Beitrag von AMBERMEDIA GmbH

Bei OverTheMaze leben wir unsere Werte. Und manchmal schmecken sie nach Crêpe und Schoko-Herz 😋🍫 Einer unserer Lieblingswerte? "Einen Unterschied machen" Warum 🤔? 💡 Wir glauben: Echte Business-Entwicklung braucht Freude und Leichtigkeit. 🔥 Unser Ziel: Nicht nur für Kunden, SONDERN auch für uns einen Unterschied machen. 🥳 Das Ergebnis: Nachhaltige Erfolge für alle, die wir feiern! Und ja, gerne auch mal mit Crêpe und Schoko-Herz 😉 Neugierig auf unsere 2 anderen Kernwerte? Lies oder hör unseren neuen Artikel hier: https://lnkd.in/d9UwKBhT Übrigens: Wann hast du zuletzt bewusst deine Werte im Daily-Business wahrgenommen? Ich freu’ mich, wenn du deine Erfahrungen teilst 🤩 #LiveYourBusiness #Werte #BusinessEntwicklung #360BusinessDevelopment #OverTheMaze

᯽𝗪𝗲𝗹𝗰𝗵𝗲𝗿 𝗘𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁-𝗧𝘆𝗽 𝗺𝗮𝗻𝗶𝗳𝗲𝘀𝘁𝗶𝗲𝗿𝘁 𝗮𝗺 𝗲𝗶𝗻𝗳𝗮𝗰𝗵𝘀𝘁𝗲𝗻 𝗻𝗮𝗰𝗵𝗵𝗮𝗹𝘁𝗶𝗴 𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴? 𝗪𝗮𝘀𝘀𝗲𝗿-, 𝗙𝗲𝘂𝗲𝗿-, 𝗟𝘂𝗳𝘁- 𝗼𝗱𝗲𝗿 𝗘𝗿𝗱𝘁𝘆𝗽𝗲𝗻? 𝗪𝗮𝘀𝘀𝗲𝗿-𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 … können gut träumen, fühlen, ergründen und sich kreativ ausdrücken. 𝗙𝗲𝘂𝗲𝗿-𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 … fällt es einfach zu beginnen, zu inspirieren, mutig zu sein und ihren Platz einzunehmen. 𝗟𝘂𝗳𝘁-𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 … sind Schnelldenker, finden einfach Fehler und Lösungen, kooperieren und informieren gut. 𝗘𝗿𝗱-𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 … halten das Ziel im Fokus, optimieren, blieben dran und ziehen durch. 𝙒𝙚𝙧 𝙖𝙪𝙛 𝙣𝙖𝙘𝙝𝙝𝙖𝙡𝙩𝙞𝙜𝙚𝙣 𝙀𝙧𝙛𝙤𝙡𝙜 𝙨𝙚𝙩𝙯𝙩, 𝙗𝙚𝙧𝙪̈𝙘𝙠𝙨𝙞𝙘𝙝𝙩𝙞𝙜𝙩 𝙪𝙣𝙙 𝙬𝙚𝙧𝙩𝙨𝙘𝙝𝙖̈𝙩𝙯𝙩 𝙙𝙚𝙨𝙝𝙖𝙡𝙗 𝙖𝙡𝙡𝙚 𝙏𝙮𝙥𝙚𝙣 𝙪𝙣𝙙 𝙌𝙪𝙖𝙡𝙞𝙩𝙖̈𝙩𝙚𝙣 𝙜𝙡𝙚𝙞𝙘𝙝𝙚𝙧𝙢𝙖𝙨𝙨𝙚𝙣. ☞︎ Gelingt es uns wie der Natur, alle Elemente zu vereinen, jene zu entwickeln, die uns nicht so leicht fallen oder Menschen mit ergänzenden Fähigkeiten ins Team zu holen, ist ein nachhaltiger Erfolg gegeben. Weil wir auf Ausgewogenheit und Ganzheit setzen. ☆ In ein bis zwei Elementen sind unsere Naturtalente besonders stark ausgeprägt! ᯾ 𝗜𝗻 𝘄𝗲𝗹𝗰𝗵𝗲𝗺 𝗘𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗯𝗲𝘄𝗲𝗴𝘀𝘁 𝗱𝘂 𝗱𝗶𝗰𝗵 𝗹𝗲𝗶𝗰𝗵𝘁? #berufung #wirtschaftenimeinklangmitdernatur #purpose

„Bunte Vögel“ in unserem Leben Umso bunter, desto schöner! Die Unterschiedlichkeit von Vögeln bewundern wir – ihre Farben, ihre Extravaganz, das Außergewöhnliche. Sie ziehen unsere Blicke an und faszinieren uns. Doch wenn es um Menschen geht, die genauso „bunt“ sind, neue Methoden oder frische Ideen mitbringen, besondere Wege gehen, oder einfach „anders“ sind. Sind wir dann wirklich so begeistert davon? Oder lehnen wir Veränderungen ab, weil sie außerhalb unserer gewohnten Muster liegen? In Teams und sozialen Einrichtungen liegt großes Potenzial, wenn wir bereit sind, out of the box zu denken. Wenn wir uns für neue Perspektiven öffnen, können wir nicht nur kreative Lösungen finden, sondern auch ein Umfeld schaffen, in dem Innovation und Vielfalt gedeihen. Lasst uns den „bunten Vögeln“ in unserem Leben Raum geben. Denn manchmal führt gerade der Blick über den Tellerrand zu den besten Ideen! 🌈 #Innovation #OutOfTheBoxDenken #Vielfalt #NeuePerspektiven #Kreativität #Teamwork #Veränderung #Offenheit #Zusammenarbeit #FrischeIdeen

Inspiration pur: So wirst du zum begeisterten Werte-Botschafter*in! Hast du dich auch schon gefragt, wie eine klare Identität und bewusst gewählte Werte mehr Verbundenheit, Potenzialentfaltung und Freude in ein Team oder eine Organisation bringen können? 🌟 In einer Welt, die sich ständig wandelt, sind es die tief verwurzelten Werte, die uns als Leuchttürme dienen, uns Orientierung geben und uns ermöglichen, andere zu inspirieren. Nimm das Heft in die Hand und verändere du mit deinem Wirken und uns zusammen das Business! Dieses praxisorientierte Seminar öffnet neue Horizonte und zeigt dir, wie du: 🤗 Eine klare Identität für dein Team oder deine Organisation schaffst 🤗 Bewusst Werte wählst, die eure gemeinsame Reise begleiten 🤗 Andere inspirierst und zu wahrhaftigem Engagement bewegst Ich lade dich ein, Teil dieser transformierenden Erfahrung zu werden. Erfahre mehr über die Kraft der Werte und wie du sie in deiner Arbeit lebendig machen kannst. Esther Hauser & Marc Brändli sind absolute Werte-Enthusiasten und führen dich sehr versiert durch das Seminar und werden dich begeistern! 🚀 Sei dabei beim Info Call für unser Seminar "Wirksamkeit für Teams & Organisationen"! https://lnkd.in/drZVjfat Weitere Informationen auf unserer Webseite (https://lnkd.in/dZUSnMBE). Lass uns gemeinsam Brücken bauen – von der Vision zur Wirklichkeit. Deine Reise als Werte-Botschafter*in beginnt jetzt. Bist du bereit, die Welt zu verändern? 💼🌍 #TeamTransformation #WerteBotschafter #Organisationsentwicklung #PraxisorientiertesLernen #GameChangers

Zusammen formen wir eine Kultur, die unsere Werte verkörpert und unseren Weg zum Erfolg ebnet. Lasst uns die Zukunft gemeinsam gestalten! 💼💡🧘♂️🙏🏻 Exzellenz:                    "Wir streben nach Exzellenz mit Mut und Leistungsbereitschaft, erkennen unsere Stärke und sind dankbar für jede Erfahrung – denn wahre Macht liegt darin, gemeinsam das bestmögliche Ergebnis zu erreichen und es mit Demut anzunehmen."   Wahrhaftigkeit:
"Wir haben den Mut, uns selbst treu zu bleiben – in unserer Wahrhaftigkeit liegt unsere größte Stärke."   Leidenschaft:
"Wir lassen unsere Leidenschaft unser Antrieb sein – sie gibt uns die Kraft, jede Herausforderung zu meistern und gestärkt aus allen Höhen und Tiefen hervorzugehen."   Achtsamkeit:
"Durch Achtsamkeit erkennen wir unsere Gedanken, spüren unsere Emotionen und handeln bewusst im Einklang mit unserem inneren Selbst. Gemeinsam reflektieren wir unser Inneres, werden uns unserer Handlungen bewusst und finden so unseren Weg zu innerem Gleichgewicht."   Vertrauen: "Wir bauen unser Vertrauen auf gegenseitigem Respekt und Offenheit auf, tragen es durch gemeinsame Erlebnisse und stärken es durch Ehrlichkeit – so schaffen wir eine stabile Basis für unser gemeinsames Wachstum." In einer Welt, die sich ständig verändert, sind es unsere Werte, die uns zusammenhalten und leiten. Sie schaffen die Grundlage für vertrauensvolle Beziehungen, innovative Lösungen und nachhaltigen Erfolg. Lasst uns gemeinsam an einer Kultur arbeiten, die Werte nicht nur fördert, sondern lebt! 💼🤝 #WerteSchaffen #Unternehmenskultur #ZukunftGestalten"

🚀 Erinnerung: Die Zukunft gehört denen, die nicht nur träumen, sondern auch handeln! Nach einem inspirierenden Team-Event auf Gran Canaria sind meine Learnings klar: → Wir sind ein Team von vielfältigen Individuen, die gemeinsam eine starke Gemeinschaft bilden. → Diese Erfahrung hat meine Vision für die Zukunft unseres Unternehmens gestärkt, indem sie zeigt, dass jeder seinen Platz hat und wir gemeinsam jedes Ziel erreichen können, indem wir die individuellen Stärken optimal einsetzen! In diesem Event wurde mir deutlich, dass es nicht nur unsere zwischenmenschlichen Beziehungen gefestigt, sondern auch einen klaren unternehmerischen Nutzen gebracht hat! Die intensiven Brainstorming-Sessions und die Arbeit an wegweisenden Themen in einer entspannten Atmosphäre haben neue Perspektiven eröffnet und uns inspiriert, neue innovative Lösungen zu entwickeln. Meiner Meinung nach sind regelmäßige Team-Events entscheidend für den langfristigen Erfolg, den sie ermöglichen es uns: 🤝 Enger zusammenzurücken 🎯 Strategien effektiver umzusetzen 📣 Die Kommunikation zu verbessern Auf Grundlage dieser Learnings bin ich optimistisch und voller Vorfreude auf die Zukunft unseres Unternehmens. Ich bin fest davon überzeugt, dass wir gemeinsam als Team noch viele spannende Herausforderungen meistern und unsere Ziele erreichen werden. Jetzt interessiert mich Deine Meinung! Wie lange ist euer letztes Team-Event her und was konntest Du daraus mitnehmen? 💬

Entscheider, Berater, Experten, Partner, Kunden und Lieferanten, die sich auf Augenhöhe und als Menschen begegnen, die offen über innere Antriebe, Gefühle und Lernkurven sprechen und auf jede Art von ‚Image Talk’ verzichten, die sich mit positivem Drive auf gemeinsame Ziele und gemeinsame Weiterentwicklung committen, die sich gegenseitig inspirieren und lebhaft untereinander austauschen - und abends glücklich, begeistert und energiegeladen aus einem Business-Event herausgehen. So etwas gibt es nicht? Doch, gibt es. Und es ist klar: das war nur der Anfang von etwas Neuem, Gutem und sehr viel Größerem. Das Rezept dazu: - Der feste Glaube daran, dass so etwas möglich ist, und das Wissen darum, dass wir im Business bei den zentralen Herausforderungen unserer Zeit nur gemeinsam und mit genau dieser neuen Offenheit weiterkommen. - Ein mutiger Veranstalter, der es einfach straight ‚durchzieht‘, genau so etwas aufzusetzen und mit jeder Faser zu leben - Ein herausragendes, heterogenes Team aus Organisatoren, Speakern und Entscheidern, die dafür brennen, genau das zusammen Realität werden zu lassen - Eine lange Zeit minutiöser, lückenloser Vorbereitung gespickt von Pioniergeist, Kreativität, Ausdauer, Leidenschaft und dem unbedingten Willen, sich nicht vom Kurs abbringen zu lassen. - Und, last but not least: nicht nur brilliante Köpfe, sondern auch offene Herzen und ‚Bauchgefühle‘, die aktiv mitgestalten und immer wieder mitbewerten dürfen ‚Fühlt sich dieser oder jener Bestandteil oder Inhalt wirklich nach dem an, was wir wollen?‘ Abgesehen davon, dass es für mich ein unbeschreibliches Erlebnis war, daran aktiv mitgestaltend teilzuhaben und die beeindruckenden Früchte dieser herausragenden Team-Leistung zu erleben, macht es mir eine Menge Hoffnung und bestätigt mich in meinem festen Glauben daran, dass wir die Art, wie wir zusammen Business machen, da draußen doch noch in größerem Stil gedreht kriegen - hin zu mehr Beef statt Image, mehr Real statt Fake, mehr Gemeinsam statt Ellenbogen, mehr Mut statt Angst, mehr echter, positiver und höchst-effektiver Vorwärtsentwicklung. Let‘s give it a try. Works. ❤️ #executiveexchangesustainability #businessmindset #businessculture #courage #inspiration #realtalk #togethernessinbusiness #mutualsuccess

𝗘𝗶𝗻 𝘀𝗰𝗵𝗿𝗶𝗳𝘁𝗹𝗶𝗰𝗵𝗲𝗿 𝗞𝗼𝗱𝗲𝘅, 𝗱𝗲𝗿 ü𝗯𝗲𝗿 𝗶𝗻𝗱𝗶𝘃𝗶𝗱𝘂𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻 𝗪ü𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 𝘀𝘁𝗲𝗵𝘁 – 𝘄𝗮𝗿𝘂𝗺 𝗲𝘀 𝗱𝗲𝗿 𝗚𝗮𝗺𝗲𝗰𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝗿 𝗳ü𝗿 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗧𝗲𝗮𝗺 𝘄𝗮𝗿. 🚀 Core Values  sind für mich der Grundstein einer erfolgreichen Unternehmenskultur. Aber was passiert, wenn diese Werte nur in den Köpfen existieren und nicht festgehalten sind? Bei AMBERMEDIA GmbH haben wir diesen Fehler lange gemacht. Unsere Werte waren da, sie waren spürbar, aber sie waren nicht festgeschrieben. 📝 Erst mit der Einführung von ScaleUp und durch intensive Workshops haben wir vor einigen Jahren einen festen amber Kodex entwickelt. Dieser Kodex ist kein starres Regelwerk, sondern ein lebendiges Versprechen, das wir uns als Team geben. 🌟 Er steht über individuellen Wünschen, inklusive meinen eigenen, und dient uns als Leitplanke für unser tägliches Handeln. Wir überprüfen regelmäßig, ob wir uns an unseren amber Kodex halten und ob er noch zu uns passt. Es ist ein permanenter Prozess, bei dem wir uns selbst kritisch hinterfragen müssen: Leben wir unsere Values wirklich? Fühlen sich alle im Team damit wohl? 🔍 Dieser Kodex hilft uns, eine Unternehmenskultur zu schaffen, die auf einem gemeinsamen Verständnis basiert und uns zu dem Unternehmen macht, das wir sein wollen. Der entscheidende Punkt? Unseren Kodex ständig zu überprüfen und zu challengen, um festzustellen, ob wir noch dran sind oder uns weg bewegt haben. Ein ständiger Prozess auf unserem Weg zu einer besseren Agentur.    🙌 Das war ein echter Gamechanger für uns. Wie sieht es in deinem Unternehmen aus? Habt ihr einen festgelegten Kodex oder arbeitet ihr noch daran, eure Werte zu finden und zu leben? 🤔 #CoreValues #Unternehmenskultur #Leadership #Kodex #TeamSpirit #AMBERMEDIA #GemeinsameWerte

Warum solltest du in unserem Team sein? Ganz einfach! ✨ Wir wissen, wie der Hase läuft. 🐇 In den letzten Jahren haben wir alle Höhen und Tiefen dieses Business durchlebt und gelernt, worauf es wirklich ankommt. Und das Beste? Wir machen das aus voller Überzeugung und mit dem Herzen am richtigen Fleck. ❤️ Für uns steht eines fest: Wir wollen unser Business auf eine Weise führen, die ethisch und moralisch korrekt ist. Denn am Ende des Tages möchte ich mir im Spiegel begegnen und sagen können: „Hey, das ist gut, was du tust.“ Wir suchen Menschen, die mit derselben Leidenschaft dabei sind – Menschen, die Spaß am Teamwork haben und bereit sind, Großes zu erreichen. 💪 Und ja, wir halten uns an die Regeln, denn das gehört für uns genauso dazu wie der Erfolg. Wusstest du, dass wir seit fünf Jahren stabil Presidential Diamond sind? Letztes Jahr waren wir übrigens die Einzigen in Europa, die diesen Rang das ganze Jahr über gehalten haben. 🏆 Was uns antreibt? Die Freude daran, mit Menschen wie dir zusammenzuarbeiten, die Lust haben, im Team wirklich was zu bewegen. Bist du bereit, Teil dieses Erfolgs zu werden? 🚀 Komm in unser Team – wir freuen uns auf dich! #Teamwork #ErfolgImBusiness #doterra #Leidenschaft #GemeinsamErfolgreich #EthikUndErfolg #NetworkMarketing #BusinessTipps #Selbstständigkeit #Reels #short *𝘈𝘯𝘻𝘦𝘪𝘨𝘦: 𝘚𝘰𝘭𝘭𝘵𝘦𝘴𝘵 𝘥𝘶 𝘣𝘦𝘳𝘦𝘪𝘵𝘴 𝘦𝘪𝘯𝘦𝘯 𝘥𝘰̄𝘛𝘌𝘙𝘙𝘈 𝘉𝘦𝘳𝘢𝘵𝘦𝘳 𝘩𝘢𝘣𝘦𝘯, 𝘸𝘦𝘯𝘥𝘦 𝘥𝘪𝘤𝘩 𝘣𝘪𝘵𝘵𝘦 𝘥𝘪𝘳𝘦𝘬𝘵 𝘢𝘯 𝘪𝘩𝘯 𝘣𝘦𝘪 𝘍𝘳𝘢𝘨𝘦𝘯.

💢Ich kann das alles selbst… Denkste! 💢 In einer zunehmend komplexer werdenden Welt ist es entscheidend, unsere individuellen Kompetenzen zu bündeln. Indem wir unsere Stärken kombinieren, entfesseln wir Potenziale und schaffen wirkungsvolle Lösungen. Einzeln sind wir stark, aber gemeinsam unschlagbar. Das Bündeln von Kompetenzen ermöglicht es uns, nicht nur vielseitiger und flexibler zu sein, sondern auch eine größere Wirkung zu erzielen. Durch die Synergie verschiedener Fähigkeiten können wir innovative Lösungen entwickeln, komplexe Probleme lösen und unseren Beitrag in Teams und Organisationen verstärken. Dies führt zu einer Effizienzsteigerung! Weiterer und essenzieller Benefit, man lernt stets dazu. #Miteinanderstattgegeneinander Wie bündelst du deine Kompetenzen für maximale Wirkung? Teile deine Gedanken und Erfahrungen gerne in den Kommentaren! Andreas Angermann Thomas Wackwitz Marc Freye Gregor Langer Vanessa Walter Vanessa Reuß Florian Herold Celine-Christine Müller Jonas Birkenbihl Theresa Wetz Frank Nobis Philipp Hoffmann Klaus Katzmann Stefan Woitkus Holger Hegemann Thorsten Schiffgens