Sie möchten das Engagement Ihrer Mitarbeiter verbessern. Wie können Sie Datenvisualisierung nutzen, um dies zu erreichen?
Mitarbeiterengagement ist der Grad, in dem sich Mitarbeiter engagiert, motiviert und zufrieden mit ihrer Arbeit fühlen. Sie ist entscheidend für jedes Unternehmen, das Talente binden, die Produktivität steigern und Innovationen fördern möchte. Aber wie können Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter sinnvoll messen und verbessern? Ein mächtiges Werkzeug ist die Datenvisualisierung, der Prozess der Darstellung von Daten in grafischer oder bildlicher Form. In diesem Artikel erfahren Sie, wie Sie die Datenvisualisierung nutzen können, um diese vier Ziele zu erreichen: Bewerten Sie den aktuellen Stand des Engagements, identifizieren Sie die wichtigsten Treiber und Hindernisse, kommunizieren Sie die Ergebnisse und Maßnahmen und verfolgen Sie den Fortschritt und die Auswirkungen.
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Laurine ThevenotTalent Acquisition & Employee Engagement Manager at ETS EMEA ♦︎ International Recruiter ♦︎ Employer Branding ♦︎…
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TARIQ EL YASSOURIGroup Director - Customer Centricity. Ex-Maserati, Ex-Mercedes-Benz. MIT Certified.
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Sule Ojochide, BIDA™, FMVA®Data Analyst || Business Intelligence Analyst || LinkedIn Top Voice || McKinsey Forward Alumni