Solidaris Unternehmensgruppe

Am 22. November 2024 wurde die Krankenhausreform mit Zustimmung des Bundesrats beschlossen. Trotz Uneinigkeit unter den Bundesländern bietet die Reform neue Chancen, die Versorgungslandschaft effizienter zu gestalten. Während Bayern die Reform ablehnt, sehen andere Länder ihre Handlungsspielräume eingeschränkt, begrüßen aber die finanziellen Erleichterungen. Die Umstellung von der Bettenplanung nach Fachabteilung zu Leistungsgruppen erfordert jedoch noch Klärung. Kritiker bemängeln offene Fragen zur Umsetzung, insbesondere bei den anstehenden Rechtsverordnungen. In der aktuellen Ausgabe beleuchten Dr. med. Rolf Syben MBE. und Sarah Lompa die Herausforderungen und Chancen, die die Reform für Krankenhäuser mit sich bringt. Die Reform bringt kurzfristige finanzielle Entlastung, doch bleibt der wirtschaftliche Druck bestehen. Krankenhäuser sollten jetzt strategisch planen und ihre Position im Markt überdenken. Größere Häuser könnten durch Sanierung und Portfolioanpassung profitieren, während andere über Fusionen und regionale Kooperationen nachdenken sollten. #Krankenhausreform #Gesundheitswesen #Strategie #Gesundheitswirtschaft #Fusionen

Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander, das durch Respekt, offene Kommunikation und persönliches Wachstum gefördert wird. 🌱 Unsere Feedbackkultur spielt dabei eine zentrale Rolle, weil sie es uns ermöglicht, kontinuierlich zu lernen und uns zu verbessern. Diese Kultur ist uns wichtig, denn sie trägt nicht nur zur individuellen Entwicklung bei, sondern stärkt auch das gesamte Unternehmen und fördert ein positives Arbeitsumfeld. 🤝 Christina Westbrock, Mitarbeiterin im Personalbereich in Münster, teilt dazu heute ihre Erfahrungen: „Ein Miteinander auf Augenhöhe und regelmäßiges Feedback geben mir die Möglichkeit, mich weiterzuentwickeln – für unser Unternehmen und unsere Mitarbeitenden, die ich begleite. Ich fühle mich persönlich wahrgenommen und gebe alles, damit es meinen Kolleg:innen genauso ergeht. Das lohnt sich. Für alle.“ #ichbinsolidaris #wertschätzung #feedbackkultur #arbeitsumfeld

In der heutigen Geschäftswelt sind Unternehmen zunehmend gefordert, ihre Nachhaltigkeitsleistungen transparent darzustellen. Qualitätsmanagementsysteme (QM) und ISO-Zertifizierungen bieten dabei wertvolle Unterstützung, um die Anforderungen der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und der European Sustainability Reporting Standards (ESRS) zu erfüllen.   ISO 9001 sorgt für eine strukturierte Umsetzung von Nachhaltigkeitszielen, während ISO 50001 und EMAS die Energieeffizienz und Umwelttransparenz verbessern. Diese Systeme helfen nicht nur bei der Einhaltung ökologischer und sozialer Standards, sondern fördern auch die doppelte Wesentlichkeit, indem sie finanzielle Risiken und gesellschaftliche Auswirkungen bewerten.   Unternehmen profitieren von standardisierten Prozessen, einer verbesserten Risikobewertung und einer gestärkten Glaubwürdigkeit ihrer Berichterstattung. Für den Wandel hin zu nachhaltiger Unternehmensführung sind QM-Systeme daher unverzichtbar.   In der aktuellen Ausgabe unseres Newsletters erfahren Sie von unserem Nachhaltigkeitsexperten Matthias H. Appel mehr über die Integration von Managementsystemen in Ihre Nachhaltigkeitsstrategie.    #Nachhaltigkeit #Qualitätsmanagement #ISOZertifizierung #CSRD #ESRS #Unternehmensführung #Energieeffizienz #Umweltmanagement

🔍 Neugierig auf die spannende Welt als Prüfungsassistent:in in der #Wirtschaftsprüfung? 🤔 Für Absolvent:innen mit einer #Leidenschaft für #Zahlen und #Finanzen ist der Einstieg als Prüfungsassistent:in in der Wirtschaftsprüfung der perfekte #Karrierestart! Doch was verbirgt sich eigentlich hinter diesem Job? 🤓 Wirtschaftsprüfung ist weit mehr als das bloße Prüfen von Zahlen. Sie bietet die Möglichkeit, tiefe Einblicke in Unternehmen zu gewinnen und deren finanzielle Gesundheit und Geschäftsmodelle zu verstehen. Als Prüfungsassistent:in unterstützen Sie erfahrene Wirtschaftsprüfer:innen und Mitarbeiter:innen bei der #Prüfung und #Analyse von #Jahresabschlüssen und #Finanzberichten. Sie prüfen und analysieren Unternehmensdaten, führen Recherchen durch und gestalten prägnante Berichte. 📊💼 Warum ist das spannend? Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, lernen die Vielfalt der Unternehmen in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft kennen und schärfen Ihre analytischen Fähigkeiten. Ihr Engagement hilft, Unternehmen auf Erfolgskurs zu halten. 🚀 Doch das Beste daran: Ihre Arbeit ist sinnstiftend! Bei uns tragen Sie dazu bei, dass diese Unternehmen ihre wertvolle Arbeit für die Gesellschaft leisten können. Klingt spannend? Entdecken Sie unsere Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil eines großartigen Teams! Mehr Infos unter: https://bit.ly/3V1Q9w5 #solidaris #karriere #jobeinstieg

In einer dynamischen Arbeitsumgebung bleibt eines konstant: der Wert von Kollegialität und respektvollem Miteinander. Diese Grundwerte fördern nicht nur ein positives Arbeitsklima, sondern sind auch entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg. Indem wir einander unterstützen und respektieren, schaffen wir ein Umfeld, in dem alle ihr Potenzial entfalten können. Tanya Bagci, im Sekretariat der Wirtschaftsprüfung in Köln tätig, teilt ihre Erfahrungen und erklärt, warum diese Werte für sie und das gesamte Team von großer Bedeutung sind: „Kollegialität wird bei uns großgeschrieben. Seit mehr als 20 Jahren bin ich Teil des Teams und schätze seit jeher das respektvolle Miteinander aller Kolleg:innen. Die gegenseitige Wertschätzung bringt uns nach vorn. Wir wissen, dass wir im Team am besten funktionieren. Das lohnt sich. Für alle.“ #ichbinsolidaris #kollegialität #teamspirit

📚✨ Diese Woche waren wir auf gleich zwei spannenden #Hochschulmessen, um mit Studierenden und Absolvent:innen ins Gespräch zu kommen! Gestern nahmen unsere Kölner Kolleg:innen bereits zum dritten Mal am #Unternehmenstag der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg teil – der größten Karrieremesse der Region am Campus Sankt Augustin. Und am Dienstag fand bereits die Karrieremesse #CHANCE an der Hochschule Osnabrück statt, bei der unser Team aus Münster vor Ort war. Es war toll, so viele ambitionierte junge Menschen kennenzulernen und spannende Gespräche zu führen. Wenn Sie uns nicht auf den Messen treffen konnten, besuchen Sie gerne unsere Karriere-Website, um mehr über Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns zu erfahren. 🚀 #karrieremessen #chanceosnabrück #unternehmenstag #zukunftgestalten

Unser Krankenhausreform-Newsletter Nr. 36 ist da 🏥 Die bevorstehende Krankenhausreform, die am 1. Januar 2025 in Kraft treten soll, stellt die deutsche Krankenhauslandschaft vor erhebliche Herausforderungen. Besonders im Fokus steht die Liquiditätssituation der Krankenhausträger für die kommenden zwölf Monate, da viele von bilanzieller Überschuldung betroffen sind. Eine positive Fortbestehensprognose ist nicht garantiert, selbst wenn eine bilanzielle Überschuldung im insolvenzrechtlichen Sinne nicht vorliegt. Wenn eine Liquiditätslücke von 10 % oder mehr droht, ist die Erstellung eines Überschuldungsstatus unvermeidlich. Dieser basiert auf einer detaillierten Bewertung des Vermögens und der Verbindlichkeiten, einschließlich spezieller Faktoren wie Patronatserklärungen und Pensionsverpflichtungen. Die Geschäftsführungen müssen sich daher intensiv mit den Anforderungen der Insolvenzordnung auseinandersetzen, um die finanzielle Stabilität zu gewährleisten. In der aktuellen Ausgabe beleuchtet unser Experte Frank Utikal die kritischen Aspekte und gibt wertvolle Einblicke in die notwendigen Schritte zur Bewältigung dieser komplexen Situation. #Krankenhausreform #Liquiditätsplanung #Überschuldung #Insolvenzrecht #Gesundheitswesen #FinanzielleStabilität 

Wir glauben wir fest daran, dass der Schlüssel zu unserem Erfolg in der Zusammenarbeit und der Stärke unseres Teams liegt. Jeder Einzelne bringt einzigartige Fähigkeiten und Perspektiven mit, die uns gemeinsam wachsen lassen. Wir fördern eine Kultur der Offenheit, Unterstützung und Wertschätzung. Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam, denn wir wissen: Zusammen erreichen wir mehr! 🚀 Martin Wohlgemuth, Rechtsanwalt und Partner in Köln, teilt dazu seine Erfahrungen: „Bei uns im Team kann sich jeder individuell entfalten. Hier wird jede:r Mitarbeiter:in unterstützt und wertgeschätzt. Denn uns ist bewusst, dass unser Erfolg von der Stärke jedes Einzelnen abhängt. Das lohnt sich. Für alle.“ #ichbinsolidaris #teamspirit #wertschätzung

Heute heißt es wieder: Drei Fragen an ... 🎤 Einige unsere Kolleginnen und Kollegen halten regelmäßig Gastvorträge und Vorlesungen an Hochschulen. Dabei teilen sie nicht nur ihr Wissen und geben spannende Einblicke in die Praxis, sondern inspirieren auch die nächste Generation von Fachkräften. 🎓 Heute möchten wir Ihnen André Spak aus Münster vorstellen. Neben seiner Tätigkeit als Rechtsanwalt, Steuerberater, Partner und Niederlassungsleiter in Münster ist André Spak Lehrbeauftragter im Studiengang Sozialmanagement (M.A.) an der Fachhochschule Münster. In diesem Rahmen hält er im Modul „Recht II“ Vorlesungen zu den Bereichen Gesellschafts- und Steuerrecht.

Wie ist die aktuelle Situation in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft? Unsere aktuellen Betriebsvergleiche verraten es Ihnen! 💡 Insbesondere in angespannten Situationen ist es für Unternehmen wichtig, das Leistungsvermögen und die eigene Lage realistisch und belastbar einschätzen zu können. Mit unseren Solidaris Betriebsvergleichen bieten wir Benchmarks an die Hand, um genau das tun zu können. Unsere Betriebsvergleiche für das Geschäftsjahr 2023 bieten Ihnen einen Überblick der wesentlichen Kennzahlen für Krankenhäuser, Altenheime, Werkstätten für behinderte Menschen und Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe. Unsere aktuellen Betriebsvergleiche sind ab sofort online verfügbar unter https://lnkd.in/e8Uv8Zvh #benchmark