¿Eres testarudo o persistente?

De las personas que están en la búsqueda de empleo en estos momentos, ¿cuántos de ellos están apuntándole ciegamente a un trabajo “ideal”, diseñado en la mente hasta con funciones, salario, prestaciones y horario, descartando así otras oportunidades que también pueden conducir al camino del éxito? Claro que vale la pena trazarse metas y trabajar por ellas, pero también es importante ver el bosque, más allá del árbol.

#LaPelículadelaVida 

Por: Hernán Fuentes

Cuenta Esopo en una de sus fábulas, la historia de dos cabras que, ansiosas por vivir en libertad, abandonaron sus respectivos rebaños y bajaron las montañas, por diferentes lados, hasta la orilla de un río.

Por una extraña coincidencia, las dos cabras se encontraron en distintas orillas, separadas por un tronco de árbol que hacía las veces de puente sobre el ancho del río, pero el tronco era demasiado estrecho y solo podía atravesarlo un animal de su tamaño o persona a la vez.

Las dos cabras se miraron y, testarudas y tercas, decidieron avanzar por el tronco al mismo tiempo. Obviamente se encontraron frente a frente en la mitad, y ninguna de las dos quiso cederle el paso a la otra.

Allí se quedaron horas y horas empujándose una a la otra, sin que ninguna retrocediera, hasta que en determinado momento el tronco empezó a romperse debido al peso de las cabras, y ambas terminaron cayéndose al río.

Sin duda, esta fábula nos muestra a la terquedad como una mala consejera. Su moraleja, aplicable a todos los ámbitos de la vida, tiene que ver con que ceder en el momento justo puede significar una victoria o la ganancia de una gran oportunidad.

Es así también en el plano laboral. De las personas que están en la búsqueda de empleo en estos momentos, ¿cuántos de ellos están apuntándole ciegamente a un trabajo “ideal”, diseñado en la mente hasta con funciones, salario, prestaciones y horario, descartando así otras oportunidades que también pueden conducir al camino del éxito?

¿Cuántos egresados están idealizando su futuro primer trabajo con uno “importante” y “muy bien pagado”, dejando pasar otros empleos potenciales con salarios promedio que, a cambio, les brinden aprendizajes, capacitación, experiencias y nuevos retos?

En mi transmisión en vivo del pasado 29 de abril, estuve conversando desde mi cuenta de Instagram con Rosa Lai Charry, docente de Enfermería de la Universidad Antonio Nariño en Neiva, quien a través de la Agencia Pública de Empleo Transnacional del SENA se postuló a una vacante de la ONG Alemana Internationaler Bund, y hoy es una de las enfermeras seleccionadas para trabajar en hospitales de Alemania.

Trabajar en el exterior no estaba necesariamente en los planes de Rosa al inicio de su carrera, pero sin pensarlo dos veces aprovechó la oportunidad que vio en la plataforma. Hoy, después de un proceso juicioso acompañado por la ONG, está preparando su documentación para partir al país europeo.

Por su parte, Verena Schneeweiß, representante de la ONG Alemana Internationaler Bund, que también participó en la transmisión en vivo, nos que en 2020 la ONG ubicó laboralmente a 66 enfermeras colombianas en hospitales de Alemania y que, actualmente, se encuentra en otro proceso de preselección de enfermeras, también a través de la Agencia Pública de Empleo Transnacional del SENA.

Esa oportunidad que muchos no han visto aún puede estar más allá de las fronteras colombianas. En el año 2020 a través de la Agencia Pública de Empleo Transnacional se publicaron 1.136 vacantes para colombianos interesados en trabajar en países como Canadá, España, México, Malta, Nueva Zelanda, Emiratos Árabes y Alemania. En total, 309 colombianos lograron ubicarse laboralmente en empresas de Canadá, España , Alemania y México, como Phoenix Mobilite International, Quebec International, Clínicas del Sur S.L.U, Operadora Plan Vivienda y la ONG Internationaler Bund.

Así mismo, en 2021 hemos publicado a través de la Agencia Pública de Empleo Transnacional del SENA, 211 vacantes en los sectores de salud, gastronómico y manufactura para trabajar en Canadá, España, Malta, Arabia Saudita, Catar, Alemania e Irlanda. Hasta el momento, 29 personas, todas ellas profesionales en Enfermería, han logrado ubicarse laboralmente en España con las empresas Clínicas del Sur S.L.U y Fundación Salut Empordá.

En este momento hay 100 vacantes disponibles para enfermeros y enfermeras en Irlanda, y próximamente llegarán más, para otros países y con otros perfiles, que pueden consultarse las 24 horas en ape.sena.edu.co.

Que la historia de Rosa, y las demás que ha dejado a su paso la Agencia Pública de Empleo Transnacional, sirva de inspiración para quienes no han contemplado un trabajo en otras latitudes o para quienes están “cerrados” en ese empleo que dibujaron en su cabeza, en el que consiguió su mejor amigo o en el que a su familia haría muy feliz.

La diferencia entre testarudez y persistencia es el propósito. La primera viene del ego y la vanidad como reflejo del miedo, y la segunda tiene como bases el trabajo duro y la disciplina como anclas de nuestra propia transformación.

Claro que vale la pena trazarse metas y trabajar por ellas, pero también es importante ver el bosque, más allá del árbol. La invitación queda para aquellos que quieren abrirse y escribir su propia historia, y ser su propia moraleja. Como decía Lewis Carroll “Todo tiene una moraleja, solo falta saber encontrarla.”