Su equipo se resiste al cambio durante una reestructuración de toda la empresa. ¿Cómo superarás su reticencia?
El cambio es inevitable, especialmente durante la reestructuración de toda la empresa. Para facilitar la transición a tu equipo, ten en cuenta estas estrategias:
- Comunicar la visión y los beneficios. Explique por qué los cambios son necesarios y cómo mejorarán el lugar de trabajo.
- Involucrar al equipo en el proceso. Dales voz en las decisiones para fomentar la propiedad y la aceptación.
- Ofrecer apoyo y capacitación. Aborde las preocupaciones con recursos y orientación para generar confianza en los nuevos roles.
¿Cómo has gestionado con éxito el cambio dentro de tu equipo?
Su equipo se resiste al cambio durante una reestructuración de toda la empresa. ¿Cómo superarás su reticencia?
El cambio es inevitable, especialmente durante la reestructuración de toda la empresa. Para facilitar la transición a tu equipo, ten en cuenta estas estrategias:
- Comunicar la visión y los beneficios. Explique por qué los cambios son necesarios y cómo mejorarán el lugar de trabajo.
- Involucrar al equipo en el proceso. Dales voz en las decisiones para fomentar la propiedad y la aceptación.
- Ofrecer apoyo y capacitación. Aborde las preocupaciones con recursos y orientación para generar confianza en los nuevos roles.
¿Cómo has gestionado con éxito el cambio dentro de tu equipo?