit besonders beschäftigt, ist die sogenannte „Salami-Taktik“. ↳ Und es soll heute nicht um einen Brotbelag gehen🥯😉! ↳ Es geht darum, dass jedes kleine Detail den Unterschied machen kann – insbesondere im 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁. 🧠 💭 𝗗𝗲𝗻𝗻 … ↳ Kleine Verbesserungen sind wie dünne Scheiben einer Salami. ↳ Für sich alleine erscheinen sie vielleicht nicht wertvoll. ↳ Aber wenn man diese Scheiben stapelt, entsteht etwas Großes. 🥪 Jede noch so kleine Maßnahme kann 𝗲𝗻𝗼𝗿𝗺𝗲𝗻 𝗜𝗺𝗽𝗮𝗰𝘁 haben! 👉 Hier einige konkrete Beispiele: 📑 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴 𝘃𝗼𝗻 𝗗𝗼𝗸𝘂𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲𝗻 – Alle Dokumente sollten digital vorliegen, keine Papierdokumente mehr. 🗓️ 𝗔𝗯𝗹𝗮𝘂𝗳𝗱𝗮𝘁𝗲𝗻 𝗳ü𝗿 𝗗𝗼𝗸𝘂𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 – Dokumente mit Ablaufdatum versehen, um ihre Aktualität zu überprüfen. 👥 𝗭𝘂𝘀𝘁ä𝗻𝗱𝗶𝗴𝗸𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻 𝗳𝗲𝘀𝘁𝗹𝗲𝗴𝗲𝗻 – Personen sollten für spezifische Wissensgebiete verantwortlich sein. 🔐 𝗭𝘂𝗴𝗮𝗻𝗴 𝘀𝗶𝗰𝗵𝗲𝗿𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻 – Prozesse und Dokumente auch klar definiert und leicht zugänglich sein. 🧭 𝗢𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲𝘀 𝗕𝗲𝘄𝘂𝘀𝘀𝘁𝘀𝗲𝗶𝗻 𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝗳𝗲𝗻 – „Was haben wir letzte Woche gelernt?” 🗺️ 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗹𝗮𝗻𝗱𝗸𝗮𝗿𝘁𝗲𝗻 𝗲𝗿𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻 – Eine strukturierte Übersicht über das vorhandene Wissen. 👉 Diese Schritte mögen für sich alleine nicht spektakulär sein, aber in der Summe machen sie den Unterschied. 𝗪𝗮𝘀 𝘀𝗶𝗻𝗱 𝗲𝘂𝗿𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 𝗺𝗶𝘁 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁? 𝗪𝗼 𝘀𝗲𝘁𝘇𝘁 𝗶𝗵𝗿 𝗮𝗻, 𝘂𝗺 𝗩𝗲𝗿𝗯𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 𝘇𝘂 𝗲𝗿𝘇𝗶𝗲𝗹𝗲𝗻? 🧐👇 #Wissensmanagement #Digitalisierung #Effizienz PS: Der Gedanke passt auf so gut wie alle Bereiche im Leben!

𝗪𝗮𝘀 𝘀𝗶𝗻𝗱 𝗱𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗶𝗻𝗻𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗔𝗻𝘁𝗿𝗲𝗶𝗯𝗲𝗿? 💪 Unsere inneren Antreiber sorgen dafür, ↳ uns durchzubeissen, ↳ durch furchtbare Durststrecken zu gehen, ↳ uns über jeden noch so kleinen Meilenstein zu freuen. ⚡️Immer und immer wieder neue Energien schöpfen. → Mein grosser Motor: Wissensmanagement, dass das Leben vereinfacht! ❓ Warum? Weil ich … … die Welt verändern möchte! ;-) … sinnvolle Projekte vorantreibe. … volle Verantwortung übernehme. … Menschen helfen möchte, erfolgreich zu sein. … Zeit – das kostbarste Gut – gewinnen möchte. … mich gerne in neue Dinge und Prozesse hineindenke. … am Ende meines Lebens zu mir sagen will: „Gut, dass du für diese Sache losgegangen bist!“ ➡️ Was treibt DICH an? #motivation #vision #wissenstransfer

Stress existiert nicht wirklich ... nur in unserem Kopf!

🏔️ 𝗠𝗲𝗶𝗻 𝗨𝗿𝗹𝗮𝘂𝗯𝘀𝗳𝗮𝘇𝗶𝘁 𝟮𝟬𝟮𝟰 Urlaub - oder Ferien wie wir in der Schweiz zu sagen pflegen - ist zum ERHOLEN da. Erholung vom Arbeitsstress. Distanz. Durchatmen. 😮💨 → Mal etwas anderes sehen. → Etwas anderes erleben. → Andere kulinarische Gerichte kosten. 🍕 Dieses Jahr: War ich in der Schweiz - als Schweizer 🇨🇭 Urlaub in den eigenen vier Wänden quasi. Darf man das überhaupt Urlaub nennen? 🤔 Vorweg: Ich würde es wieder tun! 💪 Weil: Wir endlich ZEIT ⏰ hatten – für Tagesausflüge, Familie, Freunde, draußen grillieren, in den Tag hineinleben. Einfach wunderbar! Mich erinnerte die Zeit stark an meine unbekümmerten Kindertage. → Sich KEINE Sorgen um den nächsten Tag machen. → Sich treiben lassen, entdecken. DAS ist für mich ganz persönlich Urlaub. Völlig unabhängig vom Reiseland … 👉 Wo hast du deinen letzten Urlaub verbracht? 👉 Wie erholst du dich am besten? #urlaub #aufladen #zeit