Beitrag von Liberating Structures Connect

2 🤔 nee, stimmt nicht 🙈 es ist ja nur noch 1 Tag! Morgen schon wird sie stattfinden: Die 6. Nacht der Redner in Nürnberg. Zum Glück hat Florian Simbeck die Klarheit im Gepäck. Wenn ich schon nicht mal mehr zählen kann. (Naja, mein Spezialgebiet ist die Sprache 😎. Da kann es schon passieren, dass ich mit den Zahlen durcheinander komme....😉). So viele Emojis in einem Post - ich glaube, das mag der Algorithmus gar nicht. Worauf es mir ankommt: Morgen Abend wird in Nürnberg eine besuchenswerte Veranstaltung stattfinden. 4 besondere Menschen werden auf der Bühne von ihren Erfahrungen berichten und ihr Wissen an das Publikum weitergeben. Einer davon ist Florian Simbeck mit seinem Thema: "Klarheit schafft Frieden" Jeder kennt es, Missverständnisse und Konflikte sind völlig normal im Alltag. In einem Team verhindern sie die volle Ausschöpfung des Potenzials. Klarheit erweist sich hier als Schlüssel für eine produktive Arbeitskultur. Sie ermöglicht ein effizientes Miteinander aufbauend auf einem Fundament mit geteilten Werten und Zielen. In diesem Vortrag berichtet Florian Simbeck anhand von Praxis-Beispielen wie dieser Weg in Unternehmen aussehen kann. Wenn Du dabei sein und Florian und die anderen 3 Redner live erleben willst, sichere Dir jetzt Deine Tickets https://bit.ly/NdRNbg6 #nachtderredner #bildungszukunft #nuernberg #events #persönlichkeitsentwicklung #bildungsbühne #bildungsliebe #klarheit #werte #frieden Achim Griesel Robert Hofmann Jürgen Stilp EVENTPILOTEN Eventpiloten Gmbh Tina Lotz Alfred Beer Daniela Schütze Tanja Gruber

Ich habe den heutigen (ziemlich terminarmen) Brückentag u. a. dazu genutzt, meine 🎤 Veranstaltungen der nächsten Woche vorzubereiten. So steht am Mittwoch die Moderation eines Workshops mit 35 Teilnehmenden im Kalender; Thema: #KünstlicheIntelligenz. Ich habe ein ☕️ World Café geplant – aus meiner Sicht eines der besten Großgruppenformate, weil 👍🏻 jede/r TeilnehmerIn dabei gefordert und ständig aktiv ist 👍🏻 man die ganze Zeit in Bewegung ist (und sich nicht setzt) 👍🏻 die Kleingruppen nach dem Zufallsprinzip bestimmt werden 👍🏻 es klare Zeitvorgaben gibt und das Timeboxing die Effizienz erhöht 👍🏻 in überschaubarer Zeit i. d. R. sehr viele qualitativ gute Ergebnisse erzielt werden 🤔 Welche Formate setzt ihr für Großengruppen-Moderationen ein und könnt sie empfehlen? Ach ja: Die Kaubonbons dienen dazu, die Gruppenzugehörigkeit zu bestimmen 🍬 #moderation #workshop #diskussion

Jeder nimmt die Inhalte einer Konferenz anders wahr. Das ist halt so. Du kannst zwei Menschen eine Session besuchen lassen. Der eine ist danach total positiv aus dem Häuschen und anderer fand es langweilig. Als Veranstalter hast du auf die Position des Besuchers und deren Sichtweise bzw. Erwartung keinen Einfluss. Diesem Zustand wollten wir auf der CAMPIXX etwas entgegensetzen und haben die »Pooled Force Rounds« geschaffen. Ein Format, bei dem nach dem offiziellen Programm 12 Teilnehmer zusammenkommen und jeweils reflektieren, was sie gut fanden, was sie mitgenommen haben und was sie sofort umsetzen können. So bekommen die Teilnehmer noch 11 andere und sicherlich oft unterschiedliche Perspektiven. Perspektiven, die du so vielleicht nicht hattest. Perspektiven, die hinterher zu weiteren Gesprächen führen können (Networking Abendprogramm). Die Runden haben sich in den vergangenen Jahren als Zusatzangebot bewährt. Wir müssen NUR dafür sorgen, dass die Teilnehmer um die Magie wissen. Ganz einfache Nummer 🤣 . Wie findest du die Idee grundsätzlich? Kannst du dir vorstellen, dass es eine Konferenz abrunden kann?

Es ist schon 10 Tage her, aber ich brauchte etwas Zeit, um die ganzen Eindrücke vom #DemokratieCamp am 24.02. in Freiburg inmitten des Berufs- und Alltagsstress zu verarbeiten. Ich hatte schon 2011 in Madrid Erfahrung mit basisdemokratischen Bewegungen gemacht und war gespannt gewesen, wie das nun in Freiburg sein würde. Würden wir auch in Diskussionsrunden auf der Straße sitzen? Nein, der SC Freiburg hatte seine Stadionlounge für die Veranstaltung zur Verfügung gestellt; der Verein Freiburg_gestalten hatte eine organisatorische Meisterleistung vollbracht. Diskussionsrunden gab es, aber das Barcamp-Format, das ich vorher nicht kannte, erinnerte mich an eine Art offene akademische Konferenz, wodurch die Teilnehmenden an nur einem Tag konkrete Ergebnisse erzielten. Nachdem die Veranstaltenden uns die Funktionsweise des Barcamps erklärt hatten, konnten alle Sessions zu Themen vorschlagen, die ihnen nahestanden oder wichtig waren. Wir präsentierten die Vorschläge, und bei Interesse kamen sie auf den Tagesplan. Ob sich große oder kleine Gruppen fanden, war weniger wichtig: Auch mit wenigen Leuten kann man viel erreichen. In der SC-Lounge standen etwa 15 Sitzgruppen bereit und so fanden wir uns zu den Sessions unserer Wahl zusammen. Ich durfte schon in der ersten Runde einen Workshop halten und die Einrichtung und Funktionen des Google Unternehmensprofils erklären. Es war eine kleine, aber sehr zufriedene Gruppe und eine Teilnehmerin konnte im Anschluss direkt ihr Profil nutzen. Das Protokoll findet ihr auf https://shorturl.at/oOS28 Dass wir jede Session in Protokollen (https://shorturl.at/ijBC0) festhielten, fand ich sehr hilfreich. Das Organisationsteam hatte diese so vorstrukturiert, dass wir die Ergebnisse direkt im Lauf der Session dokumentierten. In offenen Diskussionsrunden war die Protokollstruktur auch ein guter Leitfaden, um die Unterhaltung zu lenken. In der Session zu demokratischer Sprache fühlte ich mich sehr wohl. Wir redeten z.B. darüber, wie wir anderen Menschen respektvoll begegnen – auch in konfliktbehafteten Situationen. Der Umgang unter allen Teilnehmenden war den ganzen Tag sehr angenehm; unterschiedliche Ansichten waren kein Problem, man tauschte sich über verschiedenste Perspektiven aus. Dank der Session zu Informationsfreiheit weiß ich jetzt, wie ich bei Frag den Staat recht unkompliziert eine Anfrage stellen kann. Außerdem war ich bei einer Session zu Demokratiearbeit auf dem Dorf. Ein aufregender, ereignis- und ergebnisreicher Tag mit vielen Eindrücken. Ich hoffe, es findet in Freiburg wieder ein DemokratieCamp statt, und, dass sich das Konzept in anderen Städten durchsetzt. Wenn es in eurer Stadt eins gibt, geht hin – eine einmalige Erfahrung. #DemokratieVereint Notiz am Rande: Wenn ich anderen Teilnehmenden sagte, dass ich Vollzeit freiberuflich arbeite, war die Reaktion oft eine Mischung aus Bewunderung, Angst und Mitleid. Vielleicht biete ich ja das nächste Mal eine Session zu den Schwierigkeiten von Kleinunternehmen an.

„𝗚𝗮𝗻𝘇 𝘀𝗰𝗵ö𝗻 𝗸𝗼𝗺𝗽𝗹𝗶𝘇𝗶𝗲𝗿𝘁 𝗯𝗲𝗶 𝗱𝗶𝗿, 𝗣𝗮𝗽𝗮!“ 🤯 🤯 🤯 🥳 Heute Nachmittag war Spielzeit. Einfach mal abschalten mit meinem Kind. Thema heute: Klemmbausteine. 👨👦 Unvorbereitet traf mich die Frage meines fünfjährigen Sohnes: 👦🏻 "Papa, was machst du eigentlich den ganzen Tag bei deiner Arbeit?" Ok, damit hatte ich nicht gerechnet. Auf meinen Bestechungsversuch, ihm kurz ein Eis zu holen und weiter mit seinen Lego zu spielen, ließ er sich dieses Mal nicht ein. Er war hartnäckig. Ich sagte sowas wie: 🙆🏻♂️ "Na ja, wir kümmern uns darum, dass alle Menschen in Deutschland von den Ärzt:innen bestmöglich behandelt werden." 👦🏻: "Warum? Sind die Ärzte böse?" 💁🏻♂️: "Nein. Die Ärzt:innen haben aber wenig Zeit, müssen aber viel über jede Person wissen, die in ihre Arztpraxis kommt. Und wir versuchen, den Ärzt:innen dabei zu helfen, die Personen so gut zu kennen, dass sie ihnen zuverlässig und schnell helfen können." 👦🏻: "Und wie helft ihr?" 🤷🏻♂️: "Wir stellen sicher, dass alle Informationen zu den Personen einfach abrufbar und interoperabel für alle Ärzt:innen nutzbar sind." 👦🏻: "Was heißt denn interoperabel?" 🙋🏻♂️: "Oh, gute Frage... Interoperabel bedeutet, dass verschiedene Dinge gut zusammenarbeiten können bzw. zusammenpassen, obwohl sie unterschiedlich erscheinen. Stell dir vor, du hast ganz viele Bauklötze aus verschiedenen Sets: Manche sind von Lego, manche von Duplo, und andere sind vielleicht aus Holz. Interoperabilität wäre, wenn du trotzdem alle Klötze zusammenbauen könntest, weil sie so gestaltet sind, dass sie miteinander funktionieren." 👦🏻: "Ganz schön kompliziert... Papa? Kann ich doch ein Eis haben?" 💁🏻♂️: "Na klar." 🍦🍦🍦 💡 𝙆𝙚𝙮 𝙇𝙚𝙖𝙧𝙣𝙞𝙣𝙜 𝙖𝙪𝙨 𝙙𝙞𝙚𝙨𝙚𝙢 𝙂𝙚𝙨𝙥𝙧ä𝙘𝙝 💡 #Interoperabilität ist nicht nur schwer zu erreichen, sondern auch gar nicht so einfach zu erklären. Gleichzeitig wünschen wir uns aber, dass interoperable Standards wie #MIOs und die #ePA für alle die Versorgung in Deutschland zukünftig maßgeblich verbessern. Wir müssen alle gemeinsam dafür sorgen, dass wir auch mit einfachen Worten übersetzen können, was uns Interoperabilität im Versorgungsalltag bringt! Und hier gibt es keine exklusive Zielgruppe, denn: Besser versorgt müssen und sollen alle sein! #ePA #MIO #besserversorgt #digitalhealth mio42 GmbH gematik GmbH Bundesministerium für Gesundheit Kassenärztliche Bundesvereinigung (KBV)

Unsere #Einsamkeit nimmt trotzt der vermehrten Kontakte in digitalen Kanälen zu. Der virtuelle Kontakt kann die leibliche #Begegnung eben nicht ersetzen. Spannendes Gespräch mit Prof. Dr. Thomas Fuchs über #LeiblichePräsenz. Wie geht euch das mit Kontakten auf Linkedin und der Begegnungs-Qualität? Wo führt es uns hin?

Eine Podiumsdiskussion und ich mitten drin! 40 Minuten vergingen wie im Flug. Vor allem weil mich das Thema der Diskussion, künstliche Intelligenz, momentan mehr beschäftigt und fasziniert wie kein anderes. Eine Frage des Abends ist mir besonders in Erinnerung geblieben: Wird man in Zukunft noch Softwareentwickler benötigen? Meine Antwort: Viele technischen Veränderungen wurden eingeführt und sollten Personal und oder Kosten einsparen. Wie z. B. 3D Animationen in Filmen um aufwendige Realbauten zu vermeiden. Und auch hier kam alles anders. Filme kosten seitdem 100 Millionen und mehr. 3D Animationen haben den Markt definitiv verändert. Und wer weiter im Geschäft bleiben wollte musste sich anpassen. So wird es auch mit der künstlichen Intelligenz verlaufen. Ich lasse mich täglich durch KI bei der Softwareentwicklung unterstützen und passe mich so an. Softwareentwicklung wird in 10 Jahren sicherlich ganz anders aussehen. Sie wird aber vermutlich mehr Menschen als Beruf begeistern können da der Zugang dazu einfacher wird.

Wie schafft man - trotz all der Krisen - eine positive Grundhaltung? Wie vereint man 450 sympathische Menschen auf einem Festival? Es ist die Art wie wir denken und sprechen. Gedanken werden zu Worte. Worte werden zu Handlungen. Handlungen werden zu Gewohnheiten. Gewohnheiten werden zu unserem Charakter. Unser Charakter wird unser Schicksal. Die Veränderung beginnt im Kopf und drückt sich in der Sprache aus. #symworking #ecosystem #community

Am 20.04. um 20 Uhr spiele ich das neue #Bühnenprogramm der #RedCarpetSpeaker als #SoloSatireprogramm "Crash - rette sich wer kann" in der Villa #Erlenbad in 77880 #Obersasbach. 🐍 🐍 Das volle Abendprogramm mit Hjördes Voß Heiko Breckwoldt Vanessa Ronecker-Jacob Frank Beckert Helmut Muß Dr. Stephen Wagner hat einen etwas anderen Charakter und wird im Oktober Premiere feiern. 🌹 ☘ 🤩 Warum ist ein #Satire- oder #Kabarettabend für mich die absolut höchste Form des Speaking und übertrifft das #KeyNoteSpeaking 👌 💖 bei weitem? 1. Ich spreche zwei Stunden lang frei, habe keine Folien, an denen ich mich festhalten kann, lese nichts vor und muss die Texte der einzelnen Nummern frei memorieren. 👨👩👧👦 💁♀️ Das ist mental eine ganz andere Anstrengung als ein 20-Minuten-Vortrag, die ich, um Missverständnisse zu vermeiden, genauso gerne begeistert abliefere. 2. Die Pointen müssen so scharf sein wie ein Solinger Messer. Ich muss diese Pointen immer wieder nachschärfen und darf mich nicht mit allgemeinen Aussagen wie oft in Vorträgen begnügen. 😍 😆 😜 Die Pointe muss verdreht und völlig überraschend kommen, während ich im Vortrag das Publikum eher logisch-linear auf meine finale Botschaft hinführe. 👨🎤 3. Ich durchdringe Themen in der Satire noch einmal eine Stufe intensiver als bei Vorträgen. In meinen Zukunftsvorträgen 👨👩👧👦 muss ich zwar ebenfalls neue Zusammenhänge, die sogenannte Meta-Konnektivität, herstellen. Beim Satireabend reicht es beispielsweise aber nicht, die Kompetenz von Karl Lauterbach in Frage zu stellen. Vielmehr lautet die Frage: Was macht Karl Lauterbach zu einer lohnenden Satirefigur? 👤 🗣 Warum lacht das Publikum schon, wenn ich nur den Namen erwähne? Was wird da ausgelöst? Und warum? 4. Satire verlangt eine extrem bildhafte, also visuell starke Sprache. Mit den Plastikfloskeln unserer Alltags- und Floskelsprache erleide ich schnell Schiffbruch. Ich brauche viele Vorstellungs- und Bildwelten, in denen sich das Publikum wiedererkennt - etwa wenn ich eine Schlange an der Einkaufskasse als erste Erniedrigung des Menschen darstelle. 👨👩👧👧 👩👩👧👦 5. In meinem Satireprogramm hat "scene play" einen festen Platz als Abwechslung zu den reinen Wort-Nummern. 😱 Diese Szenen muss ich theatralisch ausspielen, etwa in der Nummer "Der verständliche Arztbrief", oder wenn ich diese Konzertszene spiele, die wir alle kennen, dass der Girarrist erst mal erzählt, was er jetzt spielt - und vor lauter Erzählen und Erzählen und Erzählen kommt er nicht zum Spielen. Solches "scene play" trainieren wir in unseren Vorträgen so gut wie gar nicht. 6. Satire verzeiht keine aus der Zeit gefallenen Gags. Je aktueller, je zeitgeistiger, liebe Kirstine Fratz, desto besser. Ich kenne viele Redner, die ihre Vorträge thematisch genauso wie vor 10 Jahren halten. Das mag klappen, denn im Business wachsen immer neue Mitarbeiter und Führungskräfte nach. Im Satireabend ein absolutes NoGo. Was meint ihr dazu?

Nenn es „Prozessevaluation“, HiHi oder einfach wie-war‘s? Unser Synchromeeting ist ein Workshop, zum sich-Kalibrieren, mit Punkten zur Info, zur Diskussion und zum entscheiden. Wie das so ist. Das startklar-werden ist die Basis, also die super wichtige Basis für echte Dialoge und gelingende Meetings. Damit es auch so bleibt, ist die geübte und vor allem vertrauliche Runde am Ende zum Feinschliff des eigenen Formates aber noch wichtiger: man könnte diese Runde „Prozess Evaluation“ nennen, klingt akademisch, klingt wichtig wäre auch richtig. Man kann das auch HiHi nennen als Abkürzung für - was war hilfreich und - was hinderlich? Das klingt nach der Suche nach mehr Effizienz. Auch ok. Wir mögen die Evaluations-Gedanken (oder (Intervisions-Gedanken) lieber unter dem Titel „wie-war’s“ austauschen. Denn da geht’s um die selbe Frage, aber der Titel „wie-war’s“ lässt hier intuitiv mehr Freiraum für sehr persönliches. Grüße aus unserem Raum Bühne.