Beitrag von iwoca Deutschland

Der farbraum – Wo der Mittelstand digital wachsen kann. Vor zwei Jahren war es nur eine Idee: Ein Ort, an dem mittelständische Unternehmen die Unterstützung bekommen, die sie wirklich brauchen, um digitale Projekte erfolgreich umzusetzen. Heute ist der farbraum Realität. Auf knapp 400 Quadratmetern bieten wir in der Braunschweiger Innenstadt nicht nur modernste Workshop-Flächen, sondern auch einen Accelerator, der speziell für den Mittelstand entwickelt wurde. Aber der farbraum ist mehr als ein Büro. Es ist eine Plattform, auf der Unternehmen lernen, ihre digitalen Visionen eigenständig zu realisieren – ohne dabei ihren Alltag zu unterbrechen. Was uns besonders macht? Wir verbinden praxisnahe Formate mit einem Netzwerk aus Experten, die nicht nur Technik verstehen, sondern auch die Sprache des Mittelstands sprechen. 🙌 Bist du neugierig, wie der farbraum dein Unternehmen nach vorn bringen kann? Dann werde ein Teil unserer Vision!

Erinnere ich mich noch an diesen einen Tag vor 5 Jahren? Klar, wie könnte ich nicht! Damals in Rostock, in einem winzigen Büro, als Andreas und Ben mir zum ersten Mal von der Idee von Sawayo erzählten. Eigentlich hatte zu diesem Zeitpunkt vor, Medizin zu studieren, aber dieses Treffen hat alles verändert. Aus genau diesem kleinen Treffen entstand eine konkrete Idee und schließlich im April 2020 auch eine richtige Firma. Unser Ziel war es von Anfang an, relevante Probleme von Unternehmen durch #Digitalisierung & #Automatisierung zu lösen und den Alltag einfacher zu machen. Das haben wir geschafft und war und ist voller Herausforderungen. Heute setzen bereits hunderte von Unternehmen, groß und klein, täglich auf Sawayo! 🌟 Und jetzt? Gehen wir den nächsten Schritt Richtung Wachstum, und den gehen wir nicht alleine. Wie attraktiv Sawayo geworden ist, hat uns jetzt Infoniqa gespiegelt, in der wir aufgehen und weiter wachsen werden! ▶️ Wir haben “Ja” gesagt zu dieser strategischen Übernahme durch Infoniqa. Ab jetzt ergänzen wir mit unserer Lösung, unserem Team, unserem Wissen und unserem Spirit aus Rostock ein starkes Unternehmen mit vielen Kunden, die auch unsere Lösungen wollen. ▶️ Diese strategische Partnerschaft eröffnet uns nicht nur den Zugang zu neuen Märkten in Österreich, Deutschland und der Schweiz, sondern ermöglicht es uns auch, unser Produktportfolio kundenorientiert zu erweitern, ganz konkret um z.B. Enterprise Resource Planning (ERP) und Lohn- und Finanzbuchhaltung. Natürlich ging diesem Schritt viel gemeinsames Erfahren, Austauschen und Abwägen voraus. ▶️ Ergebnis: Win-Win für beide Partner und vor allem für die Kunden beider Unternehmen! ▶️ Was wir gemeinsam unseren Kunden bieten, ist Weltklasse und viel smarter und flexibler als Lösungen, welche altgediente Platzhirsche im Angebot haben: Das passt perfekt! Am wichtigsten für ein gutes Gelingen sind gemeinsame Ziele: ▶️ Bürokratie in Unternehmen minimieren und dadurch Raum für Innovation und Wachstum schaffen. 🙏 Vielen Dank an alle unsere Mitarbeitenden, Investoren, Partner und Kunden, ohne die ein solcher Meilenstein nicht erreicht werden kann. 🚀 Sawayo wächst weiter – als Teil der Infoniqa! Danke an unsere großartigen Investoren, ohne die wir es nicht hierher geschafft hätten: Verena Lenzko Toralf Blank Mario Mietsch Jens Körtge Mittelständische Beteiligungsgesellschaft Mecklenburg-Vorpommern mbH Maximilian Block ESB Invest Vorpommern GmbH Mike de Saldanha Paul Herrmann Oliver Böckmann Andreas Göppel Pia Boni Sebastian Megow Baltic Incubate - Business Angel-Netzwerk MV (BAIN) Alf Arnold Benjamin Reif Andreas Wieczorke Hans-Juergen Wels Mark Nieuwendijk Werner Rickinger David Landau Tarek El-Dabbagh Azur Nalbantic Michael Öhlschuster Tanja Ziegler Bernhard Buchtele Michael Bechen Thomas Fleig Josef Elsperger Gründungswerft

#ZukunftGestalten: Ich glaube, ich habe selten einen solch tollen Job vergeben dürfen, wie in diesem Fall! Es handelt es sich um die #Geschäftsführung des MediaTech Hub Potsdam!!! #BÄM!!!! Der MediaTech Hub Potsdam wurde 2017 als einer von inzwischen 25 Digital Hubs in Deutschland ausgewählt – als einziger mit dem Schwerpunkt #MediaTech. Durch das Zusammenspiel des Know-hows etablierter Unternehmen mit innovativen Gründungsideen und wissenschaftlicher Exzellenz fördert die #DigitalHubInitiative des #Bundesministeriums für #Wirtschaft und #Klimaschutz die #Innovationskultur und neue digitale #Geschäftsmodelle. #ROLLENPROFIL Unser Kerngeschäft ist es, die MediaTech-Szene in #Potsdam und innerhalb der Digital Hub Initiative zu stärken. Unser Ziel: Wir wollen DER Ort für #Medientechnologien sein und damit die Welt ein bisschen #effizienter, #inklusiver und #kreativer gestalten. Dafür unterstützen wir das #regionale #Unternehmertum und die #Gründerszene und machen die #Innovationskultur am Standort sichtbar. Wir wollen mit dir wachsen. Als Geschäftsführung (m/w/d) bist du unser strategischer Kopf, der sich in allen Facetten des Unternehmens einbringt: 📌 Du bist offizieller Repräsentant des MediaTech Hub und präsentierst ihn im In- und Ausland. 📌 Du übernimmst die kaufmännische Leitung und Budgetverantwortung. 📌 Du liebst es Strategien zu entwickeln und auch für deren Umsetzung zu sorgen. 📌 Du übernimmst Führungsaufgaben und schaffst den richtigen Rahmen, damit dein Team handeln und sich weiterentwickeln kann. 📌 Du pflegst unsere bestehenden Partnerbeziehungen und baust sie aus. Du identifizierst und qualifizierst neue Partnerschaften. 📌 Du schenkst unserer lebendigen Community und unseren Partnern Aufmerksamkeit, hörst zu, baust Beziehungen auf, vernetzt und förderst die Interaktion und den Austausch untereinander. 📌 Du bist kommunikationsstark und agierst souverän mit Akteuren aus Wirtschaft und Politik. 📌 Du bringst dich aktiv intern und extern in Arbeitskreisen wie Steuerungsrunden ein und reportest an Partner, Förderer, Auftraggeber und Gesellschafter. 📌 Du schaust gerne über den Tellerrand und siehst einen Mehrwert in der Vernetzung und Kooperation mit den de:hubs in Deutschland. 📌 Du investierst Zeit in eine aktive Zusammenarbeit mit Akteuren der Digital Hub Initiative wie Hubagency rckt, Germany Trade & Invest und dem Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz. 📌 Du unterstützt beim Contentmanagement und identifizierst Themen. Wer sich angesprochen fühlt oder jemanden kennt oder empfehlen möchte, kann sich gern bei uns melden. Alle weiteren Anforderungen und welche Unterlagen wir benötigen, findet ihr unter dem folgenden Link: https://lnkd.in/ePSEfUSH #Jobs #Potsdam #Brandenburg #Geschäftsführung #Startups #Digitalisierung #Medientechnologien

Oak Horizon GmbH 🎯 Wie angekündigt: Unser neues Baby – Oak Horizon GmbH 🎯 Das Jahr 2025 beginnt mit einer spannenden Nachricht: Wir freuen uns, euch unsere neue Firma vorzustellen! Wie schon angedeutet, hat unser neues Projekt viel mit der Eiche und dem Horizont zu tun – und daraus ergibt sich auch der Firmenname: Oak Horizon GmbH. Noch kurz vor Weihnachten, am 19.12., wurde die Eintragung offiziell. ✍️ 📜 Unser Unternehmensgegenstand (natürlich wieder im klassischen „fancy“ Stil des Gesellschaftsvertrags 😉): „Die Erbringung von Beratungsdienstleistungen für Unternehmen, insbesondere in den Bereichen Unternehmensnachfolge, strategische Geschäftsführung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung.“ Aber zunächst einmal: Wer steckt hinter Oak Horizon? 🌟 Ludger Ahlers Mein langjähriger Partner wird mich auch diesmal begleiten. Seit 2008 arbeiten wir eng zusammen, ergänzen uns mit unseren Stärken und Schwächen und haben über die Jahre eine echte Freundschaft aufgebaut. Ich freue mich unglaublich, dieses neue Kapitel wieder mit dir, Lui, zu starten. 🌟 Sebastian Schmidt Unsere erste Begegnung liegt ein paar Jahre zurück, im Osnabrücker Healthcare Accelerator. Im letzten Jahr haben wir den Kontakt wieder intensiviert und schnell festgestellt, dass wir uns fachlich hervorragend ergänzen und auch persönlich auf einer Wellenlänge sind. Mit seinem Wissen im Bereich Finance und Legal ist Sebastian die ideale Ergänzung für Lui und mich. Damit ist die erste Katze aus dem Sack: Der Name, der Unternehmensgegenstand und das Team stehen. 🐾 🎥 Ein kleiner Vorgeschmack Klingt schon ziemlich gut? Es wird noch besser. Denn erst durch das Brandkonzept, das wir zusammen mit Robin Schwarz entwickelt haben, wird Oak Horizon wirklich lebendig. Schaut euch das Video an und entdeckt den ersten Hinweis auf unser Logo! In den nächsten Posts zeigen wir euch: 💡 Details zum Logo, das unsere Vision auf den Punkt bringt. 🎨 Farben, die unsere Werte sichtbar machen. ✍️ Eine Typografie, die Zeitlosigkeit und Klarheit vereint. Bleibt gespannt – es lohnt sich! 🌳🌅 #OakHorizon #NeuesKapitel #Unternehmensnachfolge #Strategie #2025

🐎 𝗗𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗹𝗮𝗻𝗱 𝗲𝗻𝗱𝗹𝗶𝗰𝗵 𝘄𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿 𝗩𝗼𝗿𝗿𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿? 🐎 𝘞𝘰𝘤𝘩𝘦𝘯𝘳ü𝘤𝘬𝘣𝘭𝘪𝘤𝘬 𝘻𝘶𝘮 𝘛𝘩𝘦𝘮𝘢 𝘜𝘯𝘵𝘦𝘳𝘯𝘦𝘩𝘮𝘦𝘯𝘴𝘯𝘢𝘤𝘩𝘧𝘰𝘭𝘨𝘦 𝘶𝘯𝘥 𝘒𝘐 (𝘒𝘞 26) 📉 𝗗𝗜𝗛𝗞-𝗥𝗲𝗽𝗼𝗿𝘁 𝘇𝗲𝗶𝗴𝘁 𝗲𝗿𝗻𝗲𝘂𝘁 𝗮𝗹𝗮𝗿𝗺𝗶𝗲𝗿𝗲𝗻𝗱𝗲 𝗧𝗿𝗲𝗻𝗱𝘀📉 Die DIHK warnt in ihrem aktuellen Report zur Unternehmensnachfolge: Immer mehr Unternehmen finden keine geeignete Nachfolge. Über 48.000 Beratungsgespräche zeigen, dass 28 % der Senior-Unternehmer erwägen, ihren Betrieb zu schließen – eine Steigerung von 3 % zum Vorjahr. ➡ Bürokratie und Kosten belasten DIHK-Präsident Peter Adrian kritisiert die zunehmende Bürokratie und hohen Kosten, die Unternehmertum immer unattraktiver machen. Viele Unternehmer sehen sich durch bürokratische Hürden und unsichere Wirtschaftspolitik ausgebremst. ➡ Rückgang des Übernahmeinteresses Seit 2019 ist das Interesse an Unternehmensübernahmen um 36 % gesunken. Obwohl die Zahl der Beratungen zur Nachfolge 2023 um 22 % gestiegen ist, übersteigt die Zahl der suchenden Unternehmen die der Interessenten bei weitem. ➡ Mittelstand in Gefahr Besonders betroffen sind das Gastgewerbe, der Handel und die Verkehrsbranche. Der Verlust mittelständischer Betriebe bedroht die gesamte Zulieferstruktur in Deutschland. Adrian fordert praktikable Lösungen für den reibungslosen Übergang von Kunden- und Lieferantendaten. 📚 https://lnkd.in/evH5w5ke 📚 🤖𝗜𝗣𝗔𝗜 𝗦𝗽𝗮𝗰𝗲𝘀: 𝗛𝗲𝗶𝗹𝗯𝗿𝗼𝗻𝗻𝘀 𝗦𝗽𝗿𝘂𝗻𝗴𝗯𝗿𝗲𝘁𝘁 𝗳ü𝗿 𝗞𝗜 🤖 Im Heilbronner Industriegebiet steht IPAI Spaces, das erste Gebäude des Innovation Park Artificial Intelligence. Hier trifft traditionelle Industrie auf moderne Co-Working-Büros. Mit IPAI soll Heilbronn zum weltweiten Zentrum für KI werden. ➡ Hintergrund 2020 gewann Heilbronn einen Wettbewerb zur Schaffung eines Innovationsparks für KI, unterstützt von der Dieter Schwarz Stiftung. Ziel: „Global Home of Human AI“. IPAI-CEO Moritz Gräter sieht große Chancen für Deutschland durch die Kombination von Daten und Wissen. ➡ Innovation und Austausch IPAI Spaces beherbergt Unternehmen wie Porsche und Audi und dient als Besucherzentrum, um Akzeptanz für KI zu fördern. Hier können Besucher mit KI-Chatbots interagieren und an Diskussionen teilnehmen. ➡ Zukunftspläne Bis 2027 soll ein 23 Hektar großer KI-Stadtteil entstehen, Europas größtes KI-Ökosystem. Reinhold Geilsdörfer betont die Bedeutung solcher Initiativen für den zukünftigen Wohlstand. 📚 https://lnkd.in/eQ3jNQ2r 📚 ✒ Was fanden Sie in dieser Woche besonders spannend? Schreiben Sie es in die Kommentare . ✒ 🐿 Um kontinuierlich auf dem Laufenden zu bleiben, abonnieren Sie CBUY.EXPERT! Bei Fragen oder Anliegen rund um die Unternehmensnachfolge registrieren Sie sich auf CBUY.EXPERT. 🐿 be smart 💡 be fast 🚀 be expert 🎓 CBUY.EXPERT 🐿 #KI #Investition #Netzwerk #Unternehmensnachfolge #Nachfolge #Firmenverkauf #News #Wirtschaft #Wochenrückblick #Nachrichten #MandA

Die Digitalisierung ist der Schlüssel für die Zukunftsfähigkeit des Standorts Deutschland: Besonders unsere mittelständischen Unternehmen im Land, das so genannte Rückgrat der deutschen Wirtschaft, haben die Möglichkeit, durch innovative digitale Geschäftsmodelle ihre Wettbewerbsfähigkeit zu steigern. Ich freue mich darauf, beim The Pioneer "My Way" Strategiegipfel mit Unternehmerinnen und Unternehmern ins Gespräch zu kommen, die in Deutschland produzieren, ihre Produkte anbieten und damit täglich dazu beitragen, Deutschland fit zu halten für die Zukunft. Gemeinsam können wir überlegen, wie Mittelständler von der Digitalisierung noch stärker profitieren können in der Zukunft. Denn wer digital gut aufgestellt ist, hat einen Wettbewerbsvorteil. Auf einen spannenden Austausch!   #VerantwortungsvolleDigitalisierung #o2cando

🌟𝐇𝐑-𝐓𝐞𝐜𝐡-𝐍𝐞𝐰𝐬 𝐚𝐮𝐬 𝐚𝐥𝐥𝐞𝐫 𝐖𝐞𝐥𝐭!🚀📰 Während es im DACH-Raum momentan eher ruhig ist, werfen wir heute einen Blick auf den globalen Markt – und der hat einiges zu bieten. 1️⃣ Das ägyptische HR-Tech-Startup bluworks sichert sich satte 1 Million Dollar in einer Pre-Seed-Runde. Mit ihrem Fokus auf blue-collar employees bieten sie spezielle Lösungen für Unternehmen aus der Produktion, Logistik und Retail an, die andere Anbieter oft nicht im Blick haben. Ich bin gespannt darauf, ihre Software genauer kennenzulernen. Eine Expansion außerhalb von EMEA ist aktuell nicht geplant. 2️⃣ Rippling holt in einer neuen Finanzierungsrunde stolze 200 Millionen US-Dollar. Damit steigt die Unternehmensbewertung um 20 % auf 13,5 Milliarden Dollar. Mit dem Geld wollen sie neue Märkte erschließen und ihre Produktpalette erweitern. 3️⃣ Nectar sichert sich in einer Serie-B-Finanzierung 40 Millionen Dollar. Als Spezialist für Recognition und Rewards planen sie, das Geld in die Entwicklung neuer Produkte und den Ausbau ihres Teams zu investieren. 4️⃣ Ich habe lange überlegt, ob ich Awign in diese Liste aufnehmen soll. Das japanische Unternehmen Mynavi hat die Mehrheitsanteile an dem indischen Anbieter für Gig-Employees erworben. In Indien boomt der Markt für Gig-Employees aufgrund der hohen Unterbeschäftigung. Ein ähnliches Modell könnte auch hierzulande funktionieren, indem Spezialisten zeitlich befristet ihre Expertise in verschiedene Unternehmen einbringen. #fachkräftemangel Welche globalen Trends im HR-Tech-Bereich findet ihr am spannendsten? 💬 #HRTech #Innovation #GlobalTrends

Von der Kohle zur KI: Das Rheinische Revier im Wandel  🚀 Microsoft plant den Bau riesiger KI-Rechenzentren im Rheinischen Revier, westlich von Köln. Diese Entscheidung markiert einen bedeutenden Schritt im Strukturwandel der Region, die bisher vor allem für ihre Braunkohleindustrie bekannt war.  🤖 Die Region hat das Potenzial, zu einem der wichtigsten europäischen Zentren für künstliche Intelligenz und Digitalwirtschaft zu werden.  Der Masterplan Digitalpark, den Drees & Sommer im vergangenen Jahr für den Rhein-Kreis Neuss und den Rhein-Erft-Kreis entwickelt hat, zeigt das Potential für zwei bis drei Digitalparks, mit deren Entwicklung jeweils 2.000 bis 3.000 neue Arbeitsplätze entstehen könnten.  Allerdings ist der Strukturwandel oft ein langwieriger und zäher Prozess. Viele Förderprojekte bleiben in der Planungsphase stecken.  🤩 Umso erfreulicher ist die Aufbruchstimmung, die durch die Microsoft-Ansiedlung und die geplanten Hyperscale-Rechenzentren entsteht und einen bedeutenden Schritt für die Region darstellt. Dabei geht es um mehr als nur neue Arbeitsplätze: Es geht darum, die Region als führendes Zentrum für künstliche Intelligenz und Digitalwirtschaft zu positionieren, die Menschen vor Ort an die Hand zu nehmen und transparent über die Projekte zu informieren. Gemeinsam mit weiteren Partnern arbeiten wir nun daran, Investoren für diese Großprojekte zu begeistern und zu gewinnen. Gleichzeitig müssen die notwendigen Qualifikationen geschaffen werden.  🙌 Der Strukturwandel ist eine Herausforderung, aber auch eine große Chance. Mit der richtigen Strategie und dem Engagement aller Beteiligten können wir das Rheinische Revier zu einem deutschen Silicon Valley entwickeln.  💬Was halten Sie von dieser Entwicklung im Rheinischen Revier? Lassen Sie uns in den Kommentaren gemeinsam diskutieren. #Strukturwandel #Digitalisierung #KI #RheinischesRevier #Chance #KI #Zukunft  

Wachstum gestalten. Die Reise der Selbstständigkeit ist geprägt von strategischen Entscheidungen, Herausforderungen und einer klaren Vision. Rückblickend auf das vergangene Jahr können wir mit Stolz einige bedeutende Meilensteine verzeichnen: Expansion in 6 Länder: Ein Schritt, der unsere Marktpräsenz deutlich gestärkt hat. Teamerweiterung um 6 neue Expert:innen: Schlüsselpositionen wurden besetzt, um unsere Prozesse zu optimieren und unsere Marktpräsenz zu steigern. Wachstum: Zahlen sprechen für sich – unser Ansatz zeigt nachhaltigen Erfolg. Diese Entwicklung ist das Ergebnis von konsequenter Planung, zielgerichtetem Handeln und dem Einsatz eines starken Teams. Ein besonderer Dank gilt unseren Partner:innen und Kund:innen, die uns auf diesem Weg ihr Vertrauen geschenkt haben. Mit einem klaren Fokus auf 2025 setzen wir unsere Wachstumsstrategie fort und freuen uns darauf, weitere Märkte zu erschließen und neue Chancen zu nutzen. #BusinessGrowth #TeamExpansion #GlobalBusiness #Strategie #2025

🌍 10% der #GmbH Geschäftsführer haben ihren Wohnsitz im Ausland (hochgerechnet). Vorne mit dabei: Frankreich und Italien.  Viele Geschäftsführer leben allerdings auch in Nicht-EU Ländern. Haben wir hier vornehmlich mit einem Phänomen größerer Unternehmen und Konzernverbünden zu tun? Was sind die Auswirkung auf #Unternehmenskultur und -performance? Viele weitere spannende Forschungsfragen lassen sich hieraus generieren. ⏺ Was meinen Sie dazu? ⏺ Was interessiert Sie noch am Thema #Geschäftsführer in Deutschland? #Mittelstandsforschung Ruhr-Universität Bochum FAU Erlangen-Nürnberg