Publicación de EYNG - Estrategias y negocios

💼 Cada empresa es única y requiere un enfoque de auditoría personalizado que reconozca y se adapte a sus particularidades. 🔍La creencia de que todas las empresas son iguales y pueden ser auditadas de manera uniforme representa un mito que debe ser aclarado para promover una práctica de auditoría efectiva y significativa. 📊 

🛡️ Flexibilidad y Protección: Claves para el Buen Gobierno Corporativo 🛡️ Recientemente, elEconomista.es ha publicado una noticia relevante para el ámbito de la auditoría en España. Se ha confirmado que el auditor voluntario de una sociedad no obligada a auditarse puede ser elegido tanto antes como después del cierre anual. Esta flexibilidad aporta un nuevo enfoque al buen gobierno corporativo y subraya la importancia de la auditoría voluntaria como herramienta para fortalecer la transparencia y la confianza en el mercado. Este avance permite a las empresas no obligadas a auditarse, optar por una auditoría voluntaria en cualquier momento del ejercicio, garantizando así un mayor control y veracidad en sus estados financieros. La posibilidad de designar un auditor tras el cierre anual proporciona una capa adicional de seguridad, permitiendo a las compañías rectificar o validar su situación financiera con total transparencia. 👨💼 En Audiel, creemos firmemente en la auditoría como un pilar esencial para el buen gobierno corporativo. Acompañamos a las empresas en la implementación de auditorías voluntarias, asegurando que estas se realicen con los más altos estándares de calidad, sin importar el momento en que se decidan llevar a cabo. Nuestro compromiso es ayudarte a fortalecer la confianza de tus inversores y stakeholders, asegurando que tu empresa se mantenga en el camino de la transparencia y la responsabilidad. 🚀 ¿Cómo podemos apoyarte?  Auditorías Voluntarias: Realizamos auditorías con flexibilidad y precisión, ajustándonos a las necesidades de tu empresa.  Consultoría en Buen Gobierno: Te asesoramos para implementar políticas que refuercen la transparencia y la confianza en tu organización.  Asesoría y Formación: Capacitación especializada para mejorar la cultura de cumplimiento y ética empresarial en tu equipo. 📞 Contáctanos al 957 496 501  ✉️ Escríbenos a info@audiel.es  🖥️ Link de la noticia: https://lnkd.in/dwjDkmZi #BuenGobierno #TransparenciaEmpresarial #AuditoríaVoluntaria #Audiel #ConfianzaEmpresarial #Compliance #ÉticaEmpresarial

Analicemos esta noticia con los elementos normativos, desde la perspectiva del Reglamento de Idoneidad. a. Este reglamento tiene como objetivo evaluar la idoneidad de miembros de órganos de dirección y Alta Gerencia, antes y durante del ejercicio de sus funciones. b. Como analizamos en los cursos, Alta Gerencia, por definición, es el Gerente General y su equipo tomador de riesgos, de temas estratégicos. c. Entonces, puestos de Control, de segunda y tercera línea no están en esta definición, y por lo tanto no quedan bajo este requerimiento normativo. d. Por ello, cada entidad debe proponer su propio universo a evaluar. Por ejemplo, parece bastante razonable y deseable que se quiera evaluar la Idoneidad, de un Auditor General, Gerente de Riesgo, Oficial de Cumplimiento, y otros puestos, que son claves, requieren independencia y otras características, más allá de que la regulación no lo solicite. e. Lo anterior, se refuerza a que estos puestos dependen de la Junta Directiva, quien los nombra y por lo tanto se puede apoyar en el Comité de nominaciones para asegurar la decisión más óptima, y si este no existe, hacer todas las validaciones con apoyo de Talento Humano y el técnico de gobierno corporativo y\o cumplimiento normativo, o bien, un ente externo que entienda del tema

La Evolución del Enfoque del Gerente de Auditoría: Integrando el Detalle Operativo con la Estrategia Corporativa. En el dinámico mundo empresarial actual, la función de auditoría ha evolucionado considerablemente. Los gerentes de auditoría ya no se limitan simplemente a revisar cifras y cumplir con normativas; ahora desempeñan un papel crucial en la integración del detalle operativo con la estrategia corporativa. jorge.juarez@ecovis.hn ☎️+504+2221-1262 🚥info@ecovis.hn #Vidaenlaempresaecovishonduras #Ecovishonduras

La Vital Importancia de las Reuniones con la Alta Gerencia para el Éxito de las Auditorías. Las auditorías son procesos fundamentales en el mundo empresarial moderno, destinados a garantizar la transparencia, precisión y legalidad de los estados financieros y operativos de una organización. Sin embargo, la efectividad de estas auditorías no solo depende de la meticulosidad de los auditores y de las herramientas técnicas utilizadas, sino también de un factor crucial y muchas veces jorge.juarez@ecovis.hn ☎️+504+2221-1262 🚥info@ecovis.hn #Vidaenlaempresaecovishonduras #Ecovishonduras

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❌ Mitos y Verdades ✅ de la #AuditoriaInterna Todos conocemos que dentro del ámbito empresarial existen muchas dudas o mitos acerca de la labor que realizan los auditores internos, es por esto, que abordaremos 2 mitos importantes para comprender el verdadero valor y alcance de la auditoría interna en las organizaciones modernas. . . . Síguenos en Binaps Suite Yamileth Murcillo O. 📞+573162405724 📬yamileth.murcillo@binaps.com . . . #auditoriainterna #transparencia #mitos

En los últimos años la colaboración entre los órganos de control público y los auditores privados es una realidad en continuo auge. La labor que desarrollan cada una de las partes desde el inicio hasta el fin de la auditoría toma un papel fundamental en este modo de colaboración. https://lnkd.in/dYRthuqm

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En el Consejo de Administración, el Comité de Auditoría debe estar liderado por un consejero independiente experto en temas específicos. #gobiernocorporativo #gobiernofamiliar #consejodeadministracion #liderazgoempresarial #estrategiaempresarial #gobernanzacorporativa #empresasfamiliares #consejeroindependiente #familiaynegocios