Baja la confianza del consumidor; PepsiCo anuncia inversión millonaria en México y otras noticias

Estas son las noticias más importantes del momento, seleccionadas por los editores de LinkedIn. Deja tu comentario y participa de la conversación.

La confianza del consumidor baja por segundo mes consecutivo. Durante abril, el indicador se contrajo un 0.9%, lo que representó su segundo retroceso en el año, informó el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). El Índice de Confianza del Consumidor (ICC) se ubicó en el cuarto mes del año en los 46.6 puntos, su nivel más bajo en los últimos tres meses. En febrero, la confianza del consumidor había alcanzado un nivel histórico desde 2001 y se había ubicado en los 48.8 puntos. A pesar de la baja, el indicador se encuentra en niveles altos: a tasa anual, registró un crecimiento de 10.2 puntos. • Mira lo que los usuarios de LinkedIn están comentando acerca de este asunto.

PepsiCo anuncia inversión millonaria en México. La empresa informó que invertirá 4 mil millones de dólares en el país entre 2019 y 2020. El desembolso incluye la construcción de una planta de alimentos en Guanajuato, la primera nueva en 20 años para la compañía en México, que requerirá de una inversión de 109 millones de dólares. Asimismo, la compañía indicó que invertirá 13 millones de dólares en su estrategia de reducir grasas saturadas de su portafolio y busca también mejorar sus modelos agrícolas. De acuerdo con la multinacional estadounidense, el plan de inversión creará cerca de 3,000 empleos. • Mira lo que los usuarios de LinkedIn están comentando acerca de este asunto.

Qué hacer cuando se tiene un descuido en el trabajo. Todos cometemos errores, pero en el ámbito laboral esto puede significar perder el empleo. Por este motivo, no podemos cruzar los dedos y esperar a que nadie se dé cuenta. La psicóloga del comportamiento Denise Dudley aconseja asumir el error, porque es más fácil controlar los daños. Por su parte, la asesora de carrera Marie McIntyre coincide en que siempre es mejor que el jefe se entere por uno mismo, ya que esta actitud demuestra responsabilidad. El mejor enfoque, de acuerdo con las expertas, es mantener la calma, pedir disculpas, proponer soluciones y aprender del error.

Walmart abre centro de distribución en Guadalajara. El minorista más grande de México invirtió 190 millones de pesos para fortalecer su división de comercio electrónico. Según la empresa, el centro de distribución (CEDI) mejorará el tiempo de entrega de mercadería a los estados de Jalisco, Guanajuato, Sinaloa, Aguascalientes, San Luis Potosí, Michoacán, Nayarit, Colima, Baja California Sur, Durango y Zacatecas. Con el reto de fortalecer su estrategia omnicanal, Walmart planea la apertura de tres nuevos centros de distribución en 2019. Los nuevos CEDIs estarán ubicados en los municipios de Monterrey, Mérida y Chihuahua. • Mira lo que los usuarios de LinkedIn están comentando acerca de este asunto.

La capacitación del personal es la vía más rápida para adaptarse a los desafíos del futuro. Una encuesta de la firma de reclutamiento Manpower indicó que el 45% de los más de 500 empleadores entrevistados en México no pudo encontrar las habilidades que necesita para llenar sus vacantes. Como el talento disponible no alcanza, un 77% de ellos está ayudando a sus colaboradores a crecer profesionalmente. Para crear una cultura corporativa del aprendizaje, la consultora aconseja liderar adecuadamente, tratar de entender lo que quieren los trabajadores, conocer sus capacidades y apostar por sus habilidades blandas. • Mira lo que los usuarios de LinkedIn están comentando acerca de este asunto.

Idea del día: los profesionales nacidos entre 1981 y 1999, también conocidos como “millennials”, son comúnmente calificados como quejosos, incoherentes y perezosos. En lugar de creer en esos estereotipos, los líderes deberían esforzarse por comprender sus verdaderos anhelos. Para ganar la confianza de los jóvenes, el jefe debe estar interesado en escucharlos y dispuesto a reconocerlos, opina Natalia Franco, directora de expansión en Rappi.

“Lealtad y gratitud, estas dos palabras unidas revelan el secreto para guiar a un ‘millennial’. (…) Si hoy mismo empiezas a (…) preocuparte de verdad por ellos como personas (…), los resultados van a ser otros”.

¿Cuál es tu opinión sobre las noticias de hoy? Comenta y participa en la conversación.

— Natalia Fabeni, Paula Krizanovic, Claudia Gasparini y Rafael Kato

(Foto: PepsiCo realizará una inversión millonaria en México. Crédito: Igor Golovniov/SOPA Images/LightRocket via Getty Images.)