CEO Talks (307): TERESA BUDIÑO, Socia Directora de Necker Abogados: “El verdadero sueño que he tenido desde pequeña no era profesional sino personal"
HUMANIZANDO A NUESTROS LÍDERES Y DIRIGENTES… Hoy conocemos a Teresa Budiño Benitez, Socia Directora de Necker Abogados.
1.¿Qué soñaba Teresa de pequeña? ¿Imaginabas que ibas a llegar tan lejos?
De pequeña no tenía grandes sueños, me limitaba a disfrutar de cada día pero conforme fui creciendo y madurando surgieron los sueños. A nivel profesional quería ser empresaria, inventar un producto y sacarlo a la venta pero con los años me di cuenta que la creatividad no era la mío, por lo que decidí hacer la carrera de Derecho sin saber que luego se convertiría en mi gran pasión. En mi se cumplió el dicho de “Hace Derecho porque no sabe lo que quiere”. No obstante, el verdadero sueño que he tenido desde pequeña no era profesional sino personal, formar una familia numerosa.
2.¿Cuándo te das cuenta que éste es tu camino? ¿O cuál es ese “click” en tu carrera?
La pasión por el Derecho es algo que ha ido creciendo con el paso de los años hasta convertirme en una verdadera enamorada de lo que hago. Al poco de comenzar a trabajar en una gran firma se produjo la quiebra de un negocio familiar que me hizo aprender a pasos agigantados. Gestionar ese asunto familiar fue un antes y un después en mi carrera profesional pues me dí cuenta de la necesidad que había de Abogados con corazón, que supieran ponerse en la piel del cliente para que éstos puedan descansar en nosotros, pues cada problema que tratamos de solucionar lleva un drama personal detrás en el que la gente se siente culpable y hay que enseñarles a perdonar y perdonarse. Y esto no es fácil.
Con los años he descubierto que sí he conseguido mi sueño de pequeña crear un producto y sacarlo a la venta pues a través de Necker Abogados, hemos conseguido sacar una forma de hacer Derecho, muy humana, cercana y profesional que me hace ver que a pesar de que en Derecho estaba todo creado la forma de hacerlo no y ese es el producto que he sacado a la venta. Los años me han hecho ver que lo importante no era crear sino poner corazón en lo que se hace.
3.¿Cuál es tu mayor logro y/o tu mayor orgullo?
Mi familia y lo que ellos me aportan en el día a día, tengo la suerte de contar con un marido, Jesús, que me apoya en todo lo que hago, lo que me permite poder dedicar más tiempo a mi profesión. Y 6 hijos que son la fuerza para luchar cada día, verles crecer y ver en las personitas que se están convirtiendo es mi mayor logro. A nivel profesional podría añadir que crear con mi socia Guadalupe nuestra propia firma, Necker Abogados hace un par de años y ver cómo crece cada día nos llena de orgullo.
4.¿Existe algo de suerte en el terreno profesional?
No creo que exista la suerte, aunque me siento afortunada, creo que todo el mundo puede llegar a conseguir lo que se proponga con trabajo, sacrificio y mucho esfuerzo, en mi caso ha sido fruto de la constancia en el día a día.
5.Y al llegar hasta aquí, ¿qué te queda por hacer?
Mucho, esto solo acaba de comenzar, nuestra firma Necker Abogados es una firma muy joven formado por un equipo con amplias metas.
6.¿Cómo te gustaría ser recordada?
Como una persona que se entregada de los demás y se ponía en su piel, no me gustaría ser recordada por los éxitos profesionales sino por las pocas cualidades humanas que trabajo día a día.
7.Vamos al lado más personal, ¿cómo es tu día a día?
Uff, eso no es fácil, pues cada día es un mundo y mi marido y yo hacemos malabares para tratar de llegar a todo y a todos. Hay que tener en cuenta que tenemos 6 hijos, Álvaro de 12, Teresa 10, Pepe 9, Jaime 6, Inés 5 y Gonzalo el pequeño 1 y que gestionar el día a día del trabajo con la familia se complica. A pesar de que Jesús y yo planificamos la semana entera, surgen miles de imprevistos que gestionar. Los dos tenemos claro que la prioridad es la familia y la atención a los hijos, aunque a veces la carga de trabajo me haga dedicarle menos tiempo del que debo y ellos se merecen. Para no perderme en el trabajo -soy de las que le cuesta cortar- trato de llevar todos los días a los niños al colegio para garantizarme ese rato con ellos, disfrutar de ellos y saber cómo están y qué necesidad tienen, aunque pueda parecer que ese tiempo es pequeño a mí me cunde mucho porque descubro como está cada uno y las necesidades que tienen. No quiero ser una madre ausente aunque hay rachas en las que lo soy por las exigencias del trabajo, de ahí que poco a poco he ido buscando mis trucos para que no pase un día sin dedicarles tiempo a los 6 niños y a mi marido. El resto del día transcurre entre papeles, llamadas de teléfono y reuniones sin parar, con algún que otro viaje cada semana. Lo mejor de mi día a día es que sin darme cuenta me paso el día ayudando a personas que lo necesitan, tratando de ponerme en la piel del que me cuenta su problema, con el propósito que descanse en nosotros y nos traslade la pesada mochila que tiene.
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8.¿Qué porcentaje de tu tiempo consideras para ti?
No llega a un 5 %. El poco tiempo que me queda tras dedicar al trabajo es para mi marido y mis hijos. Es lo que más me llena y me satisface.
9.¿Cómo inviertes tu tiempo libre? ¿Hay algún consejo para la conciliación?
En familia, me encanta hacer planes para que ellos disfruten y cuando sean mayores recuerden una infancia feliz. A veces no son grandes cosas, pues ellos son felices con poco y no necesitan muchas cosas materiales, lo que necesitan es tiempo. Por eso la experiencia nos ha hecho descubrir que un gran plan de fin de semana puede ser un paseo en bici, un picnic en el parque o simplemente estar en casa en familia.
10. ¿Cómo es tu foto de familia?
Maravillosa, ahora tengo una foto de perfil que nos hizo una amiga en la comunión de mi hijo pepe, que refleja lo que somos una familia unida, feliz en la que cada uno puede ser como es. A veces cuando me saturo en el trabajo me paro a verla y a contamplar a cada uno de mis hijos, eso me da la fuerza para seguir y el motor para no desfallecer. Estoy muy agradecida a Dios por la familia que nos ha dado y aunque la gente piense que somos locos por tener tantos hijos lo recomiendo a todo el mundo. Es cierto que supone renuncias, pero benditas renuncias. Es todo un reto sacar a 6 personitas adelante que serán el futuro de la sociedad. Me gustaría aprovechar esta entrevista para gritar al mundo que no tengáis miedo, que de todo se sale, que el dinero, trabajo y todos los condicionantes que ponemos hoy día para tener una familia no son nada con la satisfacción de verles crecer. Hoy somos jóvenes pero de pronto seremos mayores y nos daremos cuenta que todo fue efímero menos la familia que es lo que siempre permanece.
Soy Teresa Budiño Benítez, natural de Algeciras. Soy la pequeña de tres hermanas. Estoy casada y tengo 6 hijos de edades entre los 12 y 1 año. Soy Licenciada en Derecho por la Universidad de Sevilla en 2006 e hice el Máster en Negocio y Derecho Marítimo por ICADE 2007 y un Master Executive en Derecho Empresarial del Centro de Estudios Garrigues en colaboración con la Universidad de Harvard 2008-2010. En la actualidad soy Socia Directora de Necker Abogados, firma que cuenta con oficinas abiertas en Sevilla, Huelva y Algeciras.
Liderar una compañía de manera exitosa exige grandes capacidades y altos niveles de confianza. Pero a pesar de su status, de su prestigio, de su influencia…un Directivo es un ser humano, con sus sentimientos (sí, a veces de soledad), con sus miedos y sus preocupaciones. A veces falta comprender su posición, entender su vulnerabilidad o simplemente, escucharlos. No son super-woman ni robots, han hecho su camino y han llegado hasta dónde están por muchos motivos. Con estas charlas, buscamos acercar a nuestros líderes y desmitificar su inaccesibilidad.
CONECTAMOS, TRANSFORMAMOS E IMPACTAMOS.
El propósito de GT Global Talent es humanizar las compañías, y no sólo desde el liderazgo…porque las personas son lo que marcan la diferencia en las organizaciones. Nuestro enfoque se basa en fomentar una cultura de largo plazo en las relaciones, donde consigamos ser más humanos para ser más sostenibles en nuestro crecimiento.
Encontramos, atraemos y conectamos el talento (GT Linkers). Impulsamos el talento y creemos en el talento, transformamos. Lideramos la transformación cultural desde la Estrategia de Personas (GT Pioneers). E impactamos, impulsando la Sostenibilidad e Impacto Social, desde la Estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión (GT Equal).
Contáctame si quieres proponerme “acercar” a un Directivo concreto o si en vuestra compañía tenéis cualquier reto en materia de Talento: scasanueva@gtlinkers.com
Enhorabuena Teresa!
Family Banker | Agente representante exclusivo de Banco Mediolanum
1 semanaGrande Teresa!!! 👏🏻👏🏻
Sales Performance and Enablement Lead, EMEA
1 semanaGran ejemplo!!
👥HR Manager | Agile & Innovation |🛠Digitalización HCM | Inclusive IA💎 | COACH ESTOICA (ACTP), y además, soy madre👩👦👦y buena persona.
1 semanaAsí es! Me encanta la reflexión, enhorabuena Santiago Casanueva Cruzate Es inviable que conozcas a tu equipo si no sabes la persona que hay detrás de cada rol.
Estudiante de Derecho en la Universidad de Navarra | Miembro de Talentum Program | Delegada Fundación Talentum
1 semanaQue orgullo de ejemplo tengo! Teresa Budiño Benítez