Publicación de Time´s PC

⚖️#Balances de fin de año: convertir los desafíos en aprendizajes. 🚀 🗓️El 2024 fue un año lleno de desafíos, exigiendo a las empresas y equipos adaptarse al #cambio y tomar decisiones estratégicas en medio de un contexto de incertidumbre 🔄. En #Horizon creemos que darle un cierre al año no es solo un ritual, sino una oportunidad esencial para reflexionar, reconocer logros, aprender de los errores y proyectar un 2025 con claridad y propósito ✨. En tiempos complejos, #celebrar puede parecer secundario, incluso superficial, pero es una necesidad. ⚡️Crear espacios de encuentro y conexión fortalece los vínculos humanos en los equipos, renueva su energía y recuerda que cada esfuerzo vale la pena 🙌🏼. 💜En #Horizon facilitamos estos momentos significativos a través de nuestro workshop #ModoCelebrar 🎉: talleres dinámicos, actividades en equipo y guías de conversación 💬 diseñadas para cerrar el año con sentido, entusiasmo y una visión clara hacia el futuro 🎯. 💡¿Querés que tu equipo cierre el año con energía y motivación? Ya estamos en diciembre, entrá en #ModoCelebrar 🎊 con una propuesta hecha a medida para las necesidades de tu organización. 💌¡Escribinos y trabajemos juntos en el cierre perfecto! #Celebracion #EventoDeFindeAño #EventoCierreDeAño #BalanceDeAño #ConectarConElEquipo #Equipos #Conexión #Objetivos2025 #Vision2025 #Balance2024 #FortalecerVínculos #HorizonConsultingandInnovation #Horizon

Cerrando un año de aprendizajes, construyendo un futuro de metas ✨ El 2024 nos dejó grandes lecciones que inspiran cada paso que damos hacia el 2025. Nuestros colaboradores compartieron sus aprendizajes, reflexionaron sobre lo que nos hace más fuertes como equipo y renovaron el compromiso de alcanzar juntos nuevas metas. 🚀⚡ En Power Group, creemos que el poder del cambio comienza con cada uno de nosotros. 💡¿Qué aprendizajes marcaron su año? hashtag #EnergíaQueTransforma #Metas2025 #AprendizajesCompartidos

En un mundo que cambia a un ritmo vertiginoso, no es fácil mantenerse firme.🌍 Desde nuestro inicio en 2005, hemos visto al mundo transformarse de maneras que nunca imaginamos. Nos hemos adaptado, hemos innovado, y lo más importante, hemos seguido a tu lado. Este año, celebramos nuestro 19 aniversario con una reflexión profunda: Todavía seguimos aquí No solo hemos resistido el paso del tiempo, sino que hemos evolucionado con él, enfrentando cada desafío con determinación y compromiso. Cada crisis superada, cada avance tecnológico integrado, cada cliente satisfecho es una prueba de nuestra resiliencia y dedicación. 2024 no es un año más; es un reflejo de nuestro recorrido y nuestra historia. De un camino marcado por desafíos. Cada año nos volvemos más fuertes, mejor preparados y más comprometidos a ofrecerte lo mejor. No importa cuánto cambie el mundo, seguimos aquí para hacerlo mejor juntos.🤝 #desafíos #primerimpacto #evolución #avances

Para reflexionar en este fin y principio de año. #navidad2024 #esperanzaenDios #NavidadEnFamilia #navidadnavidad #EsperanzaDeTriana #esperanza #propositofindeaño #propositos #propósitos2024 #propósitosdevida #propósitosdeañonuevo

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Hace unas semanas celebramos el último Comité de delegados del año. Después de meses recopilando información y analizando datos, tocaba tomar decisiones estratégicas que marcarán la diferencia de nuestra red de cara a 2025.   Se hablaron de muchas cosas, así que os haré un resumen rápido de lo más destacado:   🌍 En lo referente a la #sostenibilidad y a la #Agenda2030, puntos muy importantes para Ontime, reforzamos nuestro compromiso alineándonos con los #ODS 13, 12 y 9. Seguiremos reduciendo la huella de carbono y potenciaremos todavía más el uso de vehículos eléctricos y energías renovables, además de la optimización de rutas.   Y como todo esto no se puede hacer sin tener en cuenta a las personas, iniciaremos programas de formación para los profesionales vinculados a estos procesos.   💻 En el apartado tecnológico, muchas novedades y avances relacionados con la gestión y control operativo de la red, una nueva plataforma de comunicación, integración de todas las líneas de negocio en un nuevo portal donde el cliente tendrá una visión completa de sus expediciones. Además, más integraciones de plataformas externas y herramientas digitales. Y todo ello, pensado para que la experiencia del cliente final sea la mejor.   ⚙️ Fue una gran oportunidad para explicar las nuevas soluciones que hemos implementado para mejorar la optimización de los recursos en todas nuestras operaciones. Por ejemplo, en la línea de XS, tendremos más efectividad en la entrega con solución de proximidad y comunicación al destinatario.   💼 El último gran punto es la activación de nuevos servicios dirigidos a mejorar la experiencia de nuestros clientes, potenciando nuestra agilidad y personalización. Y recordando dos aspectos clave en la estrategia de Ontime en el mercado:   - El cliente está en el centro de todo. - Nuestra aspiración es dar una solución integral de transporte y logística al cliente.   En definitiva, se van a tomar grandes medidas que tendrán un impacto directo en la red, en Ontime, y en el cliente final. Mil gracias al esfuerzo de todos, estamos consiguiendo grandes cosas juntos.

¡Mamá, conocí a Carlitos Paez, el sobreviviente de los Andes! Eso fue lo que le conté a mi familia cuando regresé del evento People Day by Buk donde él se presentó (sí, estaba muy emocionada, jaja). Sin duda, el evento fue muy inspirador y estuvo lleno de ponentes power como Carlos Paez, Rafael Zavala, Mariana Acosta, por nombrar algunos. Algunos de los tantos aprendizajes que me llevo fueron: - "Sé la tormenta": No te quedes solo esperando adaptarte a los cambios, sé la persona que trae el cambio y desafio el status quo. Este concepto está ligado al Growth Mindset (mentalidad de crecimiento). - Potencia tu equipo con IA: No saben cuánto tiempo se pierde en procesos repetitivos donde la tecnología puede facilitarnos la vida. No tiene que ser el sistema más sofisticado, sino que se adapte a sus necesidades. - No hagamos cambios temporales sino duraderos: No se trata solo de hacer una campaña de inclusión que luego pierda impacto, si quieres ser una empresa inclusiva cambia tus procesos, ve más allá. - Se puede sobrevivir a lo imposible: "Empieza por hacer lo necesario, luego haz lo posible, y de pronto estarás logrando lo imposible", fue una de las frases que repitió Carlitos Páez en su conferencia. Nadie mejor que él, quien vivió esa realidad, para dar vida a esas palabras. Gracias a Daikin Applied Latin America que me brindó este espacio de aprendizaje :) Hasta el próximo People Day! #PeopleDay #HR

Un breve resumen de lo que fue "Alianzas con el Futuro" perpetrado por mi persona.