Grupo Aconser

Este año, no queremos dejar pasar la oportunidad de desearos a todos una feliz navidad y próspero año nuevo. Gracias a nuestros colaboradores, proveedores, equipo de profesionales y amigos; nuestro éxito ha sido el resultado de vuestro increíble trabajo, esfuerzo y dedicación.  Deseamos que 2025 traiga consigo muchos más proyectos juntos. ¡Avanzamos! #feliznavidad #navidad

Avances en la construcción del restaurante en Nerja En Grupo Aconser continuamos con el desarrollo de las obras de un restaurante ubicado en Nerja (Málaga), junto al emblemático Balcón de Europa. Actualmente, nos encontramos ejecutando las operaciones de movimiento de tierras, específicamente el desmonte y picado de la formación rocosa en el área este, con el objetivo de completar el vaciado previsto para el sótano. En las próximas semanas, está programado el inicio de las labores de cimentación y levantamiento estructural, que marcarán un hito en el avance constructivo. Este proyecto contempla la ejecución de un sótano destinado a almacenamiento, una planta baja que albergará las áreas de comedor, lounge y cocina, así como una azotea diseñada con terrazas y zonas de servicio. Su diseño arquitectónico busca una integración armónica con el entorno paisajístico de la Axarquía, incorporando criterios de sostenibilidad, optimización hídrica, aislamiento acústico de alto rendimiento y soluciones constructivas que garantizan confort y eficiencia energética. Seguiremos documentando y compartiendo los hitos de esta obra que destaca por su innovación, respeto al entorno y calidad en su ejecución.

En Grupo Aconser, creemos que la diversidad enriquece a las empresas. Contar con equipos diversos nos permite comprender mejor a nuestros clientes y sus necesidades, y generar un ambiente de trabajo inclusivo, donde cada perspectiva contribuye a construir un entorno más sólido y creativo. Por esta razón, nos alegra anunciar nuestra colaboración con la Asociación Arca Empleo, una organización comprometida con la inclusión laboral y el apoyo a personas en búsqueda de empleo. Esta colaboración se extiende a todas las empresas del grupo, y juntos, trabajaremos para abrir nuevas oportunidades y generar un impacto positivo en la vida de muchas personas. Longea Grupo Aconser  Vivendio Grupo Aconser  Añil Grupo Aconser

Este pasado martes, 5 de noviembre, nuestro director de Recursos Humanos, Fernando Fernández García, y el responsable de Prevención de Riesgos Laborales, EMILIO REYES GARCIA, asistieron a una jornada técnica clave sobre Gestión preventiva desde la perspectiva de género en el sector de la construcción, organizada por (LAOGEN) Laboratorio-Observatorio de Salud Laboral desde la Perspectiva de Género de Andalucía, en colaboración con LAGEPYME y la Fundación Laboral de la Construcción en Andalucía. Durante esta jornada, Fernando y Emilio compartieron la experiencia de nuestro grupo en la promoción de la seguridad y salud en un sector tradicionalmente masculino. Este encuentro nos dio la oportunidad de conocer nuevas perspectivas y enfoques que nos ayudarán a derribar barreras tradicionales, impulsando un entorno laboral más seguro, atractivo para nuevo talento e inclusivo en términos de igualdad de género. En Grupo Aconser, estamos comprometidos con ser parte activa de estos avances en seguridad y diversidad.

La construcción es un sector que ofrece grandes oportunidades para los jóvenes, y en Grupo Aconser queremos fomentar su interés en este campo. Como parte de nuestro compromiso, el equipo de Recursos Humanos de Aconser realiza cada año visitas a centros formativos como el Hermenegildo Lanz en Granada. Este año, Fernando Fernández García, director de Recursos Humanos, estuvo acompañado por Adrián Aguilera Galian, jefe de grupo de Vivendio Grupo Aconser, y Francisco Javier Vela, jefe de estudios de Añil Grupo Aconser, quienes compartieron su experiencia y los beneficios de trabajar en este sector. Buscamos atraer nuevos talentos, ofreciendo oportunidades de desarrollo y estabilidad en una industria clave para construir un futuro sostenible.

¿𝗘𝘀 𝗶𝗺𝗽𝗼𝗿𝘁𝗮𝗻𝘁𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗿 𝗮 𝗹𝗼𝘀 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝗮𝗱𝗼𝘀? En Grupo Aconser creemos que sí. Tanto es así, que nuestra oferta formativa no para de crecer. Interna o externamente, le ofrecemos a nuestros empleados la oportunidad de continuar desarrollándose como profesionales. Porque creemos en la gente. ¿Quieres formar parte de nuestro proyecto? Infórmate de nuestras ofertas en Añil Grupo Aconser, Vivendio Grupo Aconser y Longea Grupo Aconser. #empleo #formacion #empleados #desarrolloprofesional

Te estamos buscando En la organización buscamos nuestros talentos para incorporarse a las empresas Añil Grupo Aconser, Vivendio Grupo Aconser y Longea Grupo Aconser. No dudes en inscribirte si cumples los requisitos. ¡Consulta todas nuestras posiciones abiertas! 👉 Jefe de Obra Junior para Añil |  Málaga https://lnkd.in/dsuqs_qv 👉 Administrativo de Obra para Añil | Madrid https://lnkd.in/d6Fwa5Ub 👉 Jefe de Obra para Añil | Valencia https://lnkd.in/dGbzXFaq 👉 Jefe de Obra para Añil | Madrid https://lnkd.in/dkvJf66p 👉 Fontaneros para Vivendio | Todas las localizaciones https://lnkd.in/dBftAGQy 👉 Electricistas para Vivendio | Todas las localizaciones https://lnkd.in/dBftAGQy 👉 Trabajadora Social para Longea | Granada https://lnkd.in/du3S-kqv

𝗘𝗹 𝘃𝗮𝗹𝗼𝗿 𝗱𝗲 𝘂𝗻𝗮 𝗿𝗲𝘁𝗿𝗶𝗯𝘂𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗳𝗹𝗲𝘅𝗶𝗯𝗹𝗲 𝗲𝗻 Grupo Aconser  En Aconser, creemos firmemente que nuestro mayor activo son las personas. Por eso, creamos AconserUP, un plan de retribución flexible diseñado para adaptar los beneficios a las necesidades individuales de cada empleado. Desde un seguro médico con Mapfre sin copagos, hasta tarjetas restaurante y transporte con ventajas fiscales, nuestros profesionales pueden maximizar su salario neto mientras disfrutan de una mayor comodidad y bienestar. Siempre hemos tenido en cuenta que queríamos ser una gran empresa, antes que una empresa grande. Por esa razón, teníamos que transmitir a nuestro plan de retribución flexible la base de nuestra cultura corporativa, donde el crecimiento profesional va de la mano con una vida personal equilibrada.  Más beneficios en https://lnkd.in/eD9k6Z6U

Pequeñas contribuciones que salvan vidas: la apuesta solidaria de Grupo Aconser  En un contexto global donde millones de niños carecen de acceso a vacunas esenciales, cada contribución solidaria cuenta. Grupo Aconser se une a la Alianza para la Vacunación Infantil, un proyecto liderado por la Fundación ”la Caixa” en colaboración con Gavi, the Vaccine Alliance, para garantizar que ningún niño muera por enfermedades prevenibles.  Creemos que nuestra donación contribuirá a un gran objetivo: proteger la salud de los más vulnerables. Desde hace más de 15 años, la Alianza para la Vacunación Infantil ha vacunado a más de 10 millones de niños en 10 países, ofreciendo la oportunidad de un futuro mejor. Este logro ha sido posible gracias a miles de empresas que, como Grupo Aconser, han decidido colaborar a través de su responsabilidad social corporativa. Esperamos que nuestra pequeña acción pueden generar un impacto transformador en la vida de millones de niños, contribuyendo a un mundo más justo y saludable, donde todos los niños tengan la oportunidad de crecer y desarrollarse con salud. #RSC #niños #vacunacioninfantil #vacunas

En Grupo Aconser, nuestro compromiso con las #personas es fundamental y se refleja en cada uno de nuestros #valores. Creemos firmemente que el talento humano es la base de nuestro éxito y desarrollo, y por ello, invertimos en el crecimiento profesional de cada miembro de nuestro equipo. A lo largo de los años, hemos tenido la fortuna de cruzarnos con profesionales extraordinarios que han decidido unirse a nuestro proyecto. Un claro ejemplo de esto es Alejandra Ortega Fernandez, quien inició su camino en Grupo Aconser como becaria y hoy ocupa un rol crucial como responsable de Tesorería y Caja.  Te invitamos a descubrir más sobre su trayectoria y cómo ha evolucionado dentro de la organización en el siguiente vídeo. Su experiencia es una fuente de inspiración y un ejemplo de impacto positivo. #personas #impactopositivo #valores #entrevista