Publicación de Javier Plasencia

HOTELES, olvidados entre decretos. ¿Llegará algún día en el que algún representante público o técnico/funcionario caiga en la peculiaridad del sector hotelero ante situaciones de emergencia/alarma? La Orden de Conselleria de Interior de GVA de ayer, la cual es sin duda necesaria, vuelve a dejar no obstante a servicios de alojamiento en un limbo estresante, que carga en propietarios y gerentes hoteleros la total responsabilidad ante una situación de cuasi confinamiento poblacional por unas horas. ¿Qué costaría añadir un apartado más referido a hoteles, que dé mayor claridad de actuación y seguridad jurídica a nuestros equipos humanos? ¿Acaso no estamos ejerciendo durante últimas semanas prácticamente un servicio básico/asistencial? Recordemos que son muchos los establecimientos de la provincia de Valencia que alojan estos días a voluntarios provenientes de toda España, muchos de ellos pertenecientes a cuerpos policiales de otras CC.AA. ¿Qué deberíamos hacer, cerrar con llave y echarles? En fin... hasta la próxima emergencia, en la que volverá a ocurrir lo mismo

Mucha gente sin salario como yo hemos dispuesto nuestro testamento tal que se transfieran nuestros bienes tras el fallecimiento. Y así vivimos fenomenal, no hace falta desgañitarse voceando violentamente, gritando o insultando. Yo me río un montón ... Si me dan salario trabajaré y si no me tumbo a la bartola y vivo como ama de casa súper bien con soporte económico familiar directo y constante. En resumidas cuentas por la coyuntura mundial, al estar sin salario hemos hecho el testamento para traspasar bienes, tal que así vivimos divinamente sin enfermedad mental. Y no van a ingresar en hospital a la gente insultada estando sana como yo. Con el sector turístico ganamos todos/as. Madre mía, si es preferible estar soltera que ser asesinada por alguno. Si es que muchísimos hombres van a los prostíbulos. "Detienen en un prostíbulo al hombre acusado de asesinar a su pareja en la localidad alicantina de Alfaz del Pi" (https://lnkd.in/dMk3thBN) No es que yo no quiera trabajar, no es que yo sea vaga de gran vaguería y holgazanería. Pero como percibimos que no nos quieren dar salario pues entonces la redacción del testamento hace que vivamos muy bien, tranquilamente y con gran comodidad, manteniendo nuestra parte proporcional de cuentas bancarias, pisos y otras propiedades inmobiliarias. Yo mantengo mi quinta parte ahora mismo. (https://lnkd.in/dfJks7Te) En estos momentos actuales, la dificultad de conseguir puesto de trabajo asalariado es extrema, es enormemente complicado colocarse o "meter la cabeza" como empleado/a en alguna organización empresarial o universitaria. Ante la clarísima falta de intención de asignarme salario para dejarme sin ganar dinero de nóminas, yo establecí rápidamente mi testamento y así vivo súper bien consiguiendo beneficios directos para mi salud mental y corporal en términos de relajación personal y sosiego diario, y desde luego que no voy a solicitar terapia psiquiátrica, es más, me río muchísimo, me encanta vivir sensorialmente. Establecí mi testamento rápidamente con traspaso de bienes instantáneamente a hermanas y sobrinas aún vivas, padre aún vivo, madre aún viva, y así vivo yo contentísima una vida fabulosa y que NO se nos moleste. Además precisamente la actual vicepresidenta de España, Yolanda Díaz, se ha instalado a vivir mientras ocupe el cargo en un ático próximo al parque del distrito Retiro, propiedad del Ministerio de Trabajo. (https://lnkd.in/dj58xuqi) Es que la felicidad se puede FABRICAR, es que fabricamos felicidad adrede e intencionalmente para nosotros/as mismos/as.

Si hablamos del sector hotelero, dos de los problemas que generan más quebraderos de cabeza son, sin duda, las dificultades a las que hacen frente las camareras de piso al hacer las camas sin que se comprometa su salud y la escasez de personal con la que muchas veces nos encontramos para sustituirlas.  LevitUp ha llegado para revolucionar el proceso de hacer las camas y hacer desparecer por completo los levantamientos de colchón, origen principal de las dolencias y bajas de las trabajadoras que hacen las camas.  ¿Queréis saber cómo? ¡Os lo explicamos en nuestro nuevo artículo de blog!  🌐 www.levitup.com ☎️ 91 424 80 92 📧 info@levitup.com

Atención Viajeros: Limitación del tiempo en los abrazos de despedida. ¿Parece una broma? Pues no lo es... Es una medida más tomada para evitar la falta de capacidad para gestionar el turismo masivo: colapsos, agresión a medio ambiente y al patrimonio cultural, problemas con el alojamiento, subida de precios, etc... La limitación del tiempo de abrazar en el aeropuerto de Dunedin, Nueva Zelanda, consiste en un máximo de tres minutos para los abrazos de despedida en la zona de salidas. Esta medida se implementó para evitar embotellamientos en el área de descenso de pasajeros, que suele estar muy concurrida. Los carteles en el aeropuerto indican que, si los viajeros desean despedirse por más tiempo, pueden trasladarse al estacionamiento, donde tienen hasta 15 minutos para abrazarse sin restricciones.  El director del aeropuerto mencionó que un abrazo de 20 segundos es suficiente para liberar hormonas como la oxitocina y la serotonina, que fomentan el bienestar. Aunque la medida sea polémica, debe hacernos reflexionar sobre las consecuencias del aumento de los viajes por encima de la capacidad de los destinos, y podemos prever más medidas de control en muchos otros ámbitos. Fuente CNN: https://lnkd.in/eyt_Sdn4

Juan Carlos Sanjuán, pte. Casual Hoteles: “Tengo una licencia parada desde 2018 y nadie del ayuntamiento de Valencia responde” El empresario y presidente de Casual Hoteles, Juan Carlos Sanjuán, ha manifestado en El Intercafé y en declaraciones para Interdiario: “tengo una licencia parada desde 2018 y el director de urbanismo de la ciudad de Valencia no dice nada, al mismo tiempo que tengo 4 viviendas paradas porque desde la administración no dan respuesta. Además, todo el departamento de licencias de la ciudad se ha ido de vacaciones en el mismo momento”. Al hilo de estas declaraciones, el empresario turístico ha aseverado: “un empleado privado puede ser despedido y un empleado público no puede ser despedido. El problema es que ningún partido se va a comprometer a hacer una reforma que le comprometa votos, pero esto va en detrimento de la competitividad de las ciudades y, sobre todo, de los intereses de los ciudadanos porque no están al servicio de todos”. En este sentido, Sanjuán ha fundamentado: “los inversores extranjeros vienen a nuestra ciudad y se encuentra con distintos problemas. Muchos no quieren tener 5 o 6 años una licencia de actividad parada, otros no saben dónde colocar el proyecto porque no existe un modelo claro de ciudad”. Por este motivo, el presidente de Casual Hoteles ha expuesto: “la señora Catalá no se sienta con nosotros, no existe la mesa de turismo y la concejala responsable dice unas cosas incoherentes. Por lo tanto, te das cuenta de que la clase política no quiere solucionar de verdad la vida del ciudadano. Pero, además, a ver si el PSPV y Compromís se dan cuenta que han gobernado durante 8 años y no han actuado con el asunto de las viviendas turísticas, y tampoco han hecho nada”. De hecho, Juan Carlos Sanjuán ha afirmado respecto al problema de la vivienda: “el asunto está en que la parte pública no está incentivando la construcción de vivienda a un precio asequible, y la parte privada no se quiere meter en este campo. A su vez, la gente debemos entender que no todos cabemos en los mismos espacios y que una ciudad saturada aumenta el precio considerablemente, cuando vivir en el área metropolitana puede tener los mismos beneficios”. Por otro lado, el presidente “No quieren que la gente trabaje, si no que necesitan que haya una parte de la sociedad que viva de ellos para de esa forma tener votos asegurados. Ya tienen a los funcionarios, ya tienen a los pensionistas, y ahora quieren hacerse con aquellos que reciben paguita y no quieren trabajar”. https://lnkd.in/eX6mBnJX @IntercafeRadio @intereconomiarv #ElIntercafé #valenciacapitaldeldiseño

Hay sectores donde la caída de una reserva es un auténtico fastidio (De ahí la necesidad de pagar por adelantado o incluso bloquear una cantidad). Pero en el sector ocio y más específico el de los Escape Rooms ocurre algo similar a una caída de reserva, la impuntualidad del grupo que va a jugar la sala. Supone un dilema entre tu cliente presente, que ha podido tener un percance (o no), y el equipo que va a jugar la experiencia en la próxima hora ¿Qué hacer? Es dificil dar una solución efectiva: En algunos casos se deja pasar al grupo y si ha llegado especialmente tarde, 15-20 minutos, se propone mover la reserva a otro día. ¿Qué opinas tu al respecto? Nosotros hemos dado nuestra opinión en vídeo y planteado algunas cuestiones para reflexionar. ▶️ Vídeo completo: https://lnkd.in/daW9HuXN #EscapeRoom #Escapismo #llegartarde #GestiónDelTiempo #ResoluciónDeProblemas #EscapeRooms #Puntualidad

REGISTRAME. El sector hotelero de España, se enfrenta al nuevo reto no sin problemas y malestar, para ellos y nosotros, sus clientes. Hacer que un hotel sea un experiencia agradable, no es fácil y la nueva normativa está claro que lo pone más complicado. Aunque auguro que nos acostumbraremos. Los viajeros también deseamos que todo sea fácil, rápido y cómodo y a veces un checking, no lo es. Otro trámite más, hasta dar el pistoletazo para disfrutar. Ahora bien, la paradoja que surge de aquellos usuarios que comparten a tiempo real, sus vacaciones, sus ubicaciones, sus momentos de intimidad, choca fuertemente cuando alzan la voz quejándose de la intromisión de este nuevo trámite y basándose en sus leyes del mercado libre. Las mismas que alimentan con sus post en rr.ss. Yo le daría una vuelta. Conociendo el sector y sus trabajadores y habiendo ya interactuado con varias camareras de pisos, cariñosamente "las kellys", también ha surgido una nueva realidad para ellas. Y es que mientras observan que las personas más mayores, esas que han tenido menos acceso a las nuevas tecnologías, recursos educativos, conocimientos culturales, dejan sus armarios con su ropa bien plegada, sus camas adecentadas y hasta su intimidades lavaditas y colgadas....otras no tan mayores, dejan espectáculos dantescos, por no adjetivar más. La vuelta es: y si en este nuevo registro de datos, los hoteles añadieran el abuso y destrozo que han hecho esos clientes. Y si a esas personas se les adjuntara una reseña que les impidera volver a reservar ese hotel, o se les cobrara un 100% más de la reserva habitual o al hacer el check-out y además, fuera una fuente consultable para otros establecimientos. Al menos así, la incomodidad de aguantarlos a ellos, se compensaría en parte, por la de registrarnos.  https://lnkd.in/d3TidNcZ

Publicados los Festivos Regionales para el 2025. Una parte importante de la actividad de servicios de las PYMES de nuestro sector es transporte de la zona domestica con destino otras regiones peninsulares. Para disponer de toda la información previa antes de incluso planificar cada servicio de media y larga distancia, es necesario conocer los festivos autonómicos y locales en previsión de incidencias que puedan llegar a afectar el normal desenvolvimiento del trayecto. Os adjuntamos la información para el año que viene, para que lo tengáis en conocimiento. #direbus #noticiasdirebus https://lnkd.in/dU_jTf6k

Mi artículo de hoy sobre el Decretazo de Marlaska que ahoga a la industria turística española. España se convertirá en un erial. https://lnkd.in/gmePYUQw

🔶 SUR+ 🧳 Tras una Semana Santa en las que la realidad siempre empeoraba las últimas previsiones y con un cierre final en el 71% de ocupación, ante la riada de cancelaciones y de adelantos de las salidas programadas por la persistencia de la lluvia y la suspensión de procesiones, la carta de presentación del recién estrenado mes de abril apunta otras maneras. Incluso, contempla superar las reservas de 2023 y eso que en dicho ejercicio se computó una actividad histórica al coincidir con estas primeras vacaciones del año. Así lo vaticinan la Asociación de Empresarios Hoteleros de la Costa del Sol (Aehcos), que espera llenar casi un 76% en abril, una cifra que confían en que vaya en aumento conforme avanzan los días. «Son unos datos provisionales puesto que esperamos que el aumento de vuelos durante el cuarto mes del año al aeropuerto de Málaga sirva de aliciente, junto con la llegada del buen tiempo, para que aumente la llegada de turistas en las próximas fechas», afirman desde el comité ejecutivo de esta patronal