Publicación de Go Aragón

Hoy queremos dirigir la mirada hacia otro de los actores con responsabilidad social, el tejido empresarial, y su relación con los ODS. Son varios los informes y estudios que el Pacto Mundial de Naciones Unidas ha ido haciendo a lo largo de los años. En ellos se analiza la situación de las empresas españolas frente a la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS); concretamente, cómo el sector privado en España está implementando estos objetivos, basándose en una consulta masiva a empresas.Alguno de ellos incorpora una hoja de ruta con recomendaciones dirigidas a la administración pública para fomentar la contribución empresarial a los ODS, incluyendo la creación de estrategias nacionales y locales de desarrollo sostenible, recursos, herramientas e incentivos para las empresas.Desde nuestra perspectiva, si bien es un paso importante en la inclusión del sector privado en la Agenda 2030, tiene carencias significativas en la profundidad del compromiso, la rendición de cuentas, y el balance de poder en las alianzas con otros sectores, especialmente las ONGD y las comunidades afectadas. Algunas de ellas:- Compromiso Superficial con los ODS.- Falta de Rendición de Cuentas. - Alianzas Desiguales, las empresas tienen más poder y recursos que las ONGD y otras organizaciones de la sociedad civil, sus prioridades dominan la agenda.- Insuficiente enfoque de DDHH.Llamamos a todas estas empresas a un COMPROMISO SINCERO. La Responsabilidad Social, más allá de ser una herramienta para mejorar la imagen de su marca, debe formar parte de sus valores y transversalizar su ser y estar en la Sociedad.#resposabilidadsocial #desarrollosostenible #Agenda2030 #ODS

🌍 Avancemos Juntos: Las Empresas y el Tercer Sector hacia los ODS 🚀 ¿Sabías que el compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) puede acelerar el impacto positivo de las empresas y sus alianzas con el Tercer Sector? 🌟 La iniciativa **Forward Faster**, presentada por el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, destaca cómo las compañías pueden impulsar el cumplimiento de los ODS mediante estrategias innovadoras y colaborativas. 🎥 Mira el video oficial: https://lnkd.in/ddt639bm para conocer ejemplos concretos de empresas que lideran este cambio. --- 💡 Conexión con el Tercer Sector Las organizaciones del Tercer Sector son socios clave para que las empresas logren objetivos sociales y medioambientales: - Alianzas estratégicas: Fundaciones y asociaciones colaboran con empresas para crear soluciones sostenibles a problemas como la pobreza, la inclusión y el cambio climático. - Transparencia y gobernanza: La alineación de valores y la rendición de cuentas son fundamentales para generar confianza en estas colaboraciones. - Impacto local y global: Las ONG aportan conocimiento de terreno, mientras las empresas movilizan recursos y tecnología para maximizar resultados. --- 📌 Para Reflexionar y Actuar: - ¿Cómo pueden las empresas reforzar su compromiso con los ODS a través de alianzas estratégicas con el Tercer Sector? - ¿Qué modelos de gobernanza y transparencia deberían priorizarse para garantizar el éxito de estas colaboraciones? 💬 Comparte tus ideas o casos de éxito en los comentarios y sumemos esfuerzos para avanzar más rápido hacia un futuro sostenible. 🌱 **#ODS #TercerSector #Gobernanza #ForwardFaster**

🏢 Aquest 2024, es compleixen 20 anys de l'Associació Espanyola del Pacte Mundial, que treballa per fer efectiva la responsabilitat social empresarial en el país.  🫂 Actualment, la xarxa compte amb més de 1.800 entitats. L'enorme creixement demostra el gran avenç en el compromís amb el desenvolupament sostenible que han demostrat les empreses en els últims anys. El seu compromís es fa evident amb el fet que han passat de simplement complir amb el marc normatiu a reconèixer que la sostenibilitat/responsabilitat és un avantatge estratègic. Des de la FEM, estem treballant juntament amb les empreses per aconseguir aquest canvi de mentalitat empresarial i que les empreses estiguin més inclusives alineades amb els ODS. No et perdis la interessant tribuna de la Cristina Sánchez, directora executiva en el Pacte Mundial de l'ONU Espanya! https://lnkd.in/eJTfQdPZ #EM #EsclerosiMúltiple #Solidaritat #ResponsabilitatSocial #ResponsabilitatSocialEmpresarial #Sostenibilitat #SostenibilitatEmpresarial #Compromís #DesenvolupamentSostenible #PacteMundialONU #PacteMundialONUEspanya #ODS #Inclusió

En el contexto de la 79 Asamblea General de la ONU, hemos presentado en Nueva York, junto a otras 9 redes locales europeas del Pacto Mundial el primer estudio sobre la implantación de la Agenda 2030 en las empresas europeas. El Estudio del Barómetro Europeo de los ODS 2024 tiene por objetivo medir el grado de integración de los ODS en las estrategias empresariales del sector privado europeo. Para ello, se ha contado la participación de 1.422 empresas. Algunas de las principales conclusiones: ▪ Las empresas europeas de todos los tamaños demuestran actualmente un alto grado de conocimiento de los ODS: el 69% de ellas considera tener un conocimiento profundo de los Objetivos y el 27% un conocimiento superficial. ▪ Dado que casi la mitad de las empresas que respondieron no participan en el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, estos datos muestran que el conocimiento de los ODS está muy extendido. Además, el 59 % de las empresas europeas, una gran mayoría, cuenta ya con una estrategia de desarrollo sostenible que integra los ODS. ▪ Sin embargo, la integración de los ODS en las estrategias sigue dependiendo del tamaño: el 86 % de las grandes empresas integran los ODS en su estrategia, pero solo lo hace el 50 % de las PYME. ▪ Además, los datos también sugieren que las empresas europeas también están integrando ahora los ODS para afrontar mejor la normativa, como es el caso del 32% de los encuestados. ▪ El informe sugiere que las empresas europeas adoptan medidas principalmente en favor del ODS 5 - Igualdad de género y el ODS 8 sobre Trabajo decente y crecimiento económico, ya que para ambos el 44% de las empresas encuestadas han declarado adoptar medidas. ▪ Solo el 11 % de las empresas ha formado a sus proveedores en materia de sostenibilidad u ODS, aunque esta cuestión será cada vez más relevante, ya que normativas europeas como la Directiva sobre la responsabilidad social de las empresas dan especial importancia a las cadenas de suministro. ▪ En general, la integración de los ODS tiene un impacto positivo en las empresas europeas, ya que el 58% de ellas considera que ha repercutido positivamente en sus resultados económicos. Además, una gran mayoría (77%) estima que los ODS les han permitido obtener una ventaja comparativa, y el 43% de ellas considera que esta ventaja es significativa. A raíz de este informe, hemos emitido 5 recomendaciones clave para las empresas europeas: 1. Integrar los ODS en sus actividades y procesos. 2. Mejorar la comunicación sobre los ODS y definir indicadores de medición de los avances. 3. Establecer más alianzas con diversos actores, ya que esto será clave para lograr la Agenda 2030. 4. Mejorar la formación de sus proveedores en materia de sostenibilidad y ODS. 5. Reforzar la vinculación entre los ODS y sus inversiones financieras. Más información: https://lnkd.in/dxBJY769

Gracias por compartir Javier Molero Segovia . Incorporar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en la gestión empresarial no solo es una responsabilidad, sino una oportunidad estratégica. 🌐 Un valor añadido crucial en esta tarea es el aseguramiento por una entidad de aseguramlento independiente, que brinda certeza y confianza a los grupos de interés, garantizando el alineamiento y la contribución efectiva con los ODS. 📊 En los inicios, el uso incorrecto de los ODS, principalmente como herramienta de marketing, generó dudas sobre su verdadera importancia para las empresas y la sostenibilidad global. 📉 Sin embargo, los aseguramientos externos se presentan como una solución eficaz para revertir esta percepción, aportando credibilidad y valor al trabajo que las empresas realizan en esta área. 📈 Los aseguramientos externos no soóo validan los esfuerzos de las empresas, sino que también ayudan a prevenir el greenwashing, asegurando que las acciones sostenibles sean genuinas y transparentes. 🛡️ Esta práctica no solo mejora la reputación corporativa, sino que también fortalece la confianza de los consumidores y otros grupos de interés, promoviendo un desarrollo sostenible real y significativo. 🌟 Si querés te cuento más en privado cuáles son las herramientas que hemos desarrollado desde EQA España . Guías, podcasts, webinars y más a los que podés sumarte sin coste!! 🆓 Alejandro Resnik #ODS #EQASPAIN #ONU #SOSTENIBILIDAD #PACTOMUNDIALESPAÑA

🌍✨ El Pacto Mundial de la ONU España crece un 11% en España En 2023, la red española del Pacto Mundial ha experimentado un crecimiento significativo, destacándose como una de las más activas a nivel global. Este avance subraya el compromiso de las empresas españolas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y la sostenibilidad ♻️💼 📌 ¿Qué acciones estás implementando en tu empresa para alinear tu estrategia con los ODS? ¡Comparte tus experiencias en los comentarios! 👇 Descubre más sobre este avance aquí 👉 https://lnkd.in/e2de48xf 🌟 Comparte esta noticia para inspirar a más organizaciones a sumarse al movimiento por la sostenibilidad #PactoMundial #ODS #Sostenibilidad #Innovación #CompromisoEmpresarial https://lnkd.in/eJF5qhdW

📰Avanzando más rápido 📝 Vivian Budinich, Gerente Corporativo de Marketing y #Sostenibilidad de Empresas Iansa y Miembro del Comité Ejecutivo de Red Pacto Global Chile - ONU. "Se definió una hoja que ruta, que insta a que seamos más ambiciosos como sociedad. ¿Pero qué significa esto realmente y cómo podemos aportar desde las empresas? La iniciativa Forward Faster tiene como objetivo aumentar la rendición de cuentas y la transparencia, al pedir a las empresas que declaren públicamente sus compromisos y destaquen las acciones que emprenderán para cumplir con los objetivos. Las compañías que se comprometan con estos objetivos deberán informar anualmente sobre el progreso al Pacto Global de las Naciones Unidas". Conozca todos los detalles en: https://lnkd.in/e7jrcP-Q #ODS #DesarrolloSostenible

⭐👩💼🌳 La sostenibilidad empresarial avanza en el Perú Cerramos el 2024 con 111 empresas participantes del Pacto Global de la ONU - Perú, representando una fuerza empresarial equivalente al 14% del PBI nacional y +400,000 empleados en negocios que apuestan por la sostenibilidad. Además, el 94% de las empresas comprometidas están adoptando políticas de derechos humanos, y más de 70% implementan medidas para el uso eficiente de los recursos naturales. ¡Es el momento de dar un paso adelante! 🚀 ¿Cómo sumarte al cambio? Visita nuestra web y descubre cómo tu empresa puede unirse al Pacto Global: https://lnkd.in/eQ_UuYrM 🔗 Conoce más de nuestros avances e impacto en nuestro resumen del 2024: https://lnkd.in/e6SBPagy #Sostenibilidad #ODS #PactoGlobalPeru #ImpactoPositivo #UniendoEmpresas #compromisoYaccion #ESG #UNGlobalCompact

📝Mensaje del Director Ejecutivo de Pacto Global Red Colombia - SEPTIEMBRE: LAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS Y SU ROL EN EL DESARROLLO SOSTENIBLE No hay duda alguna acerca de la importancia que tienen las pequeñas y medianas empresas -PYMEs- en las dimensiones social, económica y ambiental tanto a nivel global como a nivel local, en amplia sintonía con la integración de dichas dimensiones, bajo el respeto profundo de los Derechos Humanos y con la interrelación entre grupos de interés basados en la integridad y transparencia, que son los elementos centrales de la sostenibilidad, desde los postulados de la Agenda 2030 con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible -ODS-. Conozca el mensaje completo en: https://lnkd.in/ePH_AiTp #Sostenibilidad #Agenda2030 #ODS

En la tribuna de ENCLAVE ODS de EL ESPAÑOL escrita por Luciano Poyato Roca, presidente de la Plataforma del Tercer Sector, descubrimos cómo las empresas pueden contribuir activamente al cumplimiento de los #ODS con la iniciativa de la #CasillaEmpresaSolidaria del Impuesto de Sociedades. Esta medida permite a las empresas destinar el 0,7 de su tributación a financiar proyectos sociales desarrollados por entidades del #TercerSector. Además, la recaudación obtenida a través de esta Casilla ha demostrado ser fundamental para financiar proyectos que contribuyen directamente a la erradicación de la pobreza (ODS 1), la reducción de las desigualdades (ODS 10), la contribución a la igualdad de género (ODS 5), la creación de empleo de calidad (ODS 8), la inversión en prosperidad, paz y sostenibilidad (ODS 16) y la cooperación entre diferentes actores sociales para alcanzar el resto de metas planteadas por Naciones Unidas (ODS 17). Sigue leyendo 👇