ada

Is your company a provider or deployer of the AI system? From the perspective of #AILiteracy, one of the most important tasks is to develop an awareness of the opportunities, risks and possible harms of AI systems. These differ depending on the role, i.e. whether a company is a #provider or #deployer of the system. What does this mean for me? 🤔 ✅First, I need to understand what role my company plays in relation to the AI system. ✅Second, I need to understand what responsibilities are associated with that role. Visit our website for more → join-ada.com/ai-literacy

Eine zentrale Anforderung im EU AI Act ist der Aufbau von KI-Kompetenz. Laut Artikel 4 müssen Beschäftigte, die mit KI arbeiten, auch die Risiken und potenziellen Schäden von KI beurteilen können. Doch in der Realität gehen die Schulungsangebote in Organisationen noch weit auseinander – während einige Unternehmen als digitale Pioniere voran gehen, sind andere zögerlich oder unsicher. Gibt es bei euch im Unternehmen bereits ein Schulungsangebot zu KI-Kompetenz gemäß Art. 4 KI-Verordnung (KI-VO)?

👋🏻 Unser Content Team Circle Hinter jeder guten Story, jedem spannenden Lernformat und jeder fesselnden Botschaft - dahinter steckt unser Content Team. ✨📚 Mit einem Mix aus Strategie, Kreativität und technischem Know-how verwandeln sie komplexe Themen in verständliche und wirkungsvolle Inhalte, um Lernen greifbar, spannend und für alle zugänglich zu machen. Sie sind die kreativen Köpfe hinter dem, was ada so einzigartig macht. 💛 👉 Swipe nach rechts, um das Team kennenzulernen & mehr über ihre Arbeit zu erfahren!

🤔How does the EU AI Act (#AIA) relate to other laws regulating AI, most notably data protection? 📰 In Part 3 of this three-part Cheat Sheet series on the AIA, we provide an overview of the similarities and differences between the AIA and the EU General Data Protection Regulation (GDPR). 💡We also provides some insights into key questions organizations developing or deploying AI systems should ask themselves in order to understand their respective obligations under the AIA and GDPR. #EUAIAct #AIA #DataProtection #EthicalAI #ResponsibleAI #CheatSheet

Der vierte Jahrgang des Student Fellowships startet im April in eine einjährige Lernreise. Wir bieten das Stipendium auch dieses Jahr wieder mit der RAG-Stiftung an und freuen uns über zahlreiche Bewerbungen aus dem Ruhrgebiet. 🍀🚀

Die meisten Unternehmen wollen KI verantwortungsvoll und rechtskonform einsetzen. Viele wissen aber nicht unbedingt wie. Was würde eurem Unternehmen am meisten helfen, Responsible AI in die Praxis umzusetzen?

👩🎓👨🎓 Zukunft gestalten – mit dem ada-Zukunftsstipendium! Du willst die Welt von morgen mitgestalten? #KI fasziniert dich, #Nachhaltigkeit ist ein Thema, das dich wirklich bewegt, und du willst wissen, wie #innovative Ideen Realität werden? Vielleicht träumst du sogar davon, dein eigenes Unternehmen zu #gründen – aber Begriffe wie Business Model Canvas sind dir noch nicht vertraut? Wenn du jetzt noch im Ruhrgebiet lebst und studierst, dann ist das ada-Zukunftsstipendium genau das Richtige für dich! 🙌 💡 Das ada Zukunftsstipendium ist ein einjähriges studienbegleitendes Programm, in dem du dich als Student:in mit interaktiven Lerninhalten, praktischen Challenges und Live Sessions zu Themen wie #Klimaneutralität, #KI, #Achtsamkeit und #Innovationsmanagement auf die Arbeitswelt von morgen vorbereitest. Du wirst in deiner #Persönlichkeitsentwicklung unterstützt, lernst Expert:innen und ihre Ideen kennen und kannst wertvolle Kontakte für deinen beruflichen Weg knüpfen. Es richtet sich vor allem an Student:innen, die ein MINT- oder Wirtschaftsfach studieren und als Erste in ihren Familien studieren. Interessiert? Dann bewirb dich bis zum 23. März 2025  👉 Mehr Infos hier: https://lnkd.in/dXtdNiD9 ⁉️ Noch Fragen? Dann melde dich für die Infoveranstaltungen am 26. Februar, 15 Uhr oder am 11. März, 18 Uhr per Mail an students@join-ada.com an! 💸  Das ada-Zukunftsstipendium wird von der RAG-Stiftung je Stipendiat:in mit 6.000 Euro gefördert und ist für dich kostenfrei.

Wollt ihr eure (KI-)Kompetenzen auf das nächste Level heben? Mit unseren drei Lernreisen bereiten wir euch auf die dynamischen Herausforderungen der Geschäftswelt von morgen vor. In dieser monatlichen Info-Session präsentieren euch Elena Kochler und Lucas Keck: 🤖 Die Inhalte und Vorteile unserer beiden neuen ada Lernreisen, die speziell darauf ausgelegt sind, eure KI-Fähigkeiten zu erweitern 🚀 Wie ihr durch die Teilnahme an unseren Programmen Innovation in eure Organisation bringen könnt 🤝 Die exklusiven Möglichkeiten zum Austausch in unserer Community Jetzt anmelden und mehr erfahren 👇👇👇 FYI: Diese Info-Session richtet sich an Unternehmen und Organisationen, die ihre Teams auf die Herausforderungen der Zukunft vorbereiten möchten.

🔎 Jetzt mit den neuesten Erkenntnissen vom European AI Office. Ab Februar 2025 müssen alle Unternehmen, die in der EU KI entwickeln oder einsetzen, sicherstellen, dass ihre Beschäftigten über ein ausreichendes Maß an KI-Kompetenz verfügen. Dies ist eine rechtliche Anforderung, die sich aus Art. 4 der EU-KI-Verordnung ergibt. In diesem Webinar lernt ihr, ohne juristisches Fachjargon, welche Grundanforderungen die KI-Verordnung an die KI-Kompetenz stellt und wie ihr eure Beschäftigten dafür schult. Dabei beantwortet Paula Cipierre, unsere Director of Data Ethics & Innovation, alle eure Fragen: ✅Wie definiert die KI-Verordnung überhaupt KI-Kompetenz? ✅Welche Grundkenntnisse müsst ihr an Beschäftigte vermitteln? ✅Was sind die neuesten Erkenntnisse vom European AI Office? ✅Wie kann ada euch bei der Umsetzung von Art. 4 KI-VO unterstützen? Jetzt anmelden 👇👇

🔎 Jetzt mit den neuesten Erkenntnissen vom European AI Office. Ab Februar 2025 müssen alle Unternehmen, die in der EU KI entwickeln oder einsetzen, sicherstellen, dass ihre Beschäftigten über ein ausreichendes Maß an KI-Kompetenz verfügen. Dies ist eine rechtliche Anforderung, die sich aus Art. 4 der EU-KI-Verordnung ergibt. In diesem Webinar lernt ihr, ohne juristisches Fachjargon, welche Grundanforderungen die KI-Verordnung an die KI-Kompetenz stellt und wie ihr eure Beschäftigten dafür schult. Dabei beantwortet Paula Cipierre, unsere Director of Data Ethics & Innovation, alle eure Fragen: ✅Wie definiert die KI-Verordnung überhaupt KI-Kompetenz? ✅Welche Grundkenntnisse müsst ihr an Beschäftigte vermitteln? ✅Was sind die neuesten Erkenntnisse vom European AI Office? ✅Wie kann ada euch bei der Umsetzung von Art. 4 KI-VO unterstützen? Jetzt anmelden 👇👇