Extraordinario Vídeo: ¿Qué es el talento? ¿Cómo deberían las empresas apostar por él, entre trabajadores, desempleados...?
El talento es la capacidad que tiene una persona para aportar conocimientos de valor a una compañía. Por tanto la movilidad de talento hace referencia a la inversión de una empresa en el talento de alguien. Para ello la empresa se basa en tres pilares que son: entender el talento, desarrollar el talento y desplegar ese talento.
Las empresas que invierten en talento a la larga tendrán beneficios y empleados contentos, mientras que aquellas que no lo hacen tienen más facilidad para quedar estancadas y contar con trabajadores que no sienten vinculación con su empresa y terminan abandonando la empresa.
supervisor en quilpe
8 añosExcelente , lo deben poner en practicas muchas empresa y valorar el TALENTO !!!!
Actor de doblaje y Locución. Captación y sensibilización F2F en Médicos Sin Fronteras (MSF)
8 añosGracias José Antonio por tu recomendación, que pases una feliz tarde, un saludo cordial.
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8 añosGracias María por tu recomendación, pasa un feliz día, saludos.
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8 añosGracias Francisco por tu recomendación, que pases una buena tarde, un saludo.
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8 añosGracias Terence por tu recomendación, que tengas un feliz día, un saludo cordial.