Publicación de COCEMFE Castellón

Día Internacional de las Personas con Discapacidad 👩🦽 👨🦽 📍 El Día Internacional de las Personas con Discapacidad promueve el desarrollo, la inclusión, los derechos y el bienestar de todas las personas con discapacidad y visibiliza la situación de vulnerabilidad de este grupo poblacional en todos los aspectos de la vida. 🔘 Se calcula que 1300 millones de personas — es decir, 1 de cada 6 personas en todo el mundo — sufren una discapacidad importante. 🔘 Algunas personas con discapacidad mueren hasta 20 años antes que las personas sin discapacidad. 🔘 Las personas con discapacidad tienen dos veces más riesgo de desarrollar afecciones como la depresión, el asma, la diabetes, el ictus la obesidad o problemas de salud bucodental. 🔘 Los establecimientos de salud inaccesibles suponen una dificultad hasta 6 veces mayor para las personas con discapacidad. FUENTE: https://lnkd.in/gnMpBRdM VIDEO: https://lnkd.in/g9NuQBJd   “Insto a todos los países a que apliquen por completo la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, aumenten la accesibilidad y eliminen las barreras jurídicas, sociales, económicas y de otro tipo con la participación activa de las personas con discapacidad y de las organizaciones que las representan.” António Guterres, Secretario General de la ONU

El Día Internacional de las Personas con Discapacidad fue declarado en 1992 por la Asamblea General de las Naciones Unidas. Su objetivo es promover los derechos y el bienestar de las personas con discapacidades en todos los ámbitos de la sociedad y el desarrollo, así como concienciar sobre su situación en todos los aspectos de la vida política, social, económica y cultural. El lema del movimiento mundial por los derechos de las personas con discapacidad es: "Nada sobre nosotros sin nosotros", donde queda plasmado el liderazgo de las personas con discapacidad y la importancia de que sean protagonistas en la toma de decisiones sobre sus vidas. Una de las prioridades de la agenda mundial sobre discapacidad es promover el liderazgo y la participación activa de las personas con discapacidad. #diadeladiscapacidad #díadeladiscapacidad #psicologia #saludmental #cuidemoslasaludmental

En el día Internacional de las Personas con Discapacidad, esta pregunta fundamental: ¿Dónde está realmente la discapacidad? ¿En las personas con un diagnóstico o condición? ❌ ¿En el entorno y sus barreras? ❌ Por que dónde ubiquemos la discapacidad, es en dónde enfocaremos nuestros discursos e intervenciones. Para encontrar la discapacidad, debemos hacer foco en el encuentro entre las personas y los contextos. Es esa zona de contacto, hacia dónde debemos dirigir nuestras reflexiones y acciones para poder brindar apoyos y garantizar derechos. #Discapacidad #Reflexiones #Derechos #Inclusión

🌍 Día Internacional de las Personas con Discapacidad Hoy, 3 de diciembre, es un día para reflexionar y, sobre todo, actuar. La discapacidad no define a las personas, pero sí señala las #barreras que como sociedad debemos eliminar para garantizar la igualdad de oportunidades y la plena #inclusión. Desde un #enfoque #integral, es imprescindible abordar la inclusión desde lo social y lo sanitario: ✔ En lo social, promoviendo espacios educativos y laborales accesibles, impulsando políticas públicas que defiendan sus derechos y fomentando comunidades que valoren la diversidad como una fortaleza. ✔ En la sanidad, asegurando que los servicios de salud sean inclusivos y adaptados a las necesidades de las personas con discapacidad. Esto implica capacitar al personal sanitario, eliminar barreras arquitectónicas y tecnológicas, y garantizar que todas las personas reciban una atención digna y de calidad. Como profesionales, ciudadanos y seres humanos, es nuestra #responsabilidad #colectiva abogar por los derechos de las personas con #discapacidad, asegurarnos de que se escuchen sus voces y promover su participación plena en todos los ámbitos de la vida. 🤝 Hoy te invito a reflexionar: ¿Qué acciones concretas podemos implementar para avanzar hacia una verdadera equidad? #Inclusión #DerechosHumanos #Discapacidad #Diversidad #Accesibilidad #SanidadInclusiva #DíaInternacionalDeLaDiscapacidad

🌟Para Gesnaer la discapacidad es un valor agregado🌟 La inclusión de las personas con discapacidad en el mundo laboral no es solo una cuestión de equidad social, sino que nos aporta grandes beneficios 💼✨ 1. Gracias al talento de las personas con discapacidad tenemos unos grupos de trabajo mas creativos y que aportan soluciones más efectivas. 2. Ha fortalecido nuestra cultura organizacional, donde la moral de nuestro equipo y cultura laboral se ha visto mas reforzada, mas positiva y abierta a la diversidad. 💬 ¡Es el momento de mirar a la discapacidad como una fortaleza!, una oportunidad de potenciar la diversidad. Juntos podemos crear espacios laborales más inclusivos, diversos y accesibles para todas las personas. 🤝Recuerda cada persona con discapacidad tiene diferentes limites e incluso esos límites pueden superarlos. #InclusiónLaboral #DiversidadEnElTrabajo #DiscapacidadYTrabajo #Accesibilidad #TrabajoInclusivo #diainternacionaldelaspersonascondiscapacidad #3diciembre #mundosinbarreras

Organizaciones exigen la creación de un Programa de Cuidados y Apoyos para Personas con Discapacidad y sus Familias El Grupo de Asistencia y Cuidados, que agrupa a más de 30 organizaciones de personas con discapacidad, ha lanzado una campaña solicitando a MIMP Conadis y al Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables la creación de un programa de cuidados y apoyos. Esta demanda se enmarca en la reciente aprobación de la Ley 31789, que busca fortalecer el Sistema Nacional para la Integración de la Persona con Discapacidad y asegurar servicios de asistencia personal. La norma, que está en proceso de reglamentación a través del proyecto de Decreto supremo que modifica el Reglamento de la Ley N° 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad, , es una oportunidad crucial para incorporar este programa, vital para que las personas con discapacidad en Perú puedan llevar una vida autónoma. Actualmente, el 40.6% de las personas con discapacidad requieren apoyo para sus actividades diarias, según la Encuesta Nacional Especializada sobre Discapacidad (ENEDIS). Es esencial que las autoridades escuchen estas demandas para garantizar el bienestar y la autonomía de las personas con discapacidad y reducir la carga de cuidados en sus familias. #YoExijoUnProgramaDeCuidadosYApoyos #Inclusión #Discapacidad #DerechosHumanos

**La Vulneración de los Derechos de los Jóvenes con DisCapacidad en Montcada** En Montcada, hemos observado con creciente preocupación una situación alarmante que no podemos ignorar: La falta de apoyo y acompañamiento a los jóvenes con disCapacidad en su transporte diario. Esta realidad no solo representa un incumplimiento de las obligaciones establecidas por la legislación, sino que pone en riesgo la seguridad y el bienestar de estos jóvenes. El derecho a un transporte accesible y seguro es fundamental para garantizar la inclusión y la autonomía de las personas con disCapacidad. Sin embargo, la falta de medidas adecuadas y de personal capacitado para acompañar a estos jóvenes en su día a día puede tener consecuencias graves. "Un día habrá una desgracia", y ese día puede llegar si no actuamos con prontitud. Es crucial que las autoridades locales y responsables de la gestión del transporte público tomen acción inmediata para asegurar que se respeten los derechos de estos jóvenes. Necesitamos crear un sistema inclusivo que garantice su seguridad y bienestar en cada trayecto. Hago un llamado a todos los involucrados: Profesionales, organizaciones, y la comunidad en general, para unirnos y trabajar en la implementación de soluciones efectivas. Solo así podremos garantizar un futuro donde la accesibilidad y el respeto por los derechos de todas las personas sean la norma. #DisCapacidad #Accesibilidad #IncluirEsAvanzar #Montcada #DerechosHumanos

🌍♿ Día Internacional de las Personas con Discapacidad: Un compromiso con la inclusión y el bienestar. El 3 de diciembre es un recordatorio de la importancia de eliminar barreras físicas, sociales y económicas para las personas con discapacidad. Desde el sector de seguros, reforzamos nuestro compromiso de ofrecer: ✅ Cobertura para servicios médicos especializados y rehabilitación. ✅ Apoyo para tecnologías asistivas. ✅ Soluciones inclusivas que protejan el bienestar de todos. 💡 La inclusión empieza con pequeñas acciones: Crear espacios laborales accesibles. Promover productos y servicios adaptados a todas las necesidades. Garantizar que la salud sea un derecho al alcance de todos. ¿Qué medidas inclusivas te gustaría ver en el ámbito de la salud y los seguros? #DíaInternacionalDeLasPersonasConDiscapacidad #InclusiónEnElTrabajo #AccesibilidadParaTodos #SegurosConImpacto #BienestarIntegral 

Hoy se celebra el Dia de las Personas con Discapacidad. Que buena oportunidad para pensar en el Lema para el Día de las Personas con Discapacidad 2024 que la ONU estableció que es " fomentar el liderazgo de las personas con discapacidad para un futuro más inclusivo y sostenible”. Fomentar el liderazgo y poner en el centro de la escena a las Personas con Discapacidad es la tarea hacia adelante y esto se logrará haciendo que la información de los derechos que le caben a las Personas con Discapacidad sea accesible y en lenguaje claro. Saber que no todas las discapacidades se adquieren por nacimiento sino que algunas se adquieren a lo largo de la vida de las personas, resulta una herramienta fundamental para lograr una Ciudad cada vez más accesible y más inclusiva. https://lnkd.in/dD5Fgkra

Día Internacional de las Personas con Discapacidad 2024 Hoy, 3 de diciembre, conmemoramos el Día Internacional de las Personas con Discapacidad. Este año, el tema es “Ampliar el liderazgo de las personas con discapacidad para un futuro inclusivo y sostenible”. El 16% de la población mundial vive con alguna discapacidad, pero enfrenta barreras que limitan su acceso a roles de liderazgo, especialmente en el sector salud. La discriminación, el estigma y la falta de oportunidades en educación y empleo son desafíos recurrentes. Promover el liderazgo de las personas con discapacidad es clave para avanzar hacia una equidad en salud global, lograr metas de salud para todos y construir un futuro más inclusivo. Conoce más en: https://lnkd.in/gVFUuDz https://lnkd.in/dZ4AH6YA #DíaDeLasPersonasConDiscapacidad #Inclusión #Liderazgo #EquidadEnSalud #DisabilityDay #LeadershipForAll #InclusionMatters #AccessibleFuture #healthequity