Wenn du „Das war das beste Praktikum, dass ich je gemacht habe“ als Feedback von deiner Schülerpraktikantin bekommst, weißt du, dass die Praktikumsbetreuerin einen sensationellen Job gemacht hat. ❤ Vielen Dank Angelina, dass du dich mit so viel Einsatz und Begeisterung um unsere Praktikanten und Azubis kümmerst! Wir wollen unseren Praktikanten und Auszubildenden einen echten Einblick in unseren Arbeitsalltag geben. Für uns ist dabei besonders wichtig: 🔥 echte Aufgaben mit Mehrwert 🔥 Teilnahme an Meetings 🔥 Zeit für Erklärungen und Fragen 🔥 Kommunikation auf Augenhöhe 🔥 volle Integration ins Team Das „kostet“ vor allem Zeit. Ich finde es wichtig, diese Zeit zu investieren - auch in Schülerpraktikanten, die vielleicht nur eine Woche da sind. Als Unternehmen und auch als Abteilung haben wir hier eine Verantwortung: Lernen und Entwicklung: Schülerpraktikanten und Auszubildende befinden sich in einer entscheidenden Phase ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Gute Betreuung hilft ihnen, praktische Fähigkeiten und Kenntnisse zu erwerben, die sie in ihrer zukünftigen Karriere nutzen können. Motivation und Interesse: Eine positive Praktikumserfahrung kann das Interesse und die Motivation der Schüler für ein bestimmtes Berufsfeld, eine Branche und/oder ein Unternehmen wecken. Zukunftssicherung: Schülerpraktikanten sind potenzielle zukünftige Mitarbeiter. Durch gute Betreuung können Unternehmen Talente frühzeitig erkennen und fördern, was langfristig zur Sicherung des eigenen Fachkräftebedarfs beiträgt. Unternehmensimage: Die gute Betreuung von Praktikanten und Auszubildenden spricht sich rum. Dies kann langfristig dazu beitragen, talentierte Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten. Soziale Verantwortung: Unternehmen und Organisationen tragen eine soziale Verantwortung, junge Menschen zu unterstützen und zu fördern. Wie handhabt ihr die Betreuung von Praktikanten? #praktikum #lernen #ausbildung #stockmeier
Was für ein schönes Feedback 🤩 & völlig verdient! Ich kann mich noch gut an mein Schülerpraktikum* zurückerinnern. Eine tolle Gelegenheit, erste Einblicke in den angestrebten Beruf zu erhalten - vorausgesetzt, man wird auch tatsächlich mit einbezogen. Insofern: JA, super gut investierte Zeit - im besten Fall für beide Seiten. 🙌🏼 (*Rechtsanwältin geworden bin ich nicht, ob das nun am Beruf oder am Praktikum lag? 🤓)
Vielen Dank für deine lieben Worte! 😊 Es ist schön zu sehen, dass unsere Praktikanten und Azubis ihre Zeit bei uns so positiv empfinden und das auch widerspiegeln – da weiß man, dass sich die Zeit, die man investiert, gelohnt hat. Ich versuche vor einem Praktikum, Erwartungen und Wünsche abzuklären und diese mit unserem Berufsalltag zu verbinden. So profitieren beide Seiten.
Finde ich super! Machen wir bei MEDIUM ja genauso. Weiter so! 👏🏻 Können sich viele Unternehmen sicherlich noch extrem verbessern.
Toller Beitrag! Es ist so wichtig, Praktikanten und Auszubildenden echte Einblicke und sinnvolle Aufgaben zu geben. Nur so können sie wirklich lernen und sich weiterentwickeln. Super, dass du dich so engagiert um sie kümmerst! 👍
Das ist ein schönes Feedback und spricht für eine tolle Betreuung! Wir handhaben es im Marketing bei uns genau so. Ein Schülerpraktikant hat sich später für einen Ausbildungsplatz zum Industriekaufmann beworben und ist dann zum Kollegen geworden. 😁
Ich habe mich in der Vergangenheit auch immer sehr gerne um die Praktis gekümmert, da kam so viel zurück.
Marketing & PR @SW-Paratus I Konzept & Text I Egal, welcher Kanal: Guter Content = 🧠 + 🧡 I ehrenamtliche KiTa-Vorleserin 📚🐛 I Work-Health-Balance is key 🍏
5 MonateStark, dass du als Führungskraft explizit Wert darauf legst und sich jemand aus deinem Team die Zeit nimmt. ⏰ Viel zu oft sitzen Praktikanten einfach nur daneben oder bekommen Dulli-Jobs, von denen sie nichts mitnehmen. Mit guter Organisation im Vorfeld und Engagement während des Praktikums kann es für beide Seite eine super Erfahrung sein. 👏