5 gute Gründe für einheitliche Kleidung im Unternehmen
Eine Kleidung – Ein Team
In vielen Berufen gibt es vorgeschriebene Bekleidung, die zum Beispiel der Sicherheit des Mitarbeiters dient. In einigen Unternehmen ist dies nicht erforderlich und trotzdem stellt sich die Frage, ob es sinnvoll ist, eine einheitliche Unternehmenskleidung einzuführen. Dabei muss es nicht immer ein komplettes Outfit sein. Ein einheitliches T-Shirt mit Firmenlogo, Poloshirts oder Jacken für die kalten Tage im gleichen Design wirken oft Wunder für das Auftreten eines Unternehmens.
Ihr seid noch nicht überzeugt? Hier sind unsere 5 guten Gründe für einheitliche Unternehmensbekleidung:
1. Einheitliches Auftreten
Durch Corporate Fashion wird das einheitliche Erscheinungsbild eines Unternehmens gestärkt. Es bedeutet nicht, dass alle Mitarbeiter von Kopf bis Fuß gleich gekleidet sein müssen, sondern dass das Unternehmen in der Kleidung erkennbar ist, zum Beispiel in Form eines Logos oder den Firmenfarben. Einheitliche Kleidung prägt die Mitarbeiter, aber auch die Marke und verankert sichtbar die spezifische Unternehmenskultur, Wertvorstellungen und Verhaltensnormen. Alle Mitarbeiter vertreten ihr Unternehmen auf gleiche Art und Weise mit „visuellen Codes“.
2. Zusammengehörigkeitsgefühl
Arbeitskleidung erzielt den Effekt, dass sich alle Mitarbeiter auf gleicher Augenhöhe begegnen – das Zusammengehörigkeitsgefühl wird gefestigt und das Verantwortungsgefühl des Einzelnen steigt. Das wirkt sich positiv auf den Teamgeist aus, denn alle sind sichtbar ein Teil des großen Ganzen.
3. Individualisierbar
In jeder Branche gibt es unterschiedliche Anforderungen an die Arbeitskleidung. Für viele Unternehmen sind T-Shirts völlig ausreichend, wohingegen die Blumenhändlerin oder der Verkäufer am Imbiss von Schürzen profitieren, die ihre Kleidung zuverlässig vor Schmutz schützen und bei Bedarf schnell auswechselbar sind. Weiterhin könnt ihr kreativ sein und entweder das Logo oder auch euer Motto oder die Namen der Mitarbeiter auf eure Kleidung drucken lassen. So hebt ihr euch von Mitbewerbern ab und sorgt für einen positiven Eindruck bei Kunden.
4. Wiedererkennungseffekt
Durch personalisierte Arbeitskleidung als imagegebendes Element steigt der Wiedererkennungswert und löst (positive) Verknüpfungen beim Kunden aus. Dies erhöht die potenzielle Kaufkraft für eure Produkte. Zudem wird die Kleidung oft nicht nur während, sondern auch auf dem Weg zur und von der Arbeit getragen und ist eine tolle Werbung für das Unternehmen.
5. Zeitersparnis
Dank einheitlicher Berufsbekleidung sparen sich die Angestellten Zeit am Morgen bei der Wahl der Kleidung. Wenn ihr auch noch darauf achtet, dass die Sachen bequem sind, dann wird jeder Mitarbeiter mit einem positiven Gefühl die Arbeit beginnen.