Hablemos de Ergonómia..
Una de las áreas dentro de la SST, que a mi criterio ha estado a un lado es la ERGONOMÍA, y bien que hay mucho de qué hablar dentro de esta disciplina, los que laboramos en SST, generalmente no somos ergónomos y me atrevería a decir que no conocemos a profundidad las metodologías y análisis de este tipo de estudios.
Hoy en día, los estudios de agentes disergonomicos están tomando mayor importancia, SOBRE TODO en la actualidad con el tema del home office, sin embargo, más allá de ello, es importante analizar los riesgos ergonómicos de aquellos puestos de trabajo de impacto en nuestra organización, los cuales por lo general se ven en el área de producción.
Es por eso que quiero hablarles de una metodología que tuve el agrado de conocer, a través de un workbook en Excel creado por el Ing. Danilo Guglielmetti (Ingeniero – Especialista Ergónomo), donde plantea una valoración de riesgos disergonomicos, basada en la ISO TR 12295; que se ajusta mucho más a la realidad de la situación del SGSST donde es posible identificar los factores de riesgo de la actividad y una valoración rápida del grado de aceptación o de criticidad de la actividad y la posterior metodología indicada para su re valuación.
Es importante recalcar, que a través de esta metodología validada, cualquiera en nuestra área puede llegar a un planteamiento aterrizado de la actividad y tomar acciones pertinentes para la adecuación del puesto de trabajo en temas de ergonómia.
Los estudios o análisis de agentes disergonomicos, no solo nos sirven para dar cumplimiento al SGSST, o para cumplir con un requisito legal, el mundo avanza y con el debemos hacerlo nosotros, por lo que es importante utilizar esta información a nuestro favor, generar bienestar a un trabajador a través de su puesto de trabajo, mejorar las condiciones en cuanto a: levantamiento de carga, movimiento repetitivos, adaptación de maquinarias, etc; nos lleva a mejores resultados a nivel productivo, lo que al final se traduce en una excelente inversión para la organización.
Desde mi experiencia considero que estas metodologías deberían ser aplicadas como aporte a mejorar le SGSST y apoyo a las normativas legales vigentes.
Los invito a conocer mas, a través de la cuenta en Facebook: Ergonomi-k 360
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Mentores Coaches&Speakers "Actitud País" #culturahormigas #no+vendepaga
4 añosMarba Elena Lameda Martinez saludos señorita. Gracias a tí
Mentores Coaches&Speakers "Actitud País" #culturahormigas #no+vendepaga
4 añosMarba Elena Lameda Martinez Definitivamente la implementación de esta disciplina es vital en las organizaciones. Para optimizar sus procesos de trabajo, y paralelamente garantizar la seguridad y salud de los colaboradores. Lamentablemente las cifras generadas a nivel mundial por accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, son alarmantes. El trabajo mancumunado de las distintas área especializadas, incluso de los mismos colaboradores, será clave para el desarrollo y cumplimiento de sus resultados. Que interesante tema ...
Especialista en Ergonomía Laboral
4 añosExcelente estimada Marba. Así es. El mundo está en constante evolución, y las metodologías deben ir actualizándose para alinearse a la realidad del SGSST que es individual para cada unidad de trabajo. Actualmente, la valoración del riesgo ergonómico se realiza mediante una metodología de matriz binaria, cuyo resultado dista mucho de la situación real y de igual forma no refleja el impacto positivo de intervenciones contundentes (como de ingeniería) en el mejoramiento de la condición. Por ello, y por muchas interrogantes que me han hecho al visitar a clientes, al entregar resultado de evaluaciones de la actividad de trabajo, que no saben como manejar los resultados ya que muchas veces no coinciden con el resultado de la valoración del riesgo por medio de la matriz binaria. La ISO TR 12295 plantea una sencilla metodología para no expertos en el tema en la identificación de factores de riesgo disergonómico por medio de preguntas dicotómicas sobre las características de la actividad a evaluar (manejo de carga, empuje y tracción, traslado de carga, movimientos repetitivos de extremidades superiores y posturas estáticas), ofreciendo, como mencionas una valoración rápida que da pie a la elaboración de un mapa de riesgo disergonómico. Este aplicativo en excel basado en la norma en cuestión, ofrece una mejora en el SGSST, independientemente si la organización cuenta con certificación ISO o no, y una orientación al responsable del SGSST de las metodologías a usar para la evaluación especifica del riesgo de ser necesario. Es una excelente herramienta.
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4 añosSuper interesante Marba Elena Lameda Martinez, la ergonomía es muy importante! Gran artículo!