Carrosseriespengler/-in

Was Sie über uns wissen sollten

Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen.

Das Autocenter Bern der Emil Frey AG vertritt 9 Weltmarken unter einem Dach. Zum Betrieb gehören unsere Markenwerkstätten, unsere Carrosserie sowie ein Ersatzteillager mit top ausgebildetem und spezialisiertem Fachpersonal.

Ihre Aufgaben

• Fachmännische Richt-, Ausbeul-, Montage- und Instandstellungsarbeiten an Personenwagen und leichten Nutzfahrzeugen
• Ersatzteilbestellungen in Zusammenarbeit mit unserem Ersatzteillager für die auszuführenden Arbeiten
• Saubere Dokumentierung der ausgeführten Arbeiten
• Bewirtschaften und umweltgerechtes Entsorgen von Betriebsstoffen
• Einhalten der Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften
• Mithilfe bei der Lehrlingsausbildung
  
  
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Carrosserie-Spengler EFZ und bringen idealerweise bereits einige Jahre Berufserfahrung mit
• Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins Kat. B
• Sie bringen ein überdurchschnittliches Interesse an technischen Zusammenhängen sowie die Bereitschaft zu markenspezifischen Weiterbildungen mit
• Kundenorientierung ist für Sie kein Fremdwort und durch Ihre positive Einstellung können Sie sich gut in ein motiviertes und aufgeschlossenes Team einfügen
• Ihre Freude an Personenwagen sowie leichten Nutzfahrzeugen zusammen mit ihrer zuverlässigen, exakten wie auch selbstständigen Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
  
  
  

Was wir Ihnen bieten

Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:

• Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
• Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
• Eine langfristige Unternehmensperspektive
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
• Mindestens 25 Tage Ferien
  
  
  

Wie Sie uns kontaktieren können

Eliane Scheidegger, Regionale Personalverantwortliche freut sich auf die vollständige Bewerbung (u.a. Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!". Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.