Publicación de FERVOR

Capítulo 2: los inicios y los retos que forjaron nuestra #cultura 🚀

EGEIN: Partner de la 24a Nit Empresarial UEA Ens complau compartir que EGEIN ha estat un partner clau en la celebració de la 24a Nit Empresarial UEA, esdeveniment de referència per al teixit empresarial de la Catalunya Central. La gala es va dur a terme a la nova nau de Tranvisa, una obra que ens omple d’orgull haver construït. Amb més de 600 assistents, incloent-hi empresaris, autoritats i personalitats rellevants, aquesta nit va posar de manifest la importància de la col·laboració empresarial per al desenvolupament del territori. Volem felicitar a tots els guardonats, especialment a Fermi Bohigas, S.A.-s.a , Dorsan® Filtration, MERITEM GUSTOS Y SABORES SL i Innovapack per la seva trajectòria i compromís. A més, vam gaudir de la inspiradora conferència de Victor Küppers, que ens va recordar la importància de viure amb entusiasme. Aquest acte no només celebra l’èxit empresarial, sinó que també reforça la nostra dedicació a oferir solucions constructives integrals que impulsen el creixement i la innovació. Gràcies a Unió Empresarial de l'Anoia per aquesta oportunitat de col·laboració i per organitzar una nit tan memorable.

Tuve la fortuna de acompañarlas justo en el instante en que anunciaron el premio. Cuando estaba a su lado sentí una alegría tan genuina, como si yo trabajara en Acesco. Es porque desde que inicié mi carrera hace más de 20 años, me formé, crecí y he afrontado grandes retos al lado de profesionales y personas excepcionales de esa organización y sé de primera mano que su liderazgo es el fruto de una estrategia coherente fundamentada en la sostenibilidad. Muy merecido como respuesta a su compromiso y dedicación en este pilar, crucial para los que somos fabricantes en la industria de la construcción. Las cifras del evento nos invitan a cuestionarnos: Cuál será el rol de los proveedores del sector constructor para alcanzar los objetivos de desarrollo sostenible? Cuantas empresas en Colombia tenemos nuestra declaración de ciclo de vida de producto? Hay mucho por hacer, por eso es tan loable el camino recorrido por Acesco Colombia

𝗘𝗠𝗣𝗢𝗗𝗘𝗥𝗔𝗥 𝗔 𝗟𝗢𝗦 𝗝𝗢́𝗩𝗘𝗡𝗘𝗦, 𝗘𝗠𝗣𝗢𝗗𝗘𝗥𝗔𝗥𝗡𝗢𝗦 𝗧𝗢𝗗𝗢𝗦 Maravilloso post de @Antonio Espinosa de los Monteros dirigido a los jóvenes. Pero yo me siento igualmente reflejada en muchas de sus palabras. Por poner algún ejemplo: ✔️Lo que de verdad merece la pena en l a vida cuesta muchísimo esfuerzo, que nada es inmediato. ✔️La gente sale adelante porque no se queda parada ✔️Comerse el mundo Y la verdad en este momento de #emprendimiento y de #ventas, me resuenan y mucho. Guerreros y guerreras fuertes con ganas de comerse el mundo💪. Pico, pala, pico, pala,… Así es como se consiguen las cosas y como poco a poco se van consiguiendo resultados. Buscando cómo ayudar, dando,… tiempo al tiempo. Pidiendo ayuda. Créeme, sé de lo que hablo. Ayer justamente una amiga me decía al borde de la piscina: eres una guerrera😊. ¿Cómo te enfrentas tú a tus desafíos? Seguro que todos aprendemos si compartes. estela@boostsales4u.com #sales #emprendimiento #innovación #tecnologia #sostenibilidad #management

➡ Potente mensaje de 2 min, resumen ejecutivo, directo a la vena, de Antonio Espinosa de los Monteros para nuestra juventud: hay que empezar a decirles la verdad.- ✅ La vida no es perfecta. Que viven, mejor que el 99% de los jóvenes del mundo. ✅ Lo que merece la pena en la vida, cuesta muchísimo esfuerzo, nada es inmediato. ✅ Las cosas que están mal en el mundo, no se arreglan con la queja, sino con la acción. ✅ Empoderar a la juventud tiene que ver con enseñarles a dar, más que con pedir. ✅ Creemos generaciones de jóvenes guerreros, con grandes valores y con ganas de comerse el mundo. ✅ Alejaos de aquellos que quieran convertirlos en víctimasy seguir a la verdad, que os haga libres. #Empoderar #LíderesDelFuturo #Liderazgo #Leadership #España #Hispanoamerica  

📍 Con el inicio de las votaciones, empieza también la cuenta atrás para uno de los eventos más esperados, la gala de #Aragoneses del Año, en la que El Periódico de Aragón reconocerá el próximo 4 de junio a aquellas entidades y personalidades que son merecedoras de dicho galardón. En la categoría de #Empresa, los nominados son: 👉 Inditex. Director de la Plataforma Europa en Plaza: Roger Navasa García. La multinacional de moda vuelve a apostar por el potencial logístico de #Aragón con un segundo macroalmacén de 600 millones de inversión y 1.500 empleos. 👉 Centro de Investigación de Recursos y Consumos Energéticos (CIRCE - Centro Tecnológico). Director general: Andrés Llombart Estopiñán. El centro tecnológico aragonés cumple 30 años siendo un referente en la sostenibilidad y en los avances propios de su sector. Cuenta con 290 empleados, un 5% más que en 2022. 👉 Editorial Edelvives. Director general: Javier Cendoya Irezábal. Tras celebrar su 135 aniversario, el grupo editorial sigue un con fuerte crecimiento en los últimos años. Emplea a 653 personas en España y cuenta con sedes en México y Argentina. 👉 ALIA - Clúster Logístico de Aragón. Presidente: Eduardo Corella Mendoza. Una agrupación de empresas, con más de 150 socios, que decidió enfocarse en la logística de la comunidad aragonesa desde hace más de dos décadas. Actualmente, es uno de los motores de su industria en Aragón. 📄 Acceso a las votaciones: https://lnkd.in/dPee5U9d #AragonesesDelAño2024 Prensa Ibérica, Ricardo Barceló Lostes, Nicolás Espada, Cristina Sánchez de las Heras, Marta Cagigas

Molt agraïda a #FEMDEO per organitzar aquesta meravella de visita a ISERN. La tasca de la vostra entitat és clau per impulsar la igualtat i el lideratge femení dins el món empresarial. 👏 💜 També vull donar les gràcies a #ISERN per la seva hospitalitat i felicitar-los pel seu exitós projecte, reconegut amb el #PremiFEMDEO2024 ! A més, l'enhorabona per haver rebut el #PremiNacionalDeComerç de la Generalitat, un altre merescut reconeixement al vostre esforç i compromís amb la innovació en el sector comercial. 🔝 Seguim inspirant-nos amb iniciatives com aquestes, que enforteixen el nostre teixit empresarial! 💡 #Innovació #Emprenedoria #Igualtat #Dona

¿Cómo se puede transformar una empresa familiar en un competidor global de la industria autopartista? Resiliencia, innovación constante, adaptabilidad y un firme compromiso con la calidad y la sostenibilidad son algunas de las claves que le permitió a CORDERO ocupar un rol destacado en la industria y sortear desafíos. Pero además, siempre fue fundamental adaptarse a los tiempos cambiantes, los adelantos tecnológicos y tener la habilidad de leer el contexto económico. Nuestros valores familiares y cultura inclusiva fueron sin dudas herramientas fundantes, que a lo largo de estos 70 años, nos permitieron crecer y expandirnos. No se trata solo de liderar CORDERO como una familia sino también de asegurar que cada miembro del equipo, en cada área y tarea, se sienta valorado y parte integral del éxito de la empresa. La transición de liderazgo a las segundas y terceras generaciones de la empresa preservó esta cultura. Guiados con metas claras de compromiso con la comunidad de Luján y el desarrollo de la industria nacional, incorporaron nuevas perspectivas y enfoques modernos en la gestión de la empresa. Hoy CORDERO es un líder en la industria autopartista, capaz de competir con las mayores empresas a nivel mundial. A medida que la industria sigue evolucionando, seguimos liderando con el ejemplo, demostrando que es posible combinar la tradición con la modernidad. Miramos al futuro con la misma pasión y compromiso que nos ha guiado durante siete décadas, convencidos de que la mejor manera de predecir el futuro es crearlo. #IngenioQueTrasciende #EmpresaFamiliar #Autopartes #Competitividad

Palabras y consejos sabios de la realidad de la vida

Gran mensaje de Antonio Espinosa de los Monteros para todos, especialmente para los #jovenes. Creo que el #empoderamiento de la #juventud es un tema crucial en la sociedad actual, ya que los jóvenes son el #motordelcambio y la #innovación. Sin embargo, es esencial que este empoderamiento esté basado en una #comprensión realista del mundo y no en #expectativas poco realistas. Primero y fundamental es que los jóvenes comprendan que el #éxito no es algo que se alcanza de manera inmediata ni sin #esfuerzo. La #sociedad contemporánea, especialmente a través de las #redessociales, a menudo presenta una #imagen distorsionada de la #realidad, donde se muestra el éxito como algo fácil y accesible para todos. Esto puede llevar a #desilusiones y #frustraciones cuando los jóvenes se enfrentan a los #desafíosreales. El verdadero empoderamiento viene de reconocer que el #esfuerzo, el #compromiso, la #dedicación y la #pasión son las bases para alcanzar cualquier #meta significativa. El esfuerzo implica #trabajar arduamente y de manera consistente, incluso cuando las cosas no salen como se espera. El compromiso requiere mantenerse #fiel a los #objetivos a pesar de las #adversidades. La dedicación es la capacidad de #enfocarse y #perseverar en el camino elegido, mientras que la #pasión es el motor que mantiene viva la #motivación y el #entusiasmo por lo que se hace. Además, es crucial que los jóvenes entiendan que los #fracasos y los #obstáculos son parte del #camino hacia el éxito. Cada #error y cada caída son #oportunidades de #aprendizaje y #crecimiento. Aceptar y aprender de estas #experiencias #fortalece el #carácter y prepara mejor para futuros #desafíos. El empoderamiento también implica tener la #capacidad de #discernir y #cuestionar la #información que se recibe. No todas las voces externas tienen la #razón o buscan el #biendelindividuo. Los jóvenes deben desarrollar un #pensamientocrítico que les permita tomar decisiones informadas y no dejarse llevar por #promesas vacías o #ilusiones superficiales. En definitiva, el verdadero empoderamiento de la juventud reside en inculcar #valores de #esfuerzo, #compromiso, #dedicación y #pasión. Reconocer que el #caminohaciaeléxito es arduo, pero lleno de oportunidades de aprendizaje, es esencial para formar a individuos #resilientes y capaces de enfrentar cualquier #desafío que se les presente. Esta es la base sobre la cual los jóvenes pueden #construir un #futuro sólido y significativo, tanto para ellos mismos como para la sociedad en su conjunto. #managementhumanista #rrss #teamwork #seguimos #vamos