¡Iniciamos nuestra cartera de talleres para miembros de la Red de Mentores Centro de Innovación UC Anacleto Angelini 2024! Uhu! 🙂 Entrando en tema, ¿saben lo que significa *BIAS*? Te contamos: El concepto de "Bias" se refiere a los sesgos o tendencias sistemáticas que pueden influir en la toma de decisiones de grandes corporaciones, empresas o instituciones públicas, de manera no intencionada. En IA esto se manifiesta cuando los algoritmos muestran preferencias o discriminaciones injustas hacia ciertos grupos o características, como género o raza. Estos sesgos pueden tener consecuencias significativas como contrataciones injustas, marketing que perpetúan estereotipos dañinos, productos o servicios sesgados que discriminan a usuarios o grupos, erosionando la confianza del cliente y generando controversia. También puede generar riesgos legales y reputacionales, por lo que es crucial identificar y abordarlos para promover sistemas de IA más justos e inclusivos. En el "Taller Virtual IA para Mentor@s: Desafiando el Bias de género en IA", realizado por la Red de Mentores Centro de Innovación UC Anacleto Angelini, en alianza con Theodora AI, ObradorDigital.legal y AHA Inclusión, exploraremos la problemática de los sesgos inconscientes y el Bias de género en la IA, su impacto en la sociedad y los negocios. Gracias a las invitadas y estamos muy contentas con esta conexión! María José Martabit Sagredo María José Arancibia Obrador Karina Cisterna Muñoz (Ella / She) #negocios #inteligenciaartificial #mentores #mentoras #género #antibias #taller
Publicación de Elayne Bione
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Pensar en el tiempo, nos debe hacer reflexionar acerca de lo volátil que puede ser y la importancia que debemos darle a ese preciado bien para el ser humano ⌚ Hace un año por medio de un par de mensajes virtuales se comenzó a estructurar FLTS Consulting con toda la pasión que conllevan los #Emprendimientos basados en #Tecnología 👨💻 Las razones para agradecer este primer aniversario son infinitas, y lo mejor de todo es pensar que los retos venideros son aún mayores, pero al final la recompensa valdrá todo esfuerzo que se realice 🎈 #Financiero #Jurídico #Tecnológico #Financial #Legal #Tech #FLTSConsulting 💵 ⚖️ 💻
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Las comunidades de práctica en organizaciones Si bien este concepto tiene un amplio espectro de aplicación, ahora nos enfocamos con perspectiva organizacional en base a nuestra experiencia en organizaciones estatales de Argentina. Estas comunidades son grupos de personas que comparten una preocupación y/o pasión por algo que hacen, y aprenden cómo hacerlo mejor mientras interactúan con regularidad. Son estructuras sociales construidas por sus miembros, de manera espontánea o intencional, y en el primer caso pueden no ser conscientes de este hecho. No toda comunidad es una comunidad de práctica, pues su identidad se define por la ocurrencia de tres características interrelacionadas: 1. DOMINIO temático de interés compartido. 2. COMUNIDAD como espacio de interacción y aprendizaje. 3. PRÁCTICA compartida a lo largo del tiempo y desarrollada en distintos lugares. Para obtener más información sugiero la sección 4 de mi último paper denominado “¿Qué nos dejó el Foro de Responsables Informáticos? A 20 años de sus inicios”.
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#MUJERESALTIMÓN | Visibilizamos el caso de Ana Cidad Vila como Directora Gerente de valgrAI : “Estamos en la línea de salida de la carrera por la igualdad en la IA". Es una #mujeraltimón con una gran experiencia en gestión de fundaciones, transparencia de Tecnología e innovación, gestión de I+D, propiedad intelectual, licencias de software y patentes, marketing y relación con el cliente, desarrollo empresarial, ingeniería de Telecomunicaciones: Redes informáticas, móviles y gestión de redes además en la ingeniería de Software e Inteligencia Artificial. Sus áreas profesionales son la gestión de la formación permanente, gestión de proyectos de investigación (proyectos de Inteligencia Artificial, Ingeniería de Software e I+D de Telecomunicaciones). fondos públicos y privados para la búsqueda de I+D y coordinación de proyectos colaborativos internacionales de I+D. Leer la #entrevista completa en Economía 3: https://lnkd.in/dp4YWmZP #FundaciónMujeresAlTimón #Liderazgo #Empresarias #Directivas
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Los #ContenidosDigitales se han convertido en habilitadores clave para la evolución de las organizaciones. Son más que palabras o imágenes en una pantalla, son la herramienta que nos permiten inspirar, influir, enseñar y empoderar a los profesionales. Los #ContenidosDeValor y los #ContenidosCreativos nos llevan a la acción, al cambio, al aprendizaje continuo. 🤯 En Txool Evolución estamos por cumplir 7 AÑOS impactando positivamente a miles de profesionales en Latinoamérica. Colaborando y co-creando con socios, clientes y colaboradores para generar ideas frescas y perspectivas únicas, ya que reconocemos el valor que generan al involucrarlos en los procesos de creación. Desde la célula de producción y medios digitales de Txool, y desde la estrategia hasta la ejecución, según el desafío al que te enfrentes, trabajamos junto con otras células para crear los contenidos que agregan valor a tu negocio. #GestionDelCambio 🙌 #TransformacionOrganizacional
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Estudiar y emprender a los 50: Conoce la historia de Ceibotec 🚀💪 En un mundo donde la edad es una de las principales causas de discriminación, un grupo de cuatro profesionales que pasaron por #SilverTech se animaron a romper con este estigma. Lanzaron Ceibotec, un proyecto propio que se especializa en servicios de implementación de Salesforce, con un enfoque en potenciar la escalabilidad de sus clientes. Rodrigo Torales Villarreal, cofundador, transmite uno de los principales valores de la empresa: romper con los estereotipos de la edad y demostrar que la experiencia y la madurez son activos valiosos en cualquier industria. "Ceibotec busca transformar la manera en que el mercado laboral percibe y valora a los profesionales mayores de 50 años". Te compartimos 5 beneficios de apostar por el Talento Silver, de la mano de Rodrigo Torales: 📚 Experiencia y conocimiento: Los profesionales mayores de 50 años aportan un vasto recorrido acumulado para enriquecer a empresas y organizaciones. 🤝 Red de contactos: Poseen una extensa red de contactos profesionales que puede ser invaluable para el negocio. 👍 Mentoría: Tienen la capacidad de mentoría y formación de empleados más jóvenes. 💡 Resolución de problemas: Su experiencia les permite abordar y resolver situaciones de manera efectiva y eficiente. 👥 Diversidad de perspectivas: Aportan enfoques diferentes que pueden enriquecer la cultura organizacional. Rodrigo Torales Villarreal Lorena Möesch Salesforce Silvia Tenazinha Alejandro Anderlic Marcelo Guajardo Torrealba Mauricio Schorsch Cecilia López Mendieta #SilverEconomy #TalentoSilver
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¿Cuál es la #clave del #éxito? 🤔 Te cuento mi #opinión 👇 (y va en serio, te prometo que no es en plan coaching barato 🤣 🤣🤣) El otro día Lola Ginarte García y Angel del Amo ツ de Sinergias Asociación me invitaron a participar en la mesa redonda de los “III PREMIOS SINERGIA DIGITAL” donde debatimos sobre los retos y oportunidades que plantea el uso de las nuevas tecnologías a nivel empresarial, administrativo, y en el tercer sector. En esa mesa estábamos Ana Mate (Concejala nuevas tecnologías del Ayuntamiento de Mostoles MADRID), Jorge Quero 🤖♻️⭕️ (Sales Manager QUERO Automation ®) y #yo. Evidentememte, lo primero que pensé fue "qué narices hago yo aquí", y sé que tú también lo estás pensando 😂 , pero me di cuenta muy rápido. Desde que empecé a construir la FUNDACIÓN PEGASUS tuve claro que las #redessociales iban a ser mis grandes aliadas para darme a conocer, llevar mi flow al fin del mundo 🚀🌍 y conseguir cambiar el paradigma de la discapacidad y la diversidad. Desde entonces he tenido claro que, en mi caso, la #comunicación es lo más importante para cumplir mi objetivo de #educar y cambiar #creencias. De hecho, me hizo muchísima ilusión salir de esta jornada con el 🏆 Premio Sinergias Digital Innovación Social 🏆 por nuestra última campaña digital del pasado #DíaInternacionalDeLaDiscapacidad. Pero entonces, ¿cuál ha sido mi clave del éxito? ¿Usar las #RRSS? Sí, y no 😎 La clave del éxito ha sido no necesitar más de lo que ya soy, ser consciente de los recursos que tengo y poder aprovecharlos al máximo para llegar a estar donde estoy hoy. En mi caso fueron las redes sociales, pero podrían haber sido mil cosas más, lo importante era que tenía claro mi objetivo y que no me iba a quedar parado por tener pocos recursos o poco equipo, porque todo eso va llegando con el tiempo 💪 🙌 Es decir, la clave del éxito para mí es: poder ser uno mismo 👀 ¿Tú qué opinas? ¿Estás de acuerdo? 😜 Pd: Gracias a todos los que estuvisteis en estos premios por dejarme ser como soy, con mi flow macarrilla y poligonero 😂 Al final esa era la clave el éxito no???? ❤️
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¡#Miradas de Color #Social! Somos testigos de historias de #realidades #sociales, pero difieren a menudo de una persona a otra , estando cada una, firmemente convencida de tener la verdadera razón y opinión de la realidad que ve, de hecho la imaginación social actúa de forma diversa en cada uno de nosotros y muchas veces la representación ha ocupado el lugar de la realidad. ¿Por qué empezamos el lunes con estas reflexiones? Sabemos razonar o nos vamos a dirigir a la inteligencia artificial para que nos enseñe a razonar, verdaderamente estoy preocupada por las diferentes miradas sociales a estos temas. La inteligencia artificial ha experimentado un crecimiento muy alto en los últimos años, transformando nuestra manera de pensar, actuar , cambiando la economía global y revolucionando las empresas... Pero tenemos que reflexionar como dice el refranero español ¡No es oro todo lo que reluce!....Excepto cuando interviene un personal técnico en la limpieza que no solo brilla sino huele a limpio.....Siempre hay que poner esencia de humor en el trabajo diario... Hay que tener en cuenta el recién aprobado #Reglamento de #Inteligencia #Artificial, este reglamento tan solo nos quiere dejar las acciones claras para su uso, desarrollo y que se utilice de manera segura y con una buena ética de utilización, defendiendo o protegiendo los derechos fundamentales de los individuos. Las empresas son responsables de las acciones y decisiones tomadas con su sistema de inteligencia artificial y pueden enfrentarse a multas y sanciones si no cumplen las normativas. ¿Nos afecta este #Reglamento al #Sectorlimpieza....? #limpieza #inteligenciaartificial #formaciontecnica #formacionemocional #cpl #buenaspracticas #limpiezaprofesional #integracionsectorlimpieza #visibilidadsectorlimpieza
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Hola, voy a estar participando en mi primer Audiolive como ponente, junto a mi amiga y socia Andrea Rosales en el programa de Hernan Forina.🧭 Estaremos hablando de diversos tópicos relacionados con la Inteligencia Artificial y los tiempos que corren, porque ahora, más que nunca, corren, tan rápido que tropiezan, y desprecian, niegan o simplemente olvidan sus raíces, y ni siquiera saben adónde se dirigen ni por qué con tanto apuro. Conviven c/ia, convivencia, juego de palabras, juego con palabras, mientras aún se puede jugar, y ojalá se pueda siempre. Acompáñanos el lunes 15 a reflexionar si existe o no el riesgo de que la IA evolucione al punto de dejarnos sin trabajo, o si se detendrá en el punto justo en el que humanos y ella podamos convivir en equilibrio. También a reflexionar para darnos cuenta de si la estamos aprovechando para agilizar tareas, y tener más tiempo libre, o si nos estamos mal acostumbrando a delegarle cada vez más cosas, cuyo precio es el de pensar cada vez menos en nuestro aporte humano a la sociedad, a cambio de pensar cada vez más en hacer dinero más fácil y más rápido. Por estos días batallamos entre humanos, sin darnos cuenta de que, quizás, gane quien gane, puede que sólo haya derrotados, porque la verdadera amenaza puede ser otra, y si no nos damos cuenta de que lo mejor sería aliarnos en un sólo bando humano, la potencial amenaza podría ganar una posible guerra sin siquiera dar batalla. #InteligenciaArtificial #FuturoDelTrabajo #TecnologíaYSociedad #AudioliveIA #ConvivenciaDigital #InnovaciónTecnológica #HumanosVsIA #DesafíosIA #AndreaYJuanEnVivo #ReflexiónTecnológica #EvoluciónDigital #ImpactoSocialDeLaIA #TecnologíaYHumanidad #DebateSobreIA #IAyTrabajo
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Entender la IA para utilizarla de manera ética
🤔 ¿Qué rol jugará la #InteligenciaArtificial en la transformación educativa? ¿Y la emocional? 📻 #EspacioIberoamericano explora estas cuestiones con Emiliana Rodriguez-Morales, cofundadora de Made for Joy XR y participante en nuestro I Diálogo Regional en Inteligencia Artificial e Inteligencia Emocional, que celebramos el pasado 11 de marzo en Ciudad de México. ⏯️ ¡No te lo pierdas! 👉 https://lnkd.in/dwvi7yWq
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🌟 Lo que comenzó como una #mentoría en #agentes de #GPT, evolucionó naturalmente hacia una #idea poderosa 🚀 Esta noche, en una sesión por Zoom con una gran amiga y profesional #Karoll_Campos_G., quien cuenta con amplia en la promoción del desarrollo económico regional y local, la conversación fluyó de manera natural hacia un terreno común que trasciende nuestras trayectorias individuales. Una visión compartida: la necesidad de impulsar un #liderazgo #adaptativo y #resiliente en #jóvenes que enfrentan contextos #económicos, #sociales y #políticos marcados por la #volatilidad, #incertidumbre y #adversidad. 💡 Lo que empezó como una mentoría personalizada se transformó en una conversación profunda y en una idea prometedora: aprovechar intensivamente la inteligencia artificial para cerrar brechas y preparar a los #líderes del #futuro para enfrentar los desafíos del presente. Esta experiencia me reafirma que, cuando las conversaciones fluyen con #autenticidad, nacen ideas con el potencial de transformar realidades. 🌍✨ Gracias, Karoll, por compartir tu visión y experiencia. 💪🤖 #IA #Innovación #LiderazgoAdaptativo #Mentoría #Colaboración #CierreDeBrechas #TransformaciónDigital #SinapsisInnovadora
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Abogada Socia en ObradorDigital.Legal
8 mesesMuchas garcias por la invitación ELA fue una grata experiencia!