Cómo criar a sus hijos como futuros líderes

Siga los siguientes ocho consejos que el Dr. Bradberry propone para incentivar el liderazgo no solo en sus hijos sino en usted mismo.

1. Forme su inteligencia emocional (EQ).

Tenga en cuenta que los niños absorben el comportamiento de los padres y perciben su manejo de las emociones.

Trabajando con ellos en su inteligencia emocional, estará desarrollando habilidades que le otorgarán ventajas tanto en el ámbito laboral como en su vida en general.

2. No se obsesione con los logros.

Los padres tienden a obsesionarse con que sus hijos consigan desde niños, logros y resultados positivos, pues creen que esto los volverá personas exitosas en el futuro. Sin embargo centrarse solo eso, podría dificultar su desempeño dentro de un equipo de trabajo, tergiversando su percepción de la vida real.

3. No los elogie demasiado.

Los elogios son necesarios para la formación de la autoestima. Sin embargo abusar de estos, solo logrará crear confusión en ellos.

4. Déjelos experimentar el riesgo y fracaso.

Amar no es sinónimo de sobreproteger. Su hijo necesita fallar, equivocarse y arriesgar; debe entender que el éxito muchas veces es impulsado por el riesgo.

5. Diga no.

Consentir a nuestros hijos en exceso, es limitar su desarrollo como líderes. Los niños necesitan establecer metas y tener responsabilidades, que las deberán ir cumpliendo con apoyo de sus padres.

6. Deje que los niños resuelvan sus propios problemas.

Los niños deben aprender a desarrollar su capacidad crítica, y esto no será posible si los padres buscan ayudar a resolver todos los problemas que se les presenten. Recuerde que los líderes son los que toman las riendas, por esto ellos deben también hacerse cargo de diferentes situaciones sin su ayuda.

7. Practique lo que predica.

Sea honesto y practique lo que predica a su hijo, de esta forma se ganará el respeto de su hijo y éstos querrán seguir su ejemplo y hacer lo mismo que usted.

8. Demuestre que usted es humano.

Sea autentico y muéstrese tal cómo es. Errar es humano y sus hijos deben saberlo. Ud es el ejemplo para ellos y no tiene nada de malo en mostrar que también se equivoca, de lo contrario ellos podrían tener sentimiento de culpa por cada fracaso que tengan. Deben entender que todo líder puede cometer errores y ser capaces de aprender de ellos, para seguir adelante.

Fuente: Diario Gestión.