Beitrag von MARTENS & PRAHL Versicherungsmakler Spaichingen GmbH

Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, aber auch Diensteinführung, Beförderung oder rundes Dienstjubiläum: Anlässe fürs Feiern gibt es häufig! Im Falle der beispielhaft dargestellten persönlichen Ereignisse kann der Arbeitgeber steuerfrei mitfeiern, denn Sachzuwendungen (z.B. Blumen oder Bücher) bis zu einem Bruttowert von 60 € sind nicht lohnsteuerpflichtig! Zu beachten ist hierbei, dass die Aufmerksamkeit aus konkretem, persönlichem Anlass des jeweiligen Mitarbeiters heraus erfolgt. Aufmerksamkeiten zu Anlässen, die auch auf andere Mitarbeiter zutreffen, wie z.B. Weihnachten oder ein Firmenjubiläum sind hingegen lohnsteuerpflichtig! Gutscheine oder Prepaid-Karten gelten auch als Sachzuwendungen, falls sie nur zum Bezug von entsprechenden Waren im Inland einsetzbar sind. Auch sind die genannten 60 € eine Freigrenze, d.h. dass Aufmerksamkeiten ab einem Wert von 60,01 € voll zu versteuern sind. Übrigens zählen auch frei zur Verfügung gestellte Getränke und Speisen im kleinen Umfang (z.B. Kekse oder unbelegte Brötchen) als steuerfreie Aufmerksamkeiten! Bei konkreteren Fragen zum Steuern sparen hilft Ihnen Ihr Steuerberater. Bei Fragen, wie Sie Ihre Mitarbeiter glücklich machen, helfen wir! Vereinbaren Sie gleich einen Termin unter info@soperis.de oder 0171 / 45 46 382! #Aufmerksamkeit #Mitarbeiterbenefits #Happiness #GlücklicheMitarbeiter

Haben Sie schon mal einen wichtigen Geburtstag oder ein Mitarbeiter-Jubiläum vergessen? Nicht mehr mit Consolidate! https://lnkd.in/dxVTpjYZ In diesem Tipp zeigen wir die Möglichkeit, Geburtstage und Jubiläen direkt in der Terminvorschau und Kalenderansicht im Blick zu behalten. #consolidate #kalender #geburtstage #jubiläum

🎉 Heute ist der 12. Geburtstag meines LinkedIn-Profils! Anstelle von Tipps und Ratschlägen – die du wahrscheinlich sowieso schon kennst – teile ich einfach ein kleines Gedicht, um diesen Moment zu feiern. 🚀✨ Danke an alle, die diesen Weg mit mir gegangen sind – auf die nächsten Jahre! #Geburtstag #LinkedInProfil #LinkedIn

Wertschätzung und Verbundenheit: Die Schlüssel zu einem erfolgreichen und nachhaltigen Arbeitsumfeld In einer Zeit, in der technologische Innovationen und Effizienzsteigerungen im Mittelpunkt vieler Unternehmensstrategien stehen, wird eine fundamentale Wahrheit oft übersehen: Menschen sind das Herzstück jeder Organisation. Wertschätzung und Verbundenheit sind nicht nur nette Ergänzungen in der Unternehmenskultur, mehr noch sind sie entscheidend für den langfristigen Erfolg. Investieren wir in Wertschätzung und Verbundenheit, denn sie sind der Motor, der unsere Unternehmen in eine erfolgreiche Zukunft führt.

Ein zusätzlicher Feiertag im Mai zu Ehren unseres Grundgesetzes? Oder im Tausch gegen einen anderen Feiertag! Anlass für diesen Text ist der Wunsch unseres ehemaligen Bundestagspräsidenten Christian Wulff! Eine Idee, die durchaus auf Zustimmung stoßen kann, auch bei mir, denn sie würdigt unsere demokratischen Werte und unsere Verfassung. Aber wie immer gibt es natürlich auch eine andere Seite. Und als Unternehmer, der hier bereits die 4-Tage-Woche eingeführt hat, sehe ich das mit Blick auf den Wonnemonat Mai mit seinen vielen Feiertagen (von denen dann auch noch viele auf einen Wochentag fallen) nicht so uneingeschränkt positiv! Bei uns hat sich die 4-Tage-Woche als praktikabel erwiesen. Unsere Produktivität ist gestiegen, weil wir als Team mehr Zeit für persönliche Interessen haben und die Zeit außerhalb der Agentur uns neue Erfahrungen und Eindrücke ermöglicht. Das fördert unsere Kreativität spürbar. Im Mai hat sich die Anzahl unserer Arbeitstage aufgrund der Feiertage auf 14 reduziert. Die anfallende Arbeit verteilt sich auf weniger Tage. Was durchaus eine Herausforderung sein kann. Denn klar ist auch, dass viele auch ohne offizielle Vier-Tage-Woche den Feiertag am Donnerstag nutzen, Brückentage als Urlaubstage nehmen und für einen Kurzurlaub nutzen. Die Balance zwischen Arbeit und Freizeit wird immer wichtiger und die Art und Weise, wie wir arbeiten, verändert sich ständig. Wir werden uns anpassen müssen, für uns und für die kommenden Generationen. Als Unternehmer bin ich gerade mit Blick auf den Mai froh, dass es nur in diesem Monat so viele Feiertage gibt. Vielleicht können wir ja auch unser Grundgesetz feiern, ohne einen zusätzlichen Feiertag! Oder wenn, dann im Tausch gegen einen anderen Feiertag. Aber welchen? #Feiertag #Mai #ChristianWulff #Grundgesetz

🎉 Geburtstagsgrüße an den Chef: Fettnäpfchen vermeiden und richtig gratulieren! Geburtstagswünsche an den Chef können eine Herausforderung sein. Wertvolle Tipps, wie man herzliche und seriöse Glückwünsche übermittelt – ob persönlich, per E-Mail oder über soziale Medien. 📊 "Ein Händedruck, ein freundliches Lächeln und ein respektvoller Blickkontakt sind die Grundpfeiler einer gelungenen Gratulation." 📈 In einer Zeit, in der Remote-Arbeit und digitale Kommunikation zunehmen, sind alternative Gratulationsmethoden wie E-Mails und soziale Medien besonders relevant. #Arbeitswelt #Karriere #Kommunikation #Leadership #Teamgeist Welche Methode bevorzugt ihr, um Geburtstagswünsche im beruflichen Umfeld zu übermitteln? Teilt eure Erfahrungen und Tipps in den Kommentaren! 💬👇

Was ist das eigentlich mit diesen Feiertagen?🤔 #Umdenken? #ViertageWoche? Hast Du Dich auch schon gefragt, warum wir in Deutschland fast nur christliche Feiertage haben? 🤔 Stell Dir vor, wir könnten unsere Feiertage über das Jahr hinweg gleichmäßiger verteilen und dabei wichtige Welttage feiern – vom Weltfrauentag über den Tag der Umwelt bis hin zum Tag der Menschenrechte. 🌍 Das würde nicht nur mehr Vielfalt bringen, sondern auch bedeutende Anlässe würdigen. Gerade im Mai haben wir fast jede Woche einen Feiertag, aber dann ist der nächste erst wieder im Oktober. 🗓️ Das fühlt sich einfach nicht ausgewogen an, oder? Vielleicht ist es auch an der Zeit, über eine Vier-Tage-Woche nachzudenken. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist schließlich der Schlüssel zu einem gesunden und produktiven Arbeitsumfeld. 🌞⏰💼 Ich möchte gerne über die Kommentare eine Umfrage (Christian Trahorsch nennt es meine Liste für den Weihnachtsmann 😉) starten: Gesetzliche christliche Feiertage abschaffen? 1. Ja, bitte lasst uns gemeinsam für jeden Monat 1-2 Welttage bestimmen, die die gesetzlichen Feiertage ersetzen. 2. Lasst uns einen Kompromiss finden, abstimmen, welche Feiertage bestehen bleiben sollen und welche durch Welttage ersetzt werden sollen. 3. Lasst alles wie es ist. 4. Schafft die Feiertage alle ab und führt die 4-Tage-Woche ein. Deine Meinung ist wichtig! Bitte beteilige Dich über die Kommentare an der Umferage. ✍️💬 Wenn wir mehr als 100 Kommentare sammeln, dann werde ich damit höchstpersönlich bei Robert Habeck nachfragen, an wen ich mich bei den Ländern wenden darf.👌👍 #FeiertageWeltweit #Feiertage #WorkLifeBalance #GleichmäßigeVerteilung #Diskussion #Lösungen #LinkedIn

🎉🐾 Heute feiern wir nicht nur den 1. Geburtstag unserer Büro- und Familienhündin Shira, sondern auch die unschätzbaren Vorteile, die sie täglich in unser Arbeitsleben bringt. In unserer SEO-Agentur wissen wir, wie wertvoll ein tierischer Freund für das Team sein kann! 👥 Shira bringt nicht nur Freude und Lachen in unser Büro, sondern fördert auch die Zusammenarbeit und das Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Studien zeigen, dass Haustiere wie Hunde Stress abbauen und die Kommunikation zwischen den Teammitgliedern verbessern können. Genau das brauchen wir in der dynamischen Welt der SEO! 🎁 *Schleichwerbung* Zu ihrem Geburtstag hat Shira natürlich eine Packung MeisterBarf.de BARF Snacks bekommen – eines unserer spannenden neuen Projekte mit einem Kunden, der schon mit der Gründung von Haustierkost Erfolge feiern konnte. 💼 Ein Hund wie Shira im Büro ist mehr als nur eine süße Gesellschaft; sie ist ein Herzstück unserer Agenturkultur und verkörpert die Work-Life-Balance, die wir anstreben. Feiert mit uns Shiras ersten Geburtstag und den Mehrwert, den sie für unser Team bringt. Lasst uns auf viele weitere erfolgreiche Jahre anstoßen – sowohl für Shira als auch für unsere SEO-Projekte! (Ob sie uns wohl beim SEO Contest mithilft?) 🥳 P.S. Wer mal den Hund kuscheln will, braucht mit uns ja nur zusammenzuarbeiten 😂 Gibt es in deinem Unternehmen auch tierische Unterstützung? Erzählt mal. 🐾 #TeamShira #OfficeDog #SEO #DigitalMarketing #MeisterBarf #WorkplaceWellness #HappyBirthdayShira

Das ist der perfekte Moment! 🤩 Wenn jemand Geburtstag feiert, ist es doch immer schön, einmal über das Geburtstagskind nachzudenken ... 💭 Was verbinde ich mit ihm? 💭 Was waren schöne gemeinsame Erlebnisse? 💭 Was weiß ich so wirklich zu schätzen? Also ist unser 10-jähriges Jubiläum auch der perfekte Moment, um diese Fragen mal an die Mitarbeitenden zu stellen. Ein paar der Antworten gibt's im Video. 🎥 Wie sieht es bei Dir aus? Hast Du auch einen schönen Moment mit uns, an den Du gerne zurückdenkst? Dann teile ihn doch mit uns in den Kommentaren! 🧡 #jubiläum #learningdevelopment #employerbranding #corporatelearning #teamvorstellung

Dieses Datum gibt es nur alle vier Jahre: 𝟮𝟵. 𝗙𝗲𝗯𝗿𝘂𝗮𝗿 🌝 👑 Wer von Euch hat an diesem Tag Geburtstag und ist froh, endlich mal genau am Tag feiern zu können? 🌄 Wer hat sich etwas Besonderes vorgenommen an diesem "geschenkten" Tag? Bei uns trifft nichts von allem zu. Schade irgendwie. Falls Ihr also diesen Tag nutzen möchtet, Euch um Steuerthemen zu kümmern: Wir sind für Euch da! #Schaltjahr #Geburtstag #29Februar #GeschenkterTag #Steuerthemen #wendlundkoehler #steuern #finanzen #finanztipps #erfolgreich #unternehmertum #steuertermine