Publicación de Fresno

Resulta muy interesante el dictamen del Comité Económico y Social de la UE sobre la participación de la UE y Reino Unido desde el Brexit, ya que pone de manifiesto la existencia de barreras más que notables en el ámbito de la movilidad juvenil, la búsqueda de oportunidades laborales y la cooperación UE-Reino Unido. Podéis leer las recomendaciones que hace el CESE en este informe elaborado por Cantabria Europa 🇪🇺

Las competencias de la población española se sitúan por debajo de la media de 31 países estudiados, según un informe de la OCDE, y no han mejorado en la última década

📊 #gráficodelasemana 🔴 Muchos #jóvenes #españoles no entienden términos financieros como #depreciación, #retornodelainversión, #diversificación o #interéscompuesto ⏰ Es importante que la población joven tenga un conocimiento profundo y una buena comprensión de los conceptos y los riesgos financieros 🔴 En muchos países, incluida #España, queda un largo recorrido de mejora a este respecto ⤵ https://lnkd.in/dvXKH9qH #educaciónfinanciera #pisa2022 #educación Fuente: OECD - OCDE

La discriminación laboral de las mujeres extranjeras cuesta más de 4.500 millones. La pérdida económica por la marginación del talento foráneo en el empleo y en la educación en España tiene un impacto económico de un 1,3% del PIB.

Apreciada red, En esta nota, presento un breve resumen acerca de las problematicas y recomendaciones asociadas al mercado de trabajo que la OECD - OCDE realiza en su más reciente estudio económico sobre Colombia. El escrito completo lo cpueden encontrar a continuación.

📢 Dende o noso Gabinete de Igualdade queremos falarvos sobre unha cuestión que afecta ao mercado laboral:  a sobrecualificación 📊. 🚨 España lidera a UE con un 35.9% de empregados nesta situación, o que afecta especialmente a os xóvenes 👩🎓👨🎓, quenes invirten na súa formación sen poder acceder a traballos acordes ás súas habilidades. 👩🔬 As mulleres, ademáis, sofren un dobre sesgo de desigualdade: son minoría en áreas de Ciencia, Tecnoloxía, Inxeñería e Matemáticas ⚙️🖥️📊 e afrontan maiores dificultades para acceder a empregos ben remunerados 💼💸. 🔗 Para más información, consulta aquí: https://lnkd.in/e8ZK_5kY #IgualdadLaboral #Sobrecualificación #Desigualdad #GabineteIgualdadCEC

📌 #Actualidad / Un reciente informe publicado por el Perspectivas  (una fundación de derecho privado, sin fines de lucro, vinculado con la Asociación de AFP) ha puesto de manifiesto la creciente vulnerabilidad de las mujeres y trabajadores extranjeros frente a la informalidad laboral en Chile. Según los datos revelados, la tasa de informalidad en el país ha alcanzado un preocupante 28,2%, afectando a 2,6 millones de personas que se encuentran sin protección social ni ahorros para su jubilación. El informe subraya que, aunque esta cifra es relativamente baja en comparación con el promedio latinoamericano, dista considerablemente del 11% registrado en los países de la OCDE. En una entrevista con El Mostrador, David Bravo, representante del Centro UC de Estudios Longitudinales, describió la situación como una "emergencia laboral no declarada" y subrayó la necesidad de que el Estado establezca metas claras para reducir la informalidad. A pesar del compromiso del Presidente Gabriel Boric de disminuir la informalidad al 25% para el final de su mandato, Bravo advirtió que las recientes dinámicas del mercado laboral plantean un panorama complejo. El informe del Observatorio Perspectivas, titulado "El Mundo del Trabajo Requiere un Nuevo Impulso", destacó que la informalidad afecta de manera desproporcionada a los trabajadores extranjeros, quienes presentan una tasa del 32,3%, en comparación con el 28,2% de los chilenos. Además, las mujeres extranjeras se encuentran entre los grupos más afectados, con tasas de informalidad que rozan el 35%. Gabriel Cestau, director del Observatorio, atribuyó a El Mostrador estas cifras a diversas barreras estructurales, tales como las limitaciones en la jornada laboral, los elevados costos asociados a las imposiciones legales y las rigideces en los procesos de tramitación de visas. Durante su entrevista, Cestau enfatizó que "enfrentar el subempleo y la caída en la productividad son esenciales para frenar el crecimiento de la informalidad". Por su parte, Benjamín Villena, académico de la Universidad Andrés Bello, señaló en conversación con el diario digital que la capacidad de absorción de inmigrantes y las recientes modificaciones en las regulaciones laborales, como el aumento del salario mínimo, podrían estar contribuyendo al mantenimiento de estos altos niveles de informalidad. Villena también sugirió que una solución viable sería reforzar los programas de capacitación para jóvenes y proporcionar mayor apoyo para el cuidado de hijos y adultos mayores, con el objetivo de facilitar la transición al empleo formal. El estudio concluye que, para avanzar hacia un bienestar sostenible y el desarrollo como país, es fundamental implementar políticas públicas decididas y bien focalizadas. Esto incluye no solo la integración de los desempleados al mercado formal, sino también la mejora de la productividad a través de una preparación adecuada y la provisión de herramientas adaptadas al mercado laboral actual.

Primer #TendenciaEconómica de Fedesarrollo del año 2025: 🌍📚 #Editorial: Integración de migrantes venezolanos al sistema educativo colombiano - El caso de la Institución Educativa Héctor Abad Gómez. Desde 2015, más de 600,000 estudiantes venezolanos se han sumado al sistema educativo colombiano, un reto sin precedentes. La Institución Educativa Héctor Abad Gómez en Medellín muestra cómo la integración es posible mediante enfoques adaptativos y recursos orientados a la inclusión. ✅ Logros destacados: • Implementación de Modelos de Educación Flexible. • Más del 30% de estudiantes migrantes en su matrícula. ⚠️ Retos persistentes: • Recursos insuficientes para atender el aumento en la matrícula. • Deserción escolar elevada: en 2024, el 38% de estudiantes venezolanos no culminaron el ciclo escolar. 🎯 Recomendaciones clave: • Mayor financiamiento para infraestructura y servicios esenciales. • Políticas que reduzcan barreras socioeconómicas e incentiven la permanencia escolar. • Articulación interinstitucional para una inclusión integral. 📊 #Actualidad: Actualización de perspectivas económicas 2024-2025 Se estima que el crecimiento económico en 2024 fue moderado, alcanzando un 1,8%. Para 2025, se espera una mejora a 2,6%, impulsada por la reducción de la inflación y tasas de interés más bajas, aunque persisten importantes desafíos fiscales. 🔑 Claves del panorama económico: 1️⃣ Inflación a la baja: de 5,2% en 2024 a 4,02% en 2025. 2️⃣ Desafíos fiscales: recorte del gasto equivalente al 1,5% del PIB ($28 billones) en 2025. 3️⃣ Sector externo: déficit de cuenta corriente estimado en 1,9% del PIB en 2025, impulsado por menores exportaciones y mayor dinamismo de las importaciones. 4️⃣ Mercado laboral: desempleo se mantendría alrededor del 10%, con limitada reducción en 2025. 📉 Riesgos: Sin ajustes fiscales y mayor recaudo, podríamos enfrentar volatilidad cambiaria, tasas de interés altas, menor dinamismo económico y dificultades para recuperar el grado de inversión. 💡 Muy invitados a leerlo y a compartir sus opiniones. #EducaciónInclusiva #MigraciónVenezolana #PolíticaPública #Economía #Fedesarrollo

📌 #Actualidad / Un reciente informe publicado por el Perspectivas  (una fundación de derecho privado, sin fines de lucro, vinculado con la Asociación de AFP) ha puesto de manifiesto la creciente vulnerabilidad de las mujeres y trabajadores extranjeros frente a la informalidad laboral en Chile. Según los datos revelados, la tasa de informalidad en el país ha alcanzado un preocupante 28,2%, afectando a 2,6 millones de personas que se encuentran sin protección social ni ahorros para su jubilación. El informe subraya que, aunque esta cifra es relativamente baja en comparación con el promedio latinoamericano, dista considerablemente del 11% registrado en los países de la OCDE. En una entrevista con El Mostrador, David Bravo, representante del Centro UC de Estudios Longitudinales, describió la situación como una "emergencia laboral no declarada" y subrayó la necesidad de que el Estado establezca metas claras para reducir la informalidad. A pesar del compromiso del Presidente Gabriel Boric de disminuir la informalidad al 25% para el final de su mandato, Bravo advirtió que las recientes dinámicas del mercado laboral plantean un panorama complejo. El informe del Observatorio Perspectivas, titulado "El Mundo del Trabajo Requiere un Nuevo Impulso", destacó que la informalidad afecta de manera desproporcionada a los trabajadores extranjeros, quienes presentan una tasa del 32,3%, en comparación con el 28,2% de los chilenos. Además, las mujeres extranjeras se encuentran entre los grupos más afectados, con tasas de informalidad que rozan el 35%. Gabriel Cestau, director del Observatorio, atribuyó a El Mostrador estas cifras a diversas barreras estructurales, tales como las limitaciones en la jornada laboral, los elevados costos asociados a las imposiciones legales y las rigideces en los procesos de tramitación de visas. Durante su entrevista, Cestau enfatizó que "enfrentar el subempleo y la caída en la productividad son esenciales para frenar el crecimiento de la informalidad". Por su parte, Benjamín Villena, académico de la Universidad Andrés Bello, señaló en conversación con el diario digital que la capacidad de absorción de inmigrantes y las recientes modificaciones en las regulaciones laborales, como el aumento del salario mínimo, podrían estar contribuyendo al mantenimiento de estos altos niveles de informalidad. Villena también sugirió que una solución viable sería reforzar los programas de capacitación para jóvenes y proporcionar mayor apoyo para el cuidado de hijos y adultos mayores, con el objetivo de facilitar la transición al empleo formal. El estudio concluye que, para avanzar hacia un bienestar sostenible y el desarrollo como país, es fundamental implementar políticas públicas decididas y bien focalizadas. Esto incluye no solo la integración de los desempleados al mercado formal, sino también la mejora de la productividad a través de una preparación adecuada y la provisión de herramientas adaptadas al mercado laboral actual.

En nuestro más reciente artículo, Ginelly Mc Langhins habló sobre las barreras de acceso al empleo en la juventud venezolana y su impacto en la economía Si quieres conocer más al respecto, te invitamos a leer las interesantes conclusiones de este estudio en el link a continuación. https://lnkd.in/eJ8fpz6n