Publicación de Valor-Compartido

🧡 Hoy, 25 de noviembre es el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer. Desde mINerva red de mujeres IN reafirmamos nuestro apoyo a la igualdad, el respeto y la dignidad de todas las mujeres. 🔸 En el sector del transporte, las infraestructuras y la movilidad sostenible, trabajamos para construir un mundo más accesible y seguro para todos. Somos conscientes de la importancia de abordar los nuevos proyectos no solo en términos físicos, sino también sociales, contribuyendo a crear un entorno que favorezca la igualdad de oportunidades, la seguridad, y la conciliación, para que todos podamos prosperar y desarrollarnos de una manera efectiva. 🔸 La violencia de género no tiene cabida en nuestra sociedad ni en nuestro entorno laboral. Por eso, trabajamos en favor de políticas y proyectos que fomenten la igualdad y la diversidad, y la accesibilidad de todas las personas. 🔸 La lucha contra la violencia de género nos afecta a tod@s. Construyamos juntos un futuro más justo y sostenible, en el que cada mujer pueda avanzar sin barreras.

Hoy en el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, desde talento humano es fundamental promover una cultura de respeto, equidad e inclusión, aquí algunas buenas prácticas que debemos de incentivar: a) Sensibilidad y educación: brindar talleres, charlas, campañas de comunicación que permitan identificar, prevenir y actuar frente a posibles situaciones de violencia.  b) Políticas y protocolos: implementar y reforzar políticas de tolerancia cero hacia la violencia y acoso.  c) Espacios seguros: crear canales de comunicación confidenciales que sirvan de canales de denuncia o búsqueda de apoyo.  d) Cultura de igualdad: dar espacios en donde se reconozca los valores organizacionales y que estén centrados en promover la igualdad y reconocer la contribución de la mujer en la organización. Iniciativas o acciones como estas hechas de corazón en pro de la igualdad deben ser emblemas para que días como hoy podamos reconocer la libertad y la importancia de que nuestra sociedad cada vez tenga más espacios en donde se respire seguridad y paz. Cierra tu #LunesConCafé☕️

El 25 de noviembre, Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, nos recuerda la responsabilidad que todos compartimos para construir un mundo donde reine la igualdad, el respeto y la seguridad. En Provanguardia, entendemos que la construcción de una sociedad justa no solo ocurre en los proyectos que lideramos, sino también en las relaciones que fomentamos en nuestro entorno. Así como trabajamos para ofrecer soluciones innovadoras y sostenibles en construcción, también creemos en ser un pilar de apoyo para el cambio social. La violencia contra las mujeres no tiene cabida ni en nuestras comunidades ni en nuestras empresas. Desde nuestro espacio, podemos sumar acciones concretas: • Crear espacios laborales que prioricen el respeto, la igualdad de género y el empoderamiento femenino. • Promover en nuestros proyectos la inclusión de mujeres en todos los niveles de desarrollo y decisión. • Aliarnos a campañas y organizaciones que buscan erradicar la violencia de género. Provanguardia se compromete a ser un aliado para el progreso no solo en infraestructura, sino también en valores que nos permitan avanzar como sociedad. Hoy, reafirmamos nuestra posición firme contra la violencia y nuestro compromiso con prácticas que apoyen la igualdad de oportunidades para todas las mujeres. Te invitamos a reflexionar y actuar: cada decisión que tomemos puede ser una herramienta de transformación. Construyamos juntos un futuro más seguro, equitativo y digno para todos. #DíaContraLaViolenciaDeGénero #CompromisoSocial #ProvanguardiaConValores

#AMovernossinmiedo.. El 25 de noviembre, es el Día Internacional de la eliminación de la violencia en contra de la mujer, es un llamado a los gobiernos, organizaciones, empresas y a toda la sociedad para unir esfuerzos en la lucha contra el feminicidio, el acoso, la violencia doméstica, el abuso sexual, la desigualdad de género y cualquier forma de discriminación hacia las mujeres. Como mujer, madre de una maravillosa persona de 13 años, trabajadora y soñadora, también he enfrenta situaciones de vulnerabilidad, como el acoso en transporte público y otros entornos. Estas experiencias refuerzan la importancia de crear espacios seguros y equitativos donde todas las mujeres puedan desarrollarse plenamente. En sectores como el transporte público, la implementación de principios de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) ha demostrado ser una herramienta poderosa para romper paradigmas y reducir estas desigualdades. Ofrecer espacios seguros, capacitar al personal, formar en empatía y respeto, y promocionar políticas son pasos esenciales para garantizar que las mujeres tengan igualdad de oportunidades en todos los ámbitos. Un nuevo modelo de negocio que integra la electromovilidad y los valores de DEI no solo impulsa la innovación, sino que también contribuye a construir un futuro más justo y sostenible, donde las mujeres puedan prosperar en entornos que las respeten y valoren. Este día nos recuerda que el cambio comienza con cada acción y compromiso que asumimos como individuos y como sociedad. #25N #EliminaciónDeLaViolenciaContraLaMujer #NiUnaMenos #MovilidadEquitativa #CiudadesSostenibles

💜 Herramientas para empoderar a las mujeres desde el territorio hacia la entidad 💜 Conmemoración en el día internacional de la no violencia contra la mujer. #25n En la #Supernotariado llevamos a cabo una actividad especial para mostrar nuestro trabajo con el programa Mujer con Propiedad 🌍✨. Esta vez, innovamos aplicando conceptos de Legal Design 🎨⚖️, utilizando herramientas lúdicas como cartas de juego 🎲 para sensibilizar a nuestros compañeros de trabajo sobre las barreras que enfrentan las mujeres para acceder a la propiedad. 👉 ¿Qué hicimos? ✔️ Reprodujimos la experiencia que vivimos en las regiones. ✔️ Compartimos las opiniones y percepciones de las mujeres en territorio. ✔️ Explicamos los diferentes tipos de violencia y cómo estos afectan su acceso a la propiedad. 🎯 A través del juego y la reflexión, logramos que los funcionarios entendieran de manera vivencial las dificultades que enfrentan las mujeres, promoviendo un enfoque de género en nuestras actividades diarias. 💬 “Llevar el derecho a la comunidad a través de dinámicas lúdicas transforma realidades y sensibiliza desde el corazón”. 🌟 Fue una experiencia poderosa que refuerza nuestro compromiso de trabajar por la igualdad de género y el acceso a derechos fundamentales. #MujerConPropiedad #LegalDesign #DerechosDePropiedad #EnfoqueDeGénero #InnovaciónJurídica #EmpoderamientoFemenino

25 de noviembre - Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres En Cefora Business Consulting, creemos firmemente en la construcción de un entorno laboral y social basado en el respeto, la igualdad y la no violencia. Hoy, nos unimos a la conmemoración de esta fecha, reafirmando nuestro compromiso por un presente y un futuro sin violencia, donde cada persona pueda desarrollarse plenamente y sin temor. Nuestra labor como consultora y formadora no solo se centra en fortalecer capacidades y desarrollar habilidades; también nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto y a formar líderes conscientes que promuevan la equidad y la inclusión. Recordemos que eliminar la violencia contra las mujeres es una responsabilidad de todos y todas. En Cefora, avanzamos hacia un mundo donde el respeto y la igualdad sean la base de cada interacción. Compromiso por un presente sin violencia y un futuro en igualdad. #25N #NoALaViolencia #IgualdadDeGénero #CeforaBusinessConsulting #CompromisoSocial

🔴 Hoy es 25 de noviembre: un día para recordar que cada vida importa. Decir no a la violencia contra las mujeres es una responsabilidad colectiva, hoy y siempre. En VIPA creemos que el respeto y la igualdad son pilares esenciales, no sólo en la empresa sino en la sociedad. Por eso queremos compartir tres acciones concretas que podemos hacer juntos: • No ignoremos las señales. Escuchamos y damos voz a los necesitados. • Difundimos información útil y contactos de apoyo, como el número antiviolencia 016. • No restamos importancia al comportamiento o al lenguaje discriminatorio, incluso en entornos informales. Cada acción, por pequeña que sea, es un paso hacia un futuro mejor. #NoViolencia #25Noviembre #AltoLaViolenciaContraLasMujeres #Respeto

🌍💜 𝗗𝗶𝗮 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗹𝗮 𝗘𝗹𝗶𝗺𝗶𝗻𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗩𝗶𝗼𝗹𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗠𝘂𝗷𝗲𝗿𝗲𝘀 💜🌍 Ayer, 25 de noviembre, fue un día crucial para reflexionar, actuar y alzar la voz contra una realidad que afecta a millones de mujeres en todo el mundo: la violencia de género. En 𝗧𝗘𝗥𝗥𝗔𝗧𝗘𝗦𝗧, entendemos que nuestro compromiso no puede limitarse a una fecha. Es mucho más que un día en el calendario, es un recordatorio de que la lucha contra la violencia de género debe ser constante. Como empresa del sector de la construcción, sabemos que nuestra industria históricamente ha enfrentado desafíos relacionados con la igualdad de género. Por eso, adquirimos el compromiso de generar un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y libre de cualquier forma de violencia o discriminación. Hoy, reafirmamos este compromiso como empresa y como personas, construir no solo infraestructuras, sino también un futuro más justo y seguro para todas y todos. 💜 #25N #NiUnaMás #EliminaciónDeLaViolenciaDeGénero #IgualdadDeGénero #TerratestComprometidos 💜

💪🏽 Promover la diversidad, equidad e inclusión en las empresas es esencial para prevenir la violencia. Al incorporar la perspectiva de género y desafiar estereotipos, rompemos con patrones culturales que perpetúan desigualdades, dando paso a organizaciones más justas, respetuosas y seguras. 🪜 Ese es un trabajo que ha venido haciendo con disciplina Equans Chile desarrollando múltiples iniciativas. Desde 2022, desde Gestión Global Capacita, hemos hecho equipo para acompañar una parte de ese proceso, dictando instancias de formación, en el marco de su programa de Equidad de Género. 🟣 Hoy, 25N, Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, me parece importante recordar que la violencia, en muchas de sus formas, se ha arraigado en nuestras sociedades como una práctica "normalizada". Esto significa que: Se justifica, se minimiza y se invisibiliza. 💥 Romper estereotipos es el primer paso para una cultura de respeto. Cambiar dinámicas sociales es clave para erradicar la violencia y construir en conjunto la equidad. 👥 Destaco el trabajo de parte del equipo de personas que han posibilitado la concreción de metas en este gran proyecto a lo largo de los años: Victoria Sofia Osorio Bizama, Diego Morales Arriagada, Federico Lucas Hernandez Díaz, Elisa Lock Niño de Guzmán, Lucía Prado y todas las personas tanto en Equans, como en Gestión Global, que aportan para avanzar con paso firme en la consecución de la equidad de género, así como el respeto y la inclusión de la diversidad. #25N #Género #DEI #Chile #Latam #Equans #GestiónGlobal

𝟮𝟱 𝗱𝗲 𝗻𝗼𝘃𝗶𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲: 𝗗í𝗮 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗩𝗶𝗼𝗹𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀 𝗵𝗮𝗰𝗶𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗠𝘂𝗷𝗲𝗿𝗲𝘀 En Grupo GM Consultoría Empresarial nos unimos a la conmemoración del Día Internacional contra las Violencias hacia las Mujeres, una jornada que nos invita a reflexionar y actuar en la lucha contra la desigualdad de género y las violencias machistas. Nuestro compromiso con la prevención de estas violencias es firme y constante. A lo largo del año, implementamos diversas iniciativas y proyectos de sensibilización dirigidos a diferentes colectivos, buscando generar conciencia sobre la importancia de la igualdad de género y el respeto. Creemos que el cambio social es posible a través de la educación, el diálogo y la colaboración. Por ello, continuaremos trabajando para fomentar entornos seguros e igualitarios. Reafirmamos nuestra responsabilidad y el deseo de ser agentes de cambio, invitando a todas las organizaciones y entidades a unirse a esta causa. Solo colectivamente podremos construir un futuro en el que la violencia de género sea erradicada. #DíaInternacionalContraLaViolenciaHaciaLasMujeres #GrupoGM #IgualdadDeGénero #CompromisoSocial #PrevenciónViolenciasMachistas #25N