Beitrag von Matthias Schmitz

Hör‘ nix. Seh‘ nix. Sag‘ nix. Gewiss sind euch allen schon die drei Affen begegnet, deren Symbolik ihren Ursprung im Japanischen hat. Dahinter verbergen sich folgende Empfehlungen: „Was nicht dem Gesetz der Schönheit (angemessenes Verhalten) entspricht, darauf schaue nicht. Was nicht dem Gesetz der Schönheit entspricht, darauf höre nicht. Was nicht dem Gesetz der Schönheit entspricht, davon rede nicht.“ Mögen diese Tipps auf den ersten Blick je nach Kontext sinnvoll wirken — bei der tieferen Betrachtung können sie sich für die Kommunikation und das Miteinander durchaus als fatal erweisen. Denn auch wenn dir etwas missfällt, wird es nicht besser oder verschwindet gar, indem du nicht hinhörst, hinsiehst oder es unkommentiert lässt. Im Gegenteil — es wird in der Regel größer und schlimmer. Deshalb ist es wichtig, besonders da hinzuhören, wo Misstöne herrschen. Da hinzuschauen, was dein Auge nicht sehen will. Den Mut zu haben zu sprechen, auch wenn sich in dir drin alles wehrt. Auch wenn‘s wehtut. Gerade dann, wenn‘s wehtut. Nichts zu hören, nichts zu sehen, nichts zu sagen ist außerdem eine Entscheidung. Es ist eine stillschweigende Duldung dessen, was verlangt, genau diese drei Dinge zu tun. Wer aber entscheidet, trägt Verantwortung. Immer. Denn man nicht nicht kommunizieren und man kann nicht nichts tun. #storytelling #kommunikation #haltung #selbstführung #konfliktmanagement #verantwortung #leadership #unternehmenskultur

“Männer & Gefühle: Zwischen Tiefgang und Theater – Wo bleibt das Echte?” Gefühle zeigen – ein Schritt, den wir Männer in den letzten Jahren gemacht haben, und das ist definitiv ein Fortschritt. Viele von uns lernen endlich, dass es in Ordnung ist, über Unsicherheiten, Ängste oder Verletzlichkeit zu sprechen. Das tut gut. Aber ist das immer authentisch? Oft habe ich den Eindruck, dass Männer heute ihre ‘weiche’ Seite zeigen, weil es von ihnen erwartet wird – als neue Norm. Das wirkt manchmal so aufgesetzt wie das alte Bild des ‘harten Kerls’. Wir tauschen ein Extrem gegen das andere. Hier kommt das Thema Integrität ins Spiel. Es geht darum, nicht nur Rollen zu erfüllen, sondern sich selbst treu zu bleiben – in Stärke und Verletzlichkeit. Ein Mann, der in Integrität lebt, weiß, wann es richtig ist, offen über Gefühle zu sprechen, und wann es notwendig ist, mit Klarheit und Entschlossenheit zu handeln. Beides hat seinen Platz. Integrität bedeutet nicht, immer unnachgiebig zu sein. Kompromisse gehören zum Leben dazu – vor allem, wenn es um ein friedliches Miteinander geht. Aber Kompromisse zu machen, heißt nicht, sich zu verbiegen. Es geht darum, in der eigenen Mitte zu bleiben und dennoch offen für den anderen zu sein. Genau das macht uns authentisch und schafft echte Verbindung. Was denkst du darüber? #Authentizität #Männlichkeit #Gefühle #Integrität #Kompromisse #Akompano

Glaube nicht, was du siehst. Oder wie Kurt Krömer in seinem Buch schreibt: "Du kannst nicht glauben, was du denkst". Nehmen wir zum Beispiel das angefügte Bild (Quelle: Roger Shepard). Welcher der gezeigten Tische ist besser geeignet für ein gemütliches Abendessen mit Freunden? Die Meinungen gehen auseinander. Dabei sind beide Tische mit ihren Maßen identisch. Glaubst du nicht? Bitte gerne mit dem Lineal 📏 nachmessen. Ist es nicht so, dass wir durch zu schnelle Eindrücke eine Bewertung treffen, die nicht der Realität entspricht. Gerade darin liegt das Problem. Denn wir bewerten nicht nur Bilder, sondern auch Situationen. Und in die Bewertung fließen individuelle Erfahrungen, Wissen und darüber hinaus auch Prägungen ein. Die Folgerung daraus ist, dass es keine gemeinsame Wirklichkeit gibt. Wir konstruieren unsere eigene Wirklichkeit. Wenn wir dies akzeptieren, können wir Situationen auch aus unterschiedlichen Perspektiven betrachten - ein wichtiger Schritt in der Organisationsentwicklung. Wir müssen nicht alles hinterfragen, doch manchmal hilft es, die eigene Wirklichkeit in Frage zu stellen. #konstruktivismus

Persönlichkeit – ein Thema, das niemanden kalt lässt. Denn jeder Mensch hat eine Persönlichkeit und jeder Mensch ist eine Persönlichkeit. Mit ganz persönlichen Eigenarten, Wesenszügen und Charaktereigenschaften. Wie sind wir geworden, wie wir sind? Was beeinflusst unsere Einstellungen und Werte? Wie entwickeln wir uns und unsere Persönlichkeit weiter? Bestimmt wird die eine oder andere Frage heute Abend beim Online-Kongress beantwortet. Ich bin gespannt darauf. Bist du dabei? Übrigens: Das Wort „Person“ stammt vom lateinischen „persona“ ab, das zunächst „Maske des Schauspielers“ bedeutet hat. Später stand es für die Rolle bzw. Person in einem Drama und schließlich wurde es fast gleichbedeutend mit dem „Wesentlichen im Menschen, seiner Individualität“. Ich glaube, jede Person trägt hin und wieder Masken. Und in verschiedene Rollen schlüpfen wir jeden Tag. Wenn wir uns nicht verstellen, bilden diese Rollen – wie Puzzlestücke – unsere Persönlichkeit. Was ist deine Lieblingsrolle? (Und jetzt schreib nicht die Prinzenrolle 😊.) #onlinekongress #persönlichkeit #persönlichkeitsentwicklung #rollenbilder

In der nonverbalen Kommunikation spiegelt sich oft die tiefe Verbindung zwischen Menschen wider, insbesondere in Momenten, in denen Worte auf eine besonders einfühlsame Weise gewählt werden. Ein aufmerksamer Blick, ein sanftes Lächeln oder eine aufrichtige Geste können manchmal mehr bewirken als Worte. Wenn ein Mann von einer Frau inspiriert wird, erkennt man dies oft an subtilen, positiven Veränderungen in seiner Körpersprache: Er wirkt offener, selbstbewusster und zeigt verstärkt Zuwendung. Diese innere Bewegung, ausgelöst durch das gesprochene Wort und die damit einhergehende emotionale Resonanz, ist eine starke Form der Führung und Motivation. Es zeigt sich dies durch weiche Gesichtszüge, entspannte Schultern und eine ruhige, aber bestimmte Haltung Zeichen, dass er durch die Kraft eines gut gewählten Wortes geleitet wird. #KörperspracheLesen #Inspiration #MachtDerWorte #NonverbaleKommunikation #FrauenInspierieren #Gesichtslesen #BeziehungDurchWorte #EmotionaleFührung

In der nonverbalen Kommunikation spiegelt sich oft die tiefe Verbindung zwischen Menschen wider, insbesondere in Momenten, in denen Worte auf eine besonders einfühlsame Weise gewählt werden. Ein aufmerksamer Blick, ein sanftes Lächeln oder eine aufrichtige Geste können manchmal mehr bewirken als Worte. Wenn ein Mann von einer Frau inspiriert wird, erkennt man dies oft an subtilen, positiven Veränderungen in seiner Körpersprache: Er wirkt offener, selbstbewusster und zeigt verstärkt Zuwendung. Diese innere Bewegung, ausgelöst durch das gesprochene Wort und die damit einhergehende emotionale Resonanz, ist eine starke Form der Führung und Motivation. Es zeigt sich dies durch weiche Gesichtszüge, entspannte Schultern und eine ruhige, aber bestimmte Haltung Zeichen, dass er durch die Kraft eines gut gewählten Wortes geleitet wird. #KörperspracheLesen #Inspiration #MachtDerWorte #NonverbaleKommunikation #FrauenInspierieren #Gesichtslesen #BeziehungDurchWorte #EmotionaleFührung

🚫👔 Schluss mit der Professionalität: Warum Authentizität den Ton angibt! 🤔👎 Heute will ich etwas loswerden, das mir schon lange auf der Seele brennt: Professionalität stinkt! Warum? Weil sie uns erstickt, unsere Kreativität unterdrückt und uns in ein enges Korsett aus steifen Regeln zwängt! Boom 🤯 📣 Wir sollen uns verstellen, unsere Persönlichkeit unterdrücken und wie Marionetten die Erwartungen anderer erfüllen!? Doch ich sage: Genug ist genug! Es wird Zeit, dass wir uns von diesen antiquierten Vorstellungen verabschieden und stattdessen die Fahne der Authentizität hochhalten. Denn nur wenn wir unsere wahre Persönlichkeit zeigen dürfen, können wir wirklich wir selbst sein und unser volles Potenzial entfalten. ✅ Wie wäre es, wenn wir uns von der Illusion der Professionalität lösen würden, die uns nur einschränkt und unsere Individualität untergräbt? ✅ Wie wäre es, wenn wir den Mut aufbringen würden, uns gegen den Strom zu stellen und stattdessen unseren eigenen Weg zu gehen? ✅ Wie wäre es, wenn wir alle die Maske der Professionalität fallen lassen würden und stattdessen unsere wahre Persönlichkeit zeigen würden? Es ist an der Zeit, dass wir die Ketten der Professionalität sprengen und uns für eine Welt einsetzen, in der Authentizität den Ton angibt. Lasst uns gemeinsam den Mut aufbringen, unseren eigenen Weg zu gehen und für unsere Individualität einzustehen. Denn nur so können wir echte Veränderungen bewirken und eine Welt schaffen, in der jeder seine wahre Grösse entfalten kann. 🌟💪 Zeige deine wahre Persönlichkeit und kommentiere mit Authentizität! Gemeinsam schaffen wir eine Welt wo jeder sein volles Potenzial entfalten kann! 🚀🎨 #NLC #authentisch #Mut #Persönlichkeitsentwicklung

Authentizität schlägt Inszenierung... ...behauptete eben jemand. Und ich erlaube mir zu widersprechen. Denn nach all den Jahren als Auftritts-Coach und Präsentationstrainer ist mir eines klar: Es handelt sich überhaupt nicht um einen Widerspruch. Seien wir ehrlich: Wir alle inszenieren uns. Im Geschäftsleben, beim Rendez-vous oder auf der Grillparty bei Freunden. Immer versuchen wir uns ins rechte Licht zu rücken und kehren nur diejenigen unserer Eigenschaften hervor, von denen wir uns die positivste Wirkung erhoffen. Und jetzt kommt's: Das ist völlig in Ordnung! Solange wir niemanden belügen. Denn aus dem, was man wirklich ist, das hervorzuholen, was die Situation oder das Publikum gerade erfordert, ist keineswegs unauthentisch - es ist nur eine Inszenierung spezifischer Facetten. Problematisch wird es freilich, wenn man anfängt, Eigenschaften darzustellen, die man gar nicht besitzt. Aber das ist dann nicht mehr Inszenierung, sondern Hochstapelei. Warum aber stellen so viele Menschen ihre Abneigung gegen Inszenierung ihrer angeblichen Authentizität gegenüber? Ich glaube, damit sie sich keine Mühe geben müssen. Authentizität ist der Vorwand unseres Zeitgeistes, sich keinerlei Disziplin mehr antun zu müssen. Und mit dieser Attitüde fange ich persönlich nichts an. Und sie überzeugt auch erfahrungsgemäß niemanden. #authentizität #inszenierung #auftritt #personalbrand #persönlichkeitsentwicklung

Und du so? Heute wieder aneinander vorbeigeredet? Was die meisten Menschen gut können ist: #1 Dinge nicht konkret benennen - es wird um den heißen Brei geredet aber nix benannt, nur damit die Stimmung nicht kippt. #2 Sie gehen davon aus, dass der andere doch bestimmt so denkt wie man selbst. #3 Die eigene Erwartungshaltung wird auf den anderen übergestülpt. Ich sage dir: Das funktioniert so nicht. Jeder lebt auf seiner eigenen Insel. Eigene Insel - Sprache Eigene Insel - Realität Eigene Insel - Wahrnehmung „Gut versorgt“ ist für dich was andere im Kopf als für mich. „Das ist doch ein schönes Rosa“ sieht für dich anders aus als für mich. „Das ist doch gut gelaufen“, war es für dich vielleicht weniger als für mich. Du siehst also: Das was wir benennen und erleben ist so individuell, wie es Möglichkeiten gibt ein Ei zu essen. Wenn unterschiedliche Professionen in einem Unternehmen gut zusammenarbeiten sollen, darf dafür gesorgt werden, dass für alle ähnlich klar ist was mit Rosa gemeint ist. Sonst wird das Ei auch weiterhin ehr oben als unten vor dem Essen aufgeschlagen. #führung #unternehmensentwicklung #kommunikation

„Wer seine Wut nicht kontrolliert, den kontrolliert seine Wut.“ 😠 Diese Erkenntnis hörte ich kürzlich von einem Gesprächspartner. Wie recht er damit hat! Unkontrollierte Wut ist wie ein Brandbeschleuniger für: 👉 Zerstörte Beziehungen 👉 Verpasste Chancen 👉 Gesundheitliche Probleme Dabei können wir Wut auch als Kraftquelle nutzen. Als Antrieb für positive Veränderung. Als Kompass für unsere Werte. Als Wegweiser zu dem, was uns wirklich wichtig ist. 💥 Ein Beispiel aus der Praxis: Eine Führungskraft wandelte ihre Wut über ständige Meetingunterbrechungen in ein konstruktives Teamgespräch um. Das Ergebnis? Neue Kommunikationsregeln, die allen mehr Struktur und Respekt ermöglichen. Der Schlüssel liegt nicht in der Unterdrückung, sondern in der bewussten Transformation dieser Energie. Wie ein Alchemist können wir lernen, das „Gift“ in „Gold“ zu verwandeln. Drei Schritte haben sich dabei besonders bewährt: 👉 Wahrnehmen: Was genau löst die Wut aus? 👉 Verstehen: Welches Bedürfnis wurde verletzt? 👉 Handeln: Wie kann ich das konstruktiv ansprechen? Meine Erfahrung: Der wichtigste Schritt ist, Wut als Botschafter zu sehen. Sie zeigt uns, wo unsere Grenzen verletzt wurden. Wut ist eine Kraft, die uns antreibt, Dinge zu verändern. Doch nur wenn wir sie kontrollieren, anstatt uns kontrollieren zu lassen, kann sie zu einer Quelle der Lebensenergie werden. 😇 Wie schaffen Sie es, aus der Hitze des Gefechts in die Weisheit der Gelassenheit zu finden? _________ 🤝 Als Konsensfinderin helfe ich, aus unterschiedlichen Standpunkten das gemeinsame Neue zu entwickeln. Denn wenn wir aus den Sackgassen herauswollen, müssen wir in die Auseinandersetzung hinein – mit gezielter Kommunikation, die es schafft, den gemeinsamen Willen zu echtem Konsens auszulösen. 📘 Mein aktuelles Buch: Birte Karalus – Lasst uns streiten! Wie Auseinandersetzungen uns wieder zusammenbringen, ISBN 978-3424202861