¿Qué haces si eres un comunicador interno que se enfrenta a una transición profesional tardía?
Enfrentarse a una transición profesional tardía puede ser una perspectiva desalentadora, especialmente para los comunicadores internos que han pasado años perfeccionando su oficio dentro de una organización o industria específica. Sin embargo, con la mentalidad y el enfoque adecuados, este período también puede presentar una oportunidad única para el crecimiento y nuevas experiencias. Los comunicadores internos poseen un valioso conjunto de habilidades que incluyen una sólida comunicación escrita y verbal, la capacidad de elaborar mensajes que resuenen con diversas audiencias y experiencia en la gestión de crisis, todo lo cual es transferible a una variedad de roles y sectores. Aceptar el cambio, aprovechar su red de contactos y mantenerse al tanto de las tendencias de la industria son solo algunas estrategias que pueden ayudar a facilitar la transición y abrir las puertas a nuevas posibilidades.