Publicación de FERRI Suministros Industriales

Una veintena de responsables de las principales empresas familiares de #Valladolid participaron hoy en el primero de los encuentros provinciales que nuestra asociación tiene previsto celebrar a lo largo de este año en diferentes localidades de la Comunidad. El objetivo de este ciclo de encuentros, el segundo que organizamos, es compartir nuestras líneas de actuación estratégicas con nuestros más de 170 socios de las diferentes provincias de la región, y analizar con responsables locales y expertos las principales cuestiones que afectan a nuestras empresas. Para ello, la jornada de hoy se inició con una reunión con el presidente de EFCL, Pedro Palomo Hernangómez, quien trasladó a los asistentes las diferentes actividades que está desarrollando nuestra asociación para favorecer la #continuidad y #crecimiento de las empresas familiares y las iniciativas previstas para los próximos meses, como es la Asamblea General de Socios que celebramos el próximo 8 de marzo en Segovia. El encuentro continuó con una sesión de trabajo con José Ramón Díez Guijarro, analista de CaixaBank Research, quien detalló los principales #retos a los que se deben enfrentar las empresas, como son la subida de los costes energéticos y de los tipos de interés y la #inflación. Como es habitual en todas las sesiones del ciclo, el encuentro concluyó con un almuerzo con la máxima autoridad local, en este caso el alcalde de Valladolid, Jesús Julio Carnero, en el que los empresarios familiares pudieron conocer las principales actuaciones que se están desarrollando en la ciudad y la situación de proyectos tan relevantes como el del soterramiento. El ciclo de encuentros provinciales de EFCL continuará hasta el mes de junio con nuevas citas en ciudades como León, Salamanca, Burgos, Segovia y Palencia. AGOSA Electricidad Telecomunicaciones, S.A.U. Dehesa de los Canónigos Bodega Hermanos del Villar, S.L. #Cantalapiedra Caramanzana Rey Castilla y León Económica Clínica Galván Recoletos Cuatro COLLOSA DIVISA IT Dulces Galicia | El Toro ELPA Instalaciones Eléctricas Grupo Entrepinares S.L.U Dulces y Conservas Helios Grupo Hermi INCOSA INDUSTRIAS MAXI, S.A. Invescon Seguridad POSTQUAM COSMETIC,SL DISTRIBUCION COSMETICA SAENZ Suministros Industriales Yllera Bodegas & Viñedos #Zarzuela #EncuentrosProvincialesEFCL Eduardo Estevez Gudino Alberto Guerra López https://lnkd.in/djkPS4XY

MADRID FORO EMPRESARIAL inauguró el día de ayer un ciclo de vital importancia para el tejido empresarial español: el evento "Fortaleciendo la Empresa Familiar" destacó la importancia de esta tipología de empresas en la economía española. En este primer encuentro participaron la Asociación de la Empresa Familiar de Madrid (ADEFAM) para analizar la "Importancia de la Empresa Familiar en la Economía Española", Giambrone & Partners representado por nuestro abogado Miguel Rojo Polo, Senior Associate y Grupo Martín Molina para explicar la "Importancia del Gobierno Corporativo en la Empresa Familiar" y el "Protocolo Familiar como Herramienta Eficaz para Garantizar la Sucesión y el Relevo Generacional". La jornada fue presentada por el presidente del Colegio de Gestores Administrativos de Madrid y socio fundador de Madrid Foro Empresarial, Fernando Jesús Santiago Ollero y moderada por el coordinador de Mesa de Asuntos Jurídicos de Madrid Foro Empresarial, Manuel Lamela Fernandez. 🔗 Si no pudiste asistir a la primer jornada, encuéntrala en: https://lnkd.in/dYGwX9NY ¡No te pierdas las próximas jornadas el 15 y 29 de febrero! Mayor información en marketing@giambronelaw.com #EmpresaFamiliar #MadridForoEmpresarial #EconomíaEspañola

Los días 12, 13 y 14 en Melilla se llevó a cabo la reunión anual de los presidentes de las 18 Asociaciones Territoriales de #EmpresaFamiliar vinculadas al IEF - Instituto de la Empresa Familiar, entre ellas, la Asociación Valenciana de Empresarios (AVE). Durante el Encuentro, se aprobó una declaración institucional en apoyo a los empresarios de Melilla y Ceuta en la se recuerda que «las Empresas Familiares forman el principal tejido empresarial de España y vertebran de forma decisiva a la sociedad española en toda su geografía, generando más de 70% del empleo privado de nuestro país». 👥 ASOCIACION DE LA EMPRESA FAMILIAR DE ALICANTE (AEFA) ABEF ASOCIACIÓN DE LA EMPRESA FAMILIAR DE CANARIAS Asociación Cántabra de la Empresa Familiar ACEFAM Asociación de Empresa Familiar de Castilla-La Mancha Empresa Familiar de Castilla y León ASOCIACIÓN EXTREMEÑA DE LA EMPRESA FAMILIAR (AEEF) Asociación Gallega de la Empresa Familiar Asociación Murciana de la Empresa Familiar (Amefmur) Aefame ADEFAM y Asociación Valenciana de Empresarios (AVE) 📋 Las más de mil ochocientas empresas familiares integradas en las Asociaciones Territoriales y el IEF representan, en conjunto, una facturación global equivalente al 25% del #PIB español y agrupan a más de dos millones de personas que trabajan en ellas. #somosdeacción #EmpresaFamiliar https://lnkd.in/dPb5bNGp

Fue un placer participar la semana pasada en la Asamblea General de la Asociación de Empresa Familiar de Castilla-La Mancha en Toledo y compartir coloquio con Rafael Ruiz sobre los orígenes emprendedores de Iberostar Group. Las empresa familiares de Castilla La Mancha suponen más de un 4% de las empresas familiares de España, y operan en un territorio importante para comprender la vertebración de nuestro país. Tienen una relevancia significativa en la economía regional y desempeñan un papel clave en el sector agroalimentario, en el turismo y la hostelería y en la artesanía y manufacturas, entre otros. Además, según estudio de la Asociación de Empresas Familiares de Castilla-La Mancha -AEFCLM- y la Universidad de Castilla La Mancha -UCLM-, gozan de una notable salud financiera con márgenes de beneficio superiores a las no familiares. Gracias a todos los que sostenéis desde esta Comunidad el tejido empresarial de nuestro país, el progreso económico y la creación de empleo a través de tantas empresas familiares que se fundamentan en valores y que trabajan con visión de largo plazo . #LaFuerzaInvisible #EmpresaFamiliar

Javier Expósito: “Buscamos promover la interacción entre empresas para generar nuevas oportunidades de negocio” Las comarcas de l’Alcoià y el Comtat cuentan con un nueva asociación empresarial, que busca cubrir las necesidades con las que se encuentran muchas empresas, de diferentes sectores, que hasta ahora no contaban con una entidad sectorial que les representara. Ha nacido bajo el nombre de Emiac (Asociación empresarial intersectorial de l’Alcoià y el Comtat), presidida por Javier Expósito, quien explica que “son muchos los sectores que hasta ahora no estaban representados, como son los servicios, ingeniería, químico, por poner unos ejemplos, y habíamos detectado esa necesidad, por lo que decidimos crear esta asociación con el fin de darles voz, representarles, ofrecer un punto de encuentro, así como de intercambio de ideas y experiencias”. #Empresas #Negocio #ComunitatValenciaa

Los días 6 y 7 de junio presentamos las conclusiones del #BarómetrodelEmpresario 2024 en el Congreso Regional de Empresa Familiar de Castilla y León. Con los datos de aportación como base, pusimos una vez más en valor que los más de tres millones de empresarios y empresarias de todos los tamaños y sectores estamos comprometidos con la sociedad de la que formamos parte, e hicimos especial hincapié en qué opina la sociedad de Castilla y León sobre los empresarios, las empresarias y el emprendimiento.

Este pasado viernes 12 de abril asistí al evento del Foro ADEA - Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón celebrado en el Hotel Palafox de Zaragoza, en la que Cani Fernandez Presidenta de la CNMC (Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia)ha sido la invitada destacada. Durante este evento, Cani Fernández abordó un tema crucial para el desarrollo económico y la consolidación de una cultura de competencia: el exceso de burocracia y su asfixiante impacto en las empresas. La CNMC, como institución clave, desempeña un papel fundamental en la promoción de la competencia efectiva en los mercados. Su labor contribuye a la igualdad de oportunidades, estimula el emprendimiento, el mérito y la innovación empresarial. Sin embargo, Cani Fernández señaló que la burocracia excesiva puede convertirse en un obstáculo para el crecimiento y la agilidad de las empresas. En su discurso, Cani Fernández destacó la importancia de encontrar un equilibrio entre la regulación necesaria y la simplificación de procesos. La burocracia, cuando se vuelve desproporcionada, puede afectar negativamente la competitividad y la capacidad de adaptación de las empresas. Por lo tanto, es crucial revisar y optimizar los procedimientos administrativos para garantizar un entorno empresarial más ágil y eficiente. En resumen, Cani Fernández enfatizó la necesidad de abordar el exceso de burocracia y trabajar hacia una regulación más inteligente que no asfixie a las empresas, sino que las impulse hacia el éxito. Como líderes y profesionales, debemos estar atentos a estas cuestiones y colaborar en la construcción de un entorno empresarial más favorable y dinámico.

“Eventos con Propósito” “El Círculo Dorado” de Simon Sinek 🟡 Este escritor inglés 📚especialista en liderazgo autor del libro “Start with why” nos cuenta como las organizaciones más exitosas 🙌 y perdurables en el tiempo ⏳ son aquellas que empiezan con un “para qué” hacen lo que hacen, en lugar de como la mayoría de las empresas, con “qué” es lo que hacen. Esto está íntimamente relacionando con las tres secciones que tiene el cerebro humano 🧠. Reptiliano, Límbico y Neocortex. El reptiliano es la parte más primitiva. Respirar, comer… El límbico tiene que ver con las emociones. Siendo el responsable de la toma de decisiones. El neocortex es la parte que se desarrolló más tarde y es el encargado de la razón el análisis y el lenguaje. Kahneman, premio Nobel de Economía 🏅, nos explica en su libro “Pensar rápido pensar despacio” 📖 como las decisiones las tomamos con el límbico (las emociones) y como después el neocortex justifica la decisión cuando ya está tomada. Aplicado al mundo empresarial nos ayuda a entender porque las empresas que tienen un Propósito reflejado en su Misión, Visión y asentado en unos valores corporativos son las que triunfarán en cualquier entorno. WHY, HOW & WHAT #Ibercaja Para qué lo hacemos. El Propósito 🎯. Para ayudar a las personas a construir la historia de su vida, porque será nuestra historia. Es lo que nos hace sentirnos orgullosos de ser Ibercaja: refleja nuestro compromiso con las personas y con nuestro entorno. Cómo lo hacemos. El Proceso⛓️. Con la red de asesores financieros más cercanos, profesionales y comprometidos del sistema financiero español. Perseguimos las excelencia siendo una entidad muy sólida y adaptándonos a las nuevas circunstancias. Con qué lo hacemos. El Resultado📊. Con una amplia gama de soluciones financieras personalizadas y adaptadas a las necesidades y objetivos de nuestros clientes. Ayudándoles a alcanzar sus sueños y sus metas. #somosIbercaja #elbancodelvamos #bancaprivada

💥 ¡43! Es el número de candidaturas que hemos recibido al Premio Empresa Familiar de Aragón 2024. 🙌 Muchas gracias a todas las #empresasfamiliares establecidas en #Aragón que nos habéis detallado vuestra trayectoria empresarial, vuestras acciones en cuanto a #sostenibilidad y #responsabilidadsocial, y cómo afrontáis la continuidad de la familia empresaria. ▶️ Próximos pasos: ▪️ Selección de empresas finalistas. ▪️ Reunión del jurado para elegir a las empresas ganadoras en cada categoría: empresa (más de 50 empleados) y pequeña empresa (menos de 50 empleados). ▪️ Entrega del Premio Empresa Familiar de Aragón: 29 de febrero de 2024. Instituto Aragonés de Fomento / Gobierno de Aragón - Government of Aragon / IEF - Instituto de la Empresa Familiar / Asociación de Empresa Familiar de Aragón (AEFA)

Siempre es un gustazo asistir a la asamblea de ASOCIACIÓN DE LA EMPRESA FAMILIAR ASTURIANA (AEFAS), un encuentro en el que aprender del principal motor del país, que no es otro que las compañías familiares. Además de los discursos institucionales, se celebraron dos mesas redondas. En la primera de ellas intervinieron el presidente de GONDAN Shipbuilders - Astilleros Gondán, Alvaro Platero Diaz; el presidente de GAM Soluciones, Pedro Luis Fernández y la directora de I+d+i de Alsa, Patricia López Vicente. En la segunda, Simón Pedro Barceló, de Barceló Hotel Group, Pedro Palomo Hernangómez, de la Asociación de Empresa Familiar de Castilla y León, Maite Antón Puntes (Asociación de Empresa Familiar de Alicante) y el presidente de AEFAS, Iñigo Cabal Alonso. De los muchos apuntes que guardo para mí, están la curiosa definición de Simón Pedro sobre la vida de un empresario: primero aprendemos a hacer; luego nos dedicamos a hacer; posteriormente, enseñamos a hacer y, por último, debemos dejar que otros hagan. En la asamblea también se presentó una encuesta interna en la que destaca que la mayor preocupación de las empresas familiares, aún por encima de la fiscalidad, es la búsqueda de personas y la captación del talento. Prácticamente a todos los foros a los que asisto se menciona idéntica problemática, lo que constata hasta qué punto la ausencia de profesionales cualificados nos afecta y la necesidad de buscar soluciones. #empresafamiliar #aefas #jovenesempresarios #aje #empresas #asturias