Accem

🤝🏽 Accem y la CNSE (Confederación Estatal de Personas Sordas) hemos firmado un convenio de colaboración que fortalece el trabajo conjunto en la información y asesoramiento en materia de inserción sociolaboral, diversidad cultural e inmigración con personas sordas. #PorLaInclusión   #PorLaDiversidad #Migrantes #ConLxsRefugiadxs 🔗 https://lnkd.in/dekbmveT

El pasado 30 de diciembre, celebramos la Primera Carrera San Silvestre en el CAED Mérida, una actividad organizada por nuestro equipo de técnicos deportivos y el equipo de integración social. Este evento, que tuvo lugar dentro de nuestras instalaciones, no solo fomentó el espíritu deportivo, sino que también fortaleció la cohesión grupal e involucró a nuestros usuarios en las tradiciones navideñas de nuestro país. Estamos orgullosos del entusiasmo y la participación de todos. ¡Así construimos comunidad! #SanSilvestre2024 #DeporteInclusivo #CAED #FondosFAMI

#Accem se compromete con la inclusión, promoviendo una sociedad justa y accesible para todas las personas. Por ello, hemos integrado la lengua de signos en nuestra campaña "No hay color" de #DIVEM, asegurando que pueda llegar a todas las personas. La diversidad enriquece nuestras acciones, por eso hacemos de la accesibilidad una prioridad. #NoHayColor #FondosEuropeos

🌟Este 2025 tienes el poder de transformar deseos en realidades. El nuevo año trae deseos individuales, pero también colectivos, para que quienes nos rodean puedan tener una vida mejor. En Accem creemos que los deseos pueden ser más que palabras, que cada acción solidaria marca la diferencia. Por ello, brindamos calor y compañía a quien más lo necesita, creando una comunidad diversa que entiende las diferencias como un regalo y proporcionando la ayuda necesaria para que cientos de familias encuentren un hogar donde empezar de nuevo. A través de nuestra web puedes ser partícipe de todo lo que conseguimos gracias al apoyo de quienes compartimos este compromiso. Cada regalo solidario, cada donación, supone un pequeño gesto para un gran cambio, ayúdanos a crear comunidad y demostrar que la diversidad nos enriquece. #TusDeseosReconstruyenVidas

Incluir la diversidad cultural en la cultura corporativa no es solo una cuestión estratégica, sino un acto ético que genera impacto positivo dentro y fuera de las empresas. Capacitar a equipos, sensibilizar sobre la inclusión y promover medidas concretas son acciones clave para integrar valores inclusivos en el ADN empresarial. Descubre cómo la diversidad puede ser una ventaja competitiva y, al mismo tiempo, contribuir al bienestar social. 👥💡#DIVEM #FondosEuropeos https://lnkd.in/dzASeHEx

En Alicante continuamos trabajando en red para construir un futuro más inclusivo junto a la Red de Entidades por el Empleo. Participamos en la jornada "Empleo y Migración", organizada por la Agencia Local de Desarrollo de Alicante, junto a la Concejalía de Derechos Públicos y otras entidades del tercer sector comprometidas con la inclusión y el bienestar de las personas migrantes. La jornada reunió a personas expertas de organizaciones sociales, sindicatos y administraciones públicas, quienes compartieron reflexiones y perspectivas migración y empleo, un tema clave en nuestra sociedad actual. En esta ocasión, desde Accem aportamos nuestra experiencia a través de una ponencia sobre la Ley de Extranjería y el arraigo por formación. #FondosFAMI #Alicante #Empleo

En estos días de encuentros y celebraciones, desde Accem hemos querido recordar que algunas personas tienen que pasar las fiestas lejos de su hogar, de su familia y de las tradiciones que, año tras año, hacen especiales estos días. A través de una experiencia inmersiva con gafas 360º, las personas que asistieron a los eventos que hemos realizado en Madrid, Castilla y León, Andalucía y Canarias, han podido ponerse en la piel de las personas y familias refugiadas que viven esta situación tras tener que huir dejando sus hogares por una guerra o una persecución que ponía en peligro sus vidas. En estos días que nos dan la oportunidad de reflexionar sobre el valor de la solidaridad, creemos que los deseos pueden ser más que palabras, que cada pequeño gesto, cada acción solidaria, marca la diferencia. 🌟Esta Navidad, tus deseos reconstruyen vidas👇 https://lnkd.in/eN292pez #TusDeseosReconstruyenVidas

Natalia González, responsable de RRHH del Hospital Centro Médico de Asturias, comparte en una entrevista cómo la diversidad cultural se ha convertido en un pilar estratégico para su organización. Este hospital ha sido reconocido este año con el distintivo DIVEM por su compromiso con la gestión responsable de la diversidad cultural. Su experiencia demuestra que equipos diversos no solo fomentan la creatividad e innovación, sino que mejoran el rendimiento y fortalecen el compromiso laboral. Además, su enfoque les permite diseñar servicios inclusivos que responden mejor a las necesidades de sus pacientes. 💡 ¿Cómo podemos transformar la diversidad en una ventaja competitiva? Descubre sus claves para promover un liderazgo inclusivo y un entorno respetuoso que beneficie, en este caso, tanto a empleados como a pacientes. 👉 Lee la entrevista completa aquí: https://lnkd.in/djXSEei7 #FondosEuropeos #EmpresasQueSuman

Dentro del programa AccemActiva 24-25 de activación de la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad social. El pasado mes de noviembre participamos en el evento de Networking entre empresas y Accem, celebrado en las instalaciones de Talasub Group. #IMAS #FSE #Murcia

🌟 La DE&I como motor de cambio en las empresas Incorporar la diversidad, equidad e inclusión (DE&I) no es solo una cuestión ética, sino una estrategia clave para el crecimiento empresarial sostenible. Las empresas que las integran en su ADN la DE&I impulsan equipos diversos, fortalecen la equidad en sus operaciones y promueven los derechos humanos a lo largo de toda su cadena de valor. 📊 Las normativas como la CSRD, la Taxonomía Europea y el SFDR destacan la importancia de la sostenibilidad y el compromiso social, alineándose con la Agenda 2030 y los ODS. Desde DIVEM, acompañamos a las empresas para integrar planes de DE&I que generen impacto social y potencien su competitividad. 👉 Descubre cómo tu empresa puede ser parte de este cambio https://lnkd.in/dPe83Hqy #DIVEM #FondosEuropeos