¿Cómo se puede implementar una política BYOD que equilibre la seguridad y la flexibilidad?
Muchas organizaciones están adoptando la tendencia de permitir que los empleados usen sus propios dispositivos, como computadoras portátiles, teléfonos inteligentes y tabletas, para fines laborales. Esto se conoce como traiga su propio dispositivo (BYOD) y puede ofrecer beneficios como una mayor productividad, flexibilidad y satisfacción. Sin embargo, BYOD también plantea desafíos para la administración de TI, especialmente en términos de seguridad, cumplimiento y soporte. ¿Cómo puede implementar una política BYOD que equilibre la seguridad y la flexibilidad de su organización? Estos son algunos consejos a tener en cuenta.
-
Dhaval MehtaFounder || Mentor || Nurturing Talent || Researcher
-
John MankariosMBA | Qatar CSO30 | Global CIO 200 | Vice President @ QInvest LLC | AI | Digital Transformation, Cloud Solutions |…
-
Jesús San Segundo, PhDChief Information Officer | CDO CIO CTO | Expert in Technology, Strategy & Innovation | Artificial Intelligence |…