Publicación de COMSA Corporación

👷♀️👩💻Día de la mujer en la ingeniería👩💻👷♀️ Hoy, 23 de junio, celebramos el Día Internacional de la Mujer en la Ingeniería, una fecha que me llena de orgullo y alegría. ⏳ Cuando estudié mi carrera de Ingeniería Mecánica Electricista, solo éramos 3 mujeres en una generación de más de 50 hombres. Afortunadamente, esto ha cambiado y hoy veo con satisfacción a más mujeres comprometidas en el área de ingeniería, especialmente en el campo de la energía. 👷♀️ Las ingenieras de hoy enfrentamos desafíos importantes para lograr los objetivos de digitalización, descarbonización y descentralización de la energía, así como la transición a fuentes limpias y la búsqueda de una mayor eficiencia energética. Estos son algunos de los retos que considero importantes para construir un futuro sostenible: 🖥️ Digitalización de la energía La integración de tecnologías digitales no solo mejora la eficiencia, sino que también permite una mejor integración de las energías renovables y una mayor resiliencia de la red eléctrica. 🌿 Descarbonización Las mujeres ingenieras estamos desarrollando e implementando tecnologías que minimizan la huella de carbono en todas las etapas de la cadena energética. ⚛️ Descentralización La generación distribuida y las microrredes permiten una mayor autonomía y flexibilidad en el suministro de energía, especialmente en áreas rurales y comunidades aisladas. ☀️ Transición energética El cambio hacia fuentes de energía renovable y sostenibles implica la adopción de nuevas tecnologías y la modernización de infraestructuras energéticas. ¿Cuántas muejres ingenieras están apostando por una carrera enfocada en la transición energética? 💡 Eficiencia energética Maximizar la eficiencia en el uso de energía no solo reduce costos, sino que también disminuye el impacto ambiental. Estoy orgullosa de ver a tantas mujeres liderando estos esfuerzos y contribuyendo a la transformación del sector energético. Su trabajo no solo impulsa la innovación y el desarrollo tecnológico, sino que también inspira a futuras generaciones a seguir sus pasos. Celebremos a todas las mujeres en la ingeniería y su invaluable aporte hacia un mundo más sostenible. #DíaDeLaMujerEnLaIngeniería #EnergíaSostenible #Ingeniería #MujeresEnLaIngeniería #Sostenibilidad #Digitalización #Descarbonización #Descentralización #TransiciónEnergética #EficienciaEnergética

🔧🌟 Ayer celebramos el Día Internacional de la Mujer en la Ingeniería y nuestra directora general, Paula Roman del Rio, compartió sus reflexiones en un artículo para El Periódico de Aragón, enfatizando la necesidad de apoyo continuo en este ámbito:   "El abordaje de la mujer en la ingeniería desde el ámbito educativo se erige como uno de los más relevantes o, al menos, uno de los más desafiantes de cara al futuro."   En #FeníeEnergía, estamos comprometidos con la promoción de la igualdad de género en el sector de la ingeniería y la energía. Creemos firmemente en el talento y la capacidad de todas las mujeres que eligen este camino y trabajamos para crear un entorno donde puedan prosperar. ➡ Lee el artículo entero aquí: https://lnkd.in/dsmPp2jy

Sí, las carreras de ingeniería son #multidisciplinares, desafiantes, rigurosas, demandantes y exigentes, como muchas otras. Sí, las carreras de ingeniería permiten participar en proyectos que #ayudan y #mejoran la vida y el planeta, desde lo más pequeño a lo más grande, dejamos #huella, contribuimos y cuidamos. ¿Por qué son una excelente opción para todas? Porque la diversidad enriquece cualquier campo, porque somos totalmente capaces de desarrollarnos en este ámbito, porque aportamos y porque, simplemente, #podemos. Elegir una profesión que potencialmente nos acompañará toda la vida no es una decisión que se tome a la ligera, así que no debe verse limitada por estereotipos. ¡Adelante con la ingeniería! 🚀👩🔧👩💻 https://lnkd.in/dgcugNCx #accionateam #ingenieras #diversidad #innovacion #talento

Este fin de semana ha sido el Día Internacional de la Mujer en la Ingeniería y desde iGU Energy queremos destacar la labor de una de las piezas clave del equipo: nuestra ingeniera Karina Solano Hernández. 👉 Karina es parte de nuestro equipo de #Desarrollo, donde valoramos la viabilidad de los proyectos energéticos a través de diferentes procesos. Actualmente trabaja en el #análisisambiental y la prefactibilidad de terrenos para el desarrollo de proyectos energéticos en España y Latinoamérica. Su labor es crucial para evaluar el #impactoambiental y la viabilidad técnica de nuestros proyectos, asegurando el cumplimiento de normativas y contribuyendo a la preservación de los ecosistemas locales. 🌍 Inspirada por su lugar de nacimiento en los llanos orientales de #Colombia, Karina eligió la ingeniería ambiental para contribuir a la preservación de los recursos naturales, un componente esencial para el desarrollo económico sostenible de cualquier país. Su enfoque es minimizar los impactos ambientales de las actividades humanas de manera óptima, cumpliendo con normativas nacionales e internacionales y aprovechando las nuevas tecnologías. Ahora, nuestra ingeniera anima a las jóvenes a decantarse por esta profesión: “Es una profesión abierta a todos y requiere constancia, perseverancia y un deseo constante de aprender. Mi consejo es que persigan sus sueños con determinación y se adapten siempre a las nuevas tecnologías y tendencias”. 🔗Puedes leer más sobre su historia aquí: https://lnkd.in/dw2BZnUe #DíaInternacionalDeLaMujerEnLaIngeniería #MujeresEnIngeniería #IngenieríaSostenible #EnergíasRenovables #iGUEnergy

💡¿Sabías que, actualmente en España, las mujeres representan aproximadamente el 20% de los profesionales de la ingeniería? Con motivo del #DíaInternacionaldelaMujerenlaIngeniería, celebrado ayer, quiero felicitar a todas las mujeres ingenieras, pero sobre todo celebrar el papel fundamental de nuestras ingenieras en IDEA. ➡️ Aunque históricamente el sector ha sido predominantemente masculino, estamos orgullosos de la evolución positiva en estos los últimos años, aunque hay mucho camino por recorrer. En IDEA valoramos y apoyamos el talento femenino, conscientes de que su participación es esencial para el desarrollo y la innovación en nuestro campo. Es fundamental seguir fomentando la #inclusión y diversidad en #STEM para aprovechar todo el potencial que las mujeres pueden aportar. 🙌Hoy os comparto este video que hemos realizado para este día tan especial. Gracias a todas nuestras #ingenieras por su profesionalidad, dedicación, esfuerzo, talento y por inspirar a futuras generaciones a seguir sus pasos en el fascinante mundo de la ingeniería y la tecnología en esta doble transición: verde y digital. Fuente: Observatorio de la Ingeniería #DíaDeLaMujerIngeniera #MujeresEnIngeniería #IgualdadEnIngeniería

El #DíaInternacionaldelaMujerenlaIngeniería, celebrado el 23 de junio, es una fecha significativa para reconocer y reflexionar sobre la #participaciónfemenina en este campo. A lo largo de los años, las mujeres han enfrentado y superado diversos desafíos, demostrando su capacidad para innovar y liderar en múltiples áreas de la ingeniería. Este involucramiento ha sido crucial para el desarrollo tecnológico y social, destacando la importancia de la inclusión y la diversidad en un sector. Sin embargo, persisten obstáculos que dificultan el pleno #desarrolloprofesional de las #mujeres en #ingeniería. Conceptos como la "escalera rota" representan las barreras económicas y familiares que pueden impedir la continuidad de estudios, el "piso pegajoso" refiere a los roles de género que limitan el tiempo disponible para avanzar en una carrera, y el "techo de cristal" impone un límite no oficial al ascenso de las mujeres en las empresas. Superar estos desafíos requiere tanto persistencia individual como políticas institucionales que mejoren las condiciones laborales y promuevan la igualdad de oportunidades. Si hablamos del #impactodelaMujer en el #CambioClimático y #MedioAmbiente El impacto de las mujeres en la ingeniería no se limita al desarrollo tecnológico y social; también es fundamental en la lucha contra el cambio climático y la protección del medio ambiente. Las #ingenieras han sido pioneras en áreas como la energía renovable, la eficiencia energética y la biorremediación, trabajando para desarrollar tecnologías y prácticas que reduzcan las emisiones de carbono y promuevan la sostenibilidad. Su enfoque en la resolución de problemas ambientales a menudo incluye perspectivas únicas que combinan sensibilidad a los problemas medioambientales con un enfoque práctico e innovador. En el contexto del #calentamientoglobal, las mujeres ingenieras están liderando iniciativas para mitigar sus efectos, desde el diseño de edificios verdes hasta la implementación de sistemas de gestión de residuos sostenibles. Además, su participación en la relocalización de empresas (nearshoring) destaca cómo se pueden aprovechar los recursos locales y fortalecer las comunidades, contribuyendo no solo al crecimiento económico, sino también a la sostenibilidad ambiental. A través de su trabajo en la ingeniería, las mujeres están dejando una huella duradera en la preservación de los recursos naturales y en la creación de un futuro más sostenible .

🌟“Ingeniería para un Mundo Sostenible: El Papel de las Mujeres” 🌍 En este Día Mundial de la Ingeniería para el Desarrollo Sostenible, celebramos a todas las mentes creativas y apasionadas que están construyendo soluciones para un futuro más sostenible y equitativo🌱. Hace 5 años la UNESCO designó el 4 de marzo como el Día Mundial de la Ingeniería para el Desarrollo Sostenible, con el fin de crear conciencia sobre el papel de la ingeniería en la vida moderna, imprescindible para mitigar los efectos del cambio climático y avanzar en el desarrollo sostenible Este año se celebra bajo el tema "Soluciones de ingeniería para un mundo sostenible". Las mujeres ingenieras desempeñamos un papel fundamental en este proceso: -Innovación Sostenible: Las ingenieras están liderando proyectos que abordan problemas globales como el cambio climático, la energía renovable y la gestión del agua. Su creatividad y enfoque inclusivo son esenciales para encontrar soluciones efectivas. -Diversidad y Perspectiva: La diversidad de género en la ingeniería es crucial. Las mujeres aportamos perspectivas únicas y enfoques multidisciplinarios. Juntas, creamos un entorno más rico y colaborativo. -Modelos a Seguir: Las ingenieras pueden inspirar a las futuras generaciones. Alzamos la voz para que más niñas y jóvenes consideren carreras STEM. ¡Tú también puedes ser parte de este movimiento! 📊 Cifras: El 28% de las personas que ingresan a estudiar ingeniería son mujeres, presentando mayores brechas en especializades como eléctrica, minas, metalúrgica, informática entre otras. ¡Hagamos que estas cifras cambien, aceleremos el cierre de brechas! 💪🌟 #Mujeresingenieras #IngenieríaSostenible #MujeresEnIngeniería #STEM Comparte este mensaje y únete a la conversación por un mundo más sostenible. 🌎🔧👩🔬 Por más mujeres ingenieras!

¡Gracias por tu contribución al progreso, desarrollo e innovación en el campo de la ingeniería! Hoy, como cada día, el rol de la mujer en la ingeniería es esencial desde la historia hasta la actualidad con un futuro donde el porcentaje de las mismas en este campo aumentará. Actualmente, las mujeres representan el 25% de los egresados en ingeniería y se concentran en ramas como alimentos, ambiental y recursos naturales. Tener referentes es importante para trabajar en nuestro presente repercutiendo en el futuro, tanto nuestro como el de las futuras generaciones. Uno de ellos es Marie Curie, física y química que revolucionó nuestra comprensión del mundo atómico y se convirtió en la primera mujer en ganar un Premio Nobel en múltiples disciplinas científicas ⚛️ Algunos de nuestras compañeras de SURCONTROL vienen a contarnos ⬇️ ❓ Su opinión sobre el rol de la mujer en el sector ingeniero en el pasado y la actualidad. ❓ Cómo consideran que es la inserción de la mujer ingeniera en el mundo laboral. ❓ Por qué decidieron estudiar una carrera técnica. ❓ Cómo es trabajar en SURCONTROL. #surcontrol #surcontrolacademy #ingenieria #ingenieras #ingeniera #diadelamujeringeniera #diadelamujerenlaingenieria #innovacion #desarrollo #progreso #igualdad #mujeresqueinspiran #MarieCurie #estudiantes

📉 En España, tan solo el 28% de los estudiantes de ingeniería somos mujeres y tenemos una tasa de abandono un 15% mayor que entre los hombres. Además, de todos los ingenieros en activo, tan solo el 20% somos mujeres y en empresas de ingeniería, ocupamos únicamente el 10% de los puestos de liderazgo. Ah, y también hay brecha salarial, ya que los hombres cobran un 14% más. 👩🔬 Por eso, desde Womenalia queremos seguir visibilizando a los referentes de mujeres que son líderes en sus empresas y que gracias a su talento y esfuerzo inspiran a las más jóvenes. 🌍 Porque necesitamos mostrar a las ingenieras del futuro que pueden cambiar el mundo. Gracias al apoyo de todas estas empresas, lo conseguiremos: Iberdrola Paradigma Digital Ayuntamiento de Málaga COIT AEIT Colegio Oficial y Asociación Española de Ingenieros de Telecomunicación Between Technology La Caja Blanca Aena Cepsa idealista Polo Nacional de Contenidos Digitales de Málaga Greenwich Scool BIC EURONOVA, S.A Airbus Coxabengoa kdc/one Telefónica GRESOL International-American School Real Academia de Ingeniería Aqualia ENGIE Naturgy Schneider Electric Sierra Blanca El Romeral Impact Hub Madrid BBVA Technology en Europa Freepik OPTIMA Facility Fundación VASS ¡Feliz día de la #MujerenlaIngeniería! #MásFácilJuntas #DíaInternacionaldelaMujerenlaIngeniería #MujerProfesional #Empresas #Ingeniería #STEM

Las universidades están entrando en lo que en Producción, los ingenieros, llamamos "el peligroso círculo de la no productividad". Al reducir su planta docente, se satura a los profesores que quedan con planes de trabajo imposibles de cumplir, lo que redunda en una baja calidad en la prestación del servicio, ocasionando,a su vez, baja en las ventas, lo que los lleva a, de nuevo volver a reducir su planta de docentes, buscando reducir costos. Este círculo finalmente producirá la desaparición de la entidad. Por favor señores rectores busquen nuevos modelos de ingreso que subsidien y den sostenibilidad a la planta docente, logrando así, mantener la calidad en la prestación del servicio educativo con una buena suficiencia docente e investigativa.