Der Bundesarbeitgeberverband Chemie ist der tarif- und sozialpolitische Spitzenverband der chemischen und pharmazeutischen Industrie sowie großer Teile der Kautschuk-Industrie und der kunststoffverarbeitenden Industrie. Wir vertreten die Interessen unserer 10 regionalen Mitgliedsverbände mit 1.700 Unternehmen und 585.000 Beschäftigten gegenüber Gewerkschaften, Politik und Öffentlichkeit. Unsere gesamte Interessenvertretung zielt darauf, erfolgreiches unternehmerisches Handeln zu ermöglichen. Dies setzt wettbewerbsfähige Rahmenbedingungen und Arbeitsfrieden voraus. Bedingung für eine erfolgreiche Tarifpolitik und eine auch künftig hohe Tarifbindung ist die Bündelung der Interessen von Unternehmen unterschiedlicher Größe, unterschiedlicher Sparten und unterschiedlicher Wirtschaftskraft in einer gemeinsamen Tarifpolitik der Chemie-Arbeitgeber. Die Leitplanken unserer Tarifpolitik: > Wir leisten einen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit durch Tarifverträge, deren Maßstab die wirtschaftliche Entwicklung und die wirtschaftliche Perspektive unserer Branche ist. > Wir schaffen Flexibilität durch Spielräume und Optionen für die Unternehmen. > Wir setzen auf Innovation mit intelligenten qualitativen Antworten auf zentrale Herausforderungen der Arbeitswelt.
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Wir gratulieren allen Gewinnern beim 17. Deutschen Nachhaltigkeitspreis #DNP17. Chemie³ ist Branchenpartner des DNP. Gemeinsam bringen wir Nachhaltigkeit voran. Deutscher Nachhaltigkeitspreis Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC) Industriegewerkschaft IGBCE Verband der Chemischen Industrie e.V. (VCI) Bild: © Frank Fendler
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„Schlanker, schneller, einfacher - der Bürokratieabbau muss zügig kommen!“ Dies betont Robert Habeck Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz auf der Internationalen Industriekonferenz. Ohne eine Entlastung der Wirtschaft bei den #Energiekosten und einer höheren #Wettbewerbsfähigkeit am Standort wird die Transformation aber nicht zu schaffen sein.
Aus dem Interview mit unserem neuen Hauptgeschäftsführer Mathias Schöttke: „Wie würden Sie sich selbst und Ihre Rolle beschreiben?“ https://lnkd.in/ehCG8wzf
Aus dem Interview mit unserem neuen Hauptgeschäftsführer Mathias Schöttke: „Die Chemie steht für eine besondere Sozialpartnerschaft. Hat dieser Fokus auf Konsens eine Zukunft angesichts der gesellschaftlichen Polarisierung?" https://lnkd.in/ehCG8wzf
Aus dem Interview mit unserem neuen Hauptgeschäftsführer Mathias Schöttke: "Wie würden Sie sich selbst und Ihre Rolle beschreiben?" https://lnkd.in/ehCG8wzf
Mario Draghi hat im Auftrag der Europäischen Kommission einen Bericht über die #Wettbewerbsfähigkeit der EU angefertigt. Der Zeitpunkt der Veröffentlichung des Berichts könnte nicht besser gewählt sein: Nach dem Ende der Sommerpause nimmt das neugewählte Europäische Parlament seine Arbeit auf und die Anhörung der Kandidaten der neuen Kommission findet im November statt. Der Bericht unterstreicht somit gegenüber den aktuellen politischen Entscheidungsträgern den wichtigsten Punkt der kommenden Legislaturperiode: #Europa muss wieder wettbewerbsfähiger werden.
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Die #Arbeitskosten in der deutschen chemisch-pharmazeutischen Industrie sind auch 2023 gestiegen. Dies geht aus aktuellen Berechnungen des Institut der deutschen Wirtschaft für den Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC) auf Basis der jetzt vorliegenden amtlichen Daten hervor. Für Beschäftigte in Vollzeit mussten die Arbeitgeber der Branche 2023 im Durchschnitt erstmals über 100.000 Euro im Jahr an Kosten tragen! Überdurchschnittlich stark wuchsen dabei erneut die von den Arbeitgebern zu tragenden #Sozialversicherungsbeiträge und die Kosten für die #Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall. #Chemie #Pharma
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Gerade in diesen politisch herausfordernden Zeiten sind #Gemeinsamkeit und #Geschlossenheit essenziell, um die Interessen unserer Branche optimal zu vertreten, #Wettbewerbsfähigkeit zurückzugewinnen und den Standort Deutschland zu sichern. Wie das gelingen kann? Daran haben wir gemeinsam zwei Tage mit unseren Mitgliedern gearbeitet und Ideen entwickelt, verworfen, priorisiert... Danke an alle für den wertvollen Input zu unserer Klausurtagung in Baden-Baden! Ein besonderer Dank geht an Björn Sucher vom ChemieBW für die Gastfreundschaft! Toll, dass wir Euer wunderbares Verbandshaus nutzen durften! #BAVC #Verbandsfamilie
Der #Tarifvertrag über Einmalzahlungen und Altersvorsorge (#TEA) trägt zur hohen Attraktivität der Branche durch zusätzliche Einmalleistungen und Förderung zusätzlicher kapitalgedeckter #Altersvorsorge bei. Dabei nutzen die Tarifvertragsparteien die gesetzlichen Gestaltungsmöglichkeiten und schaffen Vorsorgeanreize für die rund 585.000 Beschäftigten der Chemie. Mit dem weiteren Ausbau der tariflichen Altersvorsorge mit attraktiven Bedingungen wird das Ziel verfolgt, zur Absicherung des Lebensstandards im Alter beizutragen.
Seit 1. Oktober ist Mathias Schöttke Nachfolger von Dr. Klaus-Peter Stiller als Hauptgeschäftsführer des BAVC. Schöttke, Jahrgang 1970, ist Kaufmann und war vor seinem Einstieg beim BAVC in verschiedenen HR-Funktionen für BASF in Deutschland und Singapur tätig. Zuletzt war er Geschäftsführer der BASF Coatings in Münster. Über seine BASF-Funktion war er Vorstandsmitglied bei Westfälischer Arbeitgeberverband Chemie e.V. sowie Mitglied der BAVC-Tarifkommission.