Beitrag von OdASanté

💬 „Wir freuen uns auf jeden Fall auf die weitere Zusammenarbeit. ONE HIRING arbeitet sehr professionell und ist dicht am Markt dran. Ich glaube, es gibt kaum eine Beratung, die so intensiv mit unserer Kernzielgruppe der ITler vernetzt ist, wie ONE HIRING. Das beeindruckt ... adesso wird weiterhin stark wachsen und einstellen – und ONE HIRING wird Teil davon sein.” Im Interview auf unserem ONE HIRING Blog hat Gaby Ostermann, Leiterin Recruiting bei adesso SE, 10 Jahre IT-Recruiting rekapituliert. #ONEHIRING #adesso #recruiting #hiring #jobs #techjobs #itjobs #karriere #personalvermittlung

𝐈𝐧𝐢𝐭𝐢𝐚𝐭𝐢𝐯𝐛𝐞𝐰𝐞𝐫𝐛𝐮𝐧𝐠 𝐨𝐝𝐞𝐫 𝐠𝐞𝐳𝐢𝐞𝐥𝐭𝐞 𝐁𝐞𝐰𝐞𝐫𝐛𝐮𝐧𝐠 𝐚𝐮𝐟 𝐨𝐟𝐟𝐞𝐧𝐞 𝐒𝐭𝐞𝐥𝐥𝐞𝐧❓ Unser IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit bietet maximale Flexibilität! ☝️ Ihr könnt euch auf unsere aktuellen Stellenangebote oder initiativ auf unsere Dauerausschreibungen bewerben. Ich bekomme oft Anfragen von euch: 𝗪𝗮𝘀 𝗶𝘀𝘁 𝘀𝗶𝗻𝗻𝘃𝗼𝗹𝗹𝗲𝗿, 𝘄𝗮𝘀 𝗶𝘀𝘁 𝗯𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿?🤔 🔍 Dank unserer Dauerausschreibungen musst du dich nicht auf eine bestimmte Position oder einen bestimmten Bereich festlegen und verpasst so keine tollen Chancen, die du dir vielleicht auf den ersten Blick gar nicht vorstellen konntest. 🌟 Es gibt zwar keine Garantie, dass gerade eine passende Stelle frei ist, aber du zeigst Eigeninitiative und Engagement. 🤝 Die ersten Schritte im Auswahlprozess sind vielleicht weniger strukturiert, aber bereits durch ein informelles Telefonat kannst du erste Kontakte knüpfen und Netzwerke aufbauen. 💡𝗠𝗲𝗶𝗻 𝗧𝗶𝗽𝗽: Hast du eine passende Stelle gefunden, die dich interessiert? Bewirb dich unbedingt darauf! Du kannst uns aber zusätzlich jederzeit mailen oder initiativ bewerben, wenn dich andere Stellen oder Bereiche interessieren, auch wenn sie gerade nicht ausgeschrieben sind. 🫵 Welche Vorgehensweise passt zu dir? Flexibel und proaktiv oder fokussiert auf eine klare Position? ➡️ https://lnkd.in/e8frK2yB

#hiring Mitarbeiter m/w/d für die Fahrzeugfertigung, Augsburg, Germany, fulltime #jobs #jobseekers #careers #Augsburgjobs #Bavariajobs #Bildungswesen Apply: https://lnkd.in/eahT4-ti STELLENBESCHREIBUNG DU SUCHST EINEN NEUEN JOB?Und jedes Mal, wenn Du die Suche im Internet startest, wirst Du fast erschlagen von den vielen Stellen?Unsere letzten 400 Bewerber sagten uns, dass es sie nervt, eine Stelle nach der anderen anzusehen und zu ihrem neuen Arbeitsvertrag immer noch keinen Schritt weiter gekommen zu sein.Wir verschaffen Dir Zeit und machen Dir das Leben an dieser Stelle ein Stück leichter:Statt dich ewig lang durch Jobanzeigen zu quälen, kannst Du deine freie Zeit mit den Dingen verbringen, die Dir Freude machen.Du bewirbst dich bei uns, wir sprechen um herauszufinden, was Du gut kannst und wo wir Dir einen Job besorgen können. Nach über 12.000 solcher Gespräche können wir Dir sehr schnell sagen, welcher unserer Kunden am besten zu dir passt. Den Rest übernehmen wir für dich. Manchmal hast Du noch ein zweites Gespräch bei der Firma, für die Du dann arbeiten wirst. Oft geht es sehr schnell mit dem Start in deinen neuen Job.Immer bekommst Du bei uns e Jetzt bewerben klicken und weiterlesen!

Heute keine Bewerbungen erhalten? - Dann hoffen wir mal auf morgen! Der Fachkräftmangel erledigt sich ja vielleicht im Schlaf und morgen sieht die Welt wieder anders aus. Ja das tut sie - wieder ein Stück digitaler und wieder einen Schritt weiter weg vom Hoffen. Du willst nicht länger auf morgen hoffen und immer mehr Schritte hinten dran sein? Dann melde dich gerne per PN oder vernetz dich mit mir! Weil die Zeit läuft - läufst du mit? Dann schauen wir, ob du und dein Unternehmen einfach einen Schritt schneller laufen könnt um offene Stellen effizient zu besetzen und ins Rampenlicht der Kandidaten zu kommen. - ohne Social Recruiting oder teure ADS! #vorteks #hiring #mitarbeitergesucht #maschinenbau #metallbau #steuerberater #kanzlei #bvmw #kmus #mittelstand

#hiring Fachkraft m/w/d im Lager gesucht, Augsburg, Germany, fulltime #jobs #jobseekers #careers #Augsburgjobs #Bavariajobs #TransportLogistikwesen Apply: https://lnkd.in/gUY-EY_P STELLENBESCHREIBUNG DU SUCHST EINEN NEUEN JOB?Und jedes Mal, wenn Du die Suche im Internet startest, wirst Du fast erschlagen von den vielen Stellen?Unsere letzten 400 Bewerber sagten uns, dass es sie nervt, eine Stelle nach der anderen anzusehen und zu ihrem neuen Arbeitsvertrag immer noch keinen Schritt weiter gekommen zu sein.Wir verschaffen Dir Zeit und machen Dir das Leben an dieser Stelle ein Stück leichter:Statt dich ewig lang durch Jobanzeigen zu quälen, kannst Du deine freie Zeit mit den Dingen verbringen, die Dir Freude machen.Du bewirbst dich bei uns, wir sprechen um herauszufinden, was Du gut kannst und wo wir Dir einen Job besorgen können. Nach über 12.000 solcher Gespräche können wir Dir sehr schnell sagen, welcher unserer Kunden am besten zu dir passt. Den Rest übernehmen wir für dich. Manchmal hast Du noch ein zweites Gespräch bei der Firma, für die Du dann arbeiten wirst. Oft geht es sehr schnell mit dem Start in deinen neuen Job.Immer bekommst Du bei uns e Jetzt bewerben klicken und weiterlesen!

Einerseits eine gute Nachricht: Wir merken schon länger, dass sich sich der Bewerbermarkt entspannt. WIr bekommen deutlich mehr, deutlich bessere und viele wirklich intrinsisch motivierte Bewerbungen für unsere Rollen (Link im ersten Kommentar). Andererseits bedeutet das aber natürlich auch, dass die Nachfragen nach spannenden Projekte sinkt. Umso wichtiger, dass wir gemeinsam am richtigen Ende ziehen. Was meinst Du? https://lnkd.in/d_tJ_TgY

Stöbern Sie zum Wochenauftakt gerne einmal wieder durch unseren tagesaktuellen #Stellenmarkt. 👇 Klicken Sie jetzt auf den Link im ersten Kommentar, um unsere aktuellen Stellenangebote zu entdecken und die zu Ihren Interessen und Karrierezielen passende Option zu finden. Meine Kollegen und ich freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! #legaljobs #legalrecruiting #Stellenmarkt

Spannende Q3-Recruiting-Zahlen zu gesuchten 𝐕𝐞𝐫𝐭𝐫𝐢𝐞𝐛𝐬𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧 von PERSONALintern . Über 𝟐𝟑 % Nachfrage-Anstieg bei Handelsvertretern ! 💡 Sales - Positionen gehören weiterhin zu den am häufigsten bei uns gesuchten & geklickten ("Bewerben"-button = Bewerbungsinteresse) Jobs ! Ihr sucht gerade (Test noch im Dezember oder im Hinblick auf Q1) händeringend Vertriebler ❓ Lasst uns gerne mal reden, Teams-link im Profil. ☝️ " Auch bei den Jobprofilen zeigen sich deutliche Unterschiede: Handelsvertreter waren mit einem Anstieg von 23,7 Prozent besonders gefragt, gefolgt von Key Account Managern mit einem Zuwachs von 10,6 Prozent und technischen Vertriebsmitarbeitern, deren Nachfrage leicht um 1,6 Prozent stieg. Auf der anderen Seite sank die Nachfrage nach Vertriebsinnendienstkräften um 10,4 Prozent, Vertriebsaußendienstmitarbeitern um 15,5 Prozent und Kundenberatern sogar um 22,7 Prozent. " #recruiting #sales #handelsvertreter

#hiring Datenerfasser m/w/d, Augsburg, Germany, fulltime #jobs #jobseekers #careers #Augsburgjobs #Bavariajobs #ITTelekommunikation Apply: https://lnkd.in/gWA5vsGT STELLENBESCHREIBUNG DU SUCHST EINEN NEUEN JOB?Und jedes Mal, wenn Du die Suche im Internet startest, wirst Du fast erschlagen von den vielen Stellen?Unsere letzten 400 Bewerber sagten uns, dass es sie nervt, eine Stelle nach der anderen anzusehen und zu ihrem neuen Arbeitsvertrag immer noch keinen Schritt weiter gekommen zu sein.Wir verschaffen Dir Zeit und machen Dir das Leben an dieser Stelle ein Stück leichter:Statt dich ewig lang durch Jobanzeigen zu quälen, kannst Du deine freie Zeit mit den Dingen verbringen, die Dir Freude machen.Du bewirbst dich bei uns, wir sprechen um herauszufinden, was Du gut kannst und wo wir Dir einen Job besorgen können. Nach über 12.000 solcher Gespräche können wir Dir sehr schnell sagen, welcher unserer Kunden am besten zu dir passt. Den Rest übernehmen wir für dich. Manchmal hast Du noch ein zweites Gespräch bei der Firma, für die Du dann arbeiten wirst. Oft geht es sehr schnell mit dem Start in deinen neuen Job.Immer bekommst Du bei uns e Jetzt bewerben klicken und weiterlesen!

Das sind doch die schönsten Nachrichten, oder? "Liebes MASH Team, wir konnten Tanja* davon überzeugen bei uns zu unterschreiben - wir freuen uns sehr!" (*Name geändert) Unsere Mitarbeitergewinnungskampagne für eine Stelle als Physiotherapeut/in läuft gerade erst seit knapp zwei Wochen. → In dieser kurzen Zeit hat unser Kunde 10 qualifizierte Bewerbungen erhalten und mit fast allen Kandidaten ein Bewerbungsgespräch geführt. Seit Juni 2024 haben sie einige Sachen ausprobiert (Stellenanzeigen auf Job-Portalen und organische Social Media Beiträge), aber nichts hat so richtig gefruchtet. Die "Ausbeute" vor unserer Zusammenarbeit war eher mager: Zwei Bewerbungen in 4,5 Monaten. Durch unsere MASH-Methode sind die Mitarbeitersorgen- und engpässe passé👋🏼 Mit der MASH-Methode haben wir aber auch unter anderem: ✅ Für die Steuerkanzlei Hippke & Partner innerhalb von 3 Wochen zwei neue Steuerfachangestellte gewonnen ✅ Für die Anwaltskanzlei VVS Rechtsanwälte innerhalb von 5 Wochen eine Rechtsanwaltsfachangestellte gewonnen ✅ Für die Gastro Trends GmbH jeweils innerhalb von 20-30 Tagen mehrere Stellen besetzt. Darunter Projektleiter, Logistiker, Personalsachbearbeiter und Köche ✅ Für den Handwerksbetrieb SOLUMIN innerhalb von 8 und 13 Tagen einen Elektriker, sowie einen Vertriebsmitarbeiter gewonnen ✅ Für die MyService Group GmbH innerhalb von 4 Wochen über 300+ B2B Leads gewonnen und einen projizierten 6-stelligen Umsatz generiert P.S.: Du möchtest dir nie wieder Gedanken darüber machen, woher dein nächster Mitarbeiter bzw. deine nächste Mitarbeiterin herkommt? Dann schick mir doch einfach eine Kontaktanfrage und eine DM mit dem Inhalt "MASH". Gemeinsam identifizieren wir deine Engpässe und finden heraus, ob und wie wir dich bei deiner Mitarbeitergewinnung unterstützen können. - - - - - #mitarbeitergewinnung #recruiting #hr #personalgewinnung