1.Flexibilität: Zeitarbeitskräfte ermöglichen Kliniken, schnell auf Personalbedarfsschwankungen zu reagieren, wie z.B. bei saisonalen Spitzen oder unvorhergesehenen Ausfällen von Mitarbeitern. 2. Fachkräftezugang: Zeitarbeitsfirmen können Fachkräfte mit spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen vermitteln, die Kliniken benötigen, ohne langwierige Rekrutierungsprozesse durchführen zu müssen. 3. Kostenkontrolle: Kliniken können durch die Nutzung von Zeitarbeit Kosten sparen, da sie nur für die tatsächlich benötigten Arbeitsstunden bezahlen müssen, ohne langfristige Verpflichtungen einzugehen.#meddienst. #zeitarbeitsfirma #ärzte
