Arbeitgeberverband Nordostchemie e.V.

🕰️ Flexible Gestaltung der Lebensarbeitszeit? Das Instrument der Langzeitkonten im System der #Chemie-Tarifverträge macht es möglich. Angesparte Arbeitszeit kann gezielt für wichtige Lebensphasen verwendet werden – sei es für Weiterbildung, reduzierte Arbeitszeiten, Pflegeaufgaben oder einen früheren Ruhestand. Wie das in der Praxis funktionieren kann, erklärten die Referenten Hartmut Ritter und Michael Bittner von Pension Consult Beratungsgesellschaft für Altersvorsorge mbH in zwei Webinaren unter der Leitung unserer Expertin Doreen Sandhop. Knapp 40 Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus unseren Mitgliedsunternehmen nutzten die Gelegenheit, sich ausführlich über die Grundlagen der Langzeitkonten zu informieren. Im Webinar „Aus der Praxis für die Praxis“ vertieften 34 erfahrene Teilnehmende, die bereits mit #Langzeitkonten arbeiten, ihr Wissen mit Schwerpunkt auf die praktische Umsetzung und die (Flexi-)Rente. Wir bedanken uns bei den Referenten und allen Teilnehmenden für den informativen und konstruktiven Austausch!

𝗙𝗮𝗰𝗵𝗸𝗿ä𝗳𝘁𝗲 𝗴𝗲𝘄𝗶𝗻𝗻𝗲𝗻, 𝗭𝘂𝗸𝘂𝗻𝗳𝘁 𝘀𝗶𝗰𝗵𝗲𝗿𝗻: 𝗖𝗵𝗲𝗺𝗶𝗲 𝘂𝗻𝗱 𝗣𝗵𝗮𝗿𝗺𝗮 𝗶𝗺 𝗡𝗼𝗿𝗱𝗼𝘀𝘁𝗲𝗻 𝗺𝗶𝘁 𝘀𝘁𝗮𝗿𝗸𝗲𝗿 𝗔𝘂𝘀𝗯𝗶𝗹𝗱𝘂𝗻𝗴𝘀𝗯𝗶𝗹𝗮𝗻𝘇 Die chemisch-pharmazeutische Industrie in Ostdeutschland zieht eine positive Bilanz der diesjährigen Nachwuchsgewinnung: Trotz wirtschaftlicher Herausforderungen wurden im Jahr 2024 10 % mehr Ausbildungsplätze angeboten und sogar 17 % mehr besetzt. 👉 764 neue Ausbildungsverhältnisse – davon 90 % nach Berufsbildungsgesetz, 8 % in dualen Studiengängen und 2 % in Berufsvorbereitungsmaßnahmen 👉 94 % Übernahmequote – ein starkes Signal für die Nachwuchsförderung und Jobperspektiven. 👉 Engagement der Unternehmen und des Verbandes zahlt sich aus – die Besetzungsquote klettert auf 87,3 %. ▶️ Die Unternehmen setzten auf die Talente von morgen und stärken damit den gesamten Wirtschaftsstandort 💡 #Ausbildung #Fachkräfte #Chemieindustrie #ZukunftGestalten #Talentförderung Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC)

In dieser Woche fanden gleich zwei Austausche mit Personalverantwortlichen unserer Mitgliedsunternehmen statt. In Radebeul für unsere Unternehmen aus Sachsen und in Halle (Saale) für die aus Sachsen-Anhalt und Thüringen. Im Mittelpunkt beider Treffen standen aktuelle personalrechtliche Themen, Rechtsprechung und Gesetzgebung. Ein Impulsvortrag zum aktuellen Urlaubsrecht beleuchtete, was Arbeitgeber bei der Übertragung und dem Verfallen von gesetzlichen und tariflichen Urlaubsansprüchen beachten müssen. Daneben waren die Teilnehmenden insbesondere an der Neuregelung der Höhergruppierung interessiert. Wir bedanken uns herzlich bei allen Teilnehmenden für die wertvollen Impulse und den konstruktiven Austausch!

US-Wahl, Ende der Ampel-Koalition, Koalitions- und Sondierungsgespräche auf Landesebene: Unser #Zukunftsforum Nordostchemie fand in einer Woche statt, die auf vielen politischen Ebenen richtungsweisend war.   Entsprechend stand auch unser Netzwerkabend ganz im Zeichen dieser Entwicklungen. Die Journalistin und Publizistin Susanne Gaschke analysierte für uns in einem exzellenten Vortrag die aktuelle politische Lage und diskutierte intensiv mit den Teilnehmenden aus unseren Mitgliedsunternehmen sowie Staatssekretärin Stefanie Pötzsch (Ministerium für Wirtschaft, Tourismus, Landwirtschaft und Forsten), die wir an diesem Abend ebenfalls begrüßen durften.    👉 Das Zukunftsforum – insbesondere der zweite Tag – war auch für unsere Verbände richtungsweisend und ein wichtiger Schritt, um die Meinungsbildung zu zwei unserer TOP-Themen (#Tarifpolitik und #Energiepolitik) voranzutreiben und Aktionspläne zu erarbeiten. Aus dem interaktiven Workshop zur Tarifpolitik und dem parallel stattfindenden Forum zur Energie- und Rohstoffversorgung der #Zukunft konnten wir wertvolle Impulse für unsere Arbeit mitnehmen.   Wir danken allen Teilnehmenden für den konstruktiven und sehr fruchtbaren Austausch, der uns in diesen herausfordernden Zeiten zusätzlichen Schwung verleiht. #Chemie #Pharma #Ostdeutschland Arbeitgeberverband Nordostchemie e.V.

𝗘𝗶𝗻𝗲 𝗼𝘀𝘁𝗱𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲: 𝗗𝗶𝗲 𝗰𝗵𝗲𝗺𝗶𝘀𝗰𝗵-𝗽𝗵𝗮𝗿𝗺𝗮𝘇𝗲𝘂𝘁𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝗶𝗲 𝟯𝟱 𝗝𝗮𝗵𝗿𝗲 𝗻𝗮𝗰𝗵 𝗱𝗲𝗺 𝗠𝗮𝘂𝗲𝗿𝗳𝗮𝗹𝗹   Zukunftsbranche, Innovationstreiber, Jobmotor, Leuchtturm bei Entlohnung und Tarifbindung: Die chemisch-pharmazeutische #Industrie in #Ostdeutschland ist eine echte Erfolgsgeschichte. Nach tiefen Einschnitten in den 90er Jahren zeichnet sich die Branche heute durch hochmoderne Produktionsstandorte, innovative Forschungseinrichtungen und zukunftsweisende Neuansiedlungen aus.   Die Unternehmen erwirtschaften einen Umsatz von über 30 Milliarden Euro/Jahr und beschäftigen rund 56.000 Menschen. Auch wenn die Zeiten - politisch wie wirtschaftlich - herausfordernd sind wie lange nicht mehr, werden wir gemeinsam Wege finden, damit die Industrie in Deutschland wieder gut wirtschaften und wachsen kann. Das sichert Wohlstand und fördert somit auch Stabilität und gesellschaftlichen Zusammenhalt.   #chemie #pharma #mauerfall Verband der Chemischen Industrie e.V. (VCI)

🚀 Kurs und Tempo halten bei der Verwaltungsreform in Berlin! 🚀 Eine leistungsfähige Verwaltung ist das Rückgrat der Hauptstadt, denn Service und Effizienz stärken die wirtschaftliche und gesellschaftliche Dynamik. Gerade in herausfordernden Zeiten ist eine verlässliche Verwaltung entscheidend. Wir als Teil der Berliner Wirtschaft begrüßen den starken Reformwillen auf allen politischen Ebenen. Was jetzt wichtig ist: ➡ Klare Zuständigkeiten: Mit der Klärung von Aufgaben zwischen Land und Bezirken wurde ein erster wichtiger Schritt getan. Nun gilt es, das neue Landesorganisationsgesetz und notwendige Verfassungsänderungen noch dieses Jahr zu beschließen. ➡ Effektivität vor #Bürokratie: Die Maßnahmen dürfen nicht an neuen Abstimmungsprozessen scheitern. Eine direkte, zielgerichtete Zusammenarbeit ist entscheidend. ➡ Nächste Schritte: Die #Digitalisierung und der Abbau von Bürokratie sind essenziell für eine moderne Verwaltung, die dem demografischen Wandel standhält. 👉 Wir setzen uns für eine Reform ein, die Service und Modernität der Verwaltung sichtbar macht, Prozesse beschleunigt und Verwaltungsmitarbeitende entlastet. Nur so wird Berlin seiner Rolle als Weltstadt gerecht – mit einer Verwaltung auf internationalem Niveau. #Verwaltungsreform #Berlin #Wirtschaft #ChemiePharma #Modernisierung #Effizienz #ZukunftBerlin

#MINT-Nachwuchs erobert die Hochschule Merseburg Spannende Tage voller Experimente erlebten die Top 30 des von uns unterstützten Experimentalwettbewerbs #Chemkids aus Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen. Auf dem Stundenplan der Schülerinnen und Schüler standen unter anderem Ionennachweise, chemisches Rechnen und das Thema "Kunst kommt von Können - was #Kunststoffe alles leisten". Abseits des Labors standen der Besuch des Planetariums und des Deutschen Chemiemuseums Merseburg auf dem Programm sowie nicht zuletzt ein gemeinsamer Bowlingabend. 👉 Es ist uns eine Freude und Herzensangelegenheit, den Nachwuchs zu fördern und die Begeisterung für #Chemie immer wieder neu zu entfachen. Mit- und nachmachen sehr erwünscht 👈 Verband der Chemischen Industrie e.V. (VCI) Chemkids e.V.

In der vergangenen Woche tagte unter dem Vorsitz unseres Vorstandsvorsitzenden Juergen Fuchs von BASF Schwarzheide GmbH der Ausschuss für Sozialpolitik und Sozialrecht des Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC). Der Arbeitgeberverband Nordostchemie e.V. Nordostchemie e. V. war durch unsere Leiterin der Abteilung Tarifpolitik, Arbeits- und Tarifrecht im Ausschuss, Anja Becher, vertreten. Die in der Ausschusssitzung von Verbandsvertreter und Vertretern der Mitgliedsunternehmen der chemisch-pharmazeutischen Industrie diskutierten Themen waren vielfältig: #Rentenpaket II, #Betriebsrentenstärkungsgesetz II, relevante Themen aus der aktuellen #Wachstumsinitiative der Bundesregierung, pAV-Reformgesetz, die #ZielrenteChemie als neues Angebot zur Einführung einer betrieblichen Altersversorgung auf Basis des Chemie-Sozialpartnermodels sowie die steigende Kostenlast für die Arbeitgeber aufgrund der zu erwartenden Erhöhung der Sozialversicherungsbeiträge im kommenden Jahr. Für die Ausschussmitglieder bestand zudem Gelegenheit, sich zu den Themen mit Vertretern aus der Politik auszutauschen. Für diesen Austausch waren Herr Dr. Martin Rosemann (MdB aus der SPD-Bundestagsfraktion) und Dr. Achim Bertuleit (Leiter des Referats Soziale Sicherung, Rente im Bundeskanzleramt) eingeladen. Eines wurde in der Ausschusssitzung deutlich: Die Mitgliedsunternehmen schauen besorgt auf die weiter steigenden Arbeitskosten durch die steigenden Beiträge zur Sozialversicherung ab 2025 und die dadurch weiter sinkende Wettbewerbsfähigkeit deutscher Unternehmen im internationalen Vergleich. Die Politik muss tätig werden, um den Wirtschaftsstandort Deutschland und die Arbeitsplätze zu sichern. Vielen Dank an Jürgen Fuchs und an alle Teilnehmenden für den intensiven und konstruktiven Austausch, wodurch die Position und die künftigen Themen des Ausschusses fixiert werden konnten.