La semana pasada concurrí a la presentación del Proyecto de Ley sobre transparencia y gestión de intereses. En pos de mi compromiso de validar la participación multisectorial para acciones efectivas y lograr una mayor democracia y participación en la toma de decisiones. Postura que defendemos en el Think Tank Internacional Innovapol Transformación Representativa en nuestro marco de #asuntospublicos Considero que hay temas que en Argentina son taboo, como es la figura del Lobbista, provocando mantener en la sombra y al alcance de las malas intenciones, cuestiones existentes; en lugar de generar debates y marcos legales para accionar promoviendo mejorar los standeres de calidad de las políticas y normativas. De nada sirve, generar propuestas inaplicables. Validemos a todas las instituciones, profesionales y ciudadanos que pueden generar grandes aportes. Recordemos que esta discusión ya se ha dado en otros países y que es momento de procurar herramientas eficaces que aporten al desarrollo, buenas prácticas y especialmente, gobernabilidad. Deseo una reglamentación práctica e inclusiva. Diego Campal Pablo Cattoni Alejandra Martinez Eduardo Vischi Dircom, Asociación de Directivos de Comunicación CEGI (Centro de Estudios sobre la Gestión de Intereses) Consejo Profesional de Relaciones Públicas
Publicación de Nicole Peters
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Acerca de la construcción de legitimidad de los #lobbies "Llevamos casi 30 años utilizando la palabra #lobby sin ningún tipo de complejo; vemos cómo cada vez es más aceptada”, sostiene Carmen Mateo, vicepresidenta del Círculo de Empresarios El impulso a iniciativas como el acuerdo de 2021 de la UE fortalecen la #transparencia del sector mediante el registro de las siguientes acciones: 1. Las reuniones, conferencias o eventos que organicen o en las participen los grupos de interés. 2. Cualquier contacto con las instituciones de la UE. 3. Consultas y audiencias. 4. Las campañas de comunicación, plataformas, redes e iniciativas sobre el terreno. 5. Los documentos que preparen y sean relativos a políticas, posicionamientos, enmiendas, encuestas y sondeos de opinión, cartas abiertas y otros materiales de comunicación o información. Hasta el momento, en LATAM, Chile y Perú cuentan con una normativa con algunos rasgos similares al Lobbying Disclosure Act de Estados Unidos. En tanto, México presenta una legislación de alcances limitados. Este tipo de medidas contribuyen a morigerar la connotación negativa y construir #legitimidad sobre esta actividad fundamental para la consolidación de instituciones democráticas, cada vez, más participativas. Invito a mis compañer@s del Programa Asuntos Públicos UCA, a compartir sus aportes, Jose M. Jantus. , Nicole Peters, Samantha Olmedo, Gonzalo Tomás Barrientos, Agustin Barros, Dino Paoletta,Mariana Ines Estrada, Macarena Petrecolla, Javier Adrian Cubillas, Andrea Soleibe y los que quieran sumarse #transparencia #PublicAffairs #lobby
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Urge impulsar una legislación clara y exhaustiva sobre qué y quiénes son los grupos de interés en España. Excelente reflexión y sólido alegato de Carlos Parry Lafont, Presidente de la Asociación de Profesionales de las Relaciones Institucionales (APRI), a favor de la regulación del lobby en nuestro país. Un tema tan importante como urgente. Como dice el proverbio chino: El mejor momento para plantar un arbol era hace 20 años. El segundo mejor momento es ahora. Pongámonos a la tarea. #APRI, #relacionesinstitucionales #transparencia
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👀 Revive el capítulo de #DestinoInnovación, en el que nuestro director CEP, Leonidas Montes, analiza el desarrollo histórico de la democracia y los desafíos que enfrenta nuestro país en esta materia. https://ow.ly/3WIz50TUoXU
Destino Innovación Cap.46: Democracia: Una innovación que cambió Occidente
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En un maratónico debate entre especialista de compliance de segunda generación estuvimos conversando sobre Grupos de presión y grupos de interés, de hecho cada uno opinaba de diferente manera, por eso acá en este post y en la imagen plasmo las semejanzas y diferencias. Los grupos de interés se enfocan principalmente en representar y proteger los intereses económicos o empresariales de sus miembros, que incluyen sectores como la agricultura, manufactura, o tecnología, entre otros. Estos grupos buscan generar un ambiente favorable para el crecimiento y estabilidad de sus industrias, promoviendo políticas que beneficien su rentabilidad, competitividad y sostenibilidad a largo plazo. En muchos casos, realizan estudios, proponen recomendaciones y educan a la opinión pública y a los legisladores sobre temas clave, pero su intervención suele ser indirecta, a través de la investigación y la difusión de información. En contraste, los grupos de presión tienden a adoptar un enfoque más directo y público para influir en las decisiones gubernamentales, a menudo utilizando tácticas de cabildeo, movilizaciones y campañas de sensibilización. Estos grupos abarcan una variedad de temas sociales, ambientales y de derechos humanos, enfocándose en causas como la protección del medio ambiente, los derechos de minorías, o la justicia social. Su activismo implica una participación activa en la vida política y social, y buscan cambios específicos en las políticas públicas mediante presión sobre los responsables de la toma de decisiones, movilización ciudadana y alianzas estratégicas. Por ejemplo, las cámaras de Comercio tienen una influencia considerable en la creación de políticas que afectan al sector privado, ayudando a generar condiciones que faciliten la inversión, el comercio y la sostenibilidad empresarial en América Latina. ¿Cuál es tu opinión sobre este tema? nos leemos? #compliance #asuntosregulatorios #gobernanza #caf
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🇨🇴♻️🌎Respeto a la Justicia: La Clave de una Democracia Sostenible y Conectada🍀🧴💚 En un mundo donde las decisiones rápidas y los intereses individuales parecen dominar, la justicia emerge como un recordatorio de la verdadera fortaleza de una sociedad, basada en el respeto y la equidad. La justicia es esa brújula que nos permite entender que cada voz importa, que cada acción tiene consecuencias y que el verdadero progreso solo se logra cuando nadie queda atrás. Este valor fundamental, más que un ideal abstracto, es una consigna que da vida a la democracia y construye conexiones más sólidas entre personas, comunidades y generaciones. En Industrias Foaba, entendemos que la justicia también es la base de la innovación consciente, actuar de forma ética, valorando cada recurso y promoviendo el desarrollo circular, es una forma de honrar esa responsabilidad colectiva. La innovación no solo es crear algo nuevo, sino hacerlo con propósito, asegurando que el impacto de nuestras decisiones se extienda hacia el bienestar común. AI igual que la justicia, la circularidad requiere equilibrio y un compromiso con el beneficio compartido. Cuando trabajamos juntos por un futuro más justo y sostenible, no solo avanzamos, sino que generamos un impacto duradero y positivo en todos los niveles. Porque, aI final, construir una sociedad justa es también construir un mundo en el que cada elección cuenta. Visítanos en www.foaba.com.co. Industrias Foaba, para los activistas de corazón.💚🕊️
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Gracias Miguel Ángel por este llamado a recuperar la profundidad y la autenticidad en los valores democráticos, educativos y culturales; por advertirnos sobre los peligros de una sociedad que se autoamaestra, es decir, que se conforma con las apariencias y evita la confrontación con ideas profundas y transformadoras. El sentido de tus reflexiones nos invita a resistir esta tendencia a través de un retorno a la reflexión, la ética y el compromiso con la verdad.
Les comparto el artículo «Quimera de la sociedad autoamaestrada» que me publica hoy la Voz de Galicia. Puede leerse en: https://lnkd.in/dkycJQbC
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OPINIÓN | Columna de Judith Schönsteiner, académica e investigadora del Centro de Derechos Humanos UDP, junto a Pedro Cisterna, investigador del Proyecto REDAR; publicada por El Mostrador: "Debida diligencia en derechos humanos: definiciones clave para un proyecto de ley". ✍️ "La debida diligencia empresarial implica identificar, prevenir, mitigar y comunicar los impactos actuales y potenciales que las operaciones de una empresa puedan generar sobre los derechos humanos de individuos o grupos, especialmente aquellos más vulnerables (...) En consideración a la crisis climática y transición ecológica que Chile está experimentando, es fundamental que la definición que se incorpore en el proyecto de ley abarque, también, elementos climáticos y ambientales, y se vincule de manera explícita con una definición de daño a los derechos humanos, que puede resultar de una debida diligencia mal ejecutada". "Chile, en los últimos años, ha acelerado su proceso de transición energética, que, si bien es positivo, genera consecuencias en sectores más vulnerables. En ese contexto, es crucial que dicha transición se genere como una transición justa, bajo estándares de debida diligencia en derechos humanos, especialmente pensando en la explotación de minerales críticos y los efectos en los ecosistemas y los pueblos originarios y comunidades campesinas o urbanas de dichos territorios. Las inversiones asociadas a medidas de adaptación para enfrentar dichos impactos, requieren estándares regulados que establezcan obligaciones claras para empresas públicas y privadas en el diseño de sus proyectos e inversiones, como también de su ejecución". 📲Revisa la columna en https://lnkd.in/euhxH6Gp #DerechoUDP #JudithSchonsteiner #PedroCisternas #PrensaUDP #ElMostrador
Columna de Judith Schönsteiner y Pedro Cisterna: Debida diligencia en derechos humanos: definiciones clave para un proyecto de ley
https://derechoshumanos.udp.cl
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Seguimos apostando por los tres ejes fijados en nuestra hoja de ruta en la última asamblea: crecimiento, regulación y formación. - Crecimiento para aumentar nuestra legitimidad y representar mejor a los profesionales. - Regulación para que existan unas normas claras que aporten certeza para todos y ayuden a profesionalizar aún más el sector. - Formación para que las futuras generaciones estén mejor formadas. Gracias a Dircomfidencial por este espacio para explicar el presente y futuro de Asociación de Profesionales de las Relaciones Institucionales (APRI). Hay un gran equipo detrás para hacer realidad esta ambiciosa hoja de ruta: Yolanda Vega , Gerard Guiu Ribé , Nuria Masana Navarro , Irene Matías Campano , Jaume Ríos Navarro , Jorge Aliende , Juan Alfonso Herrero Pascual , Diego Bayón Mendoza , Carlos Ruiz Mateos , David Álvaro García y Elia Ferrer Travé.
La Asociación de Profesionales de las Relaciones Institucionales (APRI) avanza a paso firme con una ambiciosa hoja de ruta sectorial. En una entrevista a DIRCOMFIDENCIAL, su presidente Carlos Parry Lafont, asegura que la organización aspira a crear una federación iberoamericana de lobistas. La organización confía en aumentar un tercio su número de socios en un año, hasta alcanzar los 400, y abrir una delegación en Cataluña el próximo mes de enero. Sobre la regulación, Parry asegura que "hemos pedido reuniones con el Gobierno y nos las ha rechazado en varias ocasiones". https://lnkd.in/din6Es-X
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30 años de Transparencia Perú La Asociación Civil Transparencia cumplió 3 décadas cumpliendo el propósito de trabajar por la calidad de la democracia y por una representación política plural en el Perú. Me tocó compartir en su conmemoración algunas palabras. Comparto extractos. La personalidad de Transparencia podríamos resumirla con 3 características: valientes vigilantes -hemos sido críticos de cada uno de los 11 presidentes en ejercicio y de cada Congreso en ese lapso-, pioneros emprendedores -hemos organizado observaciones, conteos rápidos, debates, mesas de dialogo, paquete de reformas, coaliciones, etcétera- y sabios conciliadores -fruto de nuestra diversidad. En nuestro último censo, identificamos que un tercio de asociados se auto-identifica de izquierda, un tercio de derecha, un tercio de centro. Vivimos tiempos oscuros, complejos y de una trayectoria hacia la pérdida de la democracia y hacia la destrucción de las instituciones. ¿Es posible cambiar esa trayectoria? Debemos recuperar el sentido de la esperanza sobre el futuro. En los últimos dos años, 1 millón de peruanos, han decidido que el Peru no es el mejor lugar para vivir. Otros millones viven en pobreza, con hambre, inseguros, sin agua, con anemia y sin servicios mínimos de educación y salud. El desgobierno y el creciente populismo, autoritarismo y criminalidad, están simbólicamente deportando y anulando a las nuevas generaciones. Debemos construir una visión futura luminosa desde la revisión del presente oscuro. Se requiere convicción en avanzar hacia terrenos desconocidos e inciertos. Hemos identificado unos 30 retrocesos democráticos en los últimos años. Nos reto a juntos plantear una agenda de protesta y propuesta para deshacer esos retrocesos. Se requiere confianza para salir del aislamiento sectario e imaginarnos ser parte de una red de relaciones que incluya incluso a nuestros rivales. Resetear nuestra cultura política. Salgamos de una binaria y de etiquetas hacia una diversa y de conexiones. Salgamos de nuestras islas, hablemos con quien piensa diferente. Quizás es tu rival, nunca tu enemigo. Discrepemos, pero con respeto y amabilidad. Se requiere creatividad para enfrentar desafíos que abarquen su complejidad. Todos tenemos menos certezas y más intuiciones, apuestas y preguntas sobre qué hacer en el futuro inmediato. Requiere la mayor creatividad y la mayor unidad posible para hacerles frente a las fuerzas criminales y mafias oscuras. Impulsemos acciones conjuntas, no solo intentos individualistas. Somos campeones en criticar y señalar “hay que hacer”. Contamos con cada una de ustedes para, dentro de nuestra diversidad y discrepancias, construir juntos el encauce democrático que estos tiempos exigen. Acá el discurso completo
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Relaciones Institucionales. Public Affairs. Comunicación. Políticas Públicas. Advocacy
2 mesesEs momento de dar debates que legitimen nuestro accionar profesional por medio de iniciativas que reconozcan nuestro trabajo, enmarcado en prácticas éticas y transparentes, y en beneficio de la sociedad en su conjunto; sólo así, hemos de conjurar mitos y connotaciones negativas.