Instituto Más Mujeres

Hace unos días, retamos a algunxs de nuestrxs profesionales a llevar su liderazgo al siguiente nivel, aprovechando la diversidad como una ventaja competitiva. 💡 Desde nuestro programa #BeTogether, que trabaja para garantizar la equidad e igualdad de género en SDG Group, llevamos a cabo una experiencia gamificada con inteligencia artificial. Nos convertimos en detectives por un día 🕵️♂️ para resolver misterios en un entorno laboral ficticio, mientras descubríamos cómo identificar y eliminar los sesgos laborales que afectan en nuestras decisiones. Todo esto mientras aprendíamos a mejorar la toma de decisiones inclusivas y reflexionábamos en equipo. ¡Una forma única de aprender y crecer juntxs! 🙌 Gracias a Laia Arcones, especialista en liderazgo y visibilidad femenina, por guiar esta jornada de aprendizaje, y a todxs lxs participantes por su energía, creatividad y compromiso en crear un entorno de trabajo más equitativo y respetuoso. En SDG Group, el presente y el futuro lo construimos juntxs 🌍✨ #WeAreSDG #LifeAtSDG #InsightsBeyondAnalytics

🎉Finalista de los Premios Start-up Awards de Women Stem Congress 🎉 Fantástica oportunidad hoy la de poder presentar Instituto Más Mujeres en uno de los eventos stem más importantes de Europa: el Stem Women Congress Gracias al fabuloso jurado - Helena Torras - Liliana Arroyo Moliner y Irene Tarradellas Ricart por la oportunidad de explicar todo lo que hacemos en empresas, universidades y para mujeres Stem. 💪 El propósito de este proyecto en el que tanta energía dedico es contribuir a que haya más mujeres líderes y visibles y hacerlo de manera colaborativa para que el “juntas vamos más lejos” sea una realidad. ¡Estas buenas noticias siempre animan a seguir adelante! 🌟 #stem #mujereslideres #igualdad #stemwomen Joan Rodon Mòdol Ana Miguel Dombriz Ariadna Morancho Pallaruelo Esther Deltor Campà Anna Pérez Bassons Joana Barbany i Freixa Susana Pastor Katharine D’ Amico PhD Heidi Van de Woestyne Carolina Cabeza Rosa Martínez Ana Diez de la Fuente Rebeca Marín Marta Colodrón Laura Perea Virgili Judit Salvans Borràs Maria Ikonomopoulou Mar Porras Pau Filella i Safont-Tria Eduardo Cañas Benjamin Ramirez Heller Carol Romay Susanna Carmona Llevadot Georgina Comas Vieta Nuria Blasco Natalia Olson-Urtecho Esther Izquierdo Martínez Matteo De Laurentis Ana Carolina Cardoso Guilhen Katrina Walker Gracias 💜 Eva Diaz Claver Lidia Codinachs

❓Y esta sabe catar❓ he oído demasiadas veces en mi sector... 🥂 "Siempre acababa limpiando yo las copas... " 🙏 Por esto es tan importante que podamos explicar con datos el tipo de discriminaciones que sufrimos las mujeres en el mundo del vino ⏰ Son menos de dos minutos y ya quedan muy pocos días, mil gracias por formar parte de ello 👉 https://lnkd.in/d8jypdzD ❤️ #ConVinoConTodo

En #MichaelPageSpain seguimos firmes en nuestro compromiso por lograr un entorno empresarial más inclusivo y equitativo. Nos hemos unido al ranking "Women Approved" del Instituto Más Mujeres, una iniciativa pionera que destaca a las organizaciones que están marcando la diferencia al apostar por el #TalentoFemenino. Conscientes de que cuantas más empresas seamos, antes lograremos un impacto siginificativo, queremos invitar a tu compañía a formar parte del cambio que queremos ver en el mundo empresarial. 🔗 Descubre más y participa: https://lnkd.in/eCed-wkf ¡Tienes hasta el 29 de septiembre para unirte a esta iniciativa!

¡Tu voz importa! 🍷💪 🍇 Las mujeres estamos dejando huella en el sector del vino, pero necesitamos más información, detectar las barreras a las que nos enfrentamos y entender nuestro impacto. ✍️ Por eso, queremos escuchar tu experiencia a través del estudio que hemos preparado con el Instituto Más Mujeres @mujeresdelvino & la @docatalunya 🙏 Por eso te pedimos que contestes esta encuesta, te prometo que va a ser rápida y que formarás parte de algo muy grande porque con tus datos podremos encontrar soluciones eficaces 👉 https://lnkd.in/dtWndSjz

¿Te gustaría que tu organización sea reconocida como una de las mejores empresas donde las mujeres pueden trabajar? 🥳¡¡Atención que se vienen novedades!! Hemos lanzado la convocatoria para poder participar en el Ranking Women Approved, el ranking de las Mejores Empresas para el Talento Femenino. ➡️ Su objetivo es reconocer a aquellas organizaciones que destacan por su compromiso con la equidad de género y el empoderamiento de las mujeres en el entorno laboral. ¿Por qué participar? 🔹Para ser reconocida como una empresa líder en igualdad de género. 🔹Para obtener un análisis detallado de las políticas y prácticas, destacando fortalezas e identificando áreas de mejora para atraer y retener talento femenino. 🔹Para poder comunicar tanto dentro como fuera de la empresa el valor añadido de ser una de las mejores empresas donde las mujeres pueden trabajar. ¿Cómo participar? 1. Inscripción: Rellena el formulario de inscripción en nuestro sitio web ( link en comentarios ⬇️) 2. Evaluación: Recibe y completa nuestro cuestionario para obtener tu diagnóstico antes del 29 de septiembre. 3. Resultados: Conoce tu posición en el ranking y recibe un informe con recomendaciones personalizadas. Posteriormente vamos a dar visibilidad en medios y redes a todas las marcas con mejor posición dentro del ranking Women Approved y tú como empresa participante también tendrás el kit del sello Women Approved para comunicarlo. Desde Instituto Más Mujeres y PageGroup queremos premiar a las empresas que están apostando por el talento femenino y esta es nuestra manera de hacerlo. ¿Te animas a ser una empresa Women Approved? ➡️ Apúntate ya en el enlace de comentarios y te contamos el proceso #igualdad #diversidad #talentofemenino

🌟 Lo bueno hay que celebrarlo🌟 ¿Sabías que en posiciones STEM hay menos de un 23% de mujeres? La buena noticia es que hay mucha gente trabajando para cambiar esto. El 3 de julio se acerca nuestra nueva edición del informe sobre Mejores Prácticas para promover el talento femenino en las empresas y hoy queremos recordar las iniciativas premiadas del año pasado: Iberdrola, Oracle y Globant. Por empoderadora, por transformadora, por innovadora… 🔌 Iberdrola: Escuela de Electricistas de Neoenergia  👩💻 Oracle: Proyecto Reinventa-Tech  🏆 Globant: Women that Build Edition Estas iniciativas han demostrado que la innovación y la inclusión son claves para el éxito. Ya estamos cerrando el nuevo informe de Best Practices contando con acciones 💥 ¡Inspírate y participa este año junto a empresas líderes de diferentes sectores! Descubre más sobre las iniciativas y cómo participar aquí 👉 https://lnkd.in/djgTzFNd #STEM #Innovación #IgualdadDeGénero #Informe2023 #talentofemenino