Publicación de Rosa María Joven Martínez

📢 Resolución de Concesión de Subvenciones 2024: Impulso a la Formación para Personas Trabajadoras Ocupadas El Servicio Canario de Empleo ha publicado la resolución definitiva de la convocatoria de subvenciones públicas para la ejecución de planes de formación dirigidos prioritariamente a personas trabajadoras ocupadas para el ejercicio 2024. 💼 Dotación presupuestaria: Se destinarán un total de 14 millones de euros a financiar dos líneas clave: Acciones formativas del Catálogo de Especialidades Formativas del SEPE (9M€). Formación vinculada a Certificados Profesionales y al Catálogo Nacional de Estándares de Competencias Profesionales (5M€). 📊 Resultados: Se han evaluado y aprobado solicitudes para beneficiar a múltiples entidades en ámbitos sectoriales como Hostelería, Turismo, Metal, Servicios Empresariales, entre otros. Esta inversión busca garantizar el fortalecimiento de competencias, adaptabilidad al mercado laboral y mejora continua en el tejido productivo de Canarias. 🌐 Consulta más detalles y la relación de entidades beneficiarias en el siguiente enlace: https://lnkd.in/d8PeF5cM 👉 Este es un paso más en nuestro compromiso por fomentar el empleo de calidad y la formación como motor del desarrollo económico. #Formación #Empleo #Subvenciones #Canarias

Os compartimos información sobre la convocatoria de subvenciones para el fomento de la contratación indefinida en la Región de Murcia para el año 2024, en virtud del convenio suscrito con el Ayuntamiento de Murcia dentro del Plan de Empleo y Promoción Económica. Empresas y trabajadores autónomos con centros de trabajo en la Región de Murcia, serán los beneficiarios, aunque también pueden ser beneficiarias las agrupaciones de personas físicas o jurídicas, comunidades de bienes y otras unidades económicas sin personalidad jurídica que sean consideradas empresas. Las solicitudes deben formalizarse utilizando el modelo único disponible en la sede electrónica de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia, dirigido a la Directora General del SEF. Código 1205 - Subvenciones para fomento de la contratación indefinida. Plazo de Presentación: Del 12 de julio de 2024 hasta el 15 de octubre de 2024. Aquí tenéis más información: https://lnkd.in/dMT2hQKe ¡Esperamos que esta información sea de vuestro interés y utilidad! #Murcia #Empleo #Subvenciones #ContrataciónIndefinida #PlanDeEmpleo

📑 Programa para el fomento de la contratación en el ámbito de la Comunidad de Madrid. Podrán ser beneficiarios de dichas ayudas los trabajadores autónomos, empresas y entidades de carácter privado que no tengan ánimo de lucro, que reúnan los requisitos y condiciones que se establecen en las normas reguladoras. 📎 Requisitos por parte de las personas contratadas:   - Ser personas desempleadas y hallarse inscritas como demandantes de empleo en las oficinas de empleo de la Comunidad de Madrid el día inmediatamente anterior a su contratación. - Cumplir con los requisitos de edad y demás condiciones establecidas para cada uno de los colectivos subvencionables en el momento de la formalización de la contratación. 📎 Requisitos de las contrataciones: - El centro de trabajo deberá estar radicado en la Comunidad de Madrid. - Las contrataciones deberán formalizarse por escrito y deberá haber sido dado de alta en el régimen correspondiente de la Seguridad Social. - Tanto el alta en el régimen correspondiente de la Seguridad Social como el inicio de la relación laboral deben ser previos a la presentación de la solicitud. 📎 Las personas o entidades beneficiarias deberán cumplir, además, los siguientes requisitos: - Tener domicilio social y fiscal en territorio español. - Hallarse al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social. - No tener deudas en período ejecutivo de pago con la Comunidad de Madrid, salvo que las mismas estuvieran debidamente garantizadas.  - Haber realizado el plan de prevención de riesgos laborales de acuerdo a lo establecido en la normativa reguladora.  - No podrán obtener la condición de beneficiario las entidades en quienes concurra alguna de las circunstancias previstas en la normativa de subvenciones Ley 38/2003. ¿Cumples con todos los requisitos? Desde Confisla te ayudamos a tramitar todos los documentos necesarios.  ¡Consúltanos! 📞 916614189 / 916614195 📧 gloriaf@confislasl.com #Confisla #Asesoría #Consultoría #AsesoriaLaboral #AsesoriaContable #AsesoriaFiscal #Subvenciones #SubvencionesMadrid

Os compartimos información sobre la convocatoria de subvenciones para el fomento de la contratación indefinida en la Región de Murcia para el año 2024, en virtud del convenio suscrito con el Ayuntamiento de Murcia dentro del Plan de Empleo y Promoción Económica. Empresas y trabajadores autónomos con centros de trabajo en la Región de Murcia, serán los beneficiarios, aunque también pueden ser beneficiarias las agrupaciones de personas físicas o jurídicas, comunidades de bienes y otras unidades económicas sin personalidad jurídica que sean consideradas empresas. Las solicitudes deben formalizarse utilizando el modelo único disponible en la sede electrónica de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia, dirigido a la Directora General del SEF. Código 1205 - Subvenciones para fomento de la contratación indefinida. Plazo de Presentación: Del 12 de julio de 2024 hasta el 15 de octubre de 2024. Aquí tenéis más información: https://lnkd.in/dr29_QjW ¡Esperamos que esta información sea de vuestro interés y utilidad! #Murcia #Empleo #Subvenciones #ContrataciónIndefinida #PlanDeEmpleo

🆕Convocatoria 2024: #Subvenciones para Formación y Empleo en Aragón 💯Abierta la convocatoria de #subvenciones para #formación de #desempleados con #compromisos de #contratación en #Aragón. Estas subvenciones las gestiona el Gobierno de Aragón - Government of Aragon de Aragón y el Instituto Aragonés de Empleo #Formación #Empleo #Subvenciones #Aragón ➡️https://lnkd.in/dxgQE2m4

💻 AYUDAS A LA CONTRATACIÓN A DISTANCIA EN CASTILLA LA-MANCHA 💻 Cuantía de las subvenciones: 1. La cuantía de la subvención se establece en 700 euros por cada transformación de puestos de trabajo presenciales en puestos de trabajo en los que la prestación se realice a distancia. 2. La cuantía de la subvención se establece en 3.000 euros para cada contratación nueva de un puesto de trabajo cuya prestación laboral se realice a distancia. 👇👇Leer atentamente el resto de información en el siguiente link, en especial, los puntos de obligaciones y requisitos 👇👇

📢 Publicada la nueva ayuda disponible en la región de Murcia por contrataciones indefinidas en tu empresa. Si eres autónomo/a dado de alta en RETA, empresa, sociedad laboral y cooperativa y los trabajadores han estado como demandantes de empleo, puedes conseguir hasta 8.000€ ¿Qué se subvenciona en esta ayuda?... - Personas de especial atención y colectivos vulnerables. - Parados de larga duración, prácticas no laborables y mujeres con hijos menores de 4 años: De 5.000€ a 8.000€ - Jóvenes menores de 30 años. Enfocado tanto para titulados universitarios como para no titulados: De 5.000€ a 6.000€ - Conversión de contratos formativos a indefinidos: De 5.000€ a 5.500€ - Contratación indefinida en municipios de menos de 10.000 habitantes: De 4.000€ a 4.400€ Y más! https://lnkd.in/dF63EzaY BORM Nº160 de 11-07-2024 Convocatoria abierta hasta el 15 de octubre.

🚀 ¿Has contratado personal en Cádiz desde el 17 de octubre de 2023 o planeas hacerlo? ¡Esta subvención te ayudará! 🌟 👉 Ámbito: Ayuntamiento de Cádiz ¿Quiénes pueden beneficiarse? 👤 Autónomos con menos de 50 empleados 🏢 Empresas con menos de 50 empleados 🤝 Asociaciones privadas sin ánimo de lucro y Cooperativas ¿Qué acciones cubre? ✅ Formalización de contratos indefinidos 🔄 Transformación de contratos temporales a indefinidos 📈 Ampliación de jornada en contratos indefinidos Requisitos básicos: Contratos indefinidos o fijos discontinuos Jornada de al menos el 50% Nuevas contrataciones de personas inscritas en el Servicio Andaluz de Empleo 💰 Cuantía de la subvención: Hasta 9.500 € para empresas y autónomos Hasta 21.067,45 € para asociaciones sin ánimo de lucro 📅 Plazo de presentación: hasta el 29/06/2025. ✨ ¡El impulso que necesitaba tu negocio para crecer! 💼 #OportunidadesCadiz #ApoyoALosEmprendedores #CádizImpulsa

El Instituto Aragonés de Empleo (INAEM) lanza la convocatoria 2025 de las Ayudas para el Fomento y Consolidación del Empleo Autónomo en Aragón 🔷 Abierta la convocatoria desde el 14 de enero de 2025 Objeto: La finalidad de estas subvenciones es apoyar el autoempleo y el emprendimiento en la comunidad autónoma de Aragón. 🙋🏻♀️ Personas beneficiarias: a) Que se establezcan como trabajadoras autónomas o por cuenta propia y realicen la actividad en nombre propio. b) Que se incorporen al negocio familiar como personas autónomas colaboradoras. c) Que formen parte, en su calidad de personas trabajadoras autónomas o por cuenta propia, de sociedades civiles o de comunidades de bienes, siempre que las subvenciones se soliciten a título personal. d) Que estén incluidas en el régimen especial de la seguridad social de los trabajadores por cuenta propia o autónomos y hayan disfrutado de la reducción prevista el apartado 1 del artículo 38 de la ley 20/2007 de 11 de julio del estatuto del trabajo autónomo. e) Que contrate a la primera persona trabajadora por cuenta ajena. f) Que se establezcan como personas trabajadoras autónomas por cuenta propia o como miembros de una sociedad civil o comunidad de bienes y soliciten y obtengan un préstamo a título individual. Las personas beneficiarias tienen que ejercer la actividad en el ámbito territorial de la comunidad autónoma de Aragón. 📆 Plazos de solicitud: • Modalidades generales: un mes desde el inicio de la actividad, contratación o cumplimiento de los requisitos. • Subvención Financiera: seis meses desde la formalización del préstamo o el inicio de la actividad • Casos anteriores a la publicación: un mes desde el 14 de enero de 2025 ℹ️ Información y trámites de solicitud: Presentación a través de la Sede electrónica de Aragón: https://lnkd.in/eX-ZMc6u Mas Información de la convocatoria en https://lnkd.in/dtnpbdUS

El pasado 10 de mayo se ha publicado en BOJA (nº 90 de 10 de mayo 2024) la Resolución de 6 de mayo de 2024, de la Dirección General de Trabajo, Seguridad y Salud Laboral, por la que se convocan para el año 2024 subvenciones correspondientes a las líneas 7 y 8 reguladas en la Orden de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo, de 5 de octubre de 2020, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva dirigidas a la conciliación de la vida personal, familiar y laboral en Andalucía. El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, conforme a lo previsto en el artículo 20.8.a) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. No serán admitidas a trámite las solicitudes que se presenten fuera del plazo anteriormente establecido Línea 7. Subvenciones para la elaboración de planes de igualdad a empresas con sede social en Andalucía. Podrán solicitar las subvenciones objeto de la presente convocatoria, las empresas con sede social en Andalucía que cuenten con un mínimo de 10 personas trabajadoras contratadas y un máximo de 49, conforme al apartado 4.a).1.º de las bases reguladoras y que se ajusten a los requisitos establecidos en el apartado 4.a).2.º de las bases reguladoras. Se entenderá por empresa cualquier modalidad organizativa que realice la contratación de su personal según la normativa vigente. Se entienden excluidas las Administraciones Públicas a las que hace referencia la disposición adicional séptima del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, de conformidad con lo establecido en el apartado 4.a).1.º del Cuadro Resumen de la línea 7 que se convoca. El plazo de ejecución de las actividades deberá estar comprendido desde la fecha de presentación de la solicitud hasta la fecha de finalización del plazo de ejecución que se establezca en la resolución de concesión, conforme al apartado 5.d) del Cuadro Resumen. Pueden encontrar la información en el siguiente enlace: Línea7 https://lnkd.in/drKCvzA9 Puede ser interesante para empresas que actualmente no tengan 50 trabajadores y tengan previsión de alcanzarlos, momento en el que el Plan de Igualdad ya será obligatorio.